INFORMASI JABATAN

1. NAMA JABATAN : Pranata Barang dan Jasa

2. KODE JABATAN :
3. UNIT KERJA : RSUD Cililin

a. JPT Pratama : Direktur RSUD Cililin

b. Administrator : Kepala Bidang Sarana Prasarana dan Pengembangan SDM
Kepala Seksi Pengadaan dan Pemeliharaan Sarana dan
c. Pengawas :
Prasarana
d. Pelaksana : Pranata Barang dan Jasa
e. Jabatan Fungsional :

4. IKTISAR JABATAN : Melakukan kegiatan pengelola bahan dan penyusunan

laporan pengadaan barang atau jasa.
5. KUALIFIKASI JABATAN :

D3 - Manajemen/ Administrasi/ Pemerintahan atau bidang

a. Pendidikan Formal :
lain yang relevan dengan tugas jabatan
b. Pendidikan & Pelatihan :
c. Pengalaman Kerja :

6. TUGAS POKOK

Waktu
Hasil Jumlah Waktu Kebutuhan
No Uraian Tugas Penyelesaian
Kerja Hasil Efektif Pegawai
(Jam)

menginventarisasi kegiatan
yang meliputi penyusunan
1 pengidentifikasian dan laporan 15 5 1250 0,0600
pengumpulan data
barang/jasa

melakukan administrasi
dukumen barang inventarisir
2 laporan 20 5 1250 0,0800
kantor dan pendaan
barang/jasa

melakukan pemeriksaan
terhadap barang inventarisir
secara berkala sesuai
dengan daftar barang
3 laporan 15 5 1250 0,0600
inventarisir dan kondisi di
lapangnan untuk
memastikan keakuratan
daftar inventarisir baranng
 Waktu
Hasil Jumlah Waktu Kebutuhan
No Uraian Tugas Penyelesaian
Kerja Hasil Efektif Pegawai
(Jam)

melakukan pemilihan
penyedia barang/jasa
melaluiproses evaluasi
administrasi, teknia dan
4 laporan 15 5 1250 0,0600
harga terhadap penawaran
yang masuk untuk menjamin
objektivitas proses
pengadaan barang/jasa

mengadakan penelitian dan

kaji ulang dokumen usu
pengadaan barang/jasa
termasuk nilai harga
5 laporan 15 5 1250 0,0600
perkiraan sendiri dan
spesifikasi teknis
berdasarkan peraturan dan
ketentuan yang berlaku

membuat laporan hasil

pelaksanaan tugas susuai
dengan prosedur yang
6 laporan 20 3 1250 0,0480
berlaku sebagai bahan
evaluasi pertanggung
jawaban

mengusulkan perubahan
7 laporan 15 3 1250 0,0360
harga perkiraan sendiri

mengusulkan perubahan
Kerangka Acuan Kerja /
8 Spesifikasi Teknis Pekerjaan laporan 20 3 1250 0,0480
dan Rancangan Kontrak
Kerja kepada PPK

melaksanakan tugas
kedinasan lain yang
9 diperintahkan oleh pimpinan laporan 20 2 1250 0,0320
baik secara tertulis maupun
lisan

Jumlah 36 0,4840

Jumlah Pegawai 0

Catatan : Hanya tugas pokok jabatan yang diisikan.

7. HASIL KERJA

No. Hasil Kerja Satuan Hasil

1 dokumen laporan

2 dokumen laporan
No. Hasil Kerja Satuan Hasil

3 dokumen laporan

4 dokumen laporan

5 dokumen laporan

6 dokumen laporan

7 dokumen laporan

8 dokumen laporan

9 dokumen laporan

8. BAHAN KERJA

No. Bahan Kerja Digunakan Dalam Tugas

9. PERANGKAT KERJA

No. Perangkat Kerja Digunakan Dalam Tugas

10. TANGGUNG JAWAB

No. Uraian

11. WEWENANG

No. Uraian

12. KORELASI JABATAN

No. Nama Jabatan Unit Kerja / Instansi Dalam Hal

13. KONDISI LINGKUNGAN KERJA

No. Aspek Faktor

1 Tempat Kerja

2 Suhu

3 Udara

4 Luas Ruangan

5 Letak

6 Penerangan
No. Aspek Faktor

7 Suara

8 Keadaan Tempat Kerja

9 Getaran

14. RISIKO BAHAYA

No. Nama Resiko Penyebab

15. SYARAT JABATAN

a. Keterampilan Kerja :
b. Bakat Kerja :
c. Temperamen Kerja :
d. Minat Kerja :
e. Upaya Fisik :
f. Kondisi Fisik : 1. Jenis Kelamin :
2. Umur :
3. Tinggi Badan :
4. Berat Badan :
5. Postur Badan :
6. Penampilan :
g. Fungsi Pekerjaan :

16. PRESTASI KERJA YANG DIHARAPKAN :

17. KELAS JABATAN :

Kabupaten Bandung Barat, 24 Januari 2024

Mengetahui Atasan Langsung RSUD Cililin

(...................) (...................)
(...................) (...................)