Program Pembinaan Potensi Subdirektorat Rencana

dan Pengembangan (Renbang) dan Standardisasi

Potensi Pencarian dan Pertolongan

Oleh :
Budi Purnomo, S.E.
Kasubdit Perencanaan dan Standarisasi
PP Nomer 21 Tahun 2017 tentang Pembinaan
Potensi Pencarian dan Pertolongan
Badan Nasional Pencarian dan Pertolongan
bertanggungjawab terhadap pembinaan Potensi
Pencarian dan Pertolongan
Potensi Pencarian dan Pertolongan
Setiap Orang dan instansi/organisasi yang memiliki Potensi Pencarian
dan Pertolongan.

1. SDM
2. Sarana Prasarana
3. Informasi dan Teknologi
4. Hewan
Pembinaan Potensi Pencarian dan Pertolongan
1. Pengaturan
2. Pengendalian
3. Pengawasan
1. Pengaturan
 menyusun norma, standar, prosedur, dan kriteria, serta
kebijakan.
 dapat mengikutsertakan instansi/organisasi yang memiliki
Potensi Pencarian dan Pertolongan dan meminta masukan
kepada Setiap Orang
 hasilnya ditetapkan oleh Kepala Badan Nasional Pencarian
dan Pertolongan
2. Pengendalian
 memberi arahan dan petunjuk dalam pelaksanaan norma, standar, prosedur,
kriteria, dan kebijakan yang telah ditetapkan; dan
 memberi bimbingan dan penyuluhan mengenai hak dan kewajiban kepada
masyarakat dalam penyelenggaraan Pencarian dan Pertolongan.

 Untuk memberikan informasi dan pemahaman kepada masyarakat mengenai

hak dan kewajiban dalam Pencarian dan Pertolongan.
 Badan Nasional Pencarian dan Pertolongan dapat bekerja sama dengan Setiap
Orang dan instansi/organisasi yang memiliki Potensi Pencarian dan
Pertolongan.
 Bimbingan dan penyuluhan kepada masyarakat diatur dengan Peraturan
Kepala Badan Nasional Pencarian dan Pertolongan.
Pengendalian :

a. Koordinasi
b. Diseminasi
c. Diklat
d. Latihan
a. Koordinasi
 tujuan : memberikan informasi, melakukan sinkronisasi,
dan evaluasi mengenai pembinaan Potensi Pencarian dan
Pertolongan.
 diatur dalam PK Kepala Badan Nasional Pencarian dan
Pertolongan
b. Diseminasi

 Langsung (interpersonal : tatap muka, sosialisasi, seminar, dan

lokakarya) dan Tidak Langsung (media elektronik dan cetak)
 tujuan : untuk memberikan informasi mengenai pembinaan
Potensi Pencarian dan Pertolongan.
 dapat bekerja sama dengan Setiap Orang dan instansi/organisasi
yang memiliki Potensi Pencarian dan Pertolongan.
 persyaratan dan tatacara kerja sama penyelenggaraan diseminasi
diatur dengan PK Kepala Badan Nasional Pencarian dan
Pertolongan.
c. Diklat
 untuk memberikan kompetensi di bidang Pencarian dan
Pertolongan.
 pendidikan dan pelatihan teknis khusus Potensi Pencarian dan
Pertolongan diatur dengan Peraturan Kepala Badan Nasional
Pencarian dan Pertolongan.

Dalam hal Potensi Pencarian dan Pertolongan akan menjadi sumber

daya manusia Pencarian dan Pertolongan, Potensi Pencarian dan
Pertolongan wajib mengikuti pendidikan dan pelatihan Pencarian
dan Pertolongan yang dilaksanakan sesuai dengan ketentuan
peraturan perundang-undangan.
d. Latihan
Badan Nasional Pencarian dan Pertolongan melaksanakan latihan sebagaimana
dimaksud dalam Pasal 9 ayat (2) huruf d bersama dengan Setiap Orang dan/atau
instansi/organisasi yang memiliki Potensi Pencarian dan Pertolongan.
Tujuan latihan:
a. menguji dan meningkatkan kompetensi yang telah dimiliki oleh Potensi Pencarian
dan Pertolongan;
b. menguji dan meningkatkan kesiapsiagaan Potensi Pencarian dan Pertolongan;
c. menguji dan meningkatkan koordinasi dengan Potensi Pencarian dan
Pertolongan; dan
d. menguji prosedur Pencarian dan Pertolongan.

Latihan dilaksanakan berdasarkan petunjuk pelaksanaan (juklak) latihan yang

ditetapkan oleh Kepala Badan Nasional Pencarian dan Pertolongan.
3. Pengawasan
 pemantauan dan penilaian terhadap pelaksanaan kebijakan dan
penyelenggaraan Pencarian dan Pertolongan; dan
 penyempurnaan terhadap pelaksanaan kebijakan yang telah ditetapkan.
Metode :
a. langsung; (meninjau langsung ke Potensi)
b. tidak langsung. (menganalisis data Potensi)
 evaluasi terhadap hasil pemantauan diberikan penilaian sesuai dengan
klasifikasi yang dimiliki Potensi Pencarian dan Pertolongan
 digunakan sebagai bahan pertimbangan dalam penyempurnaan
pelaksanaan
kebijakan yang telah ditetapkan.
tugas Renbang dan Standarisasi

melaksanakan penyiapan penyusunan norma, standar,

prosedur, dan kriteria, serta rencana dan pengembangan,
kebijakan, koordinasi, pemantauan, penilaian, analisis, dan
evaluasi, serta penyusunan laporan di bidang bina potensi.
a. penyiapan bahan penyusunan norma, standar,
prosedur, dan kriteria di bidang bina potensi;
b. penyiapan bahan penyusunan rencana dan
pengembangan potensi pencarian dan pertolongan;
c. penyusunan rencana dan program pemeliharaan
kompetensi potensi pencarian dan pertolongan;
d. menyusun bahan pemantauan, penilaian, analisis,
dan evaluasi di bidang bina potensi;
e. penyiapan bahan penyusunan rancang bangun kurikulum dan
silabus pendidikan dan pelatihan potensi pencarian dan
pertolongan;
f. penyiapan bahan penyusunan materi bahan ajar pendidikan dan
pelatihan teknis bidang pencarian dan pertolongan;
g. pelaksanaan pemantauan dan evaluasi penyelenggaraan
pendidikan dan pelatihan bagi potensi pencarian dan pertolongan;
dan
h. pelaksanaan urusan tata usaha dan rumah tangga direktorat.
Subdirektorat Perencanaan dan Standardisasi

1. Seksi Rencana dan Pengembangan

2. Seksi Standarisasi
Tugas Seksi Rencana dan Pengembangan

melakukan penyiapan bahan penyusunan rencana dan

pengembangan, penyusunan bahan pemantauan, penilaian,
analisis, evaluasi, dan penyusunan laporan di bidang bina
potensi, serta penyusunan rencana dan program
pemeliharaan kompetensi potensi pencarian dan pertolongan.

(pasal 111)
Tugas Seksi Standarisasi
melakukan penyiapan bahan penyusunan norma, standar,
prosedur, dan kriteria, pemantauan, penilaian, analisis, dan
evaluasi bidang bina potensi, rancang bangun kurikulum dan
silabus, materi bahan ajar pendidikan dan pelatihan bagi potensi
pencarian dan pertolongan, serta urusan tata usaha dan rumah
tangga direktorat.
Fokus ke SDM Potensi
1. Terlatih
2. Belum Terlatih
Terlatih : telah memiliki kompetensi, sehingga perlu/butuh
ditingkatkan dengan diklat lanjutan.
- Profesional :
- Penghobi :

Belum Terlatih : tidak memiliki kompetensi

- masyarakat umum
KONDISI SAAT INI (2018)
1. Penyusunan Standar Kompetensi Potensi
2. Penyusunan Pedoman Penyelenggaraan Diklat Potensi
RENCANA PROGRAM 2019
Perencanaan dan Pengembangan
1. Penyusunan Konsep Analisa Diklat Potensi
2. Pembuatan Media Pembelajaran Potensi
3. Penyusunan Kurikulum dan Silabus Diklat Potensi
4. Penyusunan Materi Diklat Potensi
5. Workshop Kebutuhan Diklat Potensi
6. Bimbingan Teknis Diklat Potensi
7. Riset Penyusunan Diklat Teknis Dengan Potensi Jenis Hewan
8. Program Studi Banding tentang Pembinaan Potensi Dalam Negeri
9. Benchmark tentang Pengembangan Pembinaan Potensi (NGO) Luar
Negeri
10. Penyusunan Pedoman Taruna Siaga Pencarian dan Pertolongan
Rencana Program 2019
Standarisasi
1. Penyusunan Standard Teknis dan Operasional Pencarian dan Pertolongan
2. Pemantauan dan Evaluasi terhadap Pelaksanaan Kebijakan dan
Penyelenggaraan Pencarian dan Pertolongan
3. Pedoman Sertifikasi Potensi
4. Pengadaan Bahan Ajar Diklat Potensi
5. Penyiapan Bahan Ajar Diklat Potensi
6. Penyusunan Rancang Bangun Kurikulum DIklat Potensi
7. Petunjuk Teknis Bimbingan Penyuluhan
Jenis Diklat Potensi 2019
a. Basic Sea Survival
b. Vehicle Accident Rescue
c. Collapse Structure Search and Rescue
d. SAR Mining
e. Under Water Rescue
f. Survival
g. Confined Space Rescue
h. Helly Rescue
i. Fire Rescue
j. SAR Planning
k. Instruktur SAR
l. Urban SAR
m. OSC (Korlaps)
n. SMC
poin untuk kasi/kasubsi sumber daya
memberikan masukan-masukan yang kontruktif terkait draft
penyusunan standar kompetensi
TERIMA KASIH