Anda di halaman 1dari 5

PROGRAM KERJA UNIT HCU

RS. GRIYA HUSADA MADIUN


TAHUN 2018

1. PENDAHULUAN
Keperawatan merupakan bagian yang terintegrasi dengan pelayanan kesehatan di
rumah sakit, mempunyai peran utama dalam mendukung pelayanan kesehatan bagi pasien
dengan memberikan asuhan keperawatan secara komprehensif selama 24 jam. Mutu
pelayanan keperawatan sangat didukung manajemen keperawatan, yang secara umum
bertanggung jawab terhadap kebutuhan pelayanan keperawatan intensife.
Dalam menyelenggarakan kegiatannya Bidang Keperawatan pelayana intesife
berpedoman pada Visi, Misi, Tujuan dan peraturan serta ketentuan yang berlaku sebagai
dasar melaksanakan kegiatannya. Penjabaran secara terinci disusun dalam bentuk Program
Kerja unit intensife pada tahun berjalan.

2. LATAR BELAKANG
Salah satu pelayanan di rumah sakit adalah pelayanan Intensive. Saat i ni pelayanan di
HCU tidak hanya auntuk menangani pasien pasca-bedah saja tetapi juga meliputi berbagai
jenis pasien dewasa, anak, yang mengalami lebih dari satu disfungsi / gagal organ.Kelompok
pasien ini dapa tberasal dari Unit GawatDarurat, KamarOperasi, RuangRawat, ataupun
kiriman dari RumahSakit lain.
Hihg Care Unit ( HCU ) adalahsuatu bagian dari rumah sakit yang terpisah, dengan
staf khusus yang ditujukan untuk observasi, rawat dan terap ipasien yang menderita
penyakit, cedera atau penyulit- penyulit yang mengancam jiwa atau potensial mengancam
jiwa. HCU menyediakan kemampuan, sarana dan prasarana serta peralatan khusus untuk
menunjang fungsi - fungsi vital dengan menggunakan ketrampilan staf medis, perawat dan
staf lain yang berpengalaman dalam pengelolaan keadaan –keadaan tersebut.
Keadaan yang sedemikian akan tercapai bila pelaksanaan pelayanan di HCU dilakukan
dengan baik dan dilaksanakan oleh tenaga - tenaga yang terampil, professional dan bermutu.
Ruang lingkup pelayanan meliputi pemberian dukungan fungsi organ - organ vital seperti
pernapasan, kardiovaskular, susunan syaraf pusat, renal dan lain-lainnya.
Mengingat diperlukannya tenaga – tanaga khusus dan terbatasnya sarana serta
mahalnya peralatan yang diperlukan di Instalasi Rawat Intensif RumahSakit Griya Husada
Madiun maka perlu disusun Program kerja Pelayanan High Care Unit di Rumah Sakit Griya
Husada Madiun.

yang diharapkan bisa sebagai panduan semu pihak yang terlibat didalam
nya dan peningkatakan ke level selanjutnya menjadi pelayanan intesive HCU primer.

3. MAKSUD DAN TUJUAN


a. Maksud
Program kerja pelayanan High Care Unit RS Griya Husada Madiun ini dimaksudkan
untuk memberikan panduan dalam melaksanakan perencanaan, pelaksanaan dan pemantauan
penyelenggaraan pelayanan di High Care Unit.
b. Tujuan
1) Tujuan Umum
Program Kerja di High Care Unit RS Griya Husada Madiun merupakan
pedoman penyelenggaraan pelayanan keperawatan untuk menjamin terselenggaranya
pelayanan keperawatan bermutu dan keselamatan pasien sesuai dengan standar
pelayanan yang berlaku yang dirawat di High Care Unit..
2) Tujuan Khusus
a) Menyediakan, meningkatkan dan mengembangkan sumber daya manusia.
b) Meningkatkan sarana prasarana serta peralatan di High Care Unit.
c) Meningkatkan efisiensi dan efektifitas pemanfaatan pelayanan High Care Unit
terutama bagi pasien kritis stabil yang hanya membutuhkan pelayanan
pengawasan
d) Peningkatan Mutu Asuhan
e) Peningkatan Kepuasan pelanggan

4. KEGIATAN POKOK DAN RINCIAN KEGIATAN


a. Organisasi
Menyusun program kerja tahun 2018.
b. Peningkatan dan pengembangan SDM
1) Kuantitatif
1. Evaluasi Jumlah dan kebutuhan tenaga
2) Kualitatif
1. Formal
a. Ijin belajar S1 keperawatan (Lanjut program Ners)
2. Non Formal
a. Pelatihan eksternal: PPGD, Perawatan manajemen Intensife.HCU tingkat
dasar,Pelatihan EKG dasar,BTCLS.
b. Pelatihan internal
Meliputi:, terapi cairan, Perawatan intensive:Etos Kerja: service excellent,
komunikasi terapeutik, Peningkatan mutu: ppi, Patient Safety, Standar Askep,
Manajemen Ruangan, Pembimbing Klinik, Uji Kompetensi: Karyawan habis
kontrak, penempatan penjenjangan.
c. Peningkatan pelayanan
1) Asuhan keperawatan
1. Penerapan standar asuhan keperawatan di Ruang pelayanan intensive
2. Evaluasi penerapan Standar
2) Koordinasi
1. Pertemuan Staf Bidang keperawatan
2. Pertemuan Staf pelaksana
3. Pertemuan Lintas Bidang/Instalasi
4. Pertemuan Kepanitiaan/Tim
3) Monitoring
Memantau pencapaian penerapan standar dan prosedur
d. Peningkatan Alat Kerja
1) Pengadaan buku Keperawatan : manajemen keperawatan pelayanan intesife, Perawatan
sakit Kritis,
2) Penggantian dan pengadaan alat kesehatan
e. Peningkatan dan Pengembangan Bangunan
1) Pembangunan/ renovasi bangunan rumah sakit
f. Persiapan re survey akreditasi rumah sakit.
g. Sistem Informasi Manajemen RS
Tersedia Billing System di masing-masing nurse station
h. Lain-lain
1) Evaluasi tarif RS
2) Legislasi Profesi : Surat Ijin Perawat dan Surat Ijin kerja bagi perawat.
3) Realisasi petugas administrasi pasien di ruang perawatan

5. CARA MELAKSANAKAN KEGIATAN


a.Rapat ruangan.
b.Koordinasi lintas bagian
c.Monitoring kegiatan
d.Evaluasi Kegiatan
6. SASARAN
a.Sumber daya manusia Bidang Keperawatan
b.Peralatan
c.Bangunan
d.Sistem dan Prosedur
e.Anggaran dan Biaya
7. JADWAL PELAKSANAAN KEGIATAN
Januari – Desember 2018 (rincian terlampir)

8. EVALUASI PELAKSANAAN KEGIATAN DAN PELAPORAN


Evaluasi kegiatan dilaksanakan melalui analisa hasil kegiatan pelayanan keperawatan tahun
2018 dan selanjutnya disusun sebagai laporan hasil kegiatan bidang keperawatan tahun 2019.

9. PENCATATAN, PELAPORAN DAN EVALUASI KEGIATAN


a. Pencatatan
Pencatatan kegiatan dilaksanakan oleh tiap staf pelaksana di ruangan intesife kemudian
dibuat rekapitulasi setiap bulan.
b. Pelaporan
Hasil pencatatan dilaporkan pada bidang keperawatan melalui tim yang sudah dibentuk
oleh bidang keperawatan.
Pada bulan Desember setiap ruang perawatan intensife menyusun laporan tahunan sebagai
bentuk rekapitulasi hasil kegiatan dalam tahun berjalan.
c. Evaluasi Kegiatan
Evaluasi kegiatan pelayanan ruang perawatan intensife dilakukan melalui rapat rutin tiap
bulan
Evalusi kegiatan pelayanan intensife sebagai hasil dilakukan melalui rapat di bidang
keperawatan
Hasil Evaluasi disusun sebagai laporan bidang keperawatan tahun 2019
PROGRAM KERJA
UNIT HIGH CARE UNIT 2018

RUMAH SAKIT GRIYA HUSADA MADIUN


JL.MAYJEN DI PANJAITAN NO 22
MADIUN

Anda mungkin juga menyukai