Laporan Tahunan

RSU VINA ESTETICA

2018
STRUKTUR ORGANISASI
 1. Bidang
• I. Wadir, Umum, Keuangan.
1. SDM :
Keadaan saat ini :
-. Sebagian besar belum memiliki kompetensi
dan pengetahuan yg tepat.
2. Personalia :
Keadaan saat ini :
-. Gaji masih di bawah UMR
3. Diklat :
Keadaan saat ini :
-. Sudah mulai dilaksanakan
4. SIRS :
Keadaan saat ini :
-. Kemungkinan besar ganti aplikasi
5. Keuangan :
Keadaan saat ini : …. ?
-Menurut Laporan dari Ketua Yayasan,
Defisit Rp.200 Jt / Bulan
-Tarif Umum saat ini : ( terlampir )
-Tarif BPJS ( INACBG )
-Tarif Inhealth
-Tarif Jasaraharja
Tarif Inhealth
Skema Untung Rugi
6. Bagian Umum
-. Humas marketing belum berjalan sempurna
7. Sarana dan Prasarana
-. Ruangan banyak yang bocor
-. Tempat parkir tidak ada
-. TV, AC, IPAL , Dll Harus di ganti
8. Security
-. Kurang tenaga
-. Gaji ?
-. Sistem komunikasinya di sita oleh Badan
Infokom.

9. Ambulance
-. 1 buah tidak layak pakai lagi
-. STNK mati semua
• II. Wadir, Medis dan Keperawatan.
1. Instalasi Rawat Jalan
-. Dokternya tidak lengkap, harus ada uang
duduk.
2. Instalasi Rawat Inap
-. Banyak ruangan tidak layak pakai.
-. Tarif terlalu murah
-. SDM tidak kompeten
3. Instalasi IGD
-. Peralatan yang kurang
-. Ruangan tidak sesuai standart Akreditasi
4. Instalasi Kamar Bedah
-. Ruangan tidak standart
-. Tidak ada RR ( Recovery Room )
5. Instalasi ICU
-. Dokter ICU, HONOR … ?
-. Peralatan ICU ( Ventilator ) … ?
6. Lab & PA
-. Bank Darah … ?
-. Sebagian pemeriksaan masih dikirim keluar
7. Radiologi / VCC
-. Sebaiknya pada 1 lokasi
-. Biaya Operasional Tinggi
-. Tantangan ke depan, peralatan radiologi
lebih canggih.
-. Tunjangan radiasi … ?
-. Peralatan emergensi di Cath lab … ?
-. Keputusan mentri … ?
-. BPJS belum jelas sehingga biaya terlampau
mahal.
8. Instalasi Gizi.
-. Rencana membuka Poli Gizi.
-. Sarana … ?
9. Instalasi Rekam Medis
-. SDM Buruk
-. Tamatan RM sedikit
-. Tidak adanya tempat penyimpanan berkas
yang layak.
10. Farmasi
-. Apoteker tidak bertanggung jawab
-. SDM buruk
11. Lab Patologi
-. Tarif ditentukan dokter Sanggam
12. Kepala keperawatan
-. Terlalu banyak pekerjaan diluar tupoksi
13. Kepala ruangan IGD
-. SDM Buruk ( Gonta Ganti Pegawai )
14. Kepala Rawat Inap
-. Tidak Berjalan ( Merangkap Kemo )
15. Kepala Rawat Jalan
-. Kekurangan pegawai
16. Kepala Kamar Bersalin
-. SDM Buruk
17. SPI
-. Perlu laporan rutin ke direktur.
18. SMF
-. Dokter kurang lengkap
-. Perlu uang duduk
-. Honor dibuat besar
-. Perlu konsultan
-. Rugi … ?
19. Komite Medik
-. Tidak berjalan
-. Gaji komite medik …?
-. Kerjaan Banyak
20. Komite Keperawatan
-. Honor … ?
-. Pekerjaan tidak dikuasai
21. Komite PPI
-. Tidak berjalan
-. SDM buruk
-. Petugas kurang
 KESIMPULAN
•UANG KURANG !!!
•HARUS HEMAT
PENGELUARAN BESAR, SEMENTARA
TEKANAN AKREDITASI, DAN BPJS TINGGI
Pemeliharaan alat besar.
SOLUSI … ???
GANTI MANAGEMEN