Menurut Undang-Undang No.20 tahun 2003 tentang Pendidikan Nasional,
bahwa yang disebut dengan Praktik Kerja Lapangan (PKL) adalah kegiatan pendidikan, pelatihan dan pembelajaran yang dilaksanakan di dunia usaha atau dunia industri yang relevan dengan kompetensi siswa sesuai bidangnya. Praktik Kerja Lapangan (PKL) menurut Oemar Hambalik (2001:21) adalah Praktik Kerja Lapangan atau di sekolah sering disebut dengan on the job training merupakan model pelatihan yang bertujuan untuk memberikan kecakapan yang diperlukan dalam pekerjaan tertentu sesuai dengan tuntutan kemampuan bagi pekerja. Program Praktik Kerja Lapangan (PKL) merupakan salah satu cara yang efektif untuk memajukan antara teori dan praktik yang dipelajari selama pembelajaran di sekolah dengan praktik kerja secara nyata di dunia kerja. Dapat disimpulkan bahwa, Praktik Kerja Lapangan (PKL) adalah salah satu kegiatan pembelajaran siswa yang berlangsung di dunia kerja. Kegiatan ini bertujuan untuk membekali siswa dengan ilmu-ilmu yang ada di sekolah. Ilmu- ilmu tersebut diterapkan di tempat kerja/PKL yang telah ditentukan. Sehingga para siswa dapat menerapkan disiplin ilmu dan penerapannya di lapangan. Berdasarkan Keputusan Mendikbud Nomor : 0490/U/1992 tentang SMK dan Keputusan Mendikbud Nomor: 08/U/1993 tentang Kurikulum SMK antara lain Penyelenggaraan Sekolah Menengah Kejuruan dapat bekerja sama dengan masyarakat terutama Dunia Usaha atau Dunia Industri dan Para Dermawan untuk memperoleh Sumber Daya Manusia yang siap dalam persaingan di Dunia Usaha dan Industri sehingga diharapkan siswa siap menerapkan ilmu yang didapat dari sekolah dan PKL dalam rangka pengembangan dunia pendidikan. Penulis melakukan PKL di Desa Cilangari Kecamatan Gununghalu Kabupaten Bandung Barat Jawa Barat. Penulis melakukan PKL selama satu bulan, yang dilakukan dari hari senin-jum’at. Alasan penulis memilih Desa Cilangari karena ingin menambah ilmu pengetahuan, wawasan, dan pengalaman dalam bidang administrasi suatu instansi pemerintahan.
1 2
1.2 Maksud dan Tujuan Praktek Kerja Lapangan
Tujuan yang diharapkan dapat tercapai dari kegiatan Praktek Kerja Lapangan (PKL) adalah : a. Menghasilkan/menciptakan peserta didik yang siap dalam persaingan dunia usaha sehingga Profesionalisme dan keterampilan serta etos kerja dituntut dalam hal ini. b. Memperkokoh “ Link And Match “ ( Keterkaitan dan Kesepadanan) antara ilmu yang diberikan di sekolah dengan Dunia Usaha serta Dunia Kerja yang akan mereka hadapi. c. Meningkatkan Sumber Daya Manusia yang Efisiensi dan Profesional dalam proses pendidikan dan pelatihan yang berkualitas dalam dunia usaha. Efisiensi yaitu melakukan pekerjaan dengan tepat dan mampu menjalankan tugas dengan cermat. Profesional artinya seseorang yang mampu melakukan pekerjaan sesuai dengan bidangnya. d. Meningkatkan Pengalaman dan Penghargaan terhadap Pengalaman Kerja sebagai bagian proses pendidikan. Adapun maksud Praktik Kerja Lapangan diantaranya: 1. Untuk mempelajari bidang pekerjaan pada bagian Adaministrasi Pemerintahan; 2. Melakukan kegiatan PKL sesuai dengan latar belakang pendidikan jurusan Administrasi Perkantoran; 3. Menambah pengetahuan, wawasan, serta pengalaman mengenai dunia kerja. 3
1.3 Dasar Penulisan
Ada beberapa ketentuan yang tercantum dalam UU No.2 Tahun 1998 tentang sistem Pendidikan Nasional PP No 29 Tahun 1990 tentang Pendidikan Menengah Kejuruan PP No 39 Tahun 1992 Serta Masyarakat dalam Pendidikan Nasional. Adapun isi UU tersebut, antara lain: 1. Penyelenggaraan pendidikan dilaksanakan melalui dua jalur. Jalur Pendidikan Sekolah dan Pendidikan di luar Sekolah (UU SPN BAB IV Pasal 10 ayat 1); 2. Penyelenggaraan Sekolah Menengah dapat bekerja sama dengan masyarakat terutama dunia usaha dan para dermawan, untuk memperoleh sumber daya alam dalam rangka menunjang kesejahteraan. 3. Penyelenggaraan dan Pengembangan Pendidikan (PP 29 Bab XI Pasal 29 ayat 1) Pengaduan dan pendayagunaan sumber daya pendidikan yang dilakukan (Bab VII Pasal 33). 4. Masyarakat sebagai mitra pemerintah berkesempatan yang seluas- luasnya untuk berperan serta dalam penyelenggaraan Pendidikan Nasional (UU SPN Bab XIII Pasal 47 ayat 1); 5. Peran serta masyarakat dapat berbentuk pemberian kesempatan untuk dan atau pelatihan kerja (PP No 39 Bab III Pasal 4 Butir); 6. Pemerintah dan masyarakat menciptakan peluang yang lebih besar untuk meningkatkan peran serta masyarakat dalam Sistem Pendidikan Nasional (PP No 39 Bab VI Pasal 8 ayat 2); 7. Peran serta masyarakat dapat mengalihkan forum konsultasi kerjasama dan koordinasi (PP No 39 Bab VI Pasal 10); 8. Pada Sekolah Menengah Kejuruan dapat dilakukan uji coba gagasan baru yang diperlukan dalam rangka pembangunan Pendidikan Menengah Kejuruan (PP No 29 Bab XIII Pasal 32 ayat 2). 4
1.4 Hasil Yang Diharapkan
Setiap kegiatan yang dilakukan pasti memiliki manfaat, demikian pula dengan kegiatan Praktik Kerja Lapangan (PKL) yang telah selesai dilaksanakan. Adapun manfaat dari kegiatan Praktik Kerja Lapangan yang telah penulis laksanakan adalah sebagai berikut: 1) Keahlian Profesional yang diperoleh dari Praktik Kerja Lapangan (PKL) dapat meningkatkan rasa percaya diri, yang selanjutnya akan mendorong siswa untuk meningkatkan keahlian profesional pada tingkat yang lebih tinggi; 2) Waktu tempuh untuk mencapai keahlian profesional menjadi lebih singkat, setelah lulus sekolah dengan Praktik Kerja Lapangan (PKL); 3) Tidak memerlukan lagi waktu latihan lanjutan untuk mencapai tingkat keahlian siap pakai; 4) Melatih disiplin, tanggung jawab, inisiatif, kreatifitas, motivasi kerja, kerjasama, tingkah laku, emosi dan etika; 5) Menambah pengetahuan mengenai kinerja perangkat Desa Cilangari.
Manajemen waktu dalam 4 langkah: Metode, strategi, dan teknik operasional untuk mengatur waktu sesuai keinginan Anda, menyeimbangkan tujuan pribadi dan profesional