Anda di halaman 1dari 5

PEMERINTAH KOTA DEPOK

DINAS KESEHATAN
UPTD PUSKESMAS CINERE
Jl. Cinere Raya No.30 Kec. Cinere, Kota Depok KodePos 16514
Telepon (021) 7548707 Email: puskesmascinere@gmail.com

KEPUTUSAN
KEPALA UPTD PUSKESMAS CINERE
NOMOR : 440/030-2/KPTS/CNR/V/2022

TENTANG
PENETAPAN AGEN PERUBAHAN DALAM PENCAPAIAN ZONA INTEGRITAS
WILAYAH BEBAS DARI KORUPSI (WBK) / WILAYAH BIROKRASI BERSIH DAN
MELAYANI (WBBM) DI LINGKUNGAN UPTD PUSKESMAS CINERE

KEPALA UPTD PUSKESMAS CINERE,

Menimbang : a. bahwa Zona Integritas (ZI) adalah predikat yang diberikan


kepada instansi pemerintah yang pimpinan dan jajarannya
mempunyai komitmen untuk mewujudkan Wilayah Bebas dari
Korupsi (WBK) / Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani
(WBBM) melalui reformasi birokrasi, khususnya dalam hal
pencegahan korupsi dan peningkatan kualitas pelayanan
publik;
b. bahwa untuk mencapai tujuan sebagaimana huruf a di atas,
maka diperlukan adanya Agen Perubahan yang menjadi role
model bagi semua pegawai di UPTD Puskesmas Cinere;
c. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana huruf a dan
b, perlu ditetapkan Keputusan Kepala Puskesmas tentang
Penetapan Agen Perubahan dalam Pencapaian Zona
Integritas Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK) / Wilayah
Birokrasi Bersih dan Melayani di Lingkungan UPTD
Puskesmas Cinere.

Mengingat : 1. Undang-Undang Nomor 15 Tahun 1999 tentang


Pembentukan Kotamadya Daerah Tingkat II Depok dan
Kotamadya Daerah Tingkat II Cilegon (Lembaran Negara
Republik Indonesia Tahun 1999 Nomor 49, Tambahan
Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 3828);
2. Undang-Undang Nomor 28 Tahun 1999 tentang
Penyelenggaraan Negara yang Bersih dan Bebas dari
Korupsi, Kolusi dan Nepotisme (Lembar Negara Republik
Indonesia Tahun 1999 Nomor 75, Tambahan Lembaran
Negara Republik Indonesia Nomor 3851);
3. Peraturan Pemerintah Nomor 94 Tahun 2021 tentang Disiplin
Pegawai Negeri Sipil;
4. Peraturan Presiden Nomor 81 Tahun 2010 tentang Grand
Design Reformasi Birokrasi 2010 — 2025;
5. Instruksi Presiden Republik Indonesia Nomor 2 Tahun 2014
tentang Aksi Pencegahan dan Pemberantasan Korupsi;
6. Peraturan Menteri Kesehatan Republik lndonesia Nomor 43
Tahun 2019 tentang Pusat Kesehatan Masyarakat;
7. Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan
Reformasi Birokrasi Nomor 90 Tahun 2021 tentang Pedoman
Pembangunan Zona Integritas menuju Wilayah Bebas dari
Korupsi (WBK) / Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani
(WBBM) di Lingkungan Instansi Pemerintah;
8. Peraturan Walikota Depok Nomor 53 Tahun 2019 tentang
Pembentukan, Organisasi dan Tata Kerja Unit Pelaksana
Teknis Dinas Pusat Kesehatan Masyarakat Pada Dinas
Kesehatan Kota Depok (Berita Daerah Kota Depok Tahun
2019 Nomor 53);
9. Surat Keputusan Wali Kota Depok Nomor :
821.27/SK/079/BKPSDM/2022 tentang Pemindahan dan
Pengangkatan Pegawai Negeri Sipil Yang Diberikan Tugas
Tambahan Sebagai Kepala UPTD Puskesmas Dan Kepala
Sub Bagian Tata Usaha UPTD Puskesmas Dinas Kesehatan
Di Lingkungan Pemerintah Kota Depok;

MEMUTUSKAN
Menetapkan :

KESATU : Menetapkan Agen Perubahan pada Zona Integritas untuk


mencapai Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK) / Wilayah
Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM) di Lingkungan UPTD
Puskesmas Cinere sebagaimana tercantum dalam lampiran
dan menjadi bagian tidak terpisahkan dari keputusan ini.
KEDUA : Tugas Agen Perubahan Zona Integritas Wilayah Bebas dari
Kerupsi (WBK) / Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani
(WBBM) di Lingkungan UPTD Puskesmas Cinere, adalah :
1. Menyusun jadwal dan rencana aksi manajemen
perubahan di lingkungan UPTD Puskesmas Cinere;
2. Mengkoordinir, membimbing, mengawasi dan
mengarahkan Tim Kerja Pembangunan Zona Integritas
untuk memperlancar proses penyusunan dokumen
pembangunan Zona Integritas menuju Wilayah Bebas dari
Korupsi (WBK) / Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani
(WBBM);
3. Sebagai Penggerak, bertugas mendorong dan
menggerakan pegawai untuk ikut berpartisipasi dalam
perubahan menuju ke arah yang lebih baik;
4. Sebagai pemberi solusi, bertugas memberikan alternatif
solusi kepada para pegawai atau pimpinan di lingkungan
UPTD Puskesmas Cinere yang menghadapi kendala
dalam proses perubahan menuju ke arah yang lebih baik;
5. Sebagai Mediator, bertugas membantu memperlancar
proses perubahan, terutama menyelesaikan masalah yang
muncul dalam pelaksanaan penerapan Zona Integritas /
Reformasi Birokrasi menuju Wilayah Bebas dari Korupsi
(WBK) / Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM) di
lingkungan UPTD Puskesmas Cinere dan membina
hubungan antara pihak-pihak yang ada di dalam maupun
di luar UPTD Puskesmas Cinere terkait dengan proses
perubahan;
6. Sebagai Penghubung, bertugas menghubungkan
komunikasi dua arah antara pegawai di lingkungan UPTD
Puskesmas Cinere dengan para pengambil keputusan
dalam rangka penerapan Zona Integritas / Reformasi
Birokrasi;
7. Melaporkan hasil pelaksanaan kegiatan kepada Kepala
UPTD Puskesmas Cinere.
KETIGA : Keputusan ini mulai berlaku pada tanggal ditetapkan dan
apabila di kemudian hari terdapat kekeliruan dalam
penetapannya, maka akan dilakukan pembetulan
sebagaimana mestinya.

Ditetapkan di : Depok
Pada Tanggal : 17 Mei 2022
KEPALA UPTD PUSKESMAS CINERE

drg. RAHMINA DEWI


Pembina
NIP.196802252002122003
LAMPIRAN KEPUTUSAN KEPALA UPTD PUSKESMAS CINERE
NOMOR : 440/030-2/KPTS/CNR/V/2023
TANGGAL : 17 MEI 2022

SUSUNAN AGEN PERUBAHAN DALAM PENCAPAIAN ZONA INTEGRITAS


WILAYAH BEBAS DARI KORUPSI (WBK) / WILAYAH BIROKRASI BERSIH DAN
MELAYANI (WBBM) DI LINGKUNGAN UPTD PUSKESMAS CINERE

No Nama NIP

1 dr. Yanmisi Angreni 19860926 201403 2 001

3 Bella Dwiyanti, Amd.Kep 19950202 20190709 2 25

KEPALA UPTD PUSKESMAS CINERE,

drg. RAHMINA DEWI


Pembina
NIP.196802252002122003

Anda mungkin juga menyukai