Anda di halaman 1dari 30

BAB I BAB II BAB III BAB IV

Laporan Aktualisasi
“Optimalisasi KeMas DaZi ( Konseling Masyarakat
Sadar Gizi) di Puskesmas Cigudeg Kabupaten Bogor”
Erna Putri Lestari Butarbutar A.Md Gz
v
199602012022032009

Mentor: Dr. Muhammad Arvid Suhada, MKM Coach : Drs. Budy Hermawan, M.Si
NIP. 198711102014121001 NIP. 197209081993031004

Penguji : Djadjat Sudrajat, SH, M.Si


NIP. 196111231988031007

PESERTA PELATIHAN DASAR CPNS KABUPATEN BOGOR


ANGKATAN VII TAHUN 2022
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian Kegiatan 1
1.Capaian Kegiatan
Pelaksanaan
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI
Visi
Keterkaitan dengan
Puskesmas yaitu : “Terwujudnya
Konsultasi dengan mentor Masyarakat Kecamatan Cigudeg yang Sehat dan
Mandiri”.
Ketercapaian
Tahapan : Melakukan konsultasi dengan Mentor Misi Puskesmas ke 4 “Meningkatkan kualitas
Kegiatan : Meminta saran mentor dan kuantitas serta professionalisme pegawai
Aktualisasi LOGO
: Mencatat petunjuk dan arahan Mentor
v
Puskesmas Cigudeg

NILAI BerAKHLAK
 Berorientasi Pelayanan Sopan, Ramah Penguatan Nilai-Nilai Organisasi
Analisis Capaian  Akuntabel bertanggung jawab dalam melakukan konsultasi Tahapan kegiatan ini sejalan dengan
Aktualisasi  Kompeten Penulis akan Melaksanakan tugas dengan kualitas nilai-nilai organisasi yaitu CETAR:
terbaik. C: Cakap ( terampil dan kompeten).
 Nama -kerja
Harmonis penulis membangun lingkungan Nimyang kondusif E: Empati (Mengerti perasaanKlien).
melalui diskusi T: Tanggung Jawab (Menyelesaikan
 Loyal Komitmen menggunakan bahasa Indonesia yang baik dan dengan sungguh-sungguh).
Rekapitulasi benar Dosen Pembimbing A: Amanah (Dapat di percaya )
Aktualisasi  Adaptif Penulis terus berinovasi dan mengembangkan kreativitas. R: Responsif (Cepat dan tanggap
Nilai-nilai Texttexttextxtextexttext
BerAkhlak  Kolaboratif Penulis terbuka dalam bekerja sama untuk
menghasilkan yang terbaik
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian Evidance Kegiatan


Pelaksanaan 1
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI

LOGO
v

Saran Mentor
Nama - Nim
Analisis Dampak
Dampak apabila tidak melakukan konsultasi ke atasan langsung
Dosen
maka aktualisasi Pembimbing
tidak dapat berjalan dengan baik
Texttexttextxtextexttext
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian
1.Capaian Kegiatan
Kegiatan 2
Pelaksanaan
Aktualisasi
JUDUL
Keterkaitan dengan : PRSESENTASI
Membuat SOP dan Formulir Rujukan Internal

Visi Puskesmas yaitu : “Terwujudnya


Masyarakat Kecamatan Cigudeg yang Tahapan : Mencari literatur SOP dan Form
Ketercapaian Sehat dan Mandiri”. : Konsultasi dengan PJ UKP dan Mentor
Kegiatan Misi Puskesmas: : Mencatat petunjuk dan arahan dari PJ UKP
Aktualisasi 1.Meningkatkan akses dan kualitas LOGO
v
pelayanan kesehatan. NILAI BerAKHLAK
4.Meningkatkan kualitas dan kuantitas  Berorientasi Pelayanan Sopan, Ramah
serta professionalisme pegawai  Akuntabel bertanggung jawab dalam melakukan
Puskesmas Cigudeg. konsultasi
Analisis Capaian
 Kompeten Penulis akan Melaksanakan tugas dengan
Aktualisasi Penguatan Nilai-Nilai Organisasi
kualitas terbaik.
Nama - Nim
Tahapan kegiatan ini sejalan dengan nilai-
 Harmonis penulis membangun lingkungan kerja yang
nilai organisasi yaitu CETAR:
kondusif melalui diskusi
C: Cakap ( terampil dan kompeten).
 Loyal Komitmen menggunakan bahasa Indonesia yang
E: Empati (Mengerti perasaanKlien).
Rekapitulasi baik dan benar
Dosen Pembimbing
Aktualisasi T: Tanggung Jawab (Menyelesaikan
 Adaptif Penulis terus berinovasi dan mengembangkan
Nilai-nilai dengan sungguh-sungguh). Texttexttextxtextexttext
BerAkhlak A: Amanah (Dapat di percaya ) kreativitas.
R: Responsif (Cepat dan tanggap  Kolaboratif Penulis terbuka dalam bekerja sama untuk
menghasilkan yang terbaik
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian Evidance
Pelaksanaan Kegiatan 2
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI

LOGO
v

Nama - Nim

Analisis Dampak
Dosentahap
Dampak apabila Pembimbing
ini tidak diterapkan maka tidak ada SOP dan
Texttexttextxtextexttext
Formulir yang akan diterapkan dipuskesmas
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian 1.Capaian Kegiatan


Kegiatan 3
Pelaksanaan
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI Membuat Media Konseling Gizi (Leaflet,Poster,Kuesioner)

Menyiapkan materi dan konsep Tahapan :


Keterkaitan dengan :
Visi Puskesmas yaitu : “Terwujudnya : Konsultasi Mentor
Ketercapaian : Mencetak leaflet dan poster
Masyarakat Kecamatan Cigudeg yang Sehat
Kegiatan
dan Mandiri”.
Aktualisasi NILAI BerAKHLAK
Misi Puskesmas: LOGO v
 Berorientasi Pelayanan Memahami dan memenuhi
4.Meningkatkan kualitas dan kuantitas serta kebutuhan masyarakat melalui pembuatan leaflet sesuai
professionalisme pegawai Puskesmas Cigudeg. penyakit
 Adaptif Penulis terus berinovasi dan mengembangkan
Analisis Capaian Penguatan Nilai-Nilai Organisasi kreativitas
Aktualisasi Tahapan kegiatan ini sejalan dengan nilai-  Kompeten Penulis akan Melaksanakan tugas dengan kualitas
nilai organisasi yaitu CETAR: terbaik.
C: Cakap ( terampil dan kompeten). Nama - Nim
 Harmonis Penulis membangun lingkungan kerja yang
E: Empati (Mengerti perasaanKlien). kondusif Loyal Komitmen, menggunakan bahasa Indonesia
T: Tanggung Jawab (Menyelesaikan yang baik
Rekapitulasi dengan sungguh-sungguh).Dosen Pembimbing  Akuntabel Bertanggung jawab, semangat, tepat waktu
Aktualisasi A: Amanah (Dapat di percaya )  Kolaboratif Penulis terbuka dalam bekerja sama untuk
Nilai-nilai Texttexttextxtextexttext
BerAkhlak R: Responsif (Cepat dan tanggap menghasilkan yang terbaik
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian Evidance
Pelaksanaan Kegiatan 3
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI

LOGO
v

Nama - Nim

Analisis Dampak
Dosen Pembimbing
DampakTexttexttextxtextexttext
apabila tahap ini tidak diterapkan maka tidak ada SOP dan
Formulir yang akan diterapkan dipuskesmas
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian 1.Capaian Kegiatan


Kegiatan 4
Pelaksanaan Melakukan kegiatan penyuluhan kepada Pegawai Puskesmas
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI
Keterkaitan dengan :
Tahapan : Menyiapkan materi dan daftar hadir
: Melakukan penyuluhan Visi Puskesmas yaitu : “Terwujudnya Masyarakat
: Diskusi/sharing dan tanya jawab Kecamatan Cigudeg yang Sehat dan Mandiri”.
Ketercapaian Misi Puskesmas:
Kegiatan NILAI BerAKHLAK 1. Meningkatkan akses dan kualitas pelayanan
Aktualisasi  LOGO
Berorientasi Pelayanaan Penulis melakukan
v
kesehatan.
sosialisasi dengan Ramah, cekatan 2. Meningkatkan kesadaran masyarakat di bidang
 Akuntabel Bertanggung jawab, semangat, tepat kesehatan
waktu Penguatan Nilai-Nilai Organisasi
Analisis Capaian  Kompeten Penulis membantu pegawai untuk
Aktualisasi
Tahapan kegiatan ini sejalan dengan
belajar terkait alur dan mengisi formulir rujuk
Nama - Nim nilai-nilai organisasi yaitu CETAR:
internal

C: Cakap ( terampil dan kompeten).
Harmonis Penulis membangun lingkungan kerja
yang kondusif melalui diskusi ketika penyuluhan E: Empati (Mengerti perasaanKlien).
Rekapitulasi  Loyal Rela berkorban dan ikhlas T: Tanggung Jawab (Menyelesaikan
Aktualisasi
Dosen Pembimbing dengan sungguh-sungguh).
Nilai-nilai  Adaptif Menerima semuaTexttexttextxtextexttext
masukan
BerAkhlak  Kolaboratif Kesediaan bekerja sama dan bersinergi A: Amanah (Dapat di percaya )
untuk menghasilkan yang lebih baik R: Responsif (Cepat dan tanggap
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian Evidance
Pelaksanaan Kegiatan 4
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI

LOGO
v

Nama - Nim
Analisis Dampak
Dampak apabila tahap ini tidak diterapkan maka proses Rujuk
Internal
Dosen tidak akan terlaksana dan tidak akan ada peningkatan Pasien
Pembimbing
Texttexttextxtextexttext Konseling Gizi
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Kegiatan 5 1.Capaian Kegiatan


Capaian
Pelaksanaan Melakukan kegiatan penyuluhan kepada Pasien
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI
Keterkaitan dengan :
Tahapan : Pembagian Poster kepada pasien
: Melakukan penyuluhan Visi puskesmas yaitu : “Terwujudnya Masyarakat
: Diskusi/sharing dan tanya jawab Kecamatan Cigudeg yang Sehat dan Mandiri”.
Ketercapaian
Kegiatan
Misi Puskesmas:
NILAI BerAKHLAK
Aktualisasi
1. Meningkatkan kesadaran masyarakat di bidang
 LOGO
Berorientasi Pelayanaan Penulis melakukan
kesehatan
sosialisasi dengan Ramah, cekatan v 2. Revitalisasi sarana dan prasarana kesehatan di
 Akuntabel Bertanggung jawab, semangat, tepat Wilayah Kerja Puskesmas Cigudeg
waktu
Analisis Capaian  Kompeten Penulis membantu pegawai untuk Penguatan Nilai-Nilai Organisasi
Aktualisasi belajar terkait alur dan mengisi formulir rujuk Tahapan kegiatan ini sejalan dengan nilai-nilai
internal organisasi yaitu CETAR:
Nama - Nim C: Cakap ( terampil dan kompeten).
 Harmonis Penulis membangun lingkungan kerja
E: Empati (Mengerti perasaanKlien).
yang kondusif melalui diskusi ketika penyuluhan
T: Tanggung Jawab (Menyelesaikan
 Loyal Rela berkorban dan ikhlas
Rekapitulasi  Dosen Pembimbing dengan sungguh-sungguh).
Aktualisasi Adaptif Menerima semua masukan A: Amanah (Dapat di percaya )
Nilai-nilai  Kolaboratif KesediaanTexttexttextxtextexttext
bekerja sama dan R: Responsif (Cepat dan tanggap
BerAkhlak
bersinergi untuk menghasilkan yang lebih baik
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian Evidance
Pelaksanaan Kegiatan 5
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI

LOGO
v

Nama - Nim

Analisis Dampak
Dosen Pembimbing
Dampak apabila tahap ini tidak diterapkan maka proses penyuluhan kurang berjalan
Texttexttextxtextexttext
dengan baik & tidak akan ada peningkatan Pasien Konseling Gizi
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian 1.Capaian Kegiatan


Kegiatan 6
Pelaksanaan Konseling gizi pada Pasien
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI Keterkaitan dengan :
Visi puskesmas yaitu : “Terwujudnya Masyarakat
Tahapan : Mempersiapkan alat dan media konseling
: Melakukan kegiatan konseling Kecamatan Cigudeg yang Sehat dan Mandiri”.
Ketercapaian Misi Puskesmas:
Kegiatan : Mencatat dibuku register dan isi kuesioner
1.Meningkatkan akses dan kualitas pelayanan
Aktualisasi kesehatan.
NILAI BerAKHLAK
 Berorientasi Pelayanaan Penulis v
LOGO 2.Meningkatkan kesadaran masyarakat di bidang
kesehatan
melakukan konseling dengan Ramah, 3. Revitalisasi sarana dan prasarana kesehatan di
cekatan Wilayah Kerja Puskesmas Cigudeg
Analisis Capaian
 Akuntabel Penulis melaksanakan
Aktualisasi Penguatan Nilai-Nilai Organisasi
tanggung jawab penuh dalam pencatatatan Tahapan kegiatan ini sejalan dengan nilai-nilai
data pasien Nama - Nim organisasi yaitu CETAR:
 Kompeten Melaksanakan tugas dengan C: Cakap ( terampil dan kompeten).
kualitas terbaik. E: Empati (Mengerti perasaanKlien).
Rekapitulasi  Harmonis Penulis membangun hubungan T: Tanggung Jawab (Menyelesaikan dengan
Aktualisasi
Dosen Pembimbing sungguh-sungguh).
yang baik dalam konseling
Nilai-nilai Texttexttextxtextexttext
A: Amanah (Dapat di percaya )
BerAkhlak  Loyal Rela berkorban dan ikhlas
 Adaptif Terus berinovasi dan R: Responsif (Cepat dan tanggap
mengembangkan kreativitas.
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian Evidance
Pelaksanaan Kegiatan 6
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI

LOGO
v

Nama - Nim
Analisis Dampak
Dampak apabila tahap ini tidak diterapkan maka proses
Konseling
Dosen kurang berjalan dengan baik dan tidak akan ada
Pembimbing
peningkatan pengetahuan dan perubahan sikap perilaku Pasien
Texttexttextxtextexttext
terkait penyakit yang diderita.
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

1.Capaian Kegiatan
Capaian Kegiatan 7
Pelaksanaan
Melakukan Evaluasi
Aktualisasi
Tahapan
JUDUL PRSESENTASI
Keterkaitan dengan :
1. Melakukan evaluasi hasil kegiatan menggunakan
Ketercapaian buku register pasien & hasil kuesioner Visi puseksmas yaitu : “Terwujudnya Masyarakat
Kegiatan 2. Membuat Laporan Kecamatan Cigudeg yang Sehat dan Mandiri”.
Aktualisasi 3. Melaporkan hasil pelaksanaan konseling gizi dan Misi Puskesmas :
evaluasi kepada mentor LOGO
v
1.Meningkatkan akses dan kualitas pelayanan kesehatan.
2. Meningkatkan kualitas dan kuantitas serta
professionalisme pegawai Puskesmas Cigudeg
NILAI BerAKHLAK
Analisis Capaian  Kompeten Penulis Melaksanakan tugas dengan
Aktualisasi kualitas terbaik dalam pelaporan hasil evaluasi Penguatan Nilai-Nilai Organisasi
 Akuntabel Penulis Melaksanakan tanggung Tahapan kegiatan ini sejalan dengan nilai-nilai
Nama
jawab dengan jujur dalam pencatatatan - Nim
laporan organisasi yaitu CETAR:
dan evaluasi C: Cakap ( terampil dan kompeten).
 Harmonis Penulis membangun hubungan yang E: Empati (Mengerti perasaanKlien).
Rekapitulasi baik melalui diskusi pelaporan hasil aktualisasi T: Tanggung Jawab (Menyelesaikan dengan
Aktualisasi
Dosen
 Kolaboratif Kesediaan bekerja sama dan Pembimbing sungguh-sungguh).
Nilai-nilai Texttexttextxtextexttext
bersinergi untuk menghasilkan yang lebih baik A: Amanah (Dapat di percaya )
BerAkhlak
R: Responsif (Cepat dan tanggap)
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian Evidance
Pelaksanaan Kegiatan 7
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI

LOGO
v

Nama Analisis
- Nim Dampak
Dampak apabila kegiatan ini tidak dilakukan maka kegiatan konseling giziyang
selama ini dilakukan tidak dapat dicari solusi atas hambatan dari pelaporan dan
Dosen Pembimbing
pelaporan menjasi kurang akurat
Texttexttextxtextexttext
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Sop & Form


Capaian
Pelaksanaan Rujuk Internal
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI
Ketercapaian
Kegiatan
Aktualisasi LOGO
v

Analisis Capaian
Aktualisasi
Nama - Nim

Rekapitulasi Dosen Pembimbing


Aktualisasi
Nilai-nilai Texttexttextxtextexttext
BerAkhlak
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian Kuesioner
Pelaksanaan
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI
Ketercapaian
Kegiatan
Aktualisasi
LOGO
v

Analisis Capaian
Aktualisasi
Nama - Nim

Rekapitulasi Dosen Pembimbing


Aktualisasi
Nilai-nilai Texttexttextxtextexttext
BerAkhlak
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V
Buku
Capaian Register
Pelaksanaan Pasien
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI
Ketercapaian
Kegiatan
Aktualisasi LOGO
v

Analisis Capaian
Aktualisasi
Nama - Nim

Rekapitulasi Dosen Pembimbing


Aktualisasi
Nilai-nilai Texttexttextxtextexttext
BerAkhlak
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian
Poster Leaflet
Pelaksanaan
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI
Ketercapaian
Kegiatan
Aktualisasi LOGO
v

Analisis Capaian
Aktualisasi
Nama - Nim

Rekapitulasi Dosen Pembimbing


Aktualisasi
Nilai-nilai Texttexttextxtextexttext
BerAkhlak
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian
Pelaksanaan
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI
Leaflet
Ketercapaian
Kegiatan
Aktualisasi
LOGO
v

Analisis Capaian
Aktualisasi

Nama - Nim

Rekapitulasi Dosen Pembimbing


Aktualisasi
Nilai-nilai Texttexttextxtextexttext
BerAkhlak
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian
Pelaksanaan
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI
Leaflet
Ketercapaian
Kegiatan
Aktualisasi
LOGO
v

Analisis Capaian
Aktualisasi

Nama - Nim

Rekapitulasi Dosen Pembimbing


Aktualisasi
Nilai-nilai Texttexttextxtextexttext
BerAkhlak
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian Ketercapaian Kegiatan Aktualisasi


Pelaksanaan
Tanggal Capaian Capaian Nilai- Nilai
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI
No

1
Aktualisasi Kegiatan
Mengidentifikasi Data yang
10-14 September Dibutuhkan pada Mentor
Kegiatan
100 %
ASN (BerAKHLAK)
100 %
Output
Aktualisasi dapat
berjalan dengan baik
Ketercapaian 2022 dan dokumentasi foto
Kegiatan
Membuat SOP Rujukan 100 % 100 % Terciptanya SOP
Aktualisasi 2 Internal dan membuat Rujukan Internal dan
13-17 September
2022 Formulir Rujukan Internal Formulir Rujukan
LOGO
Membuat mediav 100 % 100 %
Internal
Terciptanya
3 (leaflet,poster, kuesioner) leaflet,poster dan
17-22 September
2022 terkait pelayanan konseling kuesioner
gizi di puskesmas

Analisis Capaian 4 22-28 September


Melakukan kegiatan 100 % 100 % Terselenggara nya
penyuluhan kepada penyuluhan
Aktualisasi 2022 Pegawai Puskesmas

5
29 September -
03 Oktober 2022
Nama
Melakukan - Nim 100 %
kegiatan
penyuluhan kepada pasien
100 % Terselenggaranya
penyuluhan
04 - 10 Oktober Konseling gizi pada Pasien 100 % 100 % Terselenggara nya
6 2022 Konseling Gizi
11 - 15 Oktober Melakukan evaluasi dan Terlaksananya
Rekapitulasi 7 2022 Dosen
membuat Pembimbing
hasil laporan 100 % 100 % kegiatan evaluasi
Aktualisasi Nilai- kegiatan
Texttexttextxtextexttext konseling gizi
nilai BerAkhlak
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian Analisis Capaian


Jenis
Pelaksanaan
Penelitian Aktualisasi
Aktualisasi
JUDUL1. Indikator
PRSESENTASI
Keberhasilan
Ketercapaian
Kegiatan
Aktualisasi Sebelum Aktualisasi
No Kegiatan
Ada Tidak
1
LOGO
v rujukan
SOP & Formulir -
Analisis Capaian 
Aktualisasi internal
2 Sosialisasi rujukan internal - 

3 Sosialisasi Nama - Nim


Promosi Poli Gizi - 

4 Media Konseling Gizi - 


(Leaflet,Poster)
Dosen Pembimbing
Rekapitulasi Texttexttextxtextexttext
Aktualisasi Nilai-
nilai BerAkhlak
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian
Jenis
Analisis Capaian Aktualisasi
Pelaksanaan
Penelitian a. Kunjungan Pasien 2. Hasil Capaian Aktualisasi b. Kuesioner
Aktualisasi
JUDUL PRSESENTASI
Ketercapaian Total Kunjungan Pasien ke Poli Gizi

Kegiatan 80
71
Aktualisasi 70

60

Analisis 50
LOGO
v
No Sumber
Capaian 40 Informasi September Oktober
Aktualisasi 37 Teks Teks Teks Teks Teks Teks
30 Teks Teks Teks
30 Teks Teks Teks
20
Teks 1 Rujukan Poli Teks 63 26
10 10
4 10
13 Nama - Nim 2 Kesadaran 6 3
Pasien
0
April Mei Juni Juli Agustus September Sd 10 Oktober 3 Media Sosial 3 1

Total 71 30
Dosen Pembimbing
Rekapitulasi Texttexttextxtextexttext
Aktualisasi Nilai-
nilai BerAkhlak
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Capaian
Jadwal Rekapitulasi Aktualisasi Nilai-nilai BerAkhlak
Pelaksanaan
Rancangan
Aktualisasi
Kegiatan
Mata JUDUL PRSESENTASI
Pelatihan
Kegiatan Jumlah
Aktualisasi
Keg-1 Keg-2 Keg-3 Keg-4 Keg-5 Keg-6 Keg-7 PerMP
Ketercapaian
Kegiatan
Aktualisasi
Renc Renc
LOGO
v
Renc Renc Renc Renc Renc Renc Realisasi

Berorientasi 1 2 1 1 3 2 1 10 18
Pelayanan
Analisis Capaian Akuntabel
Aktualisasi 1 1 1 1 1 1 3 12 17
Kompeten 3 3 1 - Nim1 1 2 2 13 13
Nama
Harmonis 1 1 1 1 1 1 1 10 14
Loyal 1 1 1 2 1 1 1 8 13
Rekapitulasi Dosen Pembimbing
Aktualisasi Adaptif 2 2 2 1 1 1 1 10 13
Nilai-nilai Texttexttextxtextexttext
BerAkhlak Kolaboratif 1 1 1 2 1 1 1 12 14
Jumlah 10 10 8 9 9 9 10 75 102
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Kesimpulan
Kesimpulan
JUDUL PRSESENTASI
Kondisi Sebelum dan Sesudah Aktualisasi

Saran
a.Sebelum aktualisasi media konseling gizi
belum tersedia dan setelah aktualisasi telah
LOGO
v
tersedia media konseling gizi berupa leaflet.
c. Sebelum aktualisasi, belum ada edukasi dan
promosi tentang program konseling gizi dan setelah
b. Sebelum aktualisasi, pelaksanaan pelaksanaan aktualisasi telah tersedia Poster gizi
rujukan internal ke poli gizi belum berjalan dan penyuluhan tentang promosi program
optimal dan setelah dilakukan aktualisasi, konseling gizi.
rujukan internal ke poli gizi dapat berjalan d. Sebelum aktualisasi, kunjungan di poli gizi
lebih optimal. Nama - Nim perbulan hanya berkisar 7-10 pasien dan setelah
pelaksanaan aktualisasi, terjadi peningkatan
kunjungan pasien sekitar 71 pasien.
Dosen Pembimbing
Texttexttextxtextexttext
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Kesimpulan
Kesimpulan
JUDUL PRSESENTASI Hambatan dan Solusi secara Umum

Hambatan : Jadwal antar petugas


Saran dan atasan yang tidak bersamaan
sehingga menghambat pelaksanaan Hambatan : Ketika petugas
konsultasi, koordinasi maupun
LOGO
v
Gizi tidak berada diruang Poli
sosialisasi.
Rencana Tindak
Kepada Kepala Puskesmas
Lanjut Solusi : Hal tersebut dapat diatasi Solusi : Pembuatan jadwal
dengan janji temu sesuai waktu yang berisi hari dan jam
yang cocok antar kedua belah pihak. pelayanan Poli Gizi
Nama - Nim

Dosen Pembimbing
Texttexttextxtextexttext
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Kesimpulan
Saran
JUDUL PRSESENTASI
Kepada Kepala Puskesmas
Saran Tetap memberikan bimbingan, arahan, dan dukungan kepada penulis
dalam melaksanakan tugas dan tanggung jawab di instansi
LOGO
v
Rencana Tindak Kepada rekan petugas
Lanjut Tetap mendukung pelaksanaan KeMas DaZi untuk meningkatkan
pelayanan konseling gizi di Puskesmas Cigudeg

NamaKepada
- Nim teman-teman Latsar CPNS 2022

Tetap menjaga silaturahmi, kekompakan, kerja sama, dan saling mendukung


serta dapat
Dosen tetap menerapkan nilai-nilai dasar BerAKHLAK dalam bekerja di
Pembimbing
instansi masing-masing.
Texttexttextxtextexttext
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

Kesimpulan

JUDUL PRSESENTASI
Rencana Tindak
Saran Lanjut
1. Melakukan pelayanan konseling secara terus menerus
tanpa ada lagi hambatan terkait belum adanya
kebijakan/SOP rujukan internal atau media informas
Rencana Tindak LOGO
mengenai adanya pelayanan.
v informasi secara berkala.
Lanjut 2. Mengupdate media
3. Mengikuti pelatihan khususnya terkait konseling gizi
untuk meningkatkan kompetensi dan pengetahuan petugas.
4. Saya akan melakukan sosialisasi di luar gedung pada saat
posyandu atau kunjungan
Namarumah
- Nimagar pelayanan konseling
gizi di puskesmas menjadi lebih optimal

Dosen Pembimbing
Texttexttextxtextexttext
BAB I BAB II BAB III BAB IV BAB V

JUDUL PRSESENTASI

LOGO
v

Nama - Nim

Dosen Pembimbing
Texttexttextxtextexttext

Anda mungkin juga menyukai