KEPEMIMPINAN
Cr Mohd Asri bin Haji Ahmad
B.Ed.(UPM), Dip.Edu.Tech (UPSI), Dip.Edu (MPTAA), Cert. Media (IB)
Kaunselor Pelajar
Sekolah Kebangsaan Beserah
26100 Kuantan, Pahang Darul Makmur.
e-mail : asri_kuantan@yahoo.com, Tel : 09-5447767, 013-9279763
Biodata
Nama
Tarikh Lahir
17 Jun 1964
Tempat Lahir
Pekan, Pahang
Status
Jawatan
Kaunselor Sekolah
Pengalaman
Guru
1988 2003
Kaunselor 2004 hingga sekarang
Pendidikan
Awal /
Menengah
Iktisas
Sumbangan
Anugerah
Sesungguhnya
Kami ciptakan
manusia itu
dengan
sebaik-baik
bentuk
Surah At-Tin: Ayat 4
Proses
Kita jarang / sukar memberi pengiktirafan
kepada diri sendiri
kita lebih percaya kepada orang lain daripada
diri sendiri
Sikap terlalu merendah diri tidak dapat
membantu proses kecemerlangan
Pembinaan konsep kendiri yang tinggi / self
esteem adalah perlu dal;am proses
pembangunan diri / manusia
Untuk
apa
anda
dilahirkan
ke dunia
ini?
Sabagai
khalifah di
muka bumi
Pemimpin
Individu
Kepimpinan
Proses
menggerak, pengaruhan,
mengarah dan menyelaras aktiviti
kumpulan dalam melaksanakan
satu-satu tugas
Kewujudan Kepemimpinan
ada
pemimpin
ada pengikut
ada situasi
ada matlamat
Umat
Setiap
Rasulullah
KONSEP KEPIMPINAN
Setiap
Sesungguhnya
Satu
KONSEP KEPIMPINAN
Satu
Kepimpinan
anugerah.
Kepimpinan
melibatkan kebolehan
mempengaruhi dan meyakinkan untuk bekerja
ke arah mencapai matlamat.
Menunjukkan
Dalam
ungkapan lain
pemimpin diberi
kepercayaan dan kekuasaan
penuh oleh umatnya agar mampu
melaksanakan tugas berat untuk
kesejahteraan umat
Seorang
Proses
Nampaknya tiada seoang pun yang menang
Bagaimana hendak menang tanpa sebarang kerugian
atau pembaziran
Jika kita mahukan sesuatu yang bernilai, kita tidak perlu
mengalahkan orang lain untuk mendapatkannya
Kita perlu berkerjasama bukan bersaing
Kerjasama akan membantu kita untuk berjaya dan
bukannya persaingan
Konsep Kepimpinan
KUASA
MATLAMAT
PENGARUH
PEMIMPIN
STRATEGI
PENGIKUT
AMANAH
Kitaran Pemimpin
Menjadi ketua kepada
ahli keluarga
Menjadi ketua kepada
suatau kumpulan, badan
atau suatu pertubuhan
Menjadi pemimpin
kepada diri sendiri
KELUARGA
DIRI
ORGANISASI
UMMAH
INSTITUSI
Menjadi ketua
kepada suatu
pertubuhan atas
kepentingan
tertentu
MASYARAKAT
NEGARA
Memantapkan lagi
pengetahuan / kemahiran
Menjadi ketua
kepada seluruh
umat manusia
Hirarki Kepimpinan
pemimpin
diri
pemimpin keluarga
pemimpim organisasi
institusi
pemimpin masyarakat
pemimpin negara
pemimpin umah
Bidang Kepimpinan
keilmuan
agama
politik
birokrasi
ekonomi
sosial
guru, pensyarah,
profesor
mufti, imam
menteri, ADUN
pengarah,
pengurus
tok penghulu, ketua
kampung
semulajadi
(inborn quality)
Mengikut
keadaan
(leadership is situational)
keadaan masa / waktu
keadaan pemimpin
keadaan pengikut
keadaan sekeliling
matlamat pemimpin
Aktiviti 3
Simulasi
(Sikaya dan Sidara)
Aktiviti 3
batu
batu
tak ambil
bapa dipenjaga
Sidara kebuluran
Proses
Pemimim mestilah berindak pantas
pemimpin mestilah bertindak bijak
pemimpin yang bijak tidak memalukan
orang lain
pemimpin bijak menyelesaikan masalah
secara bijak
Bakat Pemimpin
graphology
kajian tulisan
phronology
astrologi
biographical
study
trait
approach
semulajadi
kecerdasan otak
keazaman
pendorong
kesanggupan
sikap perhubungan
penyesuaian diri (thermostatic)
sifat moral (moral qualities)
BERSIKAP
POSITIF
BERAKHLAK
PRA
SYARAT
BERIMAN
ADIL
BERILMU
Sifat-Sifat Negatif
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
melepak
orang tua bersiul
melalak / menyanyi
merokok
mengganggu gadis
salah pilih kawan
gengstar
hippy / punk
berani tak bertempat
vandalisme
11.
12.
13.
14.
15.
16.
17.
18.
19.
20.
21.
22.
ketagihan dadah
bergaduh
batu api
curi kabel
melawan cakap ibu bapa
lari dari rumah
lumba haram
memandu laju
aksi bahaya
kuat tidur
merompak
memancing di kawasan larangan
23.
Cara-Cara Memimpin
Autokratik
berpusatkan pemimpin
cara kuasa sendiri
Demokratik
berpusatkan kumpulan
keputusan bersama
Leissez-Faire
berpusatkan ahli
pemberi nasihat
Penggerak
motivational style
economic reward / social status /
psychological reward
Ciri-Ciri Kepimpinan
Pemimpin
Ciri
Kebersihan Jiwa
Sentiasa
Sentiasa
Ada
Menguasai
Mengikuti
perkembangan semasa
Proses
Pemimpin hendalah sentiasa yakin dan berani
meneruskan sesuatu tindakan walaupun ada gangguan
atau penghalang motivasi
Pemimpin tidak sepatutnya cepat melatah atau marah
sekiranya sekiranya perlakuan yang diterima daripada
pengikut tidak seperti yang dijangkakan
tubuh badan
Mengamalkan
Anggota
Latihan Kepemimpinan
Objektif
Arahan
mengikut sahaja
. menasihat
. bersetuju
. menganalisa
. membantu
. mengizinkan
. menyelaras
. mengkritik
. sependapat
mengarah
. mengelak
. memulakan
. menimbang
. memimpin
. merelakan
. menyerah
. menentang
. berundur
. menarik diri
Analisa
TINGGI DALAM
KUASA
RENDAH DALAM
KUASA
TINGGI
DALAM
PERHUBUNGAN
menasihat
menyelaras
mengarah
memulakan
memimpin
bersetuju
membantu
mengikut sahaja
sependapat
merelakan
RENDAH
DALAM
PERHUBUNGAN
menganalisa
mengkritik
tidak berkenaan
menimbang
menentang
mengizinkan
mengelak
menyerah
berundur
menarik diri
Analisa
TINGGI DALAM
KUASA
menasihat
menyelaras
mengarah
memulakan
memimpin
menganalisa
mengkritik
tidak berkenaan
menimbang
menentang
Analisa
RENDAH DALAM
KUASA
bersetuju
membantu
mengikut sahaja
sependapat
merelakan
mengizinkan
mengelak
menyerah
berundur
menarik diri
Analisa
TINGGI
DALAM
PERHUBUNGAN
menasihat
menyelaras
mengarah
memulakan
memimpin
bersetuju
membantu
mengikut sahaja
sependapat
merelakan
Analisa
RENDAH
DALAM
PERHUBUNGAN
menganalisa
mengkritik
tidak berkenaan
menimbang
menentang
mengizinkan
mengelak
menyerah
berundur
menarik diri
Analisa
TINGGI DALAM
KUASA
RENDAH DALAM
KUASA
TINGGI
DALAM
PERHUBUNGAN
menasihat
menyelaras
mengarah
memulakan
memimpin
bersetuju
membantu
mengikut sahaja
sependapat
merelakan
RENDAH
DALAM
PERHUBUNGAN
menganalisa
mengkritik
tidak berkenaan
menimbang
menentang
mengizinkan
mengelak
menyerah
berundur
menarik diri
Analisa
TINGGI DALAM
KUASA
RENDAH DALAM
KUASA
TINGGI
DALAM
PERHUBUNGAN
menasihat
menyelaras
mengarah
memulakan
memimpin
bersetuju
membantu
mengikut sahaja
sependapat
merelakan
RENDAH
DALAM
PERHUBUNGAN
menganalisa
mengkritik
tidak berkenaan
menimbang
menentang
mengizinkan
mengelak
menyerah
berundur
menarik diri
Analisa
TINGGI DALAM
KUASA
RENDAH DALAM
KUASA
TINGGI
DALAM
PERHUBUNGAN
Menasihat
Menyelaras
Mengarah
Memulakan
memimpin
Bersetuju
Membantu
Mengikut sahaja
Sependapat
Merelakan
RENDAH
DALAM
PERHUBUNGAN
Menganalisa
Mengkritik
Tidak berkenaan
Menimbang
menentang
Mengizinkan
Mengelak
Menyerah
Berundur
Menarik diri
Analisa
TINGGI DALAM
KUASA
RENDAH DALAM
KUASA
TINGGI
DALAM
PERHUBUNGAN
menasihat
menyelaras
mengarah
memulakan
memimpin
bersetuju
membantu
mengikut sahaja
sependapat
merelakan
RENDAH
DALAM
PERHUBUNGAN
menganalisa
mengkritik
tidak berkenaan
menimbang
menentang
mengizinkan
mengelak
menyerah
berundur
menarik diri
Pendekatan Kepimpinan
pujian / penghargaan
memek muka
persahabatan
kepercayaan
memahami / ambil tahu
tegahan / larangan
contoh / model
arahan / suruhan
galakan / dorongan
hukuman / dendaan
pemerhatian / penyeliaan
rasional
Peranan Pengawas
penguatkuasa
pemimpin
pengawal
penasihat
penggalak
penyelia
pemerhati
perujuk
pelapor
pelakon
penyiasat
penyelamat
perunding
pembimbing
pendoa
Etika Pengawas
jujur
berdisiplin
amanah
terima
ikhlas
adil
saksama
berani
tegas
berhemah
keahsiaan
tinggi
tanpa syarat
arif tentang peraturan
emosi ok
bertanggungjawab
setia
sanggup berkorban
sedia menolong
bertolak ansur
Pengurusan
Badan
Pengawas
PERKHIDMATAN
berkenaan dengan
dan bidang tugas
lantikan
PENTADBIRAN
berkenaan dengan data,
perancangan, jadual, laporan
dan dokumentasi
BILIK PENGAWAS
visi dan misi, carta
organisasi, rekod dan
keceriaan
Perkhidmatan
Sasaran
Skop
Pentadbir
Kawalan
Guru-guru
Bantuan
Kaki
Penguatkuasaan
tangan
sekolah
Murid-murid
Ibu bapa
Pengelolaan
Penerbitan
dan
penyebaran
Pentadbiran
Perancangan tahunan
Laporan tahunan
Mesyuarat
Jadual tugas
Data pengawas
Laporan program
kewangan
Sistem fail
Maklumat murid
Rekod kes
Bilik Pengawas
Bilik
pengurusan
Bilik mesyuarat
Papan kenyataan
Jadual bertugas
Sudut rujukan
Misi dan visi
Carta organisasi
Kabinet
fail
Label
Rekod-Rekod
Keselesaan
Kekemasan
Kecantikan
keceriaan
Intisari
Pemimpin
Kepimpinan
Suatu
Pemimpin
Power
Change
of
Penghargaan
Saya
merakamkan
setinggi-tinggi
penghargaan
dan ucapan
terima kasih
kepada
Tuan
Guru Besar
JK Penganjur
Barisan Guru
Pengawas Sekolah
Pengawas Perpustakaan
Ketua Kelas dan Penolong
Ketua Kelas
Sesiapa yang berkenan