2
Pengertian Kualitas Pelayanan Pengertian Optimalisasi
6
KERANGKA
Optimalisasi Kualitas Peayanan Administrasi pada
KONSEPTUAL Kantor Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Takalar
1. Berwujud (Tangiables)
2. Kehandalan (Reliability)
3. Ketanggapan (Responsiveness)
4. Jaminan (Assurance)
5. Empati (Empathy)
Kualitas Pelayanan
点击添加主要内容
METODE PENELITIAN
01 02 03 04
Deskripsi Fokus
Pendekatan dan Jenis Lokasi Penelitian Jenis dan Sumber Data
Penelitian untuk mengetahui kualitas
Pelaksanaan penelitian ini pelayanan administrasi pada 1. Data primer
Pendekatan penelitian : dilakukan di Kantor Dinas Kantor Dinas Kependudukan 2. Data sekunder
Kualitatif Kependudukan dan Pencatatan dan Pencatatan Sipil Kabupaten
Sipil Kabupaten Takalar Jl. H. Takalar yang optimal serta
Jenis penelitian : Padjonga Dg. Ngalle, Kabupaten mengetahui faktor-faktor
Menggunakan penelitian Takalar, Provinsi Sulawesi pendukung dan penghambat.
deskriptif. Penelitian deskriptif Selatan. Untuk mengukur tingkat kualitas
merupakan suatu penelitian yang pelayanan administrasi maka ada
dilakukan dengan tujuan utama lima indikator yang dapat
dengan memberikan gambaran digunakan yaitu: Tangibles
atau deskripsi tentang suatu (berwujud), Realibility
keadaan secara objektif (kehandalan), Responsivess
(ketanggapan), Assurance
(jaminan), Emphaty (Empati).
点击添加主要内容
METODE PENELITIAN
05 06 07 08
Instrumen Penelitian Teknik Pengumpulan Pengecekan Keabsahan Analisis Data
Instrumen utama dalam Data Data
penelitian ini adalah peneliti 1. Pengumpulan data
sendiri sebagai pengamat dan 1. Perpanjangan 2. Reduksi data
1. Observasi
pewawancara. Untuk pengamatan 3. Data display
2. Wawancara 2. Menggunakan bahan 4. Kesimpulan
mendukung pelakasanaan
penelitian maka, 3. Dokumentasi reverensi
menggunakan alat bantu 3. Member check
perekam suara, kamera, dan
catatan lapangan pada tempat
penelitian yang dilaksanakan
pada Kantor Dinas
Kependudukan dan
Pencatatan Sipil Kabupaten
Takalar.
HASIL PENELITIAN
Untuk mengetahui gambaran tentang bagaimana kualitas pelayanan
administrasi pada kantor Dinas Kependudukan Dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Takalar serta Faktor-faktor apa yang mendukung dan
menghambat pelayanan administrasi. Menurut Zeithhaml, Parasuraman
& Berry (Harsono, 2019: 25) ada lima indicator:
1. Berwujud (Tangiables)
2. Kehandalan (Reliability)
3. Ketanggapan (Responsiveness)
4. Jaminan (Assurance)
5. Empati (Empathy)
01 Berwujud (Tangiables)
Kantor Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Takalar memiliki fasilitas
diantaranya loket pelayanan, komputer server, CCTV, TV, telepon, alat perekam KTP, speaker
untuk panggilan, papan informasi, nomor antrian, kursi, kursi tunggu, meja pelayanan, tempat
sampah. Terkait dengan fasilitas yang ada di Kantor Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Takalar masih ada masalah yang perlu diperhatikan dan ditingkatkan.
Kantor Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Takalar harus dapat
memegang kepercayaan dari masyarakat sebagai pengguna layanan. Hal tersebut dapat
dilakukan dengan memberikan jaminan-jaminan, seperti jaminan ketepatan waktu,
jaminan kepastian biaya dalam pelayanan.
1. Kesadaran masyarakat
2. Pengadaan Sarana dan Prasarana
PEMBAHASAN
01 Berwujud (Tangiables)
penilaian kualitas pelayanan administrasi sudah berjalan sesuai dengan harapan masyarakat
dalam dimensi ini antara lain aparatur saat melaksanakan tugas pelayanan, alat bantu
pelayanan, kebersihan tempat pelayanan, kenyamanan tempat pelayanan, dan alat bantu
pelayanan. Namun pada pelaksanaannya masih terdapat indikator yang belum berjalan sesuai
dengan harapan masyarakat yaitu fasilitas fisik. Fasilitas yang disediakan akan menjadi suatu
daya tarik bagi masyarakat namun fasilitas yang ada di Kantor Dinas Kependudukan dan
Pencatatan Sipil Kabupaten Takalar ini masih belum memadai seperti jumlah komputer yang
masih kurang serta alat perekam Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang kurang. Kenyamanan
tempat pelayanan sangat mempengaruhi proses pelayanan.
02 Kehandalan (Reliability)
Pegawai di Kantor Kantor Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Takalar sudah
menerapkan Standart Operating Procedure (SOP) dalam proses pelayanan. Pada pelaksanaan
pelayanan, masyarakat yang akan menilai bagaimana kinerja dan kemampuan pegawai dalam
melaksanakan proses pelayanan. Keahlian pegawai di Kantor Kantor Dinas Kependudukan dan
Pencatatan Sipil Kabupaten Takalar diperlukan karena sangat menentukan keberhasilan sebuah
pelayanan yang disediakan. Kemampuan dan keahlian pegawai dalam menggunakan alat bantu
pelayanan sudah baik. Kemudian indikator yang belum sesuai dengan harapan masyarakat yaitu
kemudahan proses pelayanan dalam pembuatan Kartu Tanda Penduduk (KTP) serta kemudahan
akses pelanggan dalam permohonan pelayanan. Hal ini dibuktikan masih adanya masyarakat
yang harus bolak-balik untuk mengurus maupun melengkapi persyaratan administrasi
pelayanan. Selain itu, kedisiplinan pegawai diKantor Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Takalar juga sudah baik.
03 Ketanggapan (Responsiveness)
Penilaian kualitas pelayanan pada dimensi ini sudah sesuai dengan harapan masyarakat antara lain
pengetahuan pegawai dalam melakukan pelayanan, kemampuan pegawai dalam memberikan
informasi kepada masyarakat, merespon setiap pengguna layanan yang ingin mendapatkan
pelayanan, pegawai memberikan pelayanan dengan cermat, keluhan pengguna layanan direspon
oleh pegawai, memberikan pelayanan dengan cepat dan tepat. Daya anggap yang baik dalam
pelaksanaan pelayanan juga sangat mempengaruhi kinerja pegawai. Pegawai sudah mempunyai
daya tanggap dengan memberikan berbagai penjelasan mengenai pelayanan dengan bijaksana,
mendetail, dan mengarahkan. Apabila hal tersebut dapat terus dipertahankan oleh pegawai-pegawai
yang di Kantor Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Takalar dengan baik, maka
akan tercipta pelayanan prima serta kinerja pegawai yang berkualitas.
04 Jaminan (Assurance)
Faktor pendukung dalam memberikan pelayanan yang maksimal kepada masyarakat sangat
membutuhkan aparatur pemerintah yang memadai. Faktor pendukung di kantor Dinas
Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Takalar adalah banyaknya jumlah pegawai yaitu
berjumlah 30 orang.
Salah satu faktor yang menjadi kendala dalam pelaksanaan pelayanan administrasi di kantor
Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Takalar adalah faktor kesadaran
masyarakat. Kesadaran masyarakat yang dimaksudkan yaitu kesadaran untuk menyiapkan segala
sesuatu terkait dengan persyaratan administrasi yang diperlukan dalam melakukan suatu urusan
pelayanan. Selain itu kendala lain yang ditemui adalah sarana dan prasarana yang belum optimal
dalam pelayanan antara lain kurangnya alat perekam pada pelayanan e-KTP serta kurangnya
komputer.
KESIMPULAN
Adapun faktor pendukung dan penghambat pada
Kualitas pelayanan publik di Kantor Dinas pelayanan Dinas Kependudukan dan Pencatatan
Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Sipil Kabupaten Takalar yaitu pada faktor
pendukung, banyaknya jumlah pegawai yaitu
Takalar yang dinilai dari lima dimensi yaitu, berjumlah 30 orang. Banyaknya jumlah pegawai
Tangibles, Reliability, Responsiviness, Assurance, di kantor tersebut akan menjadi faktor
pendukung dalam memberikan pelayanan
dan Emphaty sudah berjalan sesuai dengan kepada masyarakat dan juga masing-masing
harapan masyarakat, serta sesuai dengan Standart pegawai diwajibkan mengikuti pelatihan yang
merupakan program kerja pemerintah daerah
Operating Procedure (SOP) dalam proses sehingga akan memberikan kualitas daalam
pelayanan, sehingga kualitas pelayanan publik di pelayanan terhadap masyarakat. Sedangkan
faktor penghambatnya yaitu faktor kesadaran
kantor Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil masyarakat dan sarana dan prasarana yang
Kabupaten Takalar sudah berjalan dengan baik. belum optimal dalam pelayanan.
SARAN