ANALISIS FILM INTERNSHIP

DISUSUN OLEH :
1. DEWI EKA SPS (04041281520075)
2. HENI MARLINA (
3. HESTY KURNIA ANDRI (04041181520015)
4. HIKMAH NUR KHASANA (
5. SAFIRA RIZQI PUTRI (04041381520035)

PSIKOLOGI FAKULTAS KEDOKTERAN

UNIVERSITAS SRIWIJAYA
2016/2017

SINOPSIS :
Film Internship menceritakan tentang dua orang laki-laki yang bernama Bill
McMahon dan Nick Campbel. Mereka bekerja sebagai salesman, namun karena
perusahaan mereka bangkrut maka mereka terpaksa di pecat. Karena Bill dipecat
dari pekerjaannya, istrinya yang mengetahui atas pemecatannya pun marah-marah
pada Bill, mereka bertengkar. Setelah di pecat Nick mendapatkan pekerjaan baru
sebagai salesman diperusahaan kasur. Bill yang masih menganggur itupun
berusaha mencari pekerjaan kembali. Dia mencoba mendaftar pekerjaan di sebuah
perusahaan teknologi yaitu google, Bill pun mengajak Nick, dan hasilnya Nick
keluar dari pekerjanya sekarang.
Mereka berdua mengikuti tes wawancara secara online, Bill dan Nick yang
tidak memiliki kemampuan itupun memalsukan identitas mereka dengan
mengatakan mereka adalah lulusan fisika. Saat di wawancarai, Bill dan Nick
hanya menjawab pertanyaan dengan asal dan cerdik. Orang yang mewawancarai
merekapun merasa cukup puas dengan jawaban mereka, dan akhirnya mereka
berdua diterima.
Hari pertama mereka magang, mereka tak terlalu disambut baik oleh
rekan-rekan mereka, rata-rata rekan kerja mereka adalah anak-anak muda yang
berusia 22 tahun, hanya mereka berdua yang sudah cukup tua. Anak- anak muda
itu sering meremehkan mereka berdua. Disana mereka dikenalkan pekerjaan yang
akan mereka emban. Selain itu mereka juga mengikuti pelatihan bersama pekerja
baru lainnya.
Dalam program magang yang diadakan selama musim panas tersebut, peserta
akan dibagi dalam kelompok. Bill dan Nick masuk dalam kelompok yang sama
beserta tiga peserta lain bernama Stuart orang yang terus tenggelam dalam
keasyikannya mengutak-atik telepon selularnya, Neha yang tidak bisa
melontarkan lelucon tanpa menyertakan fantasi nakalnya., dan Yo-yo yang terlalu
keras pada dirinya sendiri akibat didikan ibunya yang overprotective, serta
pemimpin kelompok bernama Lyle yang terlalu banyak bicara untuk menutupi

kegugupannya. Nick mulai tertarik dengan Dana dia adalah salah satu pekerja
google, Nick mencoba mendekatinya.
Setiap tim ditantang untuk mengerjakan berbagai tugas, dan pemenangnya
akan mendapat pekerjaan tetap di Google. Tantangannya adalah mereka harus bisa
menemukan bug yang menghilangkan suara dari produk baru google. Bill dan
Nick yang tidak ahli soal teknologi, harus mengimbangi rekan setimnya untuk
dapat menyelesaikan tugas-tugas yang diberikan. Rekan setim mereka mencoba
menyelesaikan dengan menggunakan rumus, namun Bill dan Nick mengakalinya
dengan pernyataan-pernyataan tidak berguna. Mereka berdua terus saja berdebat
dan itu membuat rekan setimnya merasa terganggu dan akhirnya Nick dan Bill
mencoba mencari seorang profesor untuk membantu mereka namun akhirnya siasia.
Setelah itu mereka kembali mencari penyelesain tantangan itu, mereka berniat
membuat sebuah aplikasi, akhirnya mereka membuat sebuah aplikasi dari
berbagai rumus-rumus. Rencana mereka berjalan lancar dan merekapun berhasil
menyelesaikan tantangan tersebut.
Tantangan kedua mereka adalah menjalankan penggabungan dari pelayanan
pelanggan dan pengetahuan dari produk(google helpline). Mereka mulai bekerja
lagi memecahkan tantangan tersebut, tak bisa dihindari perdebatan antara anggota
tim Bill. Mereka mulai menggunakan Google drive dan Gmail untuk mengatasi
Google Helpline itu. Mereka bisa mengatasi hal tersebut dan pada tes Google
Helpline dimulai Bill yang tidak detail yang seharusnya ia memasukan akun tetapi
ia malah tidak memasukan akunnya, dan itu membuatnya dimarahi oleh bossnya.
Billy mengecewakan timnya dan membuat timnya mendapatkan nilai nol. Tim
Graham mendapatkan nilai, timnya sangat kecewa terhadap Billy dan Billy
meminta maaf kepada timnya dan akhirnya Bill pergi.
Tantangan ketiga adalah mempromosikan google agar semakin banyak yang
berkerjasama dengan mereka. Sehingga tingkat penjulan semakin meningkat.

Bill yang masih merasa kecewa pada saat gagal dalam menjalankan tantangan
google helpline. Kemudian bill pergi ke mitra kerja baru tidak tahu dan tidak mau
mengikuti tantangan terakhir itu, Nick datang mengunjunginya dan membujuknya
untuk kembali bergabung, awalnya Bill menolak tapi setelah Nick mengingatkan
apa tujuan mereka berada di perusahaan Google, Bill pun akhirnya menyetujui.
Bill dan Nick langsung datang mempromosikan ke toko Pizza yang
sebelumnya rekannya telah mencoba mempromosikan namun ditolak dan saat itu
mereka juga diejek oleh Graham, akhirnya setelah Bill dan Nick mempromosikan
keuntungan yang didapat pihak Pizza pun menyetujui kerja sama dengan Google.
Pada saat pengumuman hasil akhir. Tim Bill diterima dan berhasil
menyelesaikan tantangan-tantangan tersebut, dan mereka setim diangkat menjadi
pegawai google. Hubungan Dana dan Nick menjadi lebih dekat. Mereka semua
bahagia karena telah berhasil melakukan tantangan dan mereka lebih bekerjasama
dengan timnya karena dapat mengalahkan tim yang lainnya

ANALISIS :

Praktik seleksi
Proses seleksi :
Wawancara
Menilai kecerdasan, tingkat motivasi, keterampilan hubungan antar
pribadi pelamar
Dalam film Intership Bill dan Nick melakukan wawancara dengan
perusahaan google secara online. Pihak google mengajukan beberapa
pertanyaan kepada Bill dan Nick dan mereka berhasil menjawab semua
pertanyaan secara spontan dan pernyataan mereka diterima oleh pihak

google. Lalu mereka diterima untuk magang di perusahaan google.

Program pelatihan dan pengembangan dengan metode pelatihan formal
Keterampilan pemecahan masalah
Nick dan Bill bersama timnya mendapatkan tiga tantangan dari pihak
google yaitu :
(1) Harus bisa menemukan bug yang menghilangkan suara dari
produk baru google
(2) Menjalankan penggabungan dari pelayanan pelanggan dan

pengetahuan dari produk (google helpline).

(3) Mengajak perusahaan lain untuk berkerjasama dengan google
Pengembangan karir
Program pengembangan karir progresif dibangun berdasar pemberian
dukungan ke karyawan agar terus menerus mampu meningkatkan
keterampilan, kemampuan, dan pengetahuan mereka
Dalam program magang yang diadakan selama musim panas tersebut,
peserta akan dibagi dalam kelompok. Setiap tim ditantang untuk
mengerjakan berbagai tugas, dan pemenangnya akan mendapat
pekerjaan tetap di Google

Evaluasi Kinerja
Hasil tugas individu/tim
mereka menyelesaikan tantangan itu, dengan membuat sebuah aplikasi
dari berbagai rumus( ilmu sains). Rencana mereka berjalan lancar dan
merekapun berhasil menyelesaikan tantangan tersebut.

 Mereka hampir berhasil tetapi Bill melakukan satu kesalahan fatal

yaitu Bill tidak memasukan tanda biru tetapi memasukkan tanda abuabu, Billy tidak detail karena harusnya ia memasukan akun tetapi ia
malah tidak memasukan akunnya,yang membuatnya dimarahi oleh
bossnya. Akhirnya tim mereka gagal karena kesalahan Bill.
Bill dan Nick adalah tim dan pembual paling hebat dan mengajarkan
untuk berkerjasama dengan anak-anak yang muda di timnya.
mempromosikan internet kepada pria pemilik cafe Pizza dan berusaha
membujuknya

untuk

merubah

pemikirannya

karena

dengan

menggunakan internet dapat memperkenalkan pizzanya dengan

pelanggan baru,dan cabang baru dengan hanya mengklik satu tombol.
Pada akhirnya pemilik pizza berhasil dibujuk oleh Bill dan Nick