PENILAIAN KINERJA PUSKESMAS (PKP)

No. Dokumen : SOP/ADM/RJ/15

SOP No. Revisi : 00
Tanggal Terbit : 01 Juli 2016
Halaman : 1/3

PUSKESMAS PUSKESMAS Ttd dr. Masitah, M.M.Kes

NIP. 19690822 200112 2 002

1. Pengertian Proses penilaian hasil kerja/prestasi kerja puskesmas yang dilaksanakan oleh Puskesmas
dalam rangka mawas diri mengukur keberhasilan kinerjanya, mulai dari pengumpulan data,
pengolahan data, analisis hasil dan pemecahan masalah

2. Tujuan 1. Mendapatkan gambaran tingkat pencapaian hasil cakupan dan mutu kegiatan serta
manajemen puskesmas pada akhir tahun kegiatan
2. Mengetahui tingkat kinerja puskesmas pada akhir tahun berdasarkan urutan peringkat
kategori kelompok masing-masing puskesmas
3. Mendapatkan informasi analisis kinerja puskesmas dan bahan masukan dalam
penyusunan rencana kegiatan puskesmas dan Dinas Kesehatan Kota untuk tahun yang
akan datang

3. Kebijakan SK Kepala Puskesmas Kalumpang Nomor : 021 / KAPUS / I / 2016 tentang Penilaian Kinerja
Puskesmas

4. Referensi 1. Pedoman Penilaian Kinerja Puskesmas

2. Permenkes Nomor 75 Tahun 2014 tentang Puskesmas

5. Persiapan Alat dan Bahan :

1. Laptop
2. Laporan bulanan dan laporan tahunan puskesmas
3. Buku catatan

6. Prosedur/ 1. Membentuk Tim Penilaian Kinerja Puskesmas

Langkah- 2. Melaksanakan pengumpulan data dan pengolahan data hasil kegiatan (dari data
Langkah bulanan/triwulanan)
3. Melaksanakan konsultasi terkait hasil pengolahan data kegiatan
4. Memberikan konsultasi/pembinaan kepada Puskesmas terkait hasil penghitungan kegiatan
5. Melaksanakan analisis masalah, identifikasi kendala/hambatan, mencari penyebab dan
latar belakangnya, mengenali faktor-faktor pendukung dan penghambat
6. Memberikan laporan perhitungan kinerja Puskesmas kepada Dinas Kesehatan Kota dan
membahas keterkaitannya dengan verifikasi data dan perhitungannya
7. Melaksanakan verifikasi hasil perhitungan dan memberikan umpan balik
8. Menerima umpan balik nilai akhir kinerja Puskesmas berikut penjelasan dalam perbaikan
penghitungan bilamana terjadi kesalahan
9. Menyajikan nilai akhir hasil perhitungan cakupan dan mutu kegiatan dalam bentuk grafik
sarang laba-laba.
10. Menganalisis masalah dan kendala, merumuskan pemecahan masalah, rencana
perbaikan sekaligus Rencana Usulan Kegiatan (RUK) tahun yang akan datang
11. Mengkonsultasikan draft RUK ke Dinas Kesehatan Kota
12. Melaksanakan analisis dan koreksi atas draft RUK yang diusulkan oleh Puskesmas.
Apabila RUK disetujui Tim Perencanaan menyusun Rencana Pelaksanaan Kegiatan,
apabila belum disetujui Tim Perencanaan harus merevisi RUK
13. Melaksanakan revisi ulang RUK bila tidak disetujui
14. Apabila disetujui maka menyusun Rencana Pelaksanaan Kegiatan untuk tahun yang akan
datang
15. Membahas rencana kegiatan yang melibatkan unsur lintas sektor terkait untuk
 keterpaduan dengan Kepala Puskesmas
16. Mendiseminasikan informasi sekaligus membagi tugas dan tanggung jawab untuk kegiatan
tahun yang akan datang dalam forum Lokakarya Mini Bulanan Pertama
17. Menyelenggarakan pertemuan dengan lintas sektor terkait di kecamatan, untuk
mendiseminasikan rencana kegiatan Puskesmas yang ada kaitannya dengan lintas sector
dalam forum Lokakarya Mini Tribulanan Pertama
18. Mempersiapkan seluruh pelayanan Puskesmas untuk melaksanakan kegiatan dan
pelayanan

7. Diagram Membentuk Tim

Alir Melaksanakan pengumpulan Melaksanakan konsultasi
PKP dan pengolahan data hasil pengolahan data

Melaksanakan Menyerahkan hasil Melaksanakan analisis data

verifikasi & analisis ke DKK dan mengenali faktor
memberikan feedback pendukung & penghambat

Menerima umpan balik Menyajikan nilai akhir Menganalisa penyebab dan

dan perbaikan perhitungan solusi masalah

Melaksanakan analisis Mengkonsultasikan Menyusun Rencana Usulan

dan DESK RUK draf RUK Kegiatan (RUK)
Puskesmas

Tdk
Apakah RUK Melaksanakan revisi/
disetujui ? perubahan RUK

Ya

Menyusun Rencana
Pelaksanaan Kegiatan (RPK)

Menyusun rencana kegiatan Melaksanakan Mempersiapkan pelayanan

melibatkan linsek disseminasi

8. Hal-hal Evaluasi terhadap kinerja harus dilakukan dengan menggunakan indikator yang jelas sebagai
Yang Perlu dasar perbaikan penyelenggaraan pelayanan dan perencanaan pada periode berikutnya
Diperhatikan

9. Unit Terkait 1. Kepala Puskesmas

2. Penanggung Jawab Program/Pelayanan
3. Pelaksana Program/Pelayanan
4. Lintas Sektor

10. Dokumen 1. Laporan bulanan dan tahunan

Terkait 2. Dokumen RUK dan RPK
3. Laporan PKP
11. Rekaman Historis

No Halaman Yang Diubah Perubahan Diberlakukan Tanggal