IJIN PADA JAM KERJA

No. Dokumen No. Revisi Halaman

RSIA Samudra Huasada

Jl.Samodra no.30 Magetan

STANDAR PROSEDUR Tanggal Terbit Disetujui :

OPERASIONAL Direktur RSIA Samudra Husada

dr. Much. Rois Ma’mun,Sp.OG

Pengertian Waktu tertentu yang diberikan rumah sakit kepada karyawan

pada saat jam kerja karena suatu kepentingan atau keperluan
dinas ataupun pribadi sesuai dengan peraturan rumah sakit.
Tujuan Untuk menjaga disiplin kerja,mentaati tata tertib rumah
sakit,dan menjaga keselamatan karyawan.
1. Karyawan yang karena alasan-alasan tertentu mendasar
Kebijakan
sehinngga harus meniggalkan pekerjaan sebelum waktu
yang telah di tetapkan ,baik yang akan kembali bekerja
atau tidak pada hari tersebut wajib memberitahukan
kepada kepala ruangan masing-masing atau direktur.
2. 2.Atas pertimbangan direktur/kepala ruangan masing-
masing maka yang bersangkutan ijin pada jam kerja
dapat diberikan.

1. Mengajukan permohonan tertulis kepada direktur/kepala

Prosedur
ruangan masing-masing dengan diketahui oleh bagian
sdm.
2. Setelah mendapat acc dari direktur atau kepala
 ruangan,karyawan yang bersangkautan harus lapor
telebih dahulu ke pos satpam bahwa akan meninggalkan
rumah sakit pada saat jam kerja.
3. Ijin diberikan kepada karyawan dengan waktu yang telah
ditentukan rumah sakit,pengecualian ijin karena tugas
dari rumah sakit.
4. Bila setelah waktu yang ditentukan oleh rumah sakit
karyawan belum kembali,maka karyawan akan
mendapatkan sanksi.

IJIN PADA JAM KERJA

No. Dokumen No. Revisi Halaman

RSIA Samudra Huasada

Jl.Samodra no.30 Magetan

Unit Terkait 1. Direktur Rumah Sakit

2. Kepala Ruangan
3. Bagian SDM
4. Satpam Rumah sakit