

Teori Teori Dalam

Sosiologi

TEORI STRUKTURAL FUNGSIONAL

Melihat masyarakat sebagai sebuah
keseluruhan sistem yang bekerja untuk
menciptakan tatanan dan stabilitas sosial.

 Adaptasi

 Goal achievement

 Integrasi

 latensi

Fungsionalism Robert K Merton

  Masyarakat merupakan sebuah sistem sosial yang terdiri atas

bagian atau elemen saling berkaitan dan saling menyatu dalam
keseimbangan. Tetapi perubahan yang terjadi pada satu bagian
akan membawa perubahan pula terhadap bagian yang lain

Kenyataan yang diabaikan dalam
pendekatan struktural fungsional

 Setiap STRUKTUR SOSIAL mengandung KONFLIK dan KONTRADIKSI

yang bersifat internal dan menjadi PENYEBAB PERUBAHAN

 REAKSI suatu SISTEM SOSIAL terhadap PERUBAHAN yang datang dari

luar (extra systemic change) tidak selalu bersifat Adjustive/tampak

 Suatu SISTEM SOSIAL dalam waktu yang panjang dapat mengalami

KONFLIK SOSIAL yang bersifat VISIOUS CIRCLE

 Perubahan-perubahan sosial tidak selalu terjadi secara GRADUAL

melalui penyesuaian, tetapi juga dapat terjadi secara REVOLUSIONER

Teori Konflik

 PERUBAHAN SOSIAL merupakan gejala yang melekat di setiap

masyarakat

 KONFLIK dalah gejala yang melekat pada setiap masyarakat

 SETIAP UNSUR didalam suatu masyarakat memberikan

sumbangan bagi terjadinya DISINTEGRASI dan PERUBAHAN-
PERUBAHAN SOSIAL

 Setiap masyarakat terintegrasi diatas PENGUASAAN atau

DOMINASI oleh sejumlah orang atas sejumlah orang-orang
yang lain

TEORI KONFLIK DAHREDORF

 Karena adanya ASSOSIASI TERKOORDINASI secara

IMPERATIV (IMPETARATIVELY COORDINATED
ASSOCIATIONS/ICA) yang mewakili ORGANISASI-
ORGANISASI yang berperan penting di dalam MASYARAKAT

Realitas sosial

 SISTEMSOSIALselaluberadadalam KONFLIK yang terus

menerus (CONTINUAL STATE OF CONFLICT)

 KonflikterciptakarenaKEPENTINGAN yang saling

BERTENTANGAN dalam struktur sosial

 Kepentinganyangsalingbertentangan merupakan refleksi dari

perbedaan dalam DISTRIBUSI KEKUASAAN antar kelompok
yang MENDOMINASI dan TERDOMINASI

 Kepentingancenderungmempolarisasi kedalam dua kelompok

kepentingan

o KonflikbersifatDIALEKTIKA(suatukonflik
menciptakan suatu kepentingan yang
baru, yang dibawah kondisi tertentu
akan menurunkan konflik yang
berikutnya)
Perubahansosialadalahciri/karakteryang
selalu berada dimanapun
(UBIQUITOUS FEATURE) dalam setiap
sistem sosial dan akibat dari konflik
 

• Kelompok semu

• Kelompok kepentingan

• Kelompok konflik

Fungsional konflik

 Fungsi konflik sosial, Katup

penyelamat (savety valve), Konflik
realistis dan non realistis, Isu
Fungsional konflik, Kondisi yang
mempengaruhi konflik kelompok
dalam dengan kelompok luar

Fungsi Konflik Lewis Coser

 Konflik Realistis  Konflik Non

Realistis