Anda di halaman 1dari 14

ETIKA MAGANG

Yunita Subarwanti, S.Si., M.Si


Etika
Berpakaia
Etika n di
Pergaulan Tempat
di Tempat Magang
Kerja Etika
Berkomuni
kasi
Dengan
DPM dan
Pamong

Etika Magang
Definisi Etika Kerja
Perilaku karyawanyang spesifik
yang dinilai dan dihargai oleh
perusahaan.

Etika ditempat kerja


Mengapa membahas Etika?
Setiap orang memahami
etika,setiap orang mengetahui
bagaimana bersikap ditempat
kerja.Setiap orang memahami
untuk tidak mengambil barang
perusahaan, atau mengusik
orang lain.
Well….….
Bagaimana dengan….…
• Kadang kala datang terlambat ke tempat kerja?
• Searching Web pada saat senggang?
• Download beberapa lagu ke komputer anda?
• Install software tanpa persetujuan perusahaan?
• Alpa melaksanakan beberapa tugas yang
diberikan?
• Terbentur pada satu masalah tetapi tidak mau
mencari pertolongan (bertanya)
Aspek atau unsur tentang etika pergaulan di
tempat magang :
 Datanglah tepat waktu setiap hari;
 Mematuhi aturan tempat magang;
 Selesaikan tugas anda dengan cepat, konsisten
dengan tatanan dan cara yang baik;
 Gunakan gaya bicara yang positif;
 Berani bertanggung jawab;
 Berkomunikasi dengan aktif ;
 Profesional, dengan cara tidak menggunakan
fasilitas di kantor untuk kepentingan pribadi;
 Harus menjaga nama baik almamater.
Bagaimana bila anda melakukan kesalahan dengan rekan
kerja ?
 JUJURLAH, beritahukan kepada atasan anda
secepatnya,sehingga tidak akan mengejutkan apabila
diketahuinya.
 BUATLAH ANALISA PERMASALAHANNYA; mengapa timbul
permasalahan, bagaimana mencegah agar tidak terulang
lagi?
 Kemukakan melalui komunikasi yang asertif, dengan atasan
anda.
• Pelajari sudut pandang yang berbeda.
• Bersiaplah mendengar masukan yang tidak anda harapkan,
dan hadapilah secara jujur.
• Mintalah pendapat pihak ketiga, HRD misalnya.
• Jangan menyebar isu permasalahan, yang akan lebih
mempersulit posisi anda.
Hormat/
Respect

Peduli
Kamus
Perilaku
Baik

Bertangg
ung jawab

Jujur Dipercaya
NEXT
Apakah Hormat/Respect ?
Cara kita berfikir tentang orang lain….
Cara kita memperlakukan orang
lain……
Adalah “tingkat kehormatan”,
kesopanan, atau pandangan

Tanggung Jawab
Definisi: Pertanggungan jawab secara
Moral, mental. Sebagai Jawaban dari
suatu kewajiban tertentu. Setiap
tindakan mempunyai akibat.

BACK
Percaya/Trust
Suatu usaha yang sukses harus
secara konstan….
• Memelihara hubungan dengan
sesama rekan kerja, pelanggan,
supplier dan pemilik perusahaan.

• Memahami bagaimana memelihara


perilaku dan kata dengan naluri
saling percaya.

• Memahami bahwa tidak


kepercayaan mengakibatkan
hubungan yang tidak baik
BACK
selamanya.
Kejujuran
Digambarkan dengan kejujuran dan sikap
tidak memihak.Terlepas dari kepentingan
pribadi, prasangka dan pilih kasih.

Perduli
Perasaan perduli dan minat, memiliki
kegemaran dan menyukainya.

BACK
Etika Berpakaian di Tempat
magang
Menggunakan pakaian formal
dan sopan;

Menggunakan sepatu;

Tidak diperbolehkan
menggunakan aksesoris dan
make up berlebihan.
Etika Berkomunikasi Dengan
DPM dan Pamong

Etika Mengirim Etika Bertemu


Pesan singkat: Dengan
• Salam DPM/Pamong
Rutin • Tuliskan
• Masuk ruangan
dengan izin
berkomunikas Identitas
Gunakan (jangan
i • Tuliskan memaksa
bahasa yang
(perkembang tujuan bertemu saat
baik dan sedang istirahat
an atau mengirim
benar pesan
dan berdiskusi
masalah yang • Datang sesuai
dihadapi) • Akhiri waktu yang
dengan telah disepakati
ucapan • Pakaian rapi dan
Contoh
terima kasih sopan
“Ibu dimana? Apakah bisa
saya bimbingan hari ini?”

“Selamat pagi Bu, Maaf mengganggu. Saya


Anton, mahasiswa S1 Teknik Elektro
semester 7. Maaf bu, saya mau
menanyakan apakah besok Ibu ada waktu
untuk bimbingan tugas Magang? Terima
Kasih”

“Pagi, Besok
saya bisa tapi
agak siang ya”
“Siap bu, terima
kasih”
Thank's

Any Question ?

Anda mungkin juga menyukai