B.

Faktor-faktor yang Memengaruhi Konformitas

Terdapat beberapa faktor yang memengaruhi konformitas

menurut Sears, dkk (1985) diantaranya :

1. Keadaan yang mendorong terjadinya konformitas compliance

a. Rasa takut terhadap penyimpangan. Rasa takut dipandang sebagai orang yang menyimpang
merupakan faktor dasar hampir dalam semua situasi sosial. Individu ingin agar kelompok
tempat individu berada menyukai, menerima, dan memperlakukan kita dengan baik.
Individu cenderung menyesuaikan diri dengan kelompoknya untuk menghindar perselisihan
paham. Rasa takut dipandang sebagai orang yang menyimpang. Individu yang tidak mau
mengikuti apa yang berlaku di dalam kelompok akan menanggung resiko mengalami akibat
yang tidak menyenangkan seperti ditolak oleh kelompok atau dikucilkan. Efek yang saling
berkaitan antara kurangnya kepercayaan terhadap pendapat sendiri dan rasa takut menjadi
orang yang menyimpang membuat orang menyesuaikan diri.

b. Kekompakan kelompok. Konformitas juga dipengaruhi oleh eratnya hubungan antara

individu dengan kelompok-nya. Yang dimaksud dengan kekompakkan itu sendiri adalah
jumlah total kekuatan yang menyebabakan orang tertarik pada suatu kelompok dan yang
membuat mereka ingin tetap menjadi anggotanya. Kekompakkan yang tinggi menimbulkan
konformitas yang semakin tinggi. Alasan utamanya bahwa bila seseorang merasa dekat
dengan anggota kelompok yang lain, akan semakin menyakitkan bila kelompok akan
mencelanya. Menyesuaikan diri atau tidak menyesuaikan diri akan semakin besar bila
mempunyai kainginan yang kuat untuk menjadi anggota kelompok tersebut.

c. Kesepakatan kelompok. Seseorang yang dihadapkan pada keputusan kelompok yang sudah
bulat akan mendapat tekanan yang kuat untuk menyesuaikan pendapatnya. Namun, bila
kelompok tidak bersatu, akan tampak adanya penurunan tingkat konformitas. Penurunan
konformitas yang drastis karena hancurnya kesepakatan disebabkan oleh beberapa faktor
perta, tingkat kepercayaan terhadap mayoritas akan menurun bila terjadi perbedaan
pendapat, meskipun orang yang berbeda pendapat itu sebenarnya kurang ahli bila
dibandingkan anggota lain yang membentuk mayoritas. Kedua, bila anggota kelompok yang
lain mempunyai pendapat yang sama, keyakinan individu terhadap pendapatnya sendiri
akan semakin kuat keyakinan yang kuat akan menurunkan konformitas. Dan yang ketiga,
menyangkut keengganan untuk menjadi orang yang menyimpang.

d. Ukuran kelompok. Beberapa eksperimen menunjukkan bahwa konformitas akan meningkat

bila ukuran mayoritas yang sependapat juga meningkat. Wilder (1977) menyimpulkan
bahwa pengaruh ukuran kelompok terhadap tingkat konformitas tidak terlalu besar. Jumlah
 pendapat lepas (independent opinion) dari kelompok yang berbeda atau dari individu,
merupakan pengaruh utama.

2. Keadaan yang mendorong terjadinya konformitas acceptance

a. Kepercayaan terhadap kelompok. Faktor utamanya adalahapakah individu

mempercayai informasi yang dimiliki olehkelompok atau tidak. Oleh karena itu, semakin
besar keper-cayaan individu terhadap kelompok sebagai sumber infor-masi yang benar,
semakin besar pula kemungkinan untukmenyesuaikan diri terhadap kelompok. Bila
individu telahberpendapat bahwa kelompok selalu benar, individu akanmengikuti
apapun yang dilakukan kelompok tanpa akan memperdulikan pendapatnya sendiri.
demikian pula, bila kelompok mempunyai informasi penting yang belum dimiliki,
konformitas akan semakin meningkat. Salah satu faktor penentu kepercayaan terhadap
kelompok adalah tingkat keahlian anggotanya.

b. Kepercayaan yang lemah terhadap penilaian sendiri. Sesuatu yang meningkatkan

kepercayaan individu terhadap penilaiannya sendiri akan menurunkan konformitas,
salah satu faktor yang sangat mempengaruhi rasa percaya diri dan tingkat konformitas
adalah tingkat keyakinan orang tersebut pada kemampuannya sendiri untuk
menampilkan suatu reaksi. Konformitas dapat diturunkan dengan cara membuat
seseorang merasa lebih menguasai suatu persoalan. Salah satu faktor yang
mempengaruhi keyakinan individu terhadap kecakapannya adalah tingkat kesulitan
penilaian yang dibuat. Semakin sulit penilaian tersebut,