PELATIHAN DASAR CPNS GOLONGAN III

ANGKATAN I TAHUN 2020

RANCANGAN AKTUALISASI HABITUASI

JABATAN SANITARIAN AHLI PERTAMA

OPTIMALISASI PEMERIKSAAN HARIAN KUALITAS

AIR LIMBAH DI INSTALASI PENGOLAHAN AIR
LIMBAH (IPAL) PADA RUMAH SAKIT UMUM DAERAH
(RSUD) DAHA SEJAHTERA KABUPATEN HULU
SUNGAI SELATAN

Oleh
ATIKA NINGTYAS PALUPI, S.Tr.KL
NIP. 19940205 201903 2 026
NDH : 16

PEMERINTAH PROVINSI KALIMANTAN SELATAN

BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DAERAH
BANJARBARU
2020
 LEMBAR PERSETUJUAN

RANCANGAN AKTUALISASI HABITUASI

PELATIHAN DASAR CPNS
GOLONGAN III ANGKATAN I

JUDUL : Optimalisasi Pemeriksaan Harian Kualitas Air Limbah di

Instalasi Pengolahan Air Limbah (IPAL) pada Rumah
Sakit Umum Daerah (RSUD) Daha Sejahtera
Kabupaten Hulu Sungai Selatan
PENULIS : Atika Ningtyas Palupi, S.Tr.KL
JABATAN : Sanitarian Ahli Petama
UNIT KERJA : Rumah Sakit Umum Daerah Daha Sejahtera
NDH : 16

Telah disetujui untuk diseminarkan pada tanggal 16 November 2020

Di Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah
Provinsi Kalimantan Selatan

Kandangan, 14 November 2020

Mentor, Coach,

dr. MASLIANI SUMADI, ST., M.Pd

NIP. 19851207 201412 2 002 NIP. 19640123 198603 1 003
 LEMBAR PENGESAHAN

RANCANGAN AKTUALISASI
PELATIHAN DASAR CPNS GOLONGAN III ANGKATAN I

JUDUL : Optimalisasi Pemeriksaan Harian Kualitas Air Limbah di

Instalasi Pengolahan Air Limbah (IPAL) pada Rumah
Sakit Umum Daerah (RSUD) Daha Sejahtera
Kabupaten Hulu Sungai Selatan

PENULIS : Atika Ningtyas Palupi, S.Tr.KL

JABATAN : Sanitarian Ahli Pertama

UNIT KERJA : Rumah Sakit Umum Daerah Daha Sejahtera

NDH : 16

Telah diseminarkan dan disahkan pada tanggal 16 November 2020

Di Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah
Provinsi Kalimantan Selatan

Kandangan, 16 November 2020

Mentor,
Coach,

dr. MASLIANI SUMADI, ST., M.Pd

NIP. 19851207 201412 2 002 NIP. 19640123 198603 1 003

Penguji,

Drs. H. MUHAMMAD NISPUANI, M.AP

NIP. 19611201 198603 1 023
 KATA PENGANTAR

Segala Puji dan Syukur kepada Tuhan Yang Maha Esa karena berkat
dan rahmat-Nya penulis dapat menyelesaikan penyusunan Rancangan
Aktualisasi berjudul “Optimalisasi Pemeriksaan Harian Kualitas Air Limbah di
Instalasi Pengolahan Air Limbah (IPAL) pada Rumah Sakit Umum Daerah
(RSUD) Daha Sejahtera Kabupaten Hulu Sungai Selatan”.

Rancangan Aktualisasi Kegiatan ini disusun untuk memenuhi salah

satu tugas Latihan dasar CPNS Golongan III angkatan I di Balai Pendidikan
dan Pelatihan Sumber Saya Manusia (BPSDM) Daerah Kalimantan Selatan,
yaitu menerapkan nilai-nilai dasar Akuntabilitas, Nasionalisme, Etika Publik,
Komitmen Mutu dan Anti Korupsi di lingkungan kerja.

Penulis menyadari bahwa keberhasilan penyusunan Rancangan

Aktualisasi Kegiatan ini tidak terlepas dari peran serta berbagai pihak
yang telah membantu baik secara moril maupun materil.

Ucapan terima kasih dan penghargaan yang sebesar-besarnya penulis

ucapkan kepada:

1. Bapak Drs. H. Muhammad Nispuani, M.AP selaku Kepala Badan

Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah Provinsi Kalimantan
Selatan dan selaku penguji Rancangan Aktualisasi ini.
2. Bapak Dr. Abdul Haris, S.Sos., S.H. M.Si selaku Kepala Sub Bidang
Kompetensi Pimpinan Daerah dan Prajabatan.
3. Ibu dr. Masliani selaku Direktur Rumah Sakit Umum Daerah Daha
Sejahtera dan Mentor
4. Bapak Sumadi, ST., M.Pd selaku coach yang memberikan saran,
bimbingan dan arahan kepada penulis

iii
5. Seluruh Fasilitator, Staff BPSDMD Kalimantan Selatan dan BKD Diklat
Kabupaten Hulu Sungai Selatan yang telah banyak memberikan
pelajaran dan keterampilan yang berharga selama ini.
6. Seluruh Staf Pegawai Rumah Sakit Umum Daerah Daha Sejahtera yang
telah banyak memberikan bantuan dalam proses perancangan
aktualisasi ini.
7. Seluruh keluarga penulis, terutama orang tua yang selalu memberikan
do’a, dukungan dan motivasi dalam penyusunan Rancangan Aktualisasi
Kegiatan ini.
8. Seluruh rekan Angkatan I yang telah memberikan banyak pelajaran,
semangat dan keceriaan selama ini.
Penulis menyadari bahwa di dalam penulisan Rancangan Kegiatan
Aktualisasi ini masih terdapat banyak kekurangan. Oleh karena itu,
penulis sangat mengharapkan saran dan kritik yang membangun demi
kebaikan di masa yang akan datang. Semoga penulis dapat menerapkan
segala macam ilmu dan pengetahuan yang telah didapatkan selama
menempuh pendidikan Pelatihan Dasar CPNS Golongan III ini. Akhir kata,
semoga Rancangan Kegiatan Aktualisasi ini memberikan manfaat yang besar
bagi kita semua.

Kandangan, 14 Maret 2020

Penulis

iv
 DAFTAR ISI
Halaman

HALAMAN JUDUL
LEMBAR PERSETUJUAN
LEMBAR PENGESAHAN
KATA PENGANTAR.............................................................................. iii
DAFTAR ISI.......................................................................................... v
DAFTAR TABEL................................................................................... vi
DAFTAR GAMBAR............................................................................... vii
DAFTAR LAMPIRAN............................................................................. viii
BAB I PENDAHULUAN
A. Latar Belakang .......................................................................... 1
B. Tujuan Umum dan Khusus ....................................................... 3
A. Isu Aktual .................................................................................. 3
B. Ruang Lingkup .......................................................................... 4
BAB II GAMBARAN UMUM
A. Profil RUMAH SAKIT UMUM DAERAH Daha Sejahtera ......... 5
B. Visi, Misi dan Nilai-Nilai Organisasi .......................................... 7
C. Tugas Pokok dan Fungsi .......................................................... 10
D. Sasaran Kinerja Pegawai ......................................................... 11
BAB III RANCANGAN AKTUALISASI
A. Landasan Teori ......................................................................... 13
B. Rancangan Kegiatan Aktualisasi ............................................... 20
C. Rancangan Penjadwalan Kegiatan Aktualisasi ......................... 27
D. Rencana Matrik Penadwalan Kegiatan .................................... 28
DAFTAR PUSTAKA
LAMPIRAN

v
 DAFTAR TABEL
Halaman

Tabel 2.1 Jenis Ketenagaan Rumah Sakit Umum Daerah

Daha Sejahtera................................................................... 6
Tabel 3.1 Baku Mutu Air Limbah......................................................... 19
Tabel 3.2 Baku Mutu Limbah Rumah Sakit........................................ 20
Tabel 3.3 Rancangan Kegiatan Aktualisasi ......................................... 22
Tabel 3.4 Rencana Penjadwalan Kegiatan Aktualisasi........................ 27
Tabel 3.5 Matrik Rencana Jadwal Pelaksanaan Kegiatan Aktualisasi 28

vi
 DAFTAR GAMBAR
Halaman

Gambar 2.1 Foto Gedung Rumah Sakit Umum Daerah Daha

Sejahtera......................................................................... 5
Gambar 2.2 Foto Struktur Organisasi................................................... 9

vii
 DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran 1 Uraian Tugas Sanitarian Rumah Sakit

Lampiran 2 Checklist Harian Air Limbah

viii
 DAFTAR PUSTAKA

A.Pruss, dkk 2005. Pengelolaan Aman Limbah Layanan Kesehatan. Jakarta :

Penerbit Buku Kedokteran EGC. 2005.

Asmadi, 2013. Pengelolaan Limbah Medis Rumah Sakit : Gosyen,

Yogyakarta.

Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor

129/Menkes/SK/II/2008 tentang Baku Mutu Limbah Cair Bagi Kegiatan
Rumah Sakit

Keputusan Menteri Negara Lingkungan Hidup Republik Indonesia, Nomor :

KEP-58/MENLH/12/1995 Tentang Baku Mutu Limbah Cair Bagi
Kegiatan Rumah Sakit.

Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor 19 Tahun 2000

tentang Jabatan Fungsional Sanitarian dan Angka Kreditnya.

Lembaga Administrasi Negara Republik Indonesia. 2015. Akuntabilitas:

Modul Pendidikan dan Pelatihan Prajabatan Golongan III. Jakarta:
Lembaga Administrasi Negara.

Lembaga Administrasi Negara Republik Indonesia. 2015. Anti Korupsi: Modul

Pendidikan dan Pelatihan Prajabatan Golongan III. Jakarta: Lembaga
Administrasi Negara.

Lembaga Administrasi Negara Republik Indonesia. 2015. Etika Publik: Modul

Pendidikan dan Pelatihan Prajabatan Golongan III. Jakarta: Lembaga
Administrasi Negara.

Lembaga Administrasi Negara Republik Indonesia. 2015. Komitmen Mutu:

Modul Pendidikan dan Pelatihan Prajabatan Golongan III. Jakarta:
Lembaga Administrasi Negara.
Lembaga Administrasi Negara Republik Indonesia. 2015. Nasionalisme:
Modul Pendidikan dan Pelatihan Prajabatan Golongan III. Jakarta:
Lembaga Administrasi Negara.

Lembaga Administrasi Negara Republik Indonesia. 2017. Modul Pelatihan

Dasar Calon PNS: Manajamemen Aparatur Sipil Negara. Jakarta:
Lembaga Administrasi Negara.

Lembaga Administrasi Negara Republik Indonesia. 2017. Modul Pelatihan

Dasar Calon PNS: Pelayanan Publik. Jakarta: Lembaga Administrasi
Negara.

Lembaga Administrasi Negara Republik Indonesia. 2017. Modul Pelatihan

Dasar Calon PNS: Whole of Goverment. Jakarta: Lembaga Administrasi
Negara.

Peraturan Lembaga Administrasi Negara Nomor 12 Tahun 2018 tentang

Pelatihan Dasar Calon Pegawai Negeri Sipil.

Peraturan Menteri Lingkungan Hidup Republik Indonesia Nomor 5 Tahun

2014 tentang Baku Mutu Air Limbah Bagi Usaha dan/atau Kegiatan
Fasilitas Pelayanan Kesehatan.

Peraturan Pemerintah Nomor 46 Tahun 2011 tentang Penilaian Prestasi

Kerja Pegawai Negeri Sipil.

Permenkes RI No. 7 Tahun 2019 tentang Kesehatan Lingkungan Rumah

Sakit.

Undang-undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Manajemen ASN.

UU RI. 2009. Undang Undang Republik Indonesia Nomor 36 Tahun 2009

tentang Kesehatan. Jakarta : s.n., 2009.