Anda di halaman 1dari 2

Kita semua pasti mengharapkan dapat bekerja di lingkungan kerja

yang sehat dan sejatinya lingkungan kerja yang sehat menjadi


prioritas setiap organisasi dan perusahaan. Tidak ada yang mau
karyawannya underperform karena sebuah lingkungan kerja yang
positif dapat memberi pengaruh besar pada kesejahteraan dan
produktivitas serta kinerja tim secara keseluruhan.

Sayangnya, tidak semua perusahaan menyadari bahwa mereka telah


menciptakan pengalaman yang sampai menimbulkan toxic positivity.
Oleh karena itu kamu perlu lebih aware terhadap permasalahan ini
supaya kamu punya coping mechanism yang baik.

Berikut adalah beberapa tanda yang mungkin menunjukkan bahwa


lingkungan kerjamu terinfeksi oleh toxic positivity:

1. Menolak atau mengabaikan perasaan dan pengalaman negatif


karyawan

Jika kondisi lingkungan kerja sehat, selayaknya karyawan harus dapat


merasa aman dan nyaman dalam mengutarakan masalah maupun
tantangan yang mereka hadapi. Tetapi, jika karyawan merasa
diabaikan atau tidak didengar opininya, maka ini pun sudah menjadi
tanda bahwa lingkungan kerja kamu kurang ideal. Mengapa? Karena
dengan tidak mengutarakan masalah atau tantangan, hal ini
menunjukkan bahwa perusahaan menganggap itu sebagai perasaan
negatif dan buruk atau tidak pantas.

2. Memaksa karyawan untuk selalu bahagia dan positif

Dalam sebuah perusahaan memang ada culture dan nilai-nilai yang


dianut, yang diadopsi oleh karyawannya. Namun, jika karyawan
seringkali merasa terpaksa untuk selalu dalam kondisi senang, bahkan
bersikap seolah tidak ada masalah atau rasa tidak nyaman yang
mengganggu Ini pun termasuk tanda toxic
positivity. Dengan culture yang terlalu memaksa untuk
dibawa happy terus, bisa saja ada karyawan yang merasa terkekang
dan tidak bebas untuk mengekspresikan diri.

3. Menyembunyikan masalah yang sebenarnya ada

Setiap masalah dan tantangan sejatinya harus dihadapi secara terbuka


dan transparan agar dapat diatasi bersama secara efektif. Namun, jika
organisasi maupun pimpinan bersikap abai dan menyembunyikan,
maka inipun dapat termasuk kedalam tanda toxic positivity di tempat
kerja.

Toxic positivity adalah segala bentuk perilaku menghindari hal buruk


dan ini akan jadi krusial sekali bagi perusahaan jika masalah bukannya
dihadapi tapi malah diabaikan. Setelah kamu belajar soal tanda toxic
positivity di tempat kerja, kamu juga perlu mengidentifikasi contoh-
contoh nyata kalimat toxic positivity seperti apa di paragraf artikel
berikut!

Anda mungkin juga menyukai