Tata Cara Pengisian Form Penilaian Kinerja OPD

1 Form penilaian kinerja OPD terdiri dari 4 sheet, yaitu Indikator, Tabel Konversi, Form Penilaian, dan
Sheet Indikator berisi kriteria yang digunakan dalam penilaian kinerja OPD beserta dengan bobot nilai
Sheet Tabel Konversi menjelaskan cara perhitungan atau konversi jawaban dari pertanyaan pada form
Sheet Form penilaian berisi pertanyaan yang akan diisi oleh OPD
Sheet Rekap hasil berisi rekap dari poin-poin yang diperoleh oleh OPD untuk setiap indikator
2 Untuk melakukan penilaian kinerja, silahkan isi pertanyaan yang diberikan pada sheet Form Penila
3 Form dapat diakses melalui link https://bit.ly/Form_Monev_OPD dan selanjutnya perlu didownload
4 Nama File yang dikumpulkan dengan format MonevOPD_Provinsi (Nama Provinsi), contoh MonevO
5 Langkah pengisian form penilaian:
A. Silahkan mengisi sheet Form Penilaian. Harap mengisi hanya pada cell yang bewarna kuning.
B. Harap perhatikan cell kuning berikut. Jika terdapat tanda panah, silahkan klik tanda panah dan pilih
Jika tidak ada tanda panah, maka isilah dengan angka. Untuk lebih jelas silahkan lihat gambar diba

Cell dengan tanda

panah, maka klik tanda
panah untuk memilih
opsi jawaban

Cell dengan tanpa tanda

panah, maka silahkan
isi langsung dengan
angka

C. Setelah pertanyaan sudah terisi semua, silahkan cek pada sheet Rekap Hasil untuk melihat hasil
D. Form dan bukti dukung dapat dikumpulkan melalui email kelembagaan.djbk@gmail.com atau kelem
ersi, Form Penilaian, dan Rekap Hasil
eserta dengan bobot nilai untuk setiap indikator
dari pertanyaan pada form penilaian

k setiap indikator
pada sheet Form Penilaian.
njutnya perlu didownload untuk pengisiannya
Provinsi), contoh MonevOPD_Provinsi Kalimantan Selatan

l yang bewarna kuning.

klik tanda panah dan pilih opsi jawaban yang tersedia.
silahkan lihat gambar dibawah

Hasil untuk melihat hasil penilaian kinerja.

bk@gmail.com atau kelembagaan.djbk@pu.go.id
A. OPD Provinsi
Indikator Sub Indikator Aspek Bobot
Indikator Kapasitas Kelembagaan 20
Struktur Organisasi Tidak ada fungsi; hanya tugas dan fungsi; Eselon 4; Eselon 3 5
Sumber Daya Manusia Jumlah SDM di Unit Kerja Sub urusan Jakon (termasuk non PNS) 1.5
Jumlah Pejabat Fungsional PJK di Unit Kerja Sub Urusan Jakon 2.5
Ahli Pertama 1
Ahli Muda 1.25
Ahli Madya 0.25
Jumlah SDM yang memiliki Sertifikat pelatihan/workshop/bimbingan teknis terkait Jasa Konstruksi dalam tahun berjalan 1
Kapasitas Keuangan Pagu anggaran tahun ini 3
Kenaikan pagu anggaran 2
Pemanfaatan Teknologi Informasi Pembuatan sistem informasi pendukung 5
Indikator Output 40
Pembinaan Jumlah tenaga kerja konstruksi yang mendapatkan surat keterangan pelatihan tenaga kerja konstruksi kualifikasi jabatan ahli pada t 3
Jumlah personil yang mendapatkan surat keterangan pelatihan lainnya (Instruktur /TOT, dll) pada tahun berjalan 3
Jumlah tenaga kerja konstruksi kualifikasi jabatan ahli yang mendapat sertifikat kompetensi kerja pada tahun berjalan 3
Jumlah Pelatihan Tenaga Ahli Konstruksi di wilayah Provinsi pada tahun berjalan 3
Presentase kabupaten/kota yang mengikuti pembinaan (sosialisasi, bimtek, seminar, dll) pada tahun berjalan 3
Jumlah personil masyarakat jasa konstruksi mengikuti pembinaan (sosialisasi, bimtek, seminar, dll) 3
Pengawasan Jumlah BUJK diawasi melalui kegiatan Pengawasan Tertib Usaha 3
Jumlah kegiatan konstruksi yang diawasi melalui kegiatan Pengawasan Tertib Penyelenggaraan 3
Jumlah bangunan konstruksi yang diawasi melalui kegiatan Pengawasan Tertib Pemanfaatan Produk Konstruksi 3
Pengelolaan SIPJAKI Kelengkapan data SIPJAKI 10
Berita 1
Peraturan 1
Data pelatihan 1
Sertifikasi tenaga ahli 1
Data Kecelakaan 1
Profil OPD 1
Paket pekerjaan 2
Potensi pasar 1
APBN 0.25
APBD 0.50
Dana lainnya 0.25
Pengawasan 1
Tertib penyelenggaraan 0.33
Tertib usaha 0.33
Tertib pemanfaatan 0.33
Pengaturan Jumlah produk pengaturan yang dihasilkan (penyusunan Perda/ Pergub, kajian peraturan, dll) 3
Indikator Outcome 40
Rasio tenaga kerja konstruksi ahli terlatih (Tenaga kerja konstruksi ahli yang terlatih di wilayah provinsi / Jumlah tenaga kerja konstruksi ahli di wilayah provinsi) * 100% 8
Rasio Kegiatan Konstruksi APBD (Kegiatan konstruksi APBD Provinsi tanpa kecelakaan kerja / Seluruh kegiatan konstruksi APBD provinsi di tahun berjalan) * 100% 6
Provinsi
Rasio tanpa kecelakaan
Sertifikasi konstruksi
tenaga kerja konstruksi (Tenaga kerja tersertifikasi kualifikasi jabatan ahli di wilayah provinsi / Seluruh tenaga kerja konstruksi ahli di wilayah provinsi) * 8
kualifikasi
Rasio jabatan ahli
Pengawasan Tertib Usaha Jasa 100% Usaha yang diawasi dengan tertib usaha Jasa konstruksi / badan usaha yang bekerja di kegiatan konstruksi dengan biaya
(Badan 6
Konstruksi APBD Prov dan Lintas Kab/Kota) * 100%

Rasio Pengawasan Tertib (Kegiatan konstruksi yang diawasi dengan tertib penyelenggaraan konstruksi / Kegiatan konstruksi di wilayah provinsi) * 100% 6
Penyelenggaraan
Rasio PengawasanKonstruksi
Tertib Pemanfaatan (Bangunan Konstruksi yang diawasi dengan tertib pemanfataan produk konstruksi pada tahun berjalan / Jumlah target bangunan 6
Produk Konstruksi Konstruksi yang akan diawasi pada tahun berjalan) * 100%
Tabel Konversi untuk Penilaian Kinerja OPD Provinsi
Konversi Sangat Rendah Rendah Cukup Tinggi Sangat Tinggi
Rentang Nilai 20 40 60 80 100
Indikator /Sub Indikator Satuan

A.Indikator Kapasitas Kelembagaan

Hanya tugas dan
1.Struktur Organisasi Eselon Tidak ada fungsi Eselon 4 Eselon 3
2.Sumber
Jumlah SDMDayadi Unit
Manusia
Kerja Sub urusan Jakon fungsi
(termasuk
Jumlah non PNS)
Pejabat Fungsional PJK di Unit Kerja Orang 0-2 3-5 6-10 11-15 >=16
Sub Urusan Jakon Orang 0 1-2 3-5 6-8 >=9
Ahli Pertama Orang Jumlah orang x 1
Ahli Muda
Jumlah SDM yang memiliki Sertifikat Orang Jumlah orang x 1,25
pelatihan/workshop/bimbingan
Ahli Madya teknis terkait Jasa Orang Jumlah orang x 0,25
Konstruksi dalam tahun berjalan Orang 0 1-2 3-5 6-8 >=9
3.Kapasitas Keuangan
Pagu anggaran tahun ini tahun ini Rp. 0-1.5 M 1.51 M-2.5 M 2.51 M - 3.5 M 3,51 M - 4.5 M >=4,51 M
Kenaikan pagu anggaran % 0-10 11-20 21-30 31-40 >=41
4.Pemanfaatan Teknologi Informasi
Jumlah
Pembuatan tenaga kerjainformasi
sistem konstruksi yang
pendukung Tidak ada Ada
B.Indikator Output
mendapatkan surat keterangan pelatihan tenaga
1.Pembinaan
kerja
Jumlah konstruksi
personil kualifikasi jabatan ahli
yang mendapatkan pada
surat
tahun berjalan
keterangan
Jumlah pelatihan
tenaga lainnya (Instruktur
kerja konstruksi kualifikasi /TOT, Orang 0-75 76-150 151-225 226-300 >=301
dll) padaahli
jabatan tahun
yangberjalan
mendapat sertifikat kompetensi Orang 0-20 21-40 41-60 61-80 >=81
kerja pada
Jumlah tahun berjalan
Pelatihan Tenaga Ahli Konstruksi di Orang 0-20 21-40 41-60 61-80 >=81
wilayah Provinsi pada tahun berjalan
Presentase kabupaten/kota yang mengikuti Kegiatan 0-3 4-6 7-9 10-12 >=13
Kabupaten/ kota yang mengikuti pembinaan Prosentase
pembinaan (sosialisasi, bimtek, seminar, dll) 0-20 21-40 41-60 61-80 >=81
(sosialisasi,
Jumlah bimtek,
personil seminar,jasa
masyarakat dll) konstruksi kabupaten/ kota
pada tahun berjalan Kabupaten/ kota
mengikuti pembinaan
Jumlah kabupaten/ (sosialisasi,
kota di provinsibimtek,
tersebut Kabupaten/ kota
seminar, dll) Orang 0-20 21-40 41-60 61-80 >=81
2.Pengawasan
Jumlah BUJK diawasi melalui kegiatan
Pengawasan
Jumlah Tertib
kegiatan
bangunan Usaha yang
konstruksi
konstruksi yangdiawasi
diawasimelalui Badan usaha 0-20 21-40 41-60 61-80 >=81
kegiatankegiatan
melalui Pengawasan Tertib Penyelenggaraan
Pengawasan Tertib Kegiatan 0-20 21-40 41-60 61-80 >=81
Pemanfaatan Produk Konstruksi Unit 0-20 21-40 41-60 61-80 >=81
3.Pengelolaan SIPJAKI
Kelengkapan data SIPJAKI Kelengkapan 0-2 3-4 5-6 7-8 >=9
Berita (Jumlah berita dimuat * bobot nilai) / 25
Peraturan 0 - - - 1
Data pelatihan (Jumlah data pelatihan dimuat * bobot nilai) / 10
Sertifikasi tenaga ahli (Jumlah data sertifikasi tenaga ahli dimuat * bobot nilai) / 100
Data Kecelakaan (Jumlah data kecelakaan dimuat * bobot nilai) / 5
Profil OPD 0 - - - 1
Paket pekerjaan (Jumlah data paket pekerjaan dimuat * bobot nilai) / 100
Potensi pasar 0-2 3-4 5-6 7-9 >=10
APBN Jumlah data dimuat x 0,25
APBD Jumlah data dimuat x 0,5
Dana lainnya Jumlah data dimuat x 0,25
Pengawasan 0-20 21-40 41-60 61-80 >=81
Tertib penyelenggaraan Jumlah data dimuat x 0,33
Tertib usaha Jumlah data dimuat x 0,33
Tertib pemanfaatan Jumlah data dimuat x 0,33
4.Pengaturan
Jumlah produk pengaturan yang dihasilkan
Produk
(penyusunan Perda/ Pergub, kajian peraturan, Tidak ada 0.5-1 1.5-2 2.5-3 >=3.5
C.Indikator Outcome pengaturan
dll)
1.Rasio
Tenagatenaga
kerja konstruksi
kerja konstruksi
ahli yang ahliterlatih
terlatihdi % 0-5 6-10 11-15 16-20 >=21
wilayah
Jumlah provinsi
tenaga kerja konstruksi ahli di wilayah Orang
provinsi
2.Rasio Kegiatan Konstruksi APBD Provinsi Orang
tanpa kecelakaan
Kegiatan konstruksikonstruksi
APBD Provinsi tanpa % 0-20 21-40 41-60 61-80 >=81
kecelakaan kerja pada
Seluruh kegiatan tahun APBD
konstruksi berjalan provinsi di Kegiatan
tahun berjalan
3.Rasio Sertifikasi tenaga kerja konstruksi Kegiatan
kualifikasi
Tenaga kerjajabatan ahli
tersertifikasi kualifikasi jabatan ahli % 0-5 6-10 11-15 16-20 >=21
diSeluruh
wilayahtenaga
provinsikerja konstruksi ahli di wilayah Orang
provinsi
4. Rasio Pengawasan Tertib Usaha Jasa Orang
Konstruksi % 0-20 21-40 41-60 61-80 >=81
Badan Usaha yang diawasi dengan Tertib Usaha
Badan Usaha yang bekerja di kegiatan Badan Usaha
Jasa
5.RasioKonstruksi
Kegiatan Pengawasan
konstruksi Tertib
APBD Penyelenggaraan
Provinsi
konstruksi dengan biaya APBD Provyangdan Lintas Badan Usaha
Konstruksi
diawasi
Kab/Kotadengan tertib penyelenggaraan % 0-20 21-40 41-60 61-80 >=81
konstruksi pada tahun
Kegiatan konstruksi berjalan
APBD Provinsi pada tahun Kegiatan
berjalan Kegiatan
6. Rasio Pengawasan Tertib Pemanfaatan
Bangunan Konstruksi yang diawasi dengan tertib % 0-20 21-40 41-60 61-80 >=81
Produk Konstruksi
pemanfataan produk konstruksi pada tahun Bangunan
Jumlah target bangunan Konstruksi yang akan
berjalan Bangunan
diawasi pada tahun berjalan
Form Penilaian Kinerja OPD Provinsi 2023
Nama Provinsi
Nama Dinas

Indikator /Sub Indikator

A.Indikator Kapasitas Kelembagaan

1.Struktur Organisasi
2.Sumber
Jumlah Daya
SDM Manusia
di Unit Kerja Sub urusan Jakon
(termasuk non PNS)
Jumlah Pejabat Fungsional PJK di Unit Kerja Sub
Urusan Jakon
Ahli Pertama
Ahli Muda
Ahli Madya
Jumlah SDM yang memiliki Sertifikat
pelatihan/workshop/bimbingan teknis terkait Jasa
Konstruksi dalam tahun berjalan
3.Kapasitas Keuangan
Pagu anggaran tahun ini
Pagu anggaran tahun lalu
Kenaikan pagu anggaran
4.Pemanfaatan Teknologi Informasi
Pembuatan sistem informasi pendukung

B.Indikator Output
1.Pembinaan
Jumlah tenaga kerja konstruksi yang mendapatkan
Jumlah tenaga
personilkerja
surat keterangan konstruksi
pelatihan
yang tenaga
mendapatkan kualifikasi
kerja jabatan
suratkonstruksi
ahli yang mendapat
kualifikasi
keterangan jabatan sertifikat
ahli
pelatihan kompetensi
pada tahun
lainnya berjalan
(Instruktur kerja dll)
/TOT, pada
tahun berjalan
pada tahun berjalan
Jumlah Pelatihan Tenaga Ahli Konstruksi di wilayah
Presentase kabupaten/kota yang mengikuti
Provinsi pada tahun berjalan
pembinaan (sosialisasi, bimtek, seminar, dll) pada
Kabupaten/ kota yang mengikuti pembinaan
tahun berjalan
(sosialisasi, bimtek, seminar, dll)
Jumlah kabupaten/ kota di provinsi
personil masyarakat tersebut
jasa konstruksi
mengikuti pembinaan (sosialisasi, bimtek, seminar,
2.Pengawasan
dll)
Jumlah BUJK diawasi melalui kegiatan
Pengawasan
Jumlah Tertib
kegiatan Usaha yang diawasi melalui
konstruksi
Jumlah bangunan konstruksi yang diawasi melalui
kegiatan Pengawasan Tertib Penyelenggaraan
kegiatan Pengawasan Tertib Pemanfaatan Produk
3.Pengelolaan
Konstruksi SIPJAKI
Kelengkapan data SIPJAKI
Berita
Peraturan
Data pelatihan
Sertifikasi tenaga ahli
Data Kecelakaan
Profil OPD
Paket pekerjaan
Potensi pasar
APBN
APBD
Dana lainnya
Pengawasan
Tertib penyelenggaraan
Tertib usaha
Tertib pemanfaatan
4.Pengaturan

Jumlah Keputusan Gubernur

Jumlah Peraturan Gubernur

Jumlah Peraturan Daerah

Jumlah Peraturan Daerah

C.Indikator Outcome
1.Rasio tenaga kerja konstruksi ahli terlatih
Tenaga kerja konstruksi ahli yang terlatih di wilayah
provinsi
Jumlah tenaga kerja konstruksi ahli di wilayah
provinsi
2.Rasio Kegiatan Konstruksi APBD Provinsi tanpa
kecelakaan konstruksi
Kegiatan konstruksi APBD Provinsi tanpa
kecelakaan kerja pada
Seluruh kegiatan tahun APBD
konstruksi berjalan
provinsi di tahun
berjalan
3.Rasio Sertifikasi tenaga kerja konstruksi
kualifikasi jabatan
Tenaga kerja ahli
tersertifikasi kualifikasi jabatan ahli di
wilayah
Seluruhprovinsi
tenaga kerja konstruksi ahli di wilayah
provinsi
4. Rasio Pengawasan Tertib Usaha Jasa Konstruksi

Badan Usaha yang diawasi dengan Tertib Usaha

Jasa Konstruksi

Badan Usaha yang bekerja di kegiatan konstruksi

dengan biaya APBD Prov dan Lintas Kab/Kota

5.Rasio Pengawasan Tertib Penyelenggaraan

Konstruksi
 Kegiatan konstruksi APBD Provinsi yang diawasi
dengan tertib penyelenggaraan konstruksi pada
tahun berjalan

Kegiatan konstruksi APBD Provinsi pada tahun

berjalan

6. Rasio Pengawasan Tertib Pemanfaatan Produk

Konstruksi

Bangunan Konstruksi yang diawasi dengan tertib

pemanfataan produk konstruksi pada tahun berjalan
Jumlah target bangunan Konstruksi yang akan
diawasi pada tahun berjalan
OPD Provinsi 2023
Kalimantan Utara
Dinas PUPR-PERKIM

Apakah provinsi
Pertanyaan Satuan Jawaban Bukti dukung
sudah memiliki OPD
Jakon? (Jika sudah, Salinan Struktur
Berapa jumlah
eselon berapa?) Eselon Eselon 3 Organisasi Tata
Pejabat jumlah
Berapa Fungsional
SDM
Kerja (SOTK)
Pembina
Berapa
di Jasa yang
jumlah
OPD Jakon
Berapa jumlah
Konstruksi
Pejabat Ahli SDM
Fungsional Salinan SK
memiliki sertifikat Orang 21
di OPD Jakon?
Pertama
Pembina di OPD
Jasa Kepegawaian
pelatihan/ workshop/ Orang 1 Salinan SK
Jakon?
Konstruksi
bimbingan Ahli Muda
teknis Orang 1 Jabatan SK
Salinan
di OPDJasa
Madya
terkait Jakon?
di OPD Orang 0 Fungsional
Jabatan
Salinan SK
Jakon?
Konstruksi dalam Orang 0 Fungsional
Jabatan
tahun berjalan? Salinan sertifikat
Orang 10 Fungsional
dan
SuratTabel
pernyataan
(ditanda
Surat tangani
pernyataan
Berapa pagu
Rp. Rp3,340,489,200 oleh pejabat
(ditanda tangani
anggaran
Berapa pagutahun ini?
Rp. Rp2,240,727,496 minimal
oleh setingkat
pejabat
anggaran tahun lalu?
Apakah OPD % 49.1% Eselon 3)setingkat
minimal -
provinsi memiliki Eselon 3)
Tangkapan layar
sistem informasi jasa
(screenshoot)
konstruksi - Ada
Berapa jumlah sistem informasi
pendukung di
tenaga kerja pendukung
daerah? (Selain Tabel dan
konstruksi
Berapa yangorang
jumlah
SIPJAKI) sertifikat
Tabel dantenaga
memiliki
yang
tenaga surat surat
memiliki
kerja Tabel dan
Orang 319 kerja konstruksi
sertifikat
keterangankualifikasi
konstruksi pelatihan sertifikat
Orang 48 kualifikasi jabatan
pelatihan
Laporan
kualifikasi
lainnya
ahli yang
Berapa jabatan
(Instruktur/
jumlah kompetensi kerja
Berapa jumlah Orang 215 ahli
(Instruktur/TOT,
pelatihan yang
ahli pada
TOT,
mendapatkan
pelatihan tahun
atautenaga
MOT) ahli konstruksi
kabupaten/kota yang Kegiatan 15 atau MOT)
berisi
Laporan undangan,
berjalan?
pada tahun
sertifikat
yang berjalan?
kompetensi
dilaksanakan kualifikasi jabatan
mengikuti % 100.00% daftar hadir,yang
pembinaan
kerjaprovinsi?
oleh pada tahun ahli
pembinaan
Berapa
Berapa jumlah
orang Kabupaten/ Kota 5 dokumentasi
berisi
Laporan undangan,
berjalan? Laporan
(sosialisasi,
kabupaten/kota
(masyarakat bimtek,
di Kabupaten/ Kota
jasa 5 -
daftar hadir,yang
pembinaan
Laporan
pengawasan
seminar,
wilayah
konstruksi)
Berapa dll)yang
jumlah pada
provinsi?
BUJK Orang 93 dokumentasi
berisi undangan,
pengawasan
Laporan
Berapa jumlah tertib usaha jasa
yangtahun
Berapa berjalan?
mengikuti
diawasi
jumlah melalui daftar hadir,
tertib
pengawasan
kegiatan konstruksi konstruksi rutin
pembinaan?
kegiatan
bangunan konstruksi Badan usaha 92 dokumentasi
penyelenggaraan
tertib
yang diawasi melalui dan/atau
pengawasan
yang diawasi tertib
melalui Kegiatan 0 jasa konstruksi
pemanfaatan
kegiatan insidental
usaha?
kegiatan Unit 0 rutin dan/atau
produk konstruksi
pengawasan tertib termasuk Daftar
pengawasan tertib insidental
rutin dan/atau
penyelenggaraan? SIMAK
pemanfaatan produk termasuk daftar
insidental
konstruksi? SIMAK daftar
termasuk
SIMAK
Berapa berita yang
dimuat dalam
Berapa kegiatantahun
peraturan Kelengkapan 7.2
ini? dimuat
yang
pelatihan
Berapa dalam
yang
orang yang 70
tahun ini?
dimuat
mendapat
Berapa dalam
data tahun
sertifikat 0
ini? konstruksi
kerja
kecelakaan kerja 15
tahundimuat
yang
Apakah
Berapa ini? tahun
ada data
paket 130
ini? OPD tahun
profil
pekerjaan dalamini 1
SIPJAKI?
yang
Berapa dimuat dalam
data potensi Ada data profil
SIPJAKI?
pasar
Berapa untuk
data APBN
potensi 225
yang dimuat
pasar dalam
APBD
untuk dana 0.7
SIPJAKI
yang
lainnya
Berapa tahun
dimuat
yang
data ini?
dalam
dimuat 6
SIPJAKI
dalam
pengawasan
Berapa tahun
SIPJAKI
data ini?
tertib 219
tahun ini?
penyelenggaraan
pengawasan
Berapa data tertib 0
yang dimuat
usaha dalam
yang dimuat
pengawasan tertib 3.6
SIPJAKI
dalam tahunyang
SIPJAKI
pemanfaatan ini? 92
tahun ini?
dimuat dalam 1
SIPJAKI tahun ini? 5

Berapa Jumlah
Keputusan Gubernur Keputusan Softcopy
3
yang sudah Gubernur Keputusan
dilegalisasikan?

Berapa Jumlah
Keputusan Gubernur Draft Keputusan
0 Softcopy Draft
yang sudah disusun Gubernur
draftnya?
Berapa Jumlah
Peraturan
Berapa Gubernur
Jumlah Peraturan Softcopy
0
yang sudahGubernur Draft
Peraturan Gubernur
Peraturan Peraturan
1 Softcopy Draft
dilegalisasikan?
yang sudah disusun Gubernur
draftnya?
Berapa Jumlah
Peraturan Daerah Peraturan Softcopy
1
yang sudah Daerah Peraturan
dilegalisasikan?
Berapa Jumlah
Peraturan Daerah Draft Peraturan
0 Softcopy Draft
yang sudah disusun Daerah
draftnya?
Daftar tenaga
Berapa jumlah kerja dan
Berapa jumlah % 34.15%
tenaga kerja sertifikat
Data tenaga kerja
tenaga kerja Orang 319
konstruksi kualifikasi pelatihan
dari
Tabelstatistik
kegiatan
konstruksi
Berapa kualifikasi
jumlah Orang 934
ahli yang terlatih? kualifikasi
provinsi
konstruksi tenaga
atauAPBD
ahli di wilayah
kegiatan konstruksi % 99.59% Tabel seluruh
Berapa seluruh ahli
sumber lain
Provinsi tanpa
provinsi?
APBD
Berapa Provinsi
jumlah tanpa Kegiatan 245 kegiatan
kegiatan konstruksi kecelakaan kerja
kecelakaan
tenaga kerjakerja Kegiatan 246 konstruksi APBD
APBD Provinsi di pada tahun
Daftar tenaga
pada tahun
konstruksi
Berapa berjalan?
kualifikasi
seluruh % 23.02% Provinsi pada
tahun berjalan? berjalan
kerja
Data dan
tenaga kerja
jabatan kerja
tenaga ahli yang Orang 215 tahun berjalan
sertifikat
dari statistik
memiliki sertifikat
konstruksi kualifikasi Orang 934
kompetensi
provinsi ataukerja
kompetensi
jabatan ahli kerja
di di % 87.62%
sumber lain
wilayah provinsi?
Tabel Badan
Berapa jumlah Usaha yang
badan usaha yang diawasi dengan
diawasi dengan 92 Tertib Usaha
Tertib Usaha Jasa Jasa Konstruksi
Konstruksi? pada tahun
berjalan
Tabel seluruh
badan usaha
Berapa Jumlah
yang bekerja di
Badan Usaha yang
kegiatan
bekerja di kegiatan
konstruksi
konstruksi dengan 105
dengan biaya
biaya APBD Prov
APBD Prov dan
dan Lintas
Lintas Kab/Kota
Kab/Kota?
pada tahun
% 0.40% berjalan
 Tabel kegiatan
Berapa jumlah konstruksi APBD
kegiatan konstruksi Provinsi dan
APBD Provinsi yang lintas Kab/Kota
diawasi dengan tertib Kegiatan 1 yang diawasi
penyelenggaraan dengan tertib
konstruksi pada penyelenggaraan
tahun berjalan? konstruksi pada
tahun berjalan

Tabel seluruh
kegiatan
Berapa seluruh
konstruksi APBD
kegiatan konstruksi
Kegiatan 247 Provinsi dan
APBD Provinsi pada
lintas Kab/Kota
tahun berjalan?
pada tahun
berjalan

% 83.33%

Tabel Bangunan
Berapa Bangunan Konstruksi yang
Konstruksi yang diawasi dengan
diawasi dengan tertib tertib
5
pemanfaatan produk pemanfaatan
konstruksi pada produk konstruksi
tahun berjalan? pada tahun
berjalan
 Tabel Jumlah
Berapa jumlah target Target Bangunan
bangunan konstruksi Konstruksi yang
6
yang akan diawasi akan diawasi
pada tahun berjalan? pada tahun
berjalan
Hasil Konversi Keterangan Bobot Skor

16.8
100 Sangat Tinggi 5 5
3
100 Sangat Tinggi 1.5 1.5
20 Sangat Rendah 2.5 0.5
- - 1 1
- - 1.25 0
- - 0.25 0
100 Sangat Tinggi 1 1
3.8
60 Cukup 3 1.8

100 Sangat Tinggi 2 2

5
100 Sangat tinggi 5 5

31.3
16.8
100 Sangat Tinggi 3 3
60 Cukup 3 1.8
100 Sangat Tinggi 3 3
100 Sangat Tinggi 3 3
100 Sangat Tinggi 3 3

100 Sangat Tinggi 3 3

3
100 Sangat Tinggi 3 3
0 Tidak ada 3 0
0 Tidak ada 3 0
8.0
80 Tinggi 10 8.0
1 1.0
1 0.0
1 1.0
1 1.0
1 0.2
1 1.0
2 2.0
1 0.7
0.25 0.15
0.50 0.50
0.25 0.00
1 0.4
0.33 3.33
0.33 0.04
0.33 0.21
3.50

100 Sangat Tinggi 1

1.00

0 Sangat Rendah 0.5

0 Sangat Rendah 1
0.50
100 Sangat Tinggi 0.5

100 Sangat Tinggi 2

2.00
 2.00

0 Sangat Rendah 1

35.2
100 Sangat Tinggi 8 8

100 Sangat Tinggi 6 6

100 Sangat Tinggi 8 8

100 Sangat Tinggi 6 6

20 Sangat Rendah 6 1.2

100 Sangat Tinggi 6 6
Skor Akhir 83.3
 1 1

0
0 0.5 1
0.5 0.5

2 2
 0

0
Hasil Penilaian Kinerja OPD Provinsi Kalimantan Utara

Indikator Kapasitas
Kelembagaan
1.Struktur Organisasi

2.Sumber Daya Manusia

3.Kapasitas Keuangan
4.Pemanfaatan Teknologi
Informasi
0.00 0.20 0.40 0.60 0.80 1.00

Indikator Outcome
1.Rasio tenaga kerja konstruksi ahli terlatih
 Indikator Outcome
1.Rasio tenaga kerja konstruksi ahli terlatih

2.Rasio Kegiatan Konstruksi APBD Provinsi tanpa kecelakaan konstruksi

3.Rasio Sertifikasi tenaga kerja konstruksi kualifikasi jabatan ahli

4.Rasio Pengawasan Tertib Usaha Jasa Konstruksi

5.Rasio Pengawasan Tertib Penyelenggaraan Konstruksi

6.Rasio Pengawasan Tertib Pemanfaatan Produk Konstruksi

0.00 0.20 0.40 0.60 0.80 1.00

A.Indikator Kapasitas Kelembagaan Skor Skor Max

1.Struktur Organisasi 5 5
2.Sumber Daya Manusia 3 9
3.Kapasitas Keuangan 3.8 5
4.Pemanfaatan Teknologi Informasi 5 1
Total Skor Indikator Kelembagaan 16.8 20
B.Indikator Output
1.Pembinaan 16.8 18
2.Pengawasan 3 9
3.Pengelolaan SIPJAKI 8.0 10
4.Pengaturan 3.50 3
Total Skor Indikator Output 31.3 40

C.Indikator Outcome
1.Rasio tenaga kerja konstruksi ahli terlatih 8 8
2.Rasio Kegiatan Konstruksi APBD Provinsi
6 6
tanpa kecelakaan
3.Rasio Sertifikasi konstruksi
tenaga kerja konstruksi
8 8
kualifikasi
4.Rasio jabatan ahliTertib Usaha Jasa
Pengawasan
6 6
Konstruksi
5.Rasio Pengawasan Tertib Penyelenggaraan
1.2 6
Konstruksi
6.Rasio Pengawasan Tertib Pemanfaatan
6 6
Produk Konstruksi
Total Skor Indikator Outcome 35.2 40
 Kalimantan Utara

Indikator Output
1.Pembinaan

2.Pengawasan

3.Pengelolaan SIPJAKI

4.Pengaturan

. 0 0 .1 0 .2 0 .3 0 .4 0 .5 0 .6 0 .7 0 .8 0 .9 0 .0 0
60 0.80 1.00 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1

me
me

20 0.40 0.60 0.80 1.00

Persen
100.00%
33.33%
76.00%
500.00%
93.33%
33.33%
80.00%
116.67%

100.00%
100.00%
100.00%
100.00%
20.00%
100.00%
 0 0 0 0
.7 0 .8 0 .9 1 .0