KEMENTERIAN PENDIDIKAN,

KEBUDAYAAN, RISET, DAN TEKNOLOGI

KEBIJAKAN DAN PROGRAM

MANAJEMEN TALENTA

Hendarman
Plt. Kepala Pusat Prestasi Nasional. Kemendikbudristek/
Analis Kebijakan Ahli Utama pada Pusat Penguatan Karakter

September 2023

Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi 1

Apa & Bagaimana

Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi 2

Apa Arah, Kebijakan, Strategi dan Fokus Manajemen Talenta Nasional (MTN)?

Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi 3

BAGAIMANA KERANGKA IMPLEMENTASI MANAJEMEN TALENTA PESERTA DIDIK?

Tujuan Manajemen Talenta Nasional: pengembangan SDM Unggul Indonesia (Top 1% dari 52+ juta peserta didik)

Pengakuan& Kapitalisasi
Identifikasi Talenta Pengembangan Aktualisasi
Penghargaan Talenta

Upaya Upaya memberikan Upaya pemberian Upaya menciptakan

Upaya ruang pengalaman dan
menemukenali pengakuan sekaligus retensi untuk menjamin
pengembangan penciptaan bagi penghargaan terhadap
minat dan bakat potensi bakat berkembangnya akses talenta unggul
talenta berprestasi yang
Deskripsi (ketalentaan) (ketalentaan) potensi bakat dilakukan melalui Kurasi terhadap pemenuhan
peserta didik melalui (ketalentaan) peserta Talenta dan pemberian kebutuhan SDM di
melalui didik melalui Ajang
asesmen instrumen insentif berupa jaminan bidang pembangunan
pendampingan dan Talenta dan Non-Ajang karir belajar atau bentuk
lainnya yang relevan strategis negara.
pelatihan. Talenta. lainnya yang memadai.

19 ajang internasional Program Beasiswa/BIM

(2022/2023)
Program Kurasi Talenta
Puspresnas BOS Kinerja Prestasi
SIMT / Database Talenta/Digital CV
Pengembangan Ekosistem Talenta : Sosialisasi, Kemitraan, Akuisisi, Link & Match Industri
Program Asesmen & pemetaan talenta SD-SMA/Sederajat 41
BPTI ajang talenta nasional
Pelatihan dan Pendampingan (2022/2023)

Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi 4

 Apa Tusi Puspresnas dan BPTI terkait MTN?
Unit Pusat Prestasi Nasional (Puspresnas) Balai Pengembangan Talenta Indonesia (BPTI)
Kedudukan Pusat Prestasi Nasional dipimpin oleh Kepala Pusat
yang berada di bawah dan bertanggung jawab
kepada Menteri melalui Sekretaris Jenderal.
Tugas Pusat Prestasi Nasional mempunyai tugas
melaksanakan penyiapan kebijakan teknis dan
pelaksanaan di bidang pengembangan prestasi dan
manajemen talenta.
Fungsi 1. penyiapan kebijakan teknis di bidang
pengembangan prestasi dan manajemen talenta;
2. pelaksanaan pengembangan prestasi satuan
pendidikan dan peserta didik;
3. pelaksanaan analisis, pengembangan, dan
pemanfaatan talenta;
4. koordinasi dan fasilitasi pelaksanaan
pengembangan prestasi dan manajemen talenta;
5. pemantauan, evaluasi, dan pelaporan di bidang
prestasi dan manajemen talenta; dan
6. pelaksanaan urusan ketatausahaan Pusat.
Permendikbudristek No. 28 Tahun 2021 Tentang
SOTK Kemdikbudristek
BPTI merupakan unit pelaksana teknis Kementerian di bidang
pengembangan talenta peserta didik yang berada di bawah dan
bertanggung jawab kepada Kepala Pusat Prestasi Nasional.
Melaksanakan pengembangan talenta peserta didik.
1. penyusunan program pengembangan talenta peserta didik;
2. pelaksanaan pemetaan talenta peserta didik;
3. pelaksanaan asesmen talenta peserta didik;
4. pelaksanaan ajang talenta peserta didik;
5. pelaksanaan pelatihan pengembangan talenta peserta didik;
6. pelaksanaan pelatihan pengembangan kapasitas pemandu
talenta;
7. pengelolaan data dan informasi talenta peserta didik;
8. pelaksanaan kemitraan pengembangan talenta peserta didik;
9. pemantauan, evaluasi, dan pelaporan pelaksanaan
pengembangan talenta peserta didik; dan
10. pelaksanaan urusan tata usaha Balai.
Permendikbudristek No. 27 Tahun 2021 Tentang BPTI
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi 5
 Apa Target MTN? Bagaimana Mekanisme Ajang Talenta

Inter- Puspresnas
nasional

244 JUARA DUNIA Seleksi BPTI

Nasional
708 INTERNASIONAL PELATNAS
31.249 TINGKAT NASIONAL
Seleksi Provinsi
228.331 TINGKAT PROVINSI

1.907.778 TINGKAT KAB/KOTA

52.222.122 MILENIALS BANGSA Seleksi Kabupaten/Kota

TARGET CAPAIAN
TALENTA BERPRESTASI
Seleksi Tingkat Sekolah
2020 2021 2022 2023 2024
100rb 200rb 300rb 400rb 500rb
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi 6
Apa Saja Ajang tingkat Nasional ?

Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi 7

 Apa Saja Ajang tingkat Internasional?
AJANG
AJANG
DIKTI Matematika
Biologi (IBO) (IMC)
Matematika Debat
SMA (IMO) (WUDC)
Fisika (IPhO)
Kimia (IChO)
AJANG
Ekonomi (IEO)
Astronomi
DIKSUS Food Hotel
Tourism
(IOAA)
Informatika Cidesco Make
(IOI) Up and Body
Geografi (IGeO) Art
Competition
Kebumian
(IESO)
Debat Bahasa
Inggris (WSDC)
AJANG
IHSAF (Seni)
Penelitian (YIC) SMP IJSO

Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi 8

 Bagaimana Mengembangkan Talenta dan Prestasi Peserta Didik?
1 Permendikbud Manajemen
Talenta di Lingkungan
Kemendikbudristek
dasar hukum baru untuk
mengefektifkan pelaksanaan MTN
(menunggu diterbitkannya Peraturan
Presiden tentang MTN)
NSPK Penyelenggaraan
2 (BIM)
Ajang Talenta
Ajang Talenta yang bermutu
dengan memenuhi atau melampaui
standar yang ditetapkan
3 Sistem Informasi
Manajemen Talenta (SIMT)
Warehouse Data Terpadu MTN,
Sumber data didik yang valid dan
reliabel untuk PPDB, seleksi
beasiswa, pengajuan BOS-KIN, dll
4 Kurasi Ajang dan Prestasi
Peserta Didik
pengakuan resmi dari
Pemerintah kepada ajang
maupun peserta didik
berprestasi Dashboard Talenta
Pemetaan Talenta (Talent Mapping)
5 Penelusuran Histori Prestasi Peserta Didik
Beasiswa Indonesia Maju
CV Digital
Profil Talenta Peserta Didik
Program Persiapan S1 Luar Negeri
berupaya meningkatkan daya saing
Bursa Talenta
untuk seleksi masuk perguruan tinggi laman Resmi :
luar negeri (PTLN) melalui program https://simt.kemdikbud.go.id/
pengayaan dan konseling. laman Kurasi : https://kurasi-
pusatprestasinasional.kemdikbud.go.id/
6 BOS Kinerja Prestasi
Mendorong satuan pendidikan untuk
melembagakan budaya berprestasi
secara kreatif dan inovatif dalam
kerangka implementasi MTN
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi 9
1 Sistem Informasi Manajemen Talenta (SIMT)
1. Penyimpanan Data Terintegrasi, Terstruktur, Terskalakan
2. Pemantauan dan Pemetaan Prestasi (Peserta Didik, Satuan
Pendidikan, Wilayah, dan Historis)
3. Sumber Informasi Publik Talenta Prestasi
4. Menampilkan Portofolio Prestasi (Digital CV)
5. Marketplace Talenta
6. Analisa dan Evaluasi

https://simt.kemdikbud.go.id/ Data Talenta Ajang Database Data Talenta Kurasi

Puspresnas dan BPTI Talenta Nasional

Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi 10

Pemanfaatan Database Secara Praktis
• Sebagai PETA TALENTA di seluruh Indonesia termasuk di masing-masing
provinsi/kabupaten/kota;
• Sebagai basis intervensi bagi daerah provinsi/kabupaten/kota untuk merancang program
yang dapat meningkatkan prestasi peserta didik dan talenta,;
• Sebagai perbandingan capaian prestasi dan talenta yang diwujudkan untuk dapat bersaing
dan mensejajarkan diri dengan daerah lain;
• Sebagai sumber informasi pemilihan satuan pendidikan berprestasi penerima BOSKIN
Prestasi;
• Sebagai referensi bagi Dunia Usaha dan Dunia Industri (DUDI) untuk merekrut talenta yang
sesuai dengan kebutuhan SDM;
• Sebagai basis prioritas pengembangan talenta unggul oleh Kementerian/Lembaga lain:
BRIN (bidang riset dan inovasi), Kemenpora (bidang olahraga).
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi 11
2 Kurasi Ajang dan Peserta Didik
Pengakuan resmi dari Pemerintah kepada ajang maupun peserta didik berprestasi

Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi 12

Pemanfaatan Kurasi Secara Praktis

• Sebagai unjuk kerja penyelenggaraan ajang sehingga dapat menjadi pilihan bagi
publik untuk mengikuti atau tidak ajang yang berkualitas;
• Sebagai unjuk kerja prestasi peserta didik sehingga dapat menjadi referensi
mendaftar Penerimaan Peserta Didik Baru (PPDB), beasiswa, atau pembinaan
berbagai Kementerian/Lembaga;
• Sebagai strategi pemasaran (marketing) dan persaingan (competiveness) untuk
menarik peserta ajang;
• Sebagai jaminan adanya kualitas penyelenggaraan yang direkognisi oleh pemerintah
dan Masyarakat.

Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi 13

 3 BOS Kinerja sebagai Pelembagaan Budaya Prestasi di Satuan Pendidikan
Tahun 2021 dan 2022: 207 sekolah penerima bantuan Tujuan BOS Kinerja Prestasi
sebesar Rp 60 juta per sekolah
Memberikan bantuan biaya operasional untuk menunjang
Tahun 2023: 2731 sekolah dan 156 sekolah pengimbas
pelaksanaan program pengembangan talenta peserta didik dalam
Skema BOS Kinerja Prestasi 2021 & 2022 rangka peningkatan prestasi: kegiatan identifikasi talenta;
▪ BOS Kinerja Prestasi digunakan untuk melakukan pelatihan/pengembangan; peningkatan sarana/prasarana; kemitraan;
peningkatan prestasi dan talenta peserta didik pengelolaan data dan informasi talenta; kegiatan aktualisasi prestasi.

▪ Sasaran sekolah penerima BOS Kinerja Prestasi: Sasaran & Biaya Satuan BOS Kinerja Prestasi 2023
1) Memiliki minimal 3 peserta didik berprestasi di tingkat
Sasaran 1. memiliki paling sedikit 1 (satu) Peserta Didik yang
nasional dan/atau internasional dalam 2 tahun terakhir Sekolah berprestasi minimal dalam perlombaan tingkat provinsi
2) Penerima dana BOS Reguler tahun anggaran berkenaan, pada data 2 (dua) tahun sebelumnya
dan bukan Sekolah Penggerak/SMK PK 2. Penerima dana BOS Reguler tahun anggaran berkenaan,
▪ Biaya satuan BOS Kinerja Prestasi adalah Rp 60.000.000, dan bukan Sekolah Penggerak/SMK PK
dengan batas maksimal 30% penggunaan dana untuk Biaya Variabel antara Rp 10 juta dan maksimal Rp 100 juta
sarana dan prasarana Satuan (berdasarkan penghitungan poin prestasi me nggunakan tabel di
2021 2022 Sekolah bawah)
Jumlah Penerima 207 sekolah 205 sekolah* Tabel Poin Prestasi:
Biaya Satuan Rp 60 juta Rp 60 juta Juara 1 Juara 2 Juara 3 Penghargaan
Total Anggaran Rp 12,42 miliar Rp 12,30 miliar Jenjang Ajang
(Emas) (Perak) (Perunggu) Khusus
Internasional 12 11 10 9
Nasional 8 7 6 5
Provinsi 4 3 2 1

Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi 14

 4 Beasiswa Indonesia Maju (BIM)

Tingkat Keberhasilan peserta Program Persiapan S1 Luar Negeri dalam rangka memperoleh LoA dari PTLN Tujuan BIM meningkat setiap angkatan program

Untuk keberangkatan Angkatan 2 – TA 2023 :

• Total Peserta : 400 orang
• Peserta yang menerima LoA : 304 orang (27 peserta menerima LoA yang tidak sesuai)
• Penerima Beasiswa 277
• Dari kuota awal Beasiswa yg semula 200 bertambah menjadi 277 karena terdapat Realokasi kuota BIM S1 LN Mandiri / Penambahan kuota oleh BPI untuk
memberangkatkan semua peserta dengan LoA yang memenuhi kriteria
• Sehingga realisasi penerima BIM Angkatan 2 Sebesar 138,5%

Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi 15

“Negara Hadir Wujudkan Merdeka Berprestasi”

Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi 16

BINCANG PRESTASI TALENTA INDONESIA BERSAMA MAS MENTERI

Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi 17

Terima Kasih

Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi 18