Nama : Roudhotul Mukaromah

NIM : 042747214
Tugas 3
1. Apa pentingnya fungsi pengawasan dalam manajemen?
Jawab :
Aktivitas pengawasan memiliki fungsi yang penting dalam kegiatan manajemen. Pengertian
fungsi pengawasan pada dasarnya adalah untuk menilai, menganalisis, dan memberi
rekomendasi serta menyampaikan mengenai laporan yang berkaitan dengan bidang pekerjaan
dari sebuah departemen atau organisasi atau perusahaan yang sudah diteliti. Aktivitas ini juga
masuk kedalam fungsi kepemimpinan dalam organisasi.
Secara lebih terperinci berikut fungsi pengawasan dalam manajemen yang dapat diketahui :
 Pengawasan menilai apakah setiap elemen atau unit dalam organisasi menjalankan
kebijakan dan aturan yang sesuai dengan tugas masing-masing
 Untuk menilai surat maupun laporan apakah telah mendeskripsikan aktivitas yang aktual
dengan tepat dan teliti
 Sebagai penilai terkait pengontrolan aktivitas manajemen apa sudah memadai dan
dilaksanakan dengan efektif
 Menganalisis apakah aktivitas yang telah dikerjakan secara efektif meraih sasaran yang
ditentukan sebelumnya
 Meneliti apakah aktivitas dijalankan seefisien mungkin

2. Apa yang dimaksud dengan pengawasan anggaran?

Jawab :
Pengawasan anggaran merupakan pengawasan yang berfungsi untuk mengukur,
membandingkan, menilai alokasi biaya dan tingkat penggunaannya. Dengan kata lain,
pengawasan anggaran diharapkan dapat mengetahui sampai dimana tingkat efektivitas dan
efisiensi dari penggunaan sumber-sumber dana yang tersedia. Pertanyaan pokok yang berkaitan
dengan pengawasan anggaran adalah seberapa besar tingkat kesesuaian antara biaya yang
dialokasikan untuk setiap komponen dalam anggaran dengan realisasi anggaran. Apabila
terdapat ketidaksesuaian antara rencana dengan realisasinya, maka perlu diambil tindakan-
tindakan perbaikan dan juka diproses melalui jalur hukum.

3. Apa yang membedakan antara invention (penemuan) dan inovasi?

jawab :
invensi (Invension) adalah penemuan sesuatu yang benar-benar baru, artinya hasil kreasi
manusia. Benda atau hal yang ditemui itu benar-benar sebelumnya belum ada, kemudian
diadakan dengan hasil kreasi baru. Misalnya penemuan teori belajar, teori Pendidikan, Teknik
pembuatan barang dari plastik, mode pakaian, dan lain sebagainya.
Sedangkan inovasi merupakan suatu ide, barang, kejadian, metode yang dirasakan atau diamati
sebagai sesuatu hal yang baru bagi seseorang atau sekelompok orang (masyarakat), baik itu
berupa hasil invensi maupun diskoveri. Inovasi diadakan untuk mencapai tujuan tertentu atau
untuk memecahkan suatu masalah tertentu.
4. Bagaimana sebaiknya seorang manajer menjalankan fungsi representasi?
Jawab :
Sebagai manajer yang menjalankan fungsi representative, ia harus menghayati dan harus juga
belajar sesuatu tentang peranannya sebagai wakil dari organisasinya serta harus mempelajari
tentang kelompok yang akan dihadapinya nanti. Bagaimana ia harus meyakinkan bahwa apa
yang diproduksi oleh organisasinya memang baik sesuai dengan standar dan aturan serta tidak
merusak lingkungan, juga manfaat apa yang dapat diberikan oleh organisasinya terhadap
lingkungan sekitarnya.