ii
KATA PENGANTAR
Puji dan syukur kita panjatkan kehadirat Allah SWT atas limpahan nikmat dan
karunia-Nya sehingga Tim Pelaksana KKN Universitas Negeri Padang (UNP) dapat
menyelesaikan buku Panduan Pelaksanaan KKN untuk Tahun Akademik 2021-2022.
Panduan ini merupakan acuan untuk pelaksanaan KKNdi lingkungan UNP.
Panduan ini merupakan upaya maksimal TIM Pelaksana Pusat KKN UNP dalam
memberikan pedoman pelaksanaan kegiatan, namun ‘tak ada gading yang tak retak’.
Segala kritik dan saran yang bersifat membangun sangat diharapkan sebagai bahan
perbaikan di masa datang.
Padang, Januari 2022
Kepala Pusat KKN
ttd
iii
DAFTAR ISI
A. DASAR HUKUM
Pedoman KKN ini disusun berdasarkan SK Rektor Universitas Negeri Padang
No. 6060/UN35/KP/2018 tentang Penyelenggaraan Kuliah Kerja Nyata di
Universitas Negeri Padang. Undang-Undang Nomor 20/2003, tentang Sistem
Pendidikan Nasional. SK Dirjen Dikti Depdiknas No. 101/Dikti/Kep/2007, tentang
Tim Evaluator Tema KKN-PPM di Bawah Koordinasi Penelitian dan Pengabdian
Masyarakat.
B. PENGERTIAN KKN
Kuliah Kerja Nyata (KKN) merupakan kegiatan pengabdian kepada masyarakat
yang berbasis pada Pembelajaran Pemberdayaan Masyarakat (PPM) dan
dilaksanakan oleh mahasiswa. KKN merupakan kegiatan intrakurikuler yang
dilakukan oleh mahasiswa pada semua program studi, dengan kesatuan antar disiplin
ilmu pengetahuan (interdisipliner). Dalam pelaksanaannya dilaksanakan secara
terkoordinasi oleh suatu institusi atau lembaga dan didampingi oleh dosen
pembimbing. Dalam hal ini lembaga yang mengkoordinasi kegiatan KKN di UNP
adalah Lembaga Penelitian dan Pengabdian Kepada Masyarakat (LP2M) melalui
Pusat Pengabdian kepada Kepada Masyarakat dan Tim Pelaksana KKN yang secara
langsung bertanggung jawab kepada Rektor.
Berdasarkan Keputusan Presiden Republik Indonesia Nomor 21 tahun 1984
tentang pendidikan dan generasi muda, dimana kebijaksanaan tentang mahasiswa
manunggal dengan rakyat yang merupakan salah satu dari Tri Dharma Perguruan
Tinggi yang dilaksanakan dalam bentuk KKN. KKN merupakan wahana bagi
mahasiswa untuk melakukan aktualisasi kompetensi diri, mewujudkan keterampilan,
pengetahuan dan kreativitas diri.Selain itu KKN merupakan ajang aplikasi ilmu
pengetahuan yang diperoleh mahasiswa di dalam kehidupan bermasyarakat.
Pelaksanaan KKN merupakan kegiatan terpadu antara pendidikan dan pengabdian
kepada masyarakat yang dilakukan oleh mahasiswa secara interdisipliner dan lintas
sektoral. Kegiatan ini ditujukan untuk pengembangan, sosialisasi dan partisipasi
kepada masyarakat dalam proses pembangunan.
Dalam upaya pemutusan rantai penyebaran Covid-19 di Indonesia, Direktorat
Jenderal Pendidikan Tinggi (Ditjen Dikti) Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan
6
(Kemendikbud) luncurkan Program Duta Edukasi Perubahan Perilaku yang didukung
secara penuh oleh Satuan Tugas Penanganan Covid-19 Bidang Perubahan Perilaku.
Program tersebut merupakan salah satu bentuk program berkelanjutan dari Relawan
Covid-19 (Recov-19) dan KKN UNP yang digerakkan oleh mahasiswa sebagai agen
perubahan dan generasi solutif.Tugas mahasiswa sebagai duta edukasi memiliki
amanah yang besar untuk menggerakkan perubahan perilaku hidup berdampingan
dengan Covid-19 (era new normal).
Bidang Perubahan Perilaku dibentuk untuk menangani permasalahan penularan
Covid-19 di hulu dengan mendorong percepatan perubahan perilaku masyarakat agar
patuh 3M (memakai masker, menjaga jarak dan menghindari kerumunan, serta
mencuci tangan pakai sabun). Sebagai Duta Gerakan Perubahan Perilaku di daerah
tinggalnya masing-masing mahasiswa memiliki tugas utama mengedukasi
masyarakat tentang bahaya Covid-19 dan upaya pencegahannya melalui disiplin 3M,
baik melalui pertemuan secara langsung, daring, dan media sosial.
Pelaksanaan kerjasama KKN Tematik Proklim Universitas Negeri Padang
berawal dari sosialisasi Dinas Lingkungan Hidup Provinsi Sumatera Barat pada
tanggal 14 Oktober 2021 yang disambut antusias oleh Pusat KKN LP2M UNP dan
ditindaklanjuti melalui pertemuan/diskusi. Tindak lanjut pertemuan melahirkan
rekomendasi beberapa lokasi kampung iklim Dinas Lingkungan Hidup
Kabupaten/Kota sebagai usulan pilot project KKN Tematik mahasiswa UNP.
Pelaksanaan program kegiatan mengacu pada program-program kampung iklim yang
dicanangkan Dinas Lingkungan Hidup.
Program Pendataan dan Pemetaan Potensi Wilayah menjadi program utama
yang telah disusun oleh Pusat KKN UNP sebagai program unggulan yang akan
dilaksanakan oleh mahasiswa UNP. Dalam hal ini, kegiatan KKN merupakan
kegiatan intrakurikuler wajib yang memadukan pelaksanaan Tri Dharma Perguruan
Tinggi dengan metode pemberian pengalaman belajar dan bekerja kepada
mahasiswa, dalam kegiatan pemberdayaan masyarakat. KKN akan menjadi wahana
penerapan serta pengembangan ilmu pengetahuan, teknologi dan seni yang
dilaksanakan di luar kampus dalam waktu, mekanisme kerja, dan persyaratan
tertentu. Oleh karena itu, KKN diarahkan untuk membantu masyarakat dalam rangka
menyikapi pandemi Covid-19 dan mampu hidup dalam era new normal, khususnya
dalam bentuk perubahan perilaku beradaptasi dengan pandemi Covid-19.
Dalam kegiatan KKN pada periode Januari - Juni 2022, difokuskan pada 2 (dua)
program kegiatan utama: Kegiatan KKN PPM; Pendataan dan pemetaan potensi
7
wilayah nagari/desa, Optimalisasi layanan pendidikan dalam bentuk program
Layanan Pembelajaran Digital, dan Kegiatan sosial kemasyarakatan dan Kegiatan
KKN Kerjasama ; Satgas Penangan Covid-19: Duta perubahan perilaku pada era
kenormalan baru, dan Dinas Lingkungan Hidup Provinsi; KKN Tematik ProKlim
4. KKN Tematik
KKN tematik adalah Bentuk Kuliah Kerja Nyata (KKN) yang bentuk-
bentuk program kegiatannya terfokus pada bidang/kegiatan tertentu sesuai dengan
13
permasalahan kemasyarakatan dan arah kebijakan pembangunan yang
diselenggarakan pemerintah wilayah tertentu (Kabupaten/Kota). KKN Tematik
berbasis Problem Solving untuk memecahkan masalah dengan tema tertentu
sehingga kegiatan mahasiswa terfokus untuk mengatasi masalah tertentu danuntuk
mencapai target tertentu.
a. Ciri KKN Tematik:
1) Program kegiatan dirancang tematik, melembaga, berdasarkan kebutuhan
dan berbasis kompetensi
2) Mencerminkan kompleksitas permasalahan dan arah kebijakan
pembangunan pemerintah
3) Dilaksanakan sesuai dengan koridor JKEM dan waktu tertentu.
4) Pelaksanaan dilakukan secara efisien dan efektif dengan mengedepankan
kepentingan akademik dan kepentingan masyarakat.
Sifat KKN Tematik adalah melembaga, koordinatif, interdisipliner, berdasarkan
kebutuhan/permintaan dan berbasis kemasyarakatan.
14
5. KKN Merdeka Belajar
a. Deskripsi KKN Merdeka Belajar
Merdeka Belajar–Kampus Merdeka (MBKM), merupakan kebijakan
Menteri Pendidikan dan Kebudayaan, yang bertujuan mendorong mahasiswa
untuk menguasai berbagai keilmuan yang berguna untuk memasuki dunia
kerja. Kampus Merdeka memberikan kesempatan bagi mahasiswa untuk
memilih mata kuliah yang akan mereka ambil. Kebijakan Merdeka Belajar-
Kampus Merdeka ini sesuai dengan Permendikbud Nomor 3 Tahun 2020
tentang Standar Nasional Pendidikan Tinggi, pada Pasal 18 disebutkan
bahwa pemenuhan masa dan beban belajar bagi mahasiswa program sarjana
atau sarjana terapan dapat dilaksanakan: 1) mengikuti seluruh proses
pembelajaran dalam program studi pada perguruan tinggi sesuai masa dan
beban belajar; dan 2) mengikuti proses pembelajaran di dalam program
studi untuk memenuhi sebagian masa dan beban belajar dan sisanya
mengikuti proses pembelajaran di luar program studi.
Melalui Merdeka Belajar–Kampus Merdeka, mahasiswa memiliki
kesempatan untuk 1 (satu) semester atau setara dengan 20 (dua puluh) sks
menempuh pembelajaran di luar program studi pada Perguruan Tinggiyang
sama; dan paling lama 2 (dua) semester atau setara dengan 40 (empat puluh)
sks menempuh pembelajaran pada program studi yang sama di Perguruan
Tinggi yang berbeda, pembelajaran pada program studi yang berbeda di
Perguruan Tinggi yang berbeda; dan/atau pembelajaran di luar Perguruan
Tinggi. Pada program MBKM mata kuliah KKN memberi kontribusi
sebesar 2 SKS terhadap total SKS MBKM yang diambil mahasiswa.
Pembelajaran dalam Kampus Merdeka memberikan tantangan dan
kesempatan untuk pengembangan kreativitas, kapasitas, kepribadian, dan
kebutuhan mahasiswa, serta mengembangkan kemandirian dalam mencari
dan menemukan pengetahuan melalui kenyataan dan dinamika lapangan
seperti persyaratan kemampuan, permasalahan riil, interaksi sosial,
kolaborasi, manajemen diri, tuntutan kinerja, target dan pencapaiannya.
6. KKN PPM
a. Deskripsi KKN PPM
KKN Pembelajaran Pemberdayaan Masyarakat (PPM) sebagai proses
pembelajaran bagi mahasiswa sekaligus wahana pemberdayaan masyarakat.
15
Pola ini direncanakan dan dilaksanakan secara sistematis berdasarkan tema
yang digali dari potensi masyarakat, dirumuskan, dan dilaksanakan bersama
masyarakat. Hal ini diharapkan dapat memacu kemampuan masyarakat
dalam pengembangan diri dan wilayah sehingga kesejahteraannya
meningkat. KKN PPM merupakan bentuk penegasan loyalitas dan soliditas
Lembaga Penelitian dan Pengabdian Kepada Masyarakat (LPPM) untuk
mewujudkan visi dan misi UGM. KKN PPM diharapkan dapat lebih
meningkatkan empati, kepedulian, kerjasama mahasiswa secara
multidisipliner dan kontribusi daya saing daerah dan nasional, serta
mendorong terciptanya learning community.
b. Tujuan dan Sasaran KKN PPM
Tujuan dari pelaksanaan KKN PPM adalah:
1) Implementasi Tri Dharma Perguruan Tinggi, pada Dharma Pengabdian
Kepada Masyarakat.
2) Meningkatkan peran Universitas Negeri Padang dalam rangka
mengurangi dampak Covid-19 melalui peran aktif mahasiswa di tengah
masyarakat.
3) Mengubah paradigma KKN-PPM dari pembangunan (development)
menjadi pemberdayaan (empowerment);
4) Meningkatkan kemampuan mahasiswa dalam pembelajaran dan
pemberdayaan masyarakat.
5) Menerapkan IPTEKS secara teamwork dengan pendekatan
multidisipliner.
6) Menanamkan nilai kepribadian: 1) Nasionalisme dan jiwa Pancasila, 2)
Keuletan, etos kerja dan tanggung jawab, 3) Kemandirian,
kepemimpinan dan kepedulian terhadap masyarakat, dan 4) Aktualisasi
kompetensi diri, mewujudkan keterampilan, pengetahuan dan
kreativitas diri.
7) Meningkatkan hubungan antara perguruan tinggi dengan pemerintah
daerah dan instansi terkait dalam masyarakat.
8) Mendekatkan Universitas Negeri Padang dengan masyarakat.
c. Sasaran
Pada dasarnya kegiatan KKN periode Januari - Juni 2022 yang masih
dalam kondisi pandemi, dilaksanakan secara daring dan berbasis domisili/
tempat tinggal mahasiswa. Kegiatan ini diarahkan pada 3 sasaran, yaitu :
16
Mahasiswa
1) Memperdalam pengertian, penghayatan, dan pengalaman mahasiswa
tentang: Cara berfikir dan bekerja interdisipliner dan lintas sektoral,
Penerapan hasil pembelajaran dan penelitian bagi mahasiswa.
2) Mendewasakan pola pikir mahasiswa dalam setiap menganalisis dan
menyelesaikan masalah yang ada di masyarakat secara pragmatis
ilmiah.
3) Membentuk sikap dan rasa cinta, kepedulian sosial, dan tanggung jawab
mahasiswa terhadap permasalahan yang dihadapimasyarakat.
4) Memberikan keterampilan kepada mahasiswa untuk melaksanakan
program-program kepada masyarakat.
5) Membina mahasiswa agar menjadi seorang Inovator, Motivator, dan
6) Problem Solver.
7) Memberikan pengalaman dan keterampilan kepada mahasiswa dalam
hal penanganan permasalahan di masyarakat.
Sasaran:
Kegiatan KKNT Proklim dilaksanakan secara luring sesuai dengan lokasi
proklim yang ditetapkan Pusat KKN UNP berdasarkan rekomendasi Dinas
Lingkungan Hidup Provinsi Sumatera Barat. Kegiatan ini diarahkan pada 3
sasaran, yaitu:
a) Mahasiswa
(1) Memperdalam pengertian, penghayatan, dan pengalaman
mahasiswa tentang: Cara berfikir dan bekerja interdisipliner dan
lintas sektoral, Penerapan hasil pembelajaran dan penelitian bagi
mahasiswa berkaitan dengan perubahan iklim global.
(2) Mendewasakan pola pikir mahasiswa dalam menganalisis dan
membantu memberikan solusi atas masalah dampak perubahan
iklim secara pragmatis ilmiah bersama masyarakat lokasi proklim.
(3) Membentuk sikap dan rasa cinta, kepedulian sosial, dan tanggung
jawab mahasiswa terhadap permasalahan yang dihadapi.
(4) Memberikan keterampilan kepada mahasiswa untuk melaksanakan
program-program peduli lingkungan kepada masyarakat.
(5) Membina mahasiswa agar menjadi seorang Inovator, Motivator,
dan Problem Solver.
(6) Memberikan pengalaman dan keterampilan kepada mahasiswa
dalam hal penanganan permasalahan di masyarakat.
b) Masyarakat (kampung iklim dan dinas terkait)
(1) Memperoleh bantuan pemikiran dan tenaga untuk merencanakan
serta melaksanakan program Proklim nasional yang telah ada.
(2) Meningkatkan kemampuan berpikir, bersikap, dan bertindak dalam
20
menyelesaikan permasalahan di tengah masyarakat.
(3) Memperoleh pembaharuan-pembaharuan yang diperlukan dalam
pemberdayaan masyarakat.
(4) Membentuk kader-kader pemberdayaan masyarakat.
c) Perguruan Tinggi
(1) Perguruan Tinggi lebih terarah dalam mengembangkan ilmu dan
pengetahuan, dengan adanya umpan balik sebagai hasil integrasi
mahasiswa dengan masyarakat. Sehingga kurikulum perguruan
tinggi diharapkan dapat disesuaikan dengan dinamika masyarakat.
(2) Perguruan Tinggi dapat menjalin kerjasama dengan DLH atau
lembaga lainnya dalam pengembangan IPTEKS.
(3) Perguruan Tinggi dapat mengembangkan IPTEKS yang lebih
berdaya guna dalam upaya pencegahan dan penanggulangan
dampak perubahan iklim di masyarakat.
(4) Peran serta perguruan tinggi dalam rangka penanganan Covid-19.
(5) Mengimplementasikan program KKN Tematik Proklim DLH.
22
F. SYARAT MENGIKUTI KKN
Peserta yang akan mengikuti program KKN harus memenuhi syarat sebagaiberikut:
1. Terdaftar sebagai Mahasiswa aktif pada semester 5.
2. Telah menyelesaikan beban akademik minimal 80 SKS.
3. Pada kondisi tertentu, persyaratan minimal SKS pada butir (2) bisa dieliminasi
atas permintaan LP2M yang disetujui oleh Rektor.
4. Harus bersedia mengikuti kegiatan pembekalan, yang dilakukan oleh LP2M.
5. Harus bersedia tinggal di daerah masing-masing (Nagari/Desa sesuai domisili;
jika KKN Daring) selama pelaksanaan KKN.
6. Bagi mahasiswa S1/D4 yang sudah terlibat dalam penanganan pandemi Covid-19
agar melengkapi surat keterangan/keikutsertaan dari instansi/pejabat berwenang
beserta jadwal pelaksanaan kegiatan.
G. PENDAFTARAN KKN
Prosedur pendaftaran KKN sebagai berikut:
1. Pendaftaran KRS KKN dilakukan melalui portal UNP; http://portal.unp.ac.id
dan melengkapi persyaratan administratif pada portal KKN; http://kkn.unp.ac.id.
2. Melengkapi data persyaratan administratif sebagai peserta KKN pada portal
KKN dengan mengupload file berikut:
a. Transkrip Nilai terbaru
b. Bukti Bayar UKT semester berjalan
c. KTP dan Kartu Keluarga
d. Surat izin pelaknaan KKN dari orang Tua/Wali.
e. Bukti Asuransi diri
3. Atas permintaan program studi atau pengusul KKN hasil kerjasama dengan
pihak ketiga atau adanya Hibah KKN dari pihak eksternal, maka Pusat KKN
LP2M dapat membuka pendaftaran dan pelaksanaan KKN.
24
J. PROGRAM UNGGULAN KKN
Program Unggulan KKN pada tahun 2022 terdiri atas:
1. Program Pemberdayaan dan Pembelajaran Masyarakat
a. Pendataan dan Pemetaan potensi wilayah Desa/Nagari.
b. Optimalisasi pelayanan pendidikan dalam bentuk program Layanan
Pembelajaran Digital.
c. Kegiatan sosial dan pemberdayaan masyarakat.
2. Program Kerjasama denga pihak ketiga
a. Satgas Penangan Covid-19 Bidang Perubahan Perilaku: Duta perubahan
perilaku pada era kenormalan baru.
b. Dinas Lingkungan Hidup Provinsi Sumatera Barat: KKN Tematik Program
Kampung Iklim
K. DOKUMENTASI KEGIATAN
Peserta KKN diharuskan mengupload bukti-bukti output kegiatan KKN dalam bentuk
dokumen:
1. Foto-foto dokumentasi kegiatan (jpg)
2. Video kegiatan 1 program unggulan (durasi 5 -10 menit, mp4)
3. File aktivitas/ logbook soft file (pdf).
4. Laporan akhir kegiatan KKN soft file (pdf).
L. PRODUK KEGIATAN
Produk kegiatan KKN adalah mengacu sesuai dengan progam KKN yang
ditawarkan.Ketentuan Pembuatan Produk:
1. Proses pengerjaan Produk didokumentasikan dalam video durasi 5 - 10 menit
2. Produk Video diunggah di Channel youtube KKN UNP.
3. DPL menilai Produk kegiatan KKN berdasarkan dokumentasi foto, video dan
laporan akhir KKN.
M.PENILAIAN KKN
Nilai KKN diberikan oleh DPL dengan rincian sebagai berikut:
1. Program Kerja berupa draft rencana kerja
2. Realisasi Program Kerja / Logbook (catatan harian) Format logbook terlampir
pada Lampiran 1
3. Kehadiran / Durasi Kegiatan (minimal 240 JKEM)
25
4. Penilian Partisipasi Diskusi Kegiatan KKN (Case Methode) dan Presentasi Akhir
(Project-based Learning) oleh DPL menggunakan Rubrik Penilaian Kegiatan
KKN pada Lampiran 2.
5. Penilaian Program Kerja dan Realisasi Program Kerja (Kelengkapan dokumen
Rencana dan Realisasi Program Kerja KKN; Foto dan Video);
6. Laporan akhir KKN (Sistematika penulisan pada Lampiran 3) beserta
kelengkapannya, dan;
7. Kehadiran pada kegiatan Pembukaan dan Pelepasan Mahasiswa KKN
Hasil Rekapitulasi Nilai diserahkan oleh DPL ke Sekretariat KKN UNP paling
lambat 15 hari setelah KKN berakhir, Form Terlampir pada Lampiran 4. Dokumen
output kegiatan mahasiswa KKN dapat diunggah oleh DPL melalui tautan berikut
https://bit.ly/UploadOutputKegKKNmhs22
26
ditentukan dalam bentuk soft file sesuai persyaratan yang ditetapkan panduan
KKN.
6. Mahasiswa yang tidak mengikuti responsi atau membuat laporan akan
mendapatkan sanksi administrasi berupa pembatalan nilai KKN.
P. SANKSI KKN
Sanksi yang diberlakukan dalam pelaksanaan KKN adalah sebagai berikut:
1. Mahasiswa KKN yang melanggar ketentuan administrasi KKN dapat dikenakan
sanksi ringan berupa teguran sampai sanksi berat berupa pembatalan KKN.
2. Mahasiswa KKN yang melakukan tindakan kriminal, asusila dan tindakan lain
yang bertentangan dengan norma hukum, sosial maupun agama akan ditarik dari
lokasi KKN dan dinyatakan batal KKN. Pelanggaran terhadap norma hukum
akan diproses secara hukum.
3. Mahasiswa yang dinyatakan batal KKN harus mengulang KKN pada waktu lain
sesuai persyaratan yang berlaku.
27
BAB II
PROGRAM KKN PPM
Dalam kegiatan KKN pada periode Januari - Juni 2022, difokuskan pada 2 (dua)
program kegiatan utama: Kegiatan KKN PPM; Pendataan dan pemetaan potensi
wilayah nagari/desa, Optimalisasi layanan pendidikan dalam bentuk program
Layanan Pembelajaran Digital, dan Kegiatan sosial kemasyarakatan dan Kegiatan
KKN Kerjasama ; Satgas Penangan Covid-19: Duta perubahan perilaku pada era
kenormalan baru, dan Dinas Lingkungan Hidup Provinsi; KKN Tematik ProKlim;
Pelaksanaan Program KKN PPM, DPL mengarahkan mahasiswa KKN agar
melakukan kegiatan sesuai dengan program-program di atas. Program kerja ini akan
diselaraskan dengan program pembangunan nagari/desa yang telah disesuaikan
dengan permasalahan dan prioritas penyelesaiannya di masing-masing
kenagarian/desa dimana mahasiswa melaksanakan kegiatan KKN.
29
B. PROGRAM DUTA PERUBAHAN PERILAKU PADA ERA NEW
NORMAL
34
4) Penyusunan Evaluasi Pembelajaran
c. Membantu Sekolah Dalam Menyiapkan Kegiatan Non-Teaching
1) Penyiapan Profil Sekolah
2) Laboratorium Digital
3) Ekstrakurikuler dan kegiatan lainnya yang berbasis Teknologi
Informasi (TI)
d. Membantu Sekolah Dalam Kegiatan Edukasi Mitigasi Bencana.
e. Membantu menggerakkan komite sekolah dalam kegiatan bedah kamar
kecil/WC dan atau ruang ibadah sekolah.
3. Kriteria Kegiatan
a. Program yang akan dijadikan kegiatan kerja adalah berdasarkan
kebutuhan sekolah di lokasi/daerah pelaksanaan KKN
b. Waktu pelaksanaan adalah satu bulan yaitu 30 hari kalender.
c. Dilaksanakan oleh mahasiswa yang didampingi oleh dosen pembimbing
lapangan (DPL).
35
Program Kegiatan Sosial dan Pemberdayaan Masyarakat memberikan
kesempatan bagi mahasiswa untuk mendapatkan pembelajaran di lapangan yang
sebelumnya tidak didapatkan di bangku kuliah. Selain itu Kegiatan Sosial dan
Pemberdayaan Masyarakat menjadi bentuk nyata kontribusi PerguruanTinggi
(PT) bagi masyarakat industri, pemerintah daerah dan kelompok masyarakat yang
ingin mandiri secara ekonomi maupun sosial. Program Kegiatan Sosial dan
Pemberdayaan Masyarakat ini mensyaratkan Dosen Pembimbing Lapangan
(DPL) dan mahasiswa berperan aktif dalam mengetahui permasalahan yang ada
dan memberikan solusi atas permasalahan tersebut dalam kurun waktu selama 1
hingga 2,5 bulan dilapangan dengan konsep "BEKERJA BERSAMA
MASYARAKAT”.
"Bekerja bersama masyarakat” ini menggambarkan bahwa Program Sosial
dan Pemberdayaan Masyarakat sangatlah penting sebagai upaya UNP membantu
masyarakat mengatasi permasalahan yang membutuhkan uluran tangan
perguruan tinggi untuk dapat diselesaikan secara bersama. Program ini diawali
dengan identifikasi permasalahan yang dihadapi masyarakat dengan cara
menampung aspirasi masyarakat. Setelah permasalahan teridentifikasi, maka
mahasiswa KKN selanjutnya mulai menyusun rencana kerja/program,
mendiskusikan rencana tersebut dengan masyarakat, melaksanakan rencana,
mengendalikan proses, serta melakukan evaluasi terhadap program kerja yang
telah dilakukan dengan terus bersinergi bersama masyarakat. Program kerja yang
disusun harus memenuhi prinsip melestarikan dan mengembangkan hasil
pembangunan secara partisipatif, menumbuhkan dan mengembangkan serta
menggerakkan prakarsa masyarakat untuk kehidupan yang lebih baik, mendorong
partisipatif swadaya serta gotong royong masyarakat. Melalui program
pemberdayaan masyarakat ini akan mendorong partisipasi dan gotong royong
masyarakat untuk terlibat secara aktif dalam proses pembangunan desa mulai dari
perencanaan, pelaksanaan, hingga proses evaluasi pembangunan yang telah
dilaksanakan.
1. Tujuan Kegiatan
a. Untuk mendampingi Perangkat desa dalam hal pengorganisasian
pembangunan Desa
b. Untuk membanu mengumpulkan data-data
yang diperlukan sebagaidasar penyusunan perencanaan
pembangunan desa
36
c. Untuk Menumbuhkembangkan, serta menggerakkanprakarsa,
partisipasi aktif, dan swadaya gotong royong
d. Untuk menyebarluaskan dan mensosialisasikan program-program
pembangunan desa kepada masyarakat
e. Untuk memastikan terlaksananya tahapan kegiatan program
pembangunan di desa mulai dari perencanaan, pelaksanaan,
pertanggungjawaban dan pelestarian secara partisipatif, transparan dan
akuntabel
f. Untuk mendorong masyarakat untuk berperan serta dalam pelaksanaan
kegiatan, termasuk dalam pengawasan
2. Bentuk-Bentuk Kegiatan
Berperan aktif dalam pembinaan Akhlak dan IMTAQ generasi muda
a. Berpartisipasi aktif dalam Satuan Tugas (SATGAS) Covid 19 ataupun
Satgas lainnya.
b. Berpartisipasi Aktif dalam pembenahan administrasi dan keuangan
Nagari/Desa.
c. Penyuluhan Kesehatan, Germas, PHBS, Stunting, dan Kesehatan
Lingkungan.
d. Penggerak dalam implementasi Teknologi Tepat Guna
dalam Masyarakat.
e. Penggerak dalam pengembangan Ekonomi Kreatif.
f. Penggerak Kegiatan Seni budaya dan Olahraga.
g. Penggerak Karang Taruna, Kelompok Sadar Wisata dan kelompok
Pemuda Lainnya.
3. Luaran Kegiatan
a. Terciptanya pembinaan Akhlak dan IMTAQ generasi muda
b. Aktif dalam Satuan Tugas (SATGAS) Covid 19 ataupun Satgas lainnya.
c. Aktif dalam pembenahan administrasi dan keuangan Nagari/Desa.
d. Melakukan penyuluhan Kesehatan, Germas, PHBS, Stunting, dan
Kesehatan Lingkungan.
e. Menjadi penggerak dalam implementasi Teknologi Tepat Guna
dalam Masyarakat.
f. Menjadi penggerak dalam pengembangan Ekonomi Kreatif.
g. Menjadi penggerak Kegiatan Seni budaya dan Olahraga.
h. Menjadi penggerak Karang Taruna, Kelompok Sadar Wisata dan
37
kelompok Pemuda Lainnya.
38
BAB III
PEDOMAN KERJA
DOSEN PEMBIMBING LAPANGAN (DPL)
A. DESKRIPSI
KKN merupakan kegiatan intrakurikuler yang dilakukan oleh mahasiswa dalam
ruang lingkup lokal, nasional maupun Internasional pada semua program studi
dengan bingkai kesatuan antar disiplin ilmu pengetahuan (interdisipliner), dalam
kegiatan di lapangan dilaksanakan secara terkoordinasi oleh suatu institusi atau
lembaga dan didampingi oleh dosen pembimbing lapangan (DPL).
B. TUJUAN
Bimbingan kepada mahasiswa di lapangan, dimaksudkan agar kegiatan KKN
mencapai keberhasilan.Oleh karena itu, proses bimbingan baik sikap, metode,
materi, frekuensi bimbingan, sangat menentukan mutu dan keberhasilan program
KKN secara keseluruhan.
Tujuan dari pembimbingan dan pendampingan ini adalah agar:
1. Mahasiswa memiliki pengetahuan, pemahaman dan wawasan tentang lokasi
KKN, fisik sosial, budaya, ekonomi, agama dan lingkungan.
2. Mahasiswa mampu melakukan identifikasi masalah, memecahkan masalah,
mengambil keputusan, melaksanakan kegiatan dan mengevaluasi.
3. Mahasiswa mampu mengaktualisasikan nilai-nilai kebangsaan,
kebersamaan, kejujuran, kesetaraan, dan kemandirian.
4. Mahasiswa mampu menguraikan program dalam tahapan kegiatan dan
melaksanakannya secara sistematis dalam konteks proses pemberdayaan
masyarakat.
39
6. Pengawas
7. Penyuluh
8. Penilai kegiatan mahasiswa
40
F. KUALIFIKASI DOSEN PEMBIMBING LAPANGAN (DPL) KKN UNP
1. Dosen PNS atau Dosen Tetap Non-PNS yang tidak sedang tugas belajar di
luar daerah.
2. Memiliki tanggung jawab, integritas dan jujur.
3. Mematuhi kode etik dan aturan yang telah ditetapkan Pusat KKN LP2M UNP
sebagaimana yang tertuang dalam Buku Pedoman KKN UNP.
4. Sanggup melaksanakan tugas dan berkomitmen sebagai dosen pembimbing
lapangan (DPL) dalam kegiatan KKN.
5. Memiliki kemampuan berkomunikasi secara baik, santun dan bekerjasama
dengan Tim.
J. LAIN-LAIN
Hal-hal yang belum tercantum dalam pedoman umum ini akan diatur kemudian.
Lebih lanjut hal-hal yang belum jelas dapat ditanyakan kepada Sekretariat KKN
UNP atau melalui email ke kknunp@unp.ac.id
42
Lampiran 1. LogBook Mingguan Kegiatan Mahasiswa Kuliah Kerja Nyata
.......... , .............
Wali Nagari/Lurah/Jorong/Kepala .., Mahasiswa KKN,
( ) ( )
43
Lampiran 2. Rubrik Penilaian Kegiatan Mahasiswa Kuliah Kerja Nyata
Keterangan: rubric penilaian kerja mahasiswa KKN ini diisi oleh Dosen Pembimbing Lapangan KKN, dengan cara memberikan grade nilai dan komentar
terhadap masing-masing kriteria yang telah ditetapkan
Kriteria Penilaian Gradig
PelaksanaanKKN
No SangatKurang Kurang Baik Sangat baik Komentar dari hasil penilaian
0 ....1 ....2 ....3 ....4 ....5 ....6 ....7 ....8 ....9 ....10 Nilai =
Sangat jarang untuk Jarang untuk Komunikasi cukup Komunikasi sangat Komentar Penilaian:
berkomunikasi berkomunikasi efisien dan efektif efisien dan efektif yang
dengan warga dengan warga yang relevan sangat relevan terhadap
masyarakat dan masyarakat dan terhadap kegiatan kegiatan KKN,
Komunikasi pemangku pemangku KKN, bahasa ramah dan
masyarakat. Bahasa masyarakat bahasa bahasa menyenang kan
2 komunikasi sangat komunikasi kurang komunikasibaik
tidak baik baik
0 ....1 ....2 ....3 ....4 ....5 ....6 ....7 ....8 ....9 ....10 Nilai =
Grading
Kriteria Penilaian
No PelaksanaanKKN SangatKurang Kurang Baik Sangatbaik Komentar dari hasil penilaian
Sangat jarang untuk Jarang untuk Komunikasi cukup Komunikasi Sangat
berkomunikasi dengan berkomunikasi efisien dan yang efisien dan efektif yang Komentar Penilaian:
warga masyarakat dan dengan warga relevan terhadap sangat relevan terhadap
pemangku masyarakat. masyarakatdan kegiatan KKN. kegiatan KKN. Bahasa
3 Inisiatif Bahasa komunikasi pemangku Bahasa Komunikasi ramah dan menyenang
sangat tidak baik masyarakat. Bahasa baik
komuniksi kurang
baik
0 ....1 ....2 ....3 ....4 ....5 ....6 ....7 ....8 ....9 ....10 Nilai =
Motivasi sangat kurang Motivasi kurang Motivasi mencuku pi Motivasi sangat baik
dalam pelaksanaan dalam pelaksanaan dalam pelaksan aan dalam pelaksanaan KKN Komentar Penilaian:
KKN (sangat tidak KKN KKN (berusaha (berusaha mencari tahu
berusaha untuk mencari (Tidak berusaha mencari tahu dengan dengan komukasi intensif
tahu tentang masyarkat untuk mencari tahu komukasi intensif dengan warga dantokoh
4 Motivasi dan apa yang seharus tentang mas yarkat dengan warga dan masyarkat serta berbagai
nya dilakukan pada dan apa yang tokoh masyarka t) fihak lain yang relevan)
KKN) seharusnyadilakukan
pada KKN
0 ....1 ....2 ....3 ....4 ....5 ....6 ....7 ....8 ....9 ....10 Nilai =
0 ....1 ....2 ....3 ....4 ....5 ....6 ....7 ....8 ....9 ....10 Nilai=
Total Nilai =
Padang, 2022
(................................................................)
Ket:Tulis jabatan pemberi tanda tangan dibawah tanda tangan
Contoh Penilaian :
Total Nilai = 125
Nilai Akhir = 𝒙 𝟏𝟎𝟎 = 𝟖𝟑, 𝟑𝟑
Lampiran 3. Sistematika Penulisan Laporan Akhir
HALAMAN
PENGESAHANKATA
PENGANTAR DAFTAR
ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR GAMBAR
DAFTAR LAMPIRAN
BAB I. PROFIL LOKASI
(Uraian data demografi desa dan potensinya)
49
Lampiran 4. Rekapitulasi Nilai
Kelurahan/Desa/Nagari :
Kecamatan :
Kabupaten/Kota :
Dosen Pembimbing :
Nilai Dosen Pembimbing Lapangan (DPL)
Keterangan: Padang,
Rentang
Kepala Pusat KKN UNP, Dosen Pembimbing Lapangan,
Nilai:
A 85 – 100
A- 80 – 84
B 75 – 79
B+ 70 – 74
B 65 – 69 ( )NIP. ( )
B- 60 – 64 NIP.
C+ 55 – 59
C 50 – 54
C- 45 – 49
D 40 – 44
E < 40
50
Lampiran 5. Contoh Halaman Pengesahan
51
TIM PENYUSUN
BUKU PEDOMAN KKN
Pengarah:
Prof. Ganefri, Ph.D. (Rektor Universitas Negeri Padang)
Dr. Refnaldi, S.Pd., M.Litt. (Wakil Rektor I)
Drs. Ir. Syahril, M.Sc., Ph.D. (Wakil Rektor II)
Drs. Hendra Syarifuddin, M.Si, Ph.D. (Wakil Rektor III)
Prof. Dr. Yasri, MS. (Wakil Rektor IV)
Ketua/Pembina:
Yohandri, M.Si., Ph.D. (Ketua LP2M)
Dr. Anton Komaini, S.Si, M.Pd. (Sekretaris LP2M)
Tim Penyusun
Dr. Elfi Tasrif, M.T (Kepala Pusat KKN )
Dr. Yasdinul Huda, S.Pd., MT (Koordinator Sekretariat)
Dr. Rino, S.Pd., M.Pd., M.M. (Koordinator Program)
Dr. Martias Z, M.Pd (Koordinator DPL dan Transportasi)
Hijriyantomi Suyuthie, S.Ip, MM (Koordinator Wilayah)
Mohamad Hafrison, S.Pd, M.Pd (Anggota Tim Program)
Dedi Supendra, S.Pd., M.A (Anggota Tim Program)
Syaiful Haq, S.Pd., M.Pd.T (Anggota Tim DPL dan Transportasi)
Dr. Padli, S.Si., M.Pd. (Anggota Tim DPL dan Transportasi)
Arief Muttaqiin, S.Pd, M.Pd (Anggota Tim Wilayah)
Ridho Bayu Yefterson, M.Pd., (Anggota Tim Wilayah)
Sekretariat:
Riza Febria, S.Pd.
Dodi Kurniawan, S.Kom
Meila Rosi Putri, SE
Alamat Sekretariat
Gedung Business Centre Lantai 2
LP2M Universitas Negeri Padang
Jl. Prof. Dr. Hamka Air Tawar Padang
Telp.(0751) 443450 Fax. (0751) 443450
e-mail: kknunp@unp.ac.id, web: www.kkn.unp.ac.id
IG: sekretariat_kknunp, Youtube: sekretariat kkn
52