I/IV/2022
LAPORAN
PRAKTIK KERJA INDUSTRI
DI PT INDONESIA SUKSES MENDUNIA
Diajukan untuk Memenuhi Salah Satu Syarat dalam Menempuh Ujian
Praktik Kerja Lapangan (PKL)
Disusun oleh :
M RUDAENI SALEH
NISN : 3053111853
KOMPETENSI KEAHLIAN
TAHUN 2022
KOMPETENSI KEAHLIAN
TAHUN 2022
LEMBAR PENGESAHAN
Telah di Laksanakan Praktik Kerja Lapangan
Mulai Tanggal : 06 Januari 2022 – 27 Maret 2022
DI PT. INDONESIA SUKSES MENDUNIA
(Jl. Dr. Muwardi 165B Bojong Herang Cianjur)
4x6
M RUDAENI SALEH
NISN : 3053111853
IDENTITAS INTANSI /INDUSTRI
Nama Intansi/Industri : PT. Indonesia Sukses Mendunia
Alamat : Jl. Dr. Muwardi 165B Bojong herang Cianjur
No Tlp :-
No Hp : 085220602342
Nama Pimpinan : Bpk. Lukmanul Hakim
Berdiri Pada Tahun :-
KATA PENGANTAR
Puji syukur kehadirat Allah SWT atas segala hidayah dan rahmat-Nya, sehingga penulis
dapat melaksanakan Praktik Kerja Lapangan (PKL) yang bertempat di PT. Indonesia Sukses
Mendunia selama 3 bulan dengan baik sekaligus penulis dapat menyusun laporan ini sebagai
Dengan adanya Kerja Lapangan (PKL) ini, penulis dapat menambah wawasan dan
pengalaman, serta dapat mempratekan ilmu yang telah Bapak/Ibu guru di sekolah sebagai
penunjang selama mengikuti PKL. Dengan di adakanya PKL ini siswa tidak canggung dalam
menghadapi dunia usaha yang sesungguhnya. Laporan ini merupakan bukti tertulis bahwa
penulis telah melaksanakan kegiatan PKL di tempat ini. Penulis mengucapkan banyak terima
kasih yang sebesar-besarnya kepada semua pihak yang telah membantu, membimbing dan
memberikan dukungan kepada penulis dalam pelaksanaan Praktik Kerja Lapangan (PKL).
Dengan terselesaikannya laporan ini, penulis ingin menyampaikan terima kasih yang
sebesar-besarnya kepada :
1. Bapak KH. A Ferry Nur El Firdaus S.Ag selaku Kepala Sekolah di SMK Plus
Assuyuthiyyah
2. Bapak. Lukmanul Hakim. selaku pimpinan perusahaan PT. Indonesia Sukses Mendunia
6. Seluruh pengajar PKL yang telah senantiasa mengajar dan membimbing penulis.
7. Seluruh karyawan PT. Indonesia Sukses Mendunia yang telah banyak membantu dalam
pelaksanaan PKL.
8. Bapak/Ibu guru, yang telah membantu penulis memberi dorongan material maupun
spiritual, Keluarga dan Saudara-saudara penulis, sertasemua pihak yang telah banyak
Dalam menyusun laporan ini penulis telah berusaha secara maksimal, tapi penulis
menyadari bahwa laporan ini jauh dari kesempurnaan, namun hal tersebut menutup kemungkinan
adanya kelebihan dan kekurangan, untuk itu kritik dan saran yang membangun sangat penulis
Penulis
M RUDAENI SALEH
DAFTAR ISI
COVER ..........................................................................................................i
LEMBAR PENGESAHAN ..........................................................................ii
KATA PENGANTAR ..................................................................................v
DAFTAR ISI ................................................................................................vii
DAFTAR TABEL .........................................................................................ix
DAFTAR GAMBAR ....................................................................................x
I. PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang ..............................................................................1
1.2 Tujuan Prakerin ............................................................................2
1.3 Manfaat Kegiatan Praktik Kerja Industri ......................................3
1.4 Landasan .......................................................................................4
Keahlian profesi sebagaimana diminta oleh lapangan kerja diperoleh melalui proses
kerja langsung pada bidang pekerjaannya di dunia usaha atas bimbingan dan pengawasan
yang seksama dari berbagai pihak yang terkait. Pendidikan di sekolah masih berbentuk
teori dan latihan kerja dalam skala kecil dan frekuensi yang relatif sedikit. Oleh karena itu
memenuhi kebutuhan, tenaga kerja yang terampil, yaitu yang mampu menangani pekerjaan
dalam skala besar, sekarang ini sudah waktunya diterapkan suatu pendidikan dengan
prinsip penguasaan keahlian profesi yang dapat ditempuh dengan pendidikan dilapangan
kerja (industri atau perusahaan), dengan sistem Praktik Kerja Lapangan (PKL), yang
merupakan perpaduan yang saling mengisi dan saling melengkapi antara pendidikan
disekolah dan keahlian profesi yang di dapat melalui pengalaman kerja di industri atau
perusahaan.
Praktik Kerja Lapangan (PKL) adalah salah satu bentuk penyelenggaraan Pendidikan
Keahlian Kejuruan, yang memadukan secara sistematik program pendidikan di sekolah dan
program penguasaan keahlian yang diperoleh melalui kegiatan bekerja yang relefan,
terarah untuk mencapai kemampuan atau keahlian tertentu. Dalam pengertian tersebut
tersirat, bahwa ada 2 (dua) pihak yaitu lembaga pendidikan dan lembaga kerja
(industri/perusahaan atau instansi tertentu) yang secara bersama-sama menyelenggarakan,
sampai pada penilaian kelulusan siswa.
Kegiatan PKL bagi siswa SMK mempunyai tujuan antara lain sebagai berikut:
1. Memberikan latihan kepada peserta didik untuk memupuk sikap pendewasaan
mental, bakat dan sasaran kejuruannya.
2. Mencapai suatu kemampuan dalam keterkaitan dan kesepadanan (ling and match)
antara kemampuan yang diberikan di sekolah dengan kemampuan nyata yang ada di
industri atau perusahaan.
3. Peserta didik dapat mempelajari tentang jenis-jenis, uraian tugas, persyaratan
kerja,kondisi lingkungan kerja dan prospek jabatan yang ada di industri atau
perusahaan.
4. Peserta didik dapat mengenal tentang informasi pasar kerja.
5. Menghasilkan tamatan atau lulusan sebagai angkatan kerja yang memiliki
kemampuan professional dengan tingkat pengetahuan keterampilan dan etis kerja
yang sesuai dengan bidang pekerjaannya yang sesuai dengan tuntuan lapangan kerja
di industri atau perusahaan.
6. Memberikan pengakuan dan penghargaan terhadap pengalaman kerja yang
berkualitas dan professional.
1.4 Landasan
Pelaksanaan PKL menjadi salah satu bentuk penyelenggaraan pendidikan disekolah
menengah kejuruan (SMK) yang menggunakan landasan:
1. UUSPN No.2 tahun 1989, tentang Sistem Pendidikan Nasional.
2. Peraturan pemerintah No.29 tahun 1990, tentang Pendidikan Menengah Kejuruan.
3. Peraturan pemerintah No.39 tahun 1992, tentang Peranan Masyarakat dalam
Pendidikan Nasional.
4. Keputusan menteri pendidikan dan kebudayaan No.80 tahun 1993, tentang
kurikulum sekolah menengah kejuruan.
Perusahaan Pt.Indonesia Sukses Mendunia memiliki beberapa peraturan yang harus di taati
oleh seluruh karyawan, yaitu:
1. Disiplin
2. Profesional
3. Tanggung Jawab
4. Bekerja Sama
5. Juju
BAB III
A. Sejarah Singkat Perusahaan
Pt.Indonesia Sukses Mendunia didirikan pada tahun 2021
Komisaris utama
Bpk.Freddy
Komisaris kedua
Bpk.Gilar Budi Raharja,
4. Setekah masuk ke google drive dan klik drive saya,seperti gambar d bawah
ini