Kode MK : HKUM 4409 Prodi : HUKUM Ruang Lingkup 1. Pengertian dan Konsep Mediasi 2. Penerapan Mediasi dalam Praktik
2 Pengertian dan Konsep Mediasi
• Mediasi adalah upaya penyelesaian sengketa dengan melibatkan
pihak ketiga yang netral , yang tidak memiliki kewenangan mengambil keputusan, yang membantu pihak-pihak yang bersengketa mencapai penyelesaian (solusi) yang diterima oleh kedua belah pihak. • Mediasi sebagai penyelesaian sengketa melalui proses perundingan para pihak dibantu oleh mediator (Pasal 1 butir 7 Perma No. 1 Tahun 2008) • Mediator adalah pihak yang bersifat netral dan tidak memihak, yang berfungsi membantu para pihak dalam mencari berbagai kemungkinan penyelesaian sengketa (Pasal 1 butir 6 Perma No. 1 Tahun 2008)
Sesi 1 : Mengenal Alternatif Penyelesaian Sengketa 3
Mediasi dan Negosiasi
• Mediasi adalah sebuah intervensi terhadap proses negosiasi
• Mediasi merupakan perluasan dari proses negosiasi • UU. No. 30 Tahun 1999 mediasi merupakan kelanjutan negosiasi dan dilaksanakan jika proses negosiasi telah gagal. Sebagaimana diketahui Pasal 6 ayat (2) UU. No. 30 Tahun 1999 menyebutkan : “ Penyelesaian sengketa atau beda pendapat melalui Alternatif Penyelesaian Sengketa diselesaikan dalam pertemuan langsung (NEGOSIASI) oleh para pihak dalam waktu paling lama 14 (empat belas) hari dan hasilnya dituangkan dalam suatu kesepakatan tertulis. • Dalam ayat (3) nya di sebutkan bahwa :” dalam hal sengketa atau beda pendapat sebagaimana dimaksud dalam ayat (2) tidak dapat diselesaikan maka atas kesepakatan tertulis para pihak, sengketa atau beda pendapat diselesaikan melalui bantuan seorang atau lebih penasihat ahli maupun seorang mediator.
Sesi 1 : Mengenal Alternatif Penyelesaian Sengketa 4
Penerapan Mediasi dalam Praktik
• Dalam praktik terdapat aktivitas khusus yang terkait dengan proses
mediasi yang bersifat tetap, yaitu melakukan pemeriksaan sengketa, menjelaskan proses mediasi kepada para pihak, membantu pihak-pihak dalam pertukaran informasi dan tawar menawar, serta membantu mereka mendefinisikan dan mendraf perjanjian.
Sesi 1 : Mengenal Alternatif Penyelesaian Sengketa 5
Manajemen konflik dalam 4 langkah: Metode, strategi, teknik-teknik penting, dan pendekatan operasional untuk mengelola dan menyelesaikan situasi konflik