Pejabat Penilai,
RIDARMI ASTUTI, SE
NIP. 19720830 199203 2 002
RJA
I SIPIL
Laporan
Hasil
100 12 bln 0,00
Perekaman
Data
Laporan
Hasil
100 12 bln 0,00
Perekaman
Data
5 Mengumpulkan Data dan Bahan Laporan Realisasi Fisik dan Keuangan - 2 Dokumen 100
Laporan Hasil
6 Melakukan Perekaman Data Dengan Validasi - 20 100
Perekaman Data
Laporan Hasil
7 Melakukan Perekaman Data Tanpa Validasi - 20 100
Perekaman Data
Total AK 0.000
0.000
Pekanbaru, 4 Jan
Pejabat Penilai, Pegawai Negeri Sipil
1 Bulan
1 Bulan 80%
1 Bulan
2 Bulan
3 Bulan
12 Bulan
12 Bulan
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11
2 Mengumpulkan dan Menyusun Bahan Buku Statistik Pertanian 0.000 - 1 1 Dokumen 100 7 6 Bulan -
0 1 Dokumen 90 6 Bulan
5 Mengumpulkan Data dan Bahan Laporan Realisasi Fisik dan Keuangan 0.000 - 3 1 Dokumen 100 2 6 Bulan -
0 1 Dokumen 90 6 Bulan
Pekan
P
RIDA
NIP. 197
PAIAN SASARAN KERJA
AI NEGERI SIPIL
AGUNG SAPUTRA, S.Kom
REALISASI NILAI
PENGHITUNGAN CAPAIAN
Biaya
SKP
12 13 14
- #DIV/0! #DIV/0!
- 266.00 88.67
- 266.00 88.67
- 266.00 88.67
- 266.00 88.67
- 266.00 88.67
- 267.00 89.00
88.72
an SKP (Baik)
RIDARMI ASTUTI, SE
NIP. 19720830 199203 2 002
persen waktu persen biaya kuantitas kualitas waktu biaya RW<24 RW>24 RB<24
(1.76*G8-N8)/G8)*100)
6
RB>24
(76-((((1.76*G8-N8)/G8)*100)-100))
UNSUR YANG DINILAI Jumlah 6. TANGGAPAN PEJABAT PE
4.
a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) / Nilai ATAS KEBERATAN
88.72 x 60% 53.23
Prestasi Akademik *)
1. Orientasi Pelayanan 92 (Sangat Baik)
6. Kepemimpinan -
Jumlah 461
90.11
d. Jabatan/Pekerjaan
b. N I P
Tanggal, ………………….
PEJABAT PENILAI
Kuantitas
Waktu
Kuantitas
Waktu
Kuantitas
Waktu
Kuantitas
Waktu
B. KINERJA TAMBAHAN
Kuantitas
- - - Kualitas
Waktu
Laporan
Hasil
Jumlah Perekaman Data Dengan Validasi - 10 Perekaman NORMAL
Data
Laporan
Hasil
Jumlah Perekaman Data Tanpa Validasi - 10
Perekaman NORMAL
Data
- - - -
- - - -
- - - -
Ridarmi Astuti, SE
NIP. 19720830 199203 2 002
NORMAL
NORMAL
NORMAL
NORMAL
NORMAL
NORMAL
NORMAL
NORMAL
NORMAL
NORMAL
NORMAL
NORMAL
LAMPIRAN SKP JF
KETERKAITAN SKP DENGAN ANGKA KREDIT J
NAMA INSTANSI
PEGAWAI YANG DINILAI
Nama Agung Saputra, S.Kom
NIP 19910601 202012 1 014
Pangkat/Gol Ruang Penata Muda/ III/a
Jabatan Pranata Komputer Pertama
Unit Kerja Dinas Pertanian dan Perikanan Kota Pekanbaru
NO RENCANA KINERJA
(1) (2)
A. KINERJA UTAMA
Mengumpulkan Bahan Laporan
1
Evaluasi RKPD
5 Err:509
10
11
12
12
LAMPIRAN SKP JF
KETERKAITAN SKP DENGAN ANGKA KREDIT JABATAN FUNGSIONAL
Periode Penilaian :
…. Januari ….. s.d. ….. Desember …....
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT
Saputra, S.Kom Nama
01 202012 1 014 NIP
Muda/ III/a Pangkat/Gol Ruang
Komputer Pertama Jabatan
ertanian dan Perikanan Kota Pekanbaru Unit Kerja
BUTIR KEGIATAN YANG TERKAIT OUTPUT
(3) (4)
Menyusun bahan pelaksanaan workshop/bimtek perumusan kebijakan penilaian
Bahan
kinerja
Mensosialisasikan norma standar prosedur perumusan kebijakan penilaian
Kegiatan
kinerja
Membuat laporan pelaksanaan workshop/bimtek perumusan kebijakan
Laporan
penilaian kinerja
Menyusun bahan pelaksanaan workshop/bimtek perumusan kebijakan gaji Bahan
Membuat laporan pelaksanan pelaksanaan workshop/bimtek perumusan
Laporan
kebijakan gaji
Menyusun bahan pelaksanaan workshop/bimtek perumusan perubahan
penetapan dan penyesuaian tunjangan PNS workshop/bimtek perumusan Bahan
Membuat laporan pelaksanan pelaksanaan
Laporan
perubahan penetapan dan penyesuaian tunjangan PNS
Menyusun bahan pelaksanaan workshop/bimtek perumusan kesejahteraan PNS Bahan
Membuat laporan pelaksanan pelaksanaan workshop/bimtek perumusan Laporan
kesejahteraan PNS data yang berkaitan dengan materi rumusan kebijakan
Menginventarisasi
Data
penilaian kinerja
Menyajikan informasi kepegawaian (naskah, berita, referensi, peraturan
Naskah Informasi
perundang-undangan, pengumuman, data dan informasi kepegawaian)
Mengumpulkan data atau bahan statistik Data
Membuat konsep laporan mingguan/ bulanan/ triwulan/ semester/ tahunan Laporan
Menginventarisasi data yang berkaitan dengan materi rumusan kebijakan
Data
penilaian
Menyajikankinerja
informasi kepegawaian (naskah, berita, referensi, peraturan
perundang-undangan, pengumuman, data dan informasi kepegawaian) Naskah Informasi
Mengumpulkan data atau bahan statistik Data
Membuat konsep laporan mingguan/ bulanan/ triwulan/ semester/ tahunan Laporan
Melaksanakan fasilitasi konsultasi kepegawaian Kegiatan
Seminar, lokakarya dibidang manajemen PNS Tingkat nasionai/internasional
Laporan
sebagai
Mengajar: Moderator
atau melatih/ pernbahas/ narasumber
pada pendidikan dan pelatihan (diklat) pegawai
JP
di bidang kepegawaian
- -
- -
- -
- -
- -
- -
- -
- -
- -
- -
- -
- -
- -
- -
- -
- -
- -
- -
- -
- -
- -
NAL
(1) (2)
A. KINERJA UTAMA
3 #N/A
4 #N/A
5 #N/A
1a #N/A
1b #N/A
1c #N/A
Mengumpulkan Data dan Bahan Laporan Realisasi KUALITAS Persentase penilaian pelaksanaan kegiatan s
Fisik dan Keuangan kerja
KUANTITAS #N/A
WAKTU #N/A
KUANTITAS #N/A
WAKTU #N/A
KUANTITAS #N/A
WAKTU #N/A
KUANTITAS #N/A
#N/A KUALITAS #N/A
WAKTU #N/A
KUANTITAS #N/A
#N/A KUALITAS #N/A
WAKTU #N/A
KUANTITAS #N/A
#N/A KUALITAS #N/A
WAKTU #N/A
PENILAIAN SKP PEJABAT ADMINISTRASI/FUNGSIONAL
PEJABAT PENILA
Nama Ridarmi Astuti, SE
NIP 19720830 199203 2 002
Pangkat/Gol Ruang Penata Tk. I/ III/d
Jabatan Kepala Sub Bagian Keuangan
Unit Kerja Dinas Pertanian dan Perikanan Kota Pekanbaru
TARGET Keterangan
#N/A #N/A - 41
#N/A #N/A - -
#N/A #N/A - -
#N/A #N/A - 40
#N/A #N/A - 88
#N/A #N/A - -
#N/A #N/A - 65
#N/A #N/A - -
#N/A #N/A - -
#N/A #N/A - -
#N/A #N/A - -
#N/A #N/A - -
#N/A #N/A - -
#N/A #N/A - -
#N/A #N/A - -
#N/A #N/A - -
#N/A #N/A - -
an Kota Pekanbaru
CAPAIAN RENCANA KINERJA
Metode
KONDISI CAPAIAN IKI KATEGORI CAPAIAN IKI Cascasding
KATEGORI NILAI (KU) /Bobot
(KT)
(10) (9) (10) (11) (12) (13)
(14) (14)
120.0 120.0
120.0
#N/A
#N/A
#N/A
#N/A
-
#N/A
SASARAN KINERJA PEGAWAI PEJABAT ADMINISTRASI
B. KINERJA TAMBAHAN
Kuantitas #N/A #N/A
1a #N/A #N/A Kualitas #N/A #N/A
Waktu #N/A #N/A
Kuantitas #N/A #N/A
1b #N/A #N/A Kualitas #N/A #N/A
Waktu #N/A #N/A
Kuantitas #N/A #N/A
1c #N/A #N/A Kualitas #N/A #N/A
Waktu #N/A #N/A
Pangkat/Gol Ruang Penata Muda/ III/a Pangkat/Gol Ruang Penata Tk. I/ III/d
Jabatan Pranata Komputer Pertama Jabatan Kepala Sub Bagian Keuangan
Unit Kerja Dinas Pertanian dan Perikanan Kota Pekanbaru Unit Kerja Dinas Pertanian dan Perikanan Kota Pekanbaru
RENCANA KINERJA
NO ATASAN LANGSUNG/UNIT RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET
KERJA/ORGANISASI
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
A. KINERJA UTAMA
B. KINERJA TAMBAHAN
Kuantitas #N/A #N/A
Periode Penilaian
DINAS PERTANIAN DAN PERIKANAN KOTA PEKANBARU
1 Juli 2021 s.d. 31 Desember 2021
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama Agung Saputra, S.Kom Nama Ridarmi Astuti, SE
NIP 19910601 202012 1 014 NIP 19720830 199203 2 002
Pangkat/Gol Ruang Penata Muda/ III/a Pangkat/Gol Ruang Penata Tk. I/ III/d
Jabatan Pranata Komputer Pertama Jabatan Kepala Sub Bagian Keuangan
Unit Kerja Dinas Pertanian dan Perikanan Kota Pekanbaru Unit Kerja Dinas Pertanian dan Perikanan Kota Pekanbaru
CAPAIAN RENCANA
RENCANA KINERJA ATASAN RENCANA KINERJA CAPAIAN KATEGORI KINERJA NILAI
NO ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET REALISASI
LANGSUNG ATASAN LANGSUNG IKI CAPAIAN IKI KATEGORI NILAI TERTIMBANG
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12)
A. KINERJA UTAMA
KUANTITAS Jumlah Bahan Laporan Evaluasi RKPD 1 Dokumen 100 Dokumen 10000% Sangat Baik
Menyusun Laporan Evaluasi Mengumpulkan Bahan Laporan Persentase penilaian pelaksanaan kegiatan sesuai dengan
1 KUALITAS 90 Persen - Persen #VALUE! #VALUE! Sangat Baik 120 120.0
Kinerja (RKPD) Evaluasi RKPD rencana kerja
WAKTU Tingkat ketepatan waktu pelaksanaan kegiatan 1 Bulan - Bulan #VALUE! #VALUE!
WAKTU Tingkat ketepatan waktu pelaksanaan kegiatan 2 Bulan - Bulan #VALUE! #VALUE!
3 #N/A #N/A KUALITAS #N/A #N/A #N/A #N/A #N/A #N/A #N/A #N/A
4 #N/A #N/A KUALITAS #N/A #N/A #N/A #N/A #N/A #N/A #N/A #N/A
Periode Penilaian
DINAS PERTANIAN DAN PERIKANAN KOTA PEKANBARU
1 Juli 2021 s.d. 31 Desember 2021
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama Agung Saputra, S.Kom Nama Ridarmi Astuti, SE
NIP 19910601 202012 1 014 NIP 19720830 199203 2 002
Pangkat/Gol Ruang Penata Muda/ III/a Pangkat/Gol Ruang Pembina / IV/a
Jabatan Pranata Komputer Pertama Jabatan Kepala Sub Bagian Keuangan
Unit Kerja Dinas Pertanian dan Perikanan Kota Pekanbaru Unit Kerja Dinas Pertanian dan Perikanan Kota Pekanbaru
CAPAIAN RENCANA KINERJA
RENCANA KINERJA ATASAN
CAPAIAN KATEGORI
NO LANGSUNG/UNIT RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET REALISASI
IKI CAPAIAN IKI NILAI
KERJA/ORGANISASI KATEGORI NILAI
TERTIMBANG
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12)
A. KINERJA UTAMA
KUANTITAS Jumlah Bahan Laporan Evaluasi RKPD 1 Dokumen 100 Dokumen 10000% Sangat Baik
Menyusun Laporan Evaluasi Mengumpulkan Bahan Laporan
1 Sangat Baik 120 120.0
Kinerja (RKPD) Evaluasi RKPD KUALITAS Persentase penilaian pelaksanaan kegiatan sesuai dengan rencana kerja 90 Persen - Persen #VALUE! #VALUE!
WAKTU Tingkat ketepatan waktu pelaksanaan kegiatan 1 Bulan - Bulan #VALUE! #VALUE!
KUANTITAS Jumlah Data dan Bahan Laporan Realisasi Fisik dan Keuangan 2 Dokumen 100 Dokumen 5000.0% Sangat Baik
Mengumpulkan Data dan Bahan
Menyiapkan Laporan Realisasi
2 Laporan Realisasi Fisik dan Sangat Baik 120 120.0
Fisik dan Keuangan KUALITAS Persentase penilaian pelaksanaan kegiatan sesuai dengan rencana kerja 90 Persen - Persen #VALUE! #VALUE!
Keuangan
WAKTU Tingkat ketepatan waktu pelaksanaan kegiatan 2 Bulan - Bulan #VALUE! #VALUE!
Ridarmi Astuti, SE
NIP. 19720830 199203 2 002
PENILAIAN PRESTASI KERJA PNS PER
PEJABAT PENILAI
NILAI PRESTASI
NILAI SEBUTAN
90.11 (Baik)
92.20 (Sangat Baik)
92.00 (Sangat Baik)
92.00 (Sangat Baik)
93.00 (Sangat Baik)
92.00 (Sangat Baik)
92.00 (Sangat Baik)
89.00 (Baik)
90.95
Ridarmi Astuti, SE
NIP. 19720830 199203 2 002
(Sangat Baik)
UNIT KERJA Dinas Pertanian dan Perikanan Kota Pekanbaru UNIT KERJA
TANGGAL
3 Januari 2022
PENILAIAN
UNSUR YANG DINILAI NILAI
A. SASARAN KINERJA PEGAWAI (SKP) 115.00
B. PERILAKU KERJA PEGAWAI 115.00
1. Orientasi Pelayanan 86.20
2. Inisiatif Kerja 115.00
3. Komitmen 115.00
4. Kerjasama 91.00
5. Kepemimpinan 89.00
NILAI KINERJA PNS
C.IDE BARU
NILAI AKHIR
SEBUTAN
INPUT NILAI SKP
(Sangat Baik) DAN PERILAKIU
(Sangat Baik)
(Cukup)
(Sangat Baik) INPUT NILAI IDE
BARU
(Sangat Baik)
(Baik)
(Cukup)
115.00
-
115.00
Ridarmi Astuti, SE
NIP. 19720830 199203 2 002)
INTEGRASI HASIL PENILAIAN KINERJA PNS TAHUN 2021
UNIT KERJA Dinas Pertanian dan Perikanan Kota Pekanba UNIT KERJA
TANGGAL
INTEGRASI 3 Januari 2022
PENILAIAN
PREDIKAT (Baik)
Ridarmi Astuti, SE
19720830 199203 2 002
Pembina / IV/a
2022
109.94 90.95
115.00
112.47 112.47
(Baik)
Ridarmi Astuti, SE
NIP. 19720830 199203 2 002
LAPORAN DOKUMEN PENILAIAN KINERJA 2021
1 PEGAWAI YANG DINILAI
NAMA : Agung Saputra, S.Kom
NIP : 19910601 202012 1 014
PANGKAT/GOL.RUANG : Penata Muda/ III/a
JABATAN : Pranata Komputer Pertama
UNIT KERJA : Dinas Pertanian dan Perikanan Kota Pekanbaru
2 PEJABAT PENILAI KINERJA
NAMA : Ridarmi Astuti, SE
NIP : 19720830 199203 2 002
PANGKAT/GOL.RUANG : Pembina / IV/a
JABATAN : Kepala Sub Bagian Keuangan
UNIT KERJA : Dinas Pertanian dan Perikanan Kota Pekanbaru
3 ATASAN PEJABAT PENILAI KINERJA
NAMA : Neny Rochyany, S.Si. Apt., M.Si
NIP : 19690703 199703 2 001
PANGKAT/GOL.RUANG : Pembina Utama Madya / IV/d
JABATAN : Kepala Kantor Regional XII BKN Pekanbaru
UNIT KERJA : Kantor Regional XII BKN Pekanbaru
4 PENILAIAN KINERJA
NILAI SKP : 111.95
NILAI PERILAKU KERJA : 113.25
NILAI SKP + PERILAKU KERJA : 112.47
IDE BARU : -
NILAI KINERJA PEGAWAI : 112.47
PREDIKAT KINERJA PEGAWAI : (Baik)
TOTAL ANGKA KREDIT YANG DIPEROLEH
:
(BAGI PEJABAT FUNGSIONAL)
5 PERMASALAHAN
6 REKOMENDASI
7 KEBERATAN
TOTAL
NILAI KINERJA PNS TAHUN 2021 104.
PREDIKAT (Bai
GAN SKP PINDAH
NILAI PROPORSIONAL
SKP PERILAKU NILAI KINERJA PNS
30.00 32.67 92.4
80.00 66.67 114
0.00 0.00 0
0.00 0.00 0
0.00 0.00 0
110.00 99.33 0
104.67 103.2
(Baik)
70%
30%
104.67