Anda di halaman 1dari 12

KELOMPOK 6

• RATNA DEWI • SYAIFUR RIZAL


• REIZA MARDIANSYAH • YURI ANTON
• RISALUDDIN • MUHAMMAD SYAFII
• RUSMELA DEWI • MUHAMMAD JUFRI
• SITI MUNAWAROH • SUKENDAR
• SUCI KADARWATI • SOUVI AGUSTRYARIN
• SUTIYONO • DWININGTYAS
• SYAFAATUL ABRORI

KEPEMIMPINAN TIPE DEMOKRATIS


KEPEMIMPINAN TIPE DEMOKRATIS
• Pengertian Kepemimpinan
• Definisi Kepemimpinan Menurut Para Tokoh
• Ciri-Ciri Kepemimpinan
• Kelebihan dan Kelemahan Kepemimpinan Tipe Demokrasi
• Tokoh-Tokoh Kepemimpinan Tipe Demokrasi
• Kesimpulan
PENGERTIAN KEPEMIMPINAN
Pemimpin dalam tipe ini menafsirkan kepemimpinannya bukan sebagai
diktator melainkan sebagai pemimpin ditengah-tengah anggota
kelompoknya, hubungannya dengan para bawahannya bukan sebagai
atasan dan bawahan tetapi lebih pada kerabat atau kakak kepada
adiknya. Dalam melaksanakan tugasnya ia mau menerima dan bahkan
mengharapkan pendapat serta saran dari bawahannya, demikian juga
terhadap kritik yang membangun
PENGERTIAN KEPEMIMPINAN

Menurut George R. Terry, Kepemimpinan


merupakan hubungan yang ada dalam
seseorang atau pemimpin dan pengaruh yang

lain untuk mau bekerja secara sadar dalam
kaitannya dengan tugas untuk mencapai
tujuan yang diinginkan.

George R. Terry
KEPEMIMPINAN HADARI NAWAWI

TIPE "Kepemimpinan yang aktif , dinamis, dan


terarah yang berusaha memanfaatkan setiap
DEMOKRATIS orang untuk kepentingan kemajuan dan
perkembangan organisasi"

DIDIN KURNIAWAN DAN


IMAM MACHALI SUDARWAN DARWIN
"Kepentingan yang dilandasi oleh anggapan
"Kepemimpinan demokratis
bahwa hanya karena interaksi kelompok
berorientasi pada manusia dan
yang dinamis, tujuan organisasi akan
memberikan bimbingan yang efisien
tercapai"
kepada para pengikutnya"
Disipilin, tetapi tidak kaku dan memecahkan masalah
secara bersama

Komunikasi dengan bawahan bersifat terbuka dan dua


arah

CIRI-CIRI Kepercayaan tinggi terhadap bawahan dengan tidak


melepaskan tanggung jawab pengawasan
KEPEMIMPINAN Bawahan oleh pimpinan dianggap sebagai komponen
TIPE DEMOKRATIS pelaksana dan secara integral harus diberi tugas dan
tanggung jawab

Beban kerja organisasi menjadi tanggung jawab bersama


personalia organisasi
KELEBIHAN KEPEMIMPINAN TIPE
DEMOKRATIS
1. Hubungan antara pemimpin dan bawahan harmonis dan tidak kaku
2. Keputusan dan kebijaksanaan diambil melalui diskusi sehingga bawahan akan merasa
dihargai dan dibutuhkan peranannya
3. Mengembangkan daya kreatif dari bawahan karena dapat mengajukan pendapat dan
saran
4. Bawahan akan merasa percaya diri dan nyaman sehingga bisa mengeluarkan kemampuan
terbaiknya untuk menyelesaikan tugasnya
5. Bawahan akan merasa bersemangat karena merasa diperhatikan
6. Tidak mudah lahir kubu oposisi karena pemimpin dan bawahan sejalan
Proses pengambilan keputusan akan
KELEMAHAN
berlangsung lama karena diambil secara
KEPEMIMPINAN TIPE
musyawarah
DEMOKRATIS
Sulitnya dalam pencapaian kata mufakat
karena pendapat setiap orang jelas
berbeda

Akan memicu konflik apabila keputusan


yang diambil tidak sesuai dan apabila
ego masing-masing anggota tinggi
TOKOH KEPEMIMPINAN TIPE
DEMOKRASI Presiden John F. Kennedy adalah pemimpin demokratis yang
terkenal. Kepemimpinannya memang terlihat sejak Perang
Dunia ke 2 sebagai seorang Letnan memimpin sebuah kapal
torpedo (Torpedo Patrol Boat) PT 109 di Samudera Pasifik yang
saat itu diserang oleh tentara Jepang dan kapalnya 
tenggelam. John yang terluka parah pada bagian punggungnya
masih mampu memotivasi anak buahnya untuk menyelamatkan
JOHN F. KENNEDY dirinya bahkan meminta bantuan. Tindakan kepahlawanannya

Presiden Amerika Serikat yang ke-


membawanya mendapatkan penghargaan dari Angkatan Laut
35.
dan Marinir AS.
TOKOH KEPEMIMPINAN TIPE
DEMOKRASI
Gaya Kepemimpinan Demokratis, yakni gaya
pemimpin yang memberikan wewenang secara
luas kepada para bawahan. Setiap ada
permasalahan selalu mengikutsertakan bawahan
sebagai suatu tim yang utuh. Dalam gaya
kepemimpinan demokratis, pemimpin
DWIGHT D.
memberikan banyak informasi tentang tugas serta
EISENHOWER
Presiden Amerika Serikat ke-34
tanggung jawab para bawahannya dan gaya
kepemimpinan ini ada dalam diri Einshower.
KESIMPULAN
Kepemimpinan demokratis adalah tipe kepemimpinan di mana
pemimpin menganggap dirinya sebagai bagian dari
kelompoknya dan bersama-sama dengan kelompoknya
berusaha bertanggung jawab tentang terlaksananya tujuan.

Jadi, di dalam tipe kepemimpinan demokratis, pemimpin selalu


melibatkan anggota kelompoknya dalam setiap kegiatan,
termasuk pengambilan keputusan. Pemimpin yang demokratis
juga memperlakukan anggotanya secara adil dan sejajar.
TERIMA KASIH

Anda mungkin juga menyukai