Saya akan memberikan informasi yang akurat dan dapat diandalkan untuk
mencegah permasalahan yang kelak akan timbul dikemudian hari.
1
2
3
4
8.Saya mendengarkan dan memperhatikan setiap saran-saran terkait
perubahan.
1
2
3
4
9.Saya menjaga kekompakan tim dengan tidak terlalu menuntut kepentingan
pribadi saya.
1
2
3
4
10.Saya memelihara alat, sarana dan prasarana yang dipercayakan kepada
saya.
1
2
3
4
11.Saya akan menyertakan data dan bukti-bukti yang valid dan reliabel untuk
menunjang ketepatan informasi yang saya berikan.
1
2
3
4
12.Saya akan menelusuri kebenaran sebuah informasi sebelum
membagikannya kepada pihak-pihak lain.
1
2
3
4
13.Saya tidak takut untuk melaporkan pelanggaran atau kecurangan yang
terjadi.
1
2
3
4
14.Saya lebih merasa dianggap sebagai mitra kerja daripada seorang
karyawan.
1
2
3
4
15.Saya mengabaikan komentar negatif agar konsentrasi pada pekerjaan tidak
terganggu.
1
2
3
4
16.Saya merasa bersalah bila memberikan informasi yang tidak lengkap.
1
2
3
4
17.Saya tetap membangun komunikasi dengan pihak-pihak yan
berseberangan dengan saya, dengan tujuan agar dapat memahami dan
menyelesaikan pekerjaan.
1
2
3
4
18.Saya tetap akan bekerja sama dengan rekan-rekan kerja yang tidak saya
sukai selama pekerjaan saya selesaikan.
1
2
3
4
19.Saya akan memeriksa kesesuaian informasi antara data aset di laporan
dengan kondisi nyata di lapangan.
1
2
3
4
20.Saya merasa bahwa akurasi dalam menyelesaikan pekerjaan merupakan
sebuah hal yang penting.
1
2
3
4
21.Saya akan menjaga kepercayaan yang telah diberikan oleh perusahaan
dengan tidak menyalahgunakan aset perusahaan.
1
2
3
4
22.Saya bersedia menggantikan jadwal rekan kerja saya agar proses pekerjaan
tidak terganggu.
1
2
3
4
23.Saya mencatat secara rinci besaran angka pengeluaran kebutuhan kantor.
1
2
3
4
24.Saya bersedia berkomitmen untuk berpartisipasi aktif melaporkan
pelanggaran dan kecurangan yang terjadi.
1
2
3
4
25.Bagi saya, menyalahgunakan aset perusahaan merupakan hal yang
memalukan.
1
2
3
4
26.Saya berusaha untuk tetap masuk kerja tepat waktu.
1
2
3
4
27.Saya berusaha untuk menghasilkan kinerja yang lebih baik daripada rekan
kerja lainnya.
1
2
3
4
28.Menghargai rekan kerja yang telah melakukan pekerjaan baik merupakan
bagian penting dari pekerjaan saya.
1
2
3
4
29.Saya selalu mencari pengetahuan dan keterampilan baru untuk dapat
berprestasi.
1
2
3
4
30.Saya menyukai tantangan dan persaingan dalam meraih prestasi.
1
2
3
4
31.Saya mengapresiasi kinerja dan prestasi yang telah ditunjukan oleh rekan
kerja saya walaupun statusnya masih karyawan percobaan.
1
2
3
4
32.Saya merasa persaingan dalam bekerja membuat hidup saya lebih
berwarna.
1
2
3
4
33.Penilaian saya terhadap kinerja rekan kerja tidak terpengaruh oleh status
kepegawaiannya.
1
2
3
4
34.Saya menghindari penilaian subjektif saya terhadap prestasi rekan kerja.
1
2
3
4
35.Saya merasa bangga bila berhasil memajukan rekan kerja.
1
2
3
4
36.Saya memanfaatkan umpan balik yang kongkrit dalam setiap kegiatan yang
dilakukan.
1
2
3
4
37.Saya mendukung rekan kerja untuk dapat berpartisipasi dalam pelatihan
peningkatan kemampuan yang pernah saya ikuti.
1
2
3
4
38.Saya akan membagi pengetahuan dan keterampilan yang saya miliki
kepada sesama rekan kerja.
1
2
3
4
39.Saya tetap menjaga standar yang tinggi untuk setiap hasil kerja.
1
2
3
4
40.Saya mampu bekerja dibawah tekanan dan tenggat waktu.
1
2
3
4
41.Menurut saya, persaingan antar karyawan dapat memberikan dampak
positif bagi perusahaan selama masih dalam koridor etika dan kepatutan.
1
2
3
4
42.Saya bersedia melakukan pekerjaan tanpa harus diperintah atau diminta
terlebih dahulu oleh atasan.
1
2
3
4
43.Saya tidak segan-segan untuk memberikan dukungan yang dibutuhkan
oleh rekan kerja untuk menghasilkan prestasi kerja.
1
2
3
4
44.Saya dapat melihat potensi yang dimiliki oleh rekan kerja dan menyarankan
pelatihan yang tepat baginya.
1
2
3
4
45.Saya tetap akan memuji keberhasilan rekan kerja walaupun saya kurang
menyukai kepribadiannya.
1
2
3
4
46.Saya tidak segan-segan untuk mencoba berbagai alternatif untuk mencapai
keberhasilan.
1
2
3
4
47.Saya meluangkan waktu pribadi saya untuk membantu mengarahkan rekan
kerja agar dapat berprestasi.
1
2
3
4
48.Saya mampu membuat keputusan yang berhubungan dengan pekerjaan,
mengembangkan solusi alternatif dan rekomendasi serta memilih tindakan
yang tepat dalam menunjang proses pelaksanaan tugas dan tanggung jawab.
1
2
3
4
49.Bagi saya, sebaik apapun prestasi yang dihasilkan oleh rekan kerja akan
menjadi tidak berarti bila yang bersangkutan memiliki sikap dan sifat yang
kurang baik.
1
2
3
4