B. KINERJA TAMBAHAN
MPINAN UNIT KERJA MANDIRI
SATUAN
% Kolom Keterangan
Penomoran Pada Seluruh "Sheet" Pada File Ini Harus Sama, sehingga seluruh "sheet" dapat terhubung
I. Matriks Peran Hasil JPT Pratama ke Ketua Tim Kerja/JF non ketua Tim yang berada
MATRIKS PEMBAGIAN PERAN DAN HASIL DARI JPT PRATAMA KE KETUA TIM/JF NON KETUA TIM
NAMA PEGAWAI JABATAN
JPT
Kabag/Ketua Pokja 1
Kabag/Ketua Pokja 2
Kabag/Ketua Pokja 3
Kabag/Ketua Pokja 4
Kabag/Ketua Pokja 5
Kasubag
KELOMPOK KERJA 1
NAMA PEGAWAI JABATAN
Kabag/Ketua Pokja 2
Kasubag
Kasubag
Kerja/JF non ketua Tim yang berada dibawah JPT Pratama
TAMA KE KETUA TIM/JF NON KETUA TIM DI BAWAH JPT
INDIKATOR KINERJA JPT
Indikator Kinerja JPT 1 Indikator Kinerja JPT 2
KELOMPOK KERJA 1
INTERMEDIATE OUTCOME/ PRODUK/LAYANAN
KELOMPOK KERJA 1
INTERMEDIATE OUTCOME/ PRODUK/LAYANAN
Indikator Kinerja JPT 3 Indikator Kinerja JPT 4
Indikator Kinerja JPT 5 Indikator Kinerja JPT 6
Indikator Kinerja JPT 7 Indikator Kinerja JPT 8
Indikator Kinerja JPT 9 Indikator Kinerja JPT 10
Indikator Kinerja JPT 11 Indikator Kinerja JPT 12
Indikator Kinerja JPT 13
PE
No Rencana Kinerja
2 -
No Rencana Kinerja
Target
Indikator Kinerja Individu
Min Max / Single Target
Target
Indikator Kinerja Individu
Min Max / Single Rate
INGGI DAN PIMPINAN UNIT KERJA MANDIRI
Periode Penilaian
1 Juli s.d. 31 Desember 2021
PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama H. Ramli
NIP NIP Pejabat Penilai Kinerja
Pangkat/Gol Ruang Pangkat/Gol Ruang Pejabat Penilai Kinerja
Jabatan Jabatan Pejabat Penilai Kinerja
Unit Kerja Unit Kerja Pejabat Penilai Kinerja
6 7 8 9 10
Keterangan
(Lamp. Huruf A, Realisasi Kondisi Capaian IKI Kategori Capaian
No. 1.b).2).(i))
Keterangan
(Lamp. Huruf A, Realisasi Kondisi Capaian IKI Kategori Capaian
No. 1.b).2).(i))
ENILAI KINERJA
Penilai Kinerja
11 12 13
109.0 1 1
109.0
109.0 1 2
109.0
2 100% 109.0
0 0% 0
PETUNJUK PENGISIAN
SASARAN KINERJA PEGAWAI (SKP) PEJABAT PIMPINAN TINGGI DAN PIMPINAN UNIT KERJA MANDIRI
1 Terwujudnya Dakwah dan Syiar Islam Peningkatan Rangking pada MTQ/STQ tingkat Nasional 85 %
B. KINERJA TAMBAHAN
(H. Ramli)
(NIP Pejabat Penilai Kinerja)
PENILAIAN PRESTASI KERJA PNS PERIODE JANUARI -
PEJABAT PENILAI PNS YANG DINILA
NAMA H. Ramli NAMA
NIP NIP Pejabat Penilai Kinerja NIP
PANGKAT/GOL Pangkat/Gol Ruang Pejabat Penilai Kinerja PANGKAT/GOL
JABATAN Jabatan Pejabat Penilai Kinerja JABATAN
UNIT KERJA Unit Kerja Pejabat Penilai Kinerja UNIT KERJA
TANGGAL
PENILAIAN 30-Jun-21
UNSUR YANG DINILAI NILAI
A. SASARAN KERJA PEGAWAI (SKP) 89.00
B. PERILAKU KERJA PEGAWAI 89.17
1. Orientasi Pelayanan 80.00
2. Integritas 86.00
3. Komitmen 99.00
4. Disiplin 99.00
5. Kerjasama 91.00
6. Kepemimpinan 80.00
NILAI PRESTASI
-Jun-21
SEBUTAN
(Baik) INPUT NILAI SKP
(Baik) DAN PERILAKIU
(Baik)
(Baik)
(Sangat Baik)
(Sangat Baik)
(Sangat Baik)
(Baik)
89.07
(TEMPAT),(TANGGAL,BU
PNS YANG DINILAI PEJABAT PENILAI K
SEBUTAN
(Baik) INPUT NILAI SKP
DAN PERILAKIU
(Baik)
(Baik)
(Baik) INPUT NILAI IDE
(Baik) BARU
(Sangat Baik)
(Sangat Baik)
108.34
-
108.34
(TEMPAT),(TANGGAL,BULAN,TAHUN)
PEJABAT PENILAI KINERJA
(H. Ramli)
(NIP Pejabat Penilai Kinerja)
INTEGRASI HASIL PENILAIAN KINERJA PN
PEGAWAI YANG DINILAI
NAMA MUHAMMAD ISA, S.Pd
NIP NIP Pegawai yang Dinilai
PANGKAT/GOL Pangkat/Gol Ruang Pegawai yang Dinilai
JABATAN Kepala Dinas
UNIT KERJA
TANGGAL INTEGRASI Dinas Syariat Islam Kab. Aceh Barat
PENILAIAN
INTEGRASI HASIL PENILAIAN KINERJA PNS 2021
PERIODE
JANUARI - JUNI
JULI - DESEMBER
NILAI KINERJA PNS TAHUN 2021
PREDIKAT
(TEMPAT),(TANGGAL,BULAN,TAHUN)
PEJABAT PENILAI KINERJA
(H. Ramli)
(NIP Pejabat Penilai Kinerja)
LAPORAN DOKUMEN PENILAIAN KINERJA
H. Ramli
NIP Pejabat Penilai Kinerja
Pangkat/Gol Ruang Pejabat Penilai Kinerja
Jabatan Pejabat Penilai Kinerja
Unit Kerja Pejabat Penilai Kinerja
(H. Ramli)
(NIP Pejabat Penilai Kinerja)
rilaku kerja pada periode I)
nerja pada periode II)