D. EVALUASI PELATIHAN.

1. Evaluasi struktur
a) 100 % peserta hadir dan mengikuti pelatihan sampai selesai.
b) Materi yang diberikan sesuai dengan rencana.
c) Jadwal kegiatan berlangsung sesuai rencana.
d) Panitia dan narasumber melaksanakan tugas dengan baik.
2. Evaluasi proses.
a) 100 % peserta aktif dalam kegiatan pelatihan.
b) 100 % peserta pelatihan mengikuti kegiatan sampai selesai.
c) 100 % peserta mampu mengaplikasikan hasil pelatihan di tempat kerja.
3. Evaluasi hasil.
a)Nilai post test meningkat 25 %.
b)75 % peserta dapat menjawab pertanyaan pre dan post test dengan benar.
c)Semua kelompok mampu mempresentasikan pelayanan Geriatri

E. KONTRIBUSI PESERTA
Biaya pelatihan tanpa penginapan Rp. 4.000.000,- dengan fasilitas :
·Sertifkat pelatihan
·KIT Peserta
·Snack dan makan siang selama pelatihan

SEKRETARIAT PELATIHAN
Bagian Diklit RSU Dr. Kariadi
Jl. Dr. Soetomo No 16 Semarang
Telp. 024 841 3476 DASAR TIM GERIATRI TERPADU
Ext. 8033 / 8034
Fax. 024 841 0901
25 – 28
Pelayanan : Oktober 2022
hari : Senin - Jum’at
Jam : 08.00 - 15.00 WIB
KUOTA PESERTA : 20 ORANG
Hotline Bagian Diklit:
0812 3458 5826
@ rskariadi
A. LATAR BELAKANG
Lanjut Usia merupakan proses alami manusia. Pada usia lanjut,
kesehatan menjadi faktor penting yang harus diperhatikan, terlebih lagi
karena faktor usia, organ-organ tubuh sudah mulai menurun fungsinya.
Beberapa tanda penyakit menjadi ancaman bagi para lanjut usia, seperti
berkurangnya nafsu makan, pikun, serta keseimbangan tubuh yang tidak
stabil saat aktifitas. Berbagai ciri khusus penyakit dan serta perawatan
yang komprehensif diperlukan bagi usia lanjut. PMK No. 79 Tahun 2014
menyatakan bahwa keperawatan geriatri memerlukan pendekatan secara
khusus dalam multi disiplin yang dilaksanakan secara interdisiplin
Berbagai permasalahan yang kompleks tentang lansia
memerlukan suatu penanganan khusus dalam perawatan. Kompetensi
serta ketrampilan perawat khususnya geriatri perlu di terus ditingkatkan.
Peningkatan tuntutan pelayanan geriatric yang terstandar menjadi suatu
yang tidak dapat diabaikan oleh penyedia pelayanan kesehatan.
Dalam rangka meningkatkan kemampuan dan ketrampilan petugas
pemberi pelayanan untuk menjawab berbagai permasalahan serta
tantangan geriatri kedepan. Maka kami mengajukan usulan berupa
pelatihan geriatri dasar bagi tim geriatri, agar dapat memberikan
pelayanan geriatric yang komprehensif secara profesional sesuai
perkembangan terkini.
B. TUJUAN
A. Tujuan Umum
Setelah mengikuti pelatihan peserta mampu memberikan pelayanan
multidisiplin yang bekerja secara Interdisiplin Dalam Pelayanan Geriatri.
B. Tujuan Khusus
Setelah mengikuti pelatihan peserta mampu :
a) Memahami konsep proses menua dan perubahan anatomi, fisiologi
karena proses menua
b) Memahami penampilan penyakit pada pasien Geriatri
c) Memahami konsep multidisiplin dan interdisiplin
d) Melakukan pengkajian geriatric secara komprehensiv (Comprehensive Geriatric
Assesment)
e) Memahami konsep kebutuhan fisik pasien Geriatri
f) Memenuhi kebutuhan fisik pasien Geriatri
g) Memahami konsep kebutuhan Nutrisi pasien Geriatri
h) Memenuhi kebutuhan Nutrisi pasien Geriatri
I) Memahami masalah Psikogeriatri
j) Melakukan pengelolaan pasien geriatric rawat jalan
k) Melakukan komunikasi terapeutik dan pendidikan kesehatan pada pasien geriatric
dan care giver
l) Melakukan asuhan keperawatan pasien geriatri
m) Mencegah polifarmasi
n) Melakukan pelayanan home visit/homecare pasien geriatri
C. WAKTU DAN TEMPAT PELATIHAN
1.Tanggal:
2.Tempat: Levender 1 Gedung Diklat RSUP Dr Kariadi
D. TIM PENGAJAR
Tim pengajar pelatihan dasar Tim Terpadu Geriatri adalah konsultan
Geriatri dan Tim Pelayanan terpadu Geriatri RSUP Dr. Kariadi Semarang.
E. SASARAN PESERTA
Jumlah peserta 20 orang dengan kriteria :
1.TIM Pelayanan Geriatri Rumah Sakit (Dokter, Perawat, Rehabilitasi medic, Gizi)
2.Peserta dengan disiplin ilmu lainnya yang berminat terhadap pelayanan Terpadu Geriatri
F. FASILITAS DOKUMEN
Peserta akan mendapatkan :
1. Seminar kit
2. Modul materi pelatihan dasar Pelayanan Terpadu Geriatri
3. Sertifikat pelatihan dengan SKP PPNI