ENTERPRISE RISK
MANAGEMENT
KELOMPOK 4
I
N
T
R
O
GOVERNANCE AND CULTURE
• Melakukan tugas dan tanggungjawab sesuai • Melaksanakan rencana kerja tahunan yang telah
dengan ketentuan Anggaran Dasar Perseroan dan disetujui untuk mencapai target yang diharapkan
Keputusan RUPS
CULTURE
VISI CULTURE
• Pelanggan kami adalah
Paling dicintai dan dipercaya oleh jantung dari semua yang
pelanggan, karyawan, dan pemangku kami lakukan
kepentingan
• Kami berpikir dan peduli
seperti pemilik
• Kecepatan inovasi dan
MISI eksekusi adalah kunci
kesuksesan kami
• Bersama kita membuat
Memperkaya kehidupan pelanggan
perbedaan
kami melalui produk dan layanan
inovatif yang dimungkinkan oleh
jaringan 4G LTE terluas dan paling
cepat diandalkan di Indonesia
SISTEM
NILAI PELAPORA
PERUSAHA N
AN
• Integritas
PELANGGA
Setiap orang dapat melaporkan berbagai bentuk pelanggaran
yang terjadi di lingkungan perusahaan. Bentuk pelanggaran
• Sikap Positif RAN
yang terjadi dapat berupa pelanggaran Kode Etik, Peraturan
• Komitmen
Perusahaan, dan pelanggaran hukum.
• Perbaikan terus menerus
• Mekanisme Penyampaian
• Inovatif Dapat disampaikan kepada Kepala Business Control Office melalui email
• Kesetiaan ( Laporkan@smartfren.com), hotline (088 212 777 888) ataupun melalui surat.
Untuk meningkatkan kapasitas dan Pemasaran produk perusahaan mulai Melakukan pengembangan program-
jangkauan layanan dengan berfokus pada pelanggan muda dengan program retensi pelanggan dengan
menambah jumlah BTS 4G yang melalui media sosial seperti kanal sistem gamifikasi, yaitu Rejeki WOW
dioperasikan hingga mencapai 43.537 youtube, instagram, facebook Treasure Hunt.
BTS
PROSPEK DAN
TARGET USAHA
prioritizes risk
Risiko Lingkungan
Risiko Sosial Risiko Ekonomi