GARIS BESAR PROSES PEMBELAJARAN (GBPP)

Nama Program Diploma : Diploma III Keuangan Spesialisasi Akuntansi

Nama Mata Kuliah : KAPITA SELEKTA PENGEMBANGAN KEPRIBADIAN (KSPK)

Kode Mata Kuliah/JumlahSKS/Semester : 2 (dua) sks/semester

Deskripsi singkat : Mata kuliah ini diberikan kepada mahasiswa Program Diploma III Keuangan Spesialisasi Akuntansi.

Mata kuliah ini menjelaskan tentang berbagai materi yang terkait dengan pengembangan kepribadian
(capita selecta), antara lain tentang : teori-teori kepribadian, konsep diri, kepercayaan diri, etiket,
makna sukses, kepemimpinan, komunikasi, kerjasama, perencanaan diri dan karir.

Tujuan Instruksional Umum ( TIU) : Memberikan pemahaman mengenai nilai-nilai yang terkait dengan pengembangan pribadi agar
sukses bekerja di kantor dan dalam kehidupan yang lebih luas.
PROGRAM : DIPLOMA III SPESIALISASI AKUNTANSI Tujuan Mata Kuliah : Memberikan pemahaman mengenai nilai-nilai yang terkait
MATA KULIAH : KAPITA SELEKTA PENGEMBANGAN KEPRIBADIAN (KSPK) dengan pengembangan pribadi agar sukses bekerja di kantor dan
JUMLAH SKS : 2 SKS dalam kehidupan yang lebih luas.

JAM PERTEMUAN
NO TUJUAN PENGALAMAN BELAJAR POKOK BAHASAN KREDIT
T P L JML
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9)
I Setelah mempelajari pokok Mahasiswa dapat menjelaskan : Kepribadian I
bahasan ini mahasiswa dapat 1. Arti dan manfaat KSPK dalam 1. Arti pengembangan kepribadian
memperoleh gambaran umum 2. Tujuan dan manfaat pengembangan
bekerja dan dalam kehidupan
mengenai pengertian dan manfaat kepribadian
yang lebih luas
KSPK serta beberapa teori tentang 3. Faktor-faktor pengembangan kepribadian
pengembangan kepribadian 2. Teori psikoanalisa 4. Teori-teori pengembangan kepribadian
5. Teori Psikoanalisa

II Setelah memperlajari pokok Mahasiswa dapat menjelaskan dan Kepribadian II

bahasan ini mahasiswa memahami menguraikan teori behavioristik dan 1. Teori Behavioristik
beberapa teori kepribadian humanistik
2. Teori Humanistik
3. Teori Humanistik : Abraham Maslow

III Setelah memperlajari pokok Mahasiswa dapat menjelaskan : Kepribadian III

bahasan ini mahasiswa memahami
konsep atribut kepribadian dan
hubungan antara nilai, sikap serta
kepuasan kerja
1. Konsep atribut kepribadian 1. Atribut Kepribadian
2. Hubungan nilai, sikap dan 2. Nilai, Sikap dan Kepuasan kerja
kepuasan kerja 3. Hubungan Karakteristik biografis dan
3. Hubungan karakteristik biografis
indikator SDM
dan diri mereka sendiri di awal
bekerja

IV Setelah mempelajari pokok Mahasiswa dapat menjelaskan : Konsep Diri

bahasan ini mahasiswa memahami
berbagai hal yang terkait dengan
konsep diri
V Setelah mempelajari pokok
bahasan ini mahasiswa memahami
berbagai hal tentang percaya diri
VI Setelah mempelajari pokok
bahasan ini mahasiswa memahami
perbedaan etika dan etiket serta
beberapa etiket yang terkait
1. Arti dan pentingnya konsep diri 1. Arti konsep diri
2. Pentingnya konsep diri
2. Faktor-faktor yang mempengaruhi
konsep diri 3. Faktor-faktor yang mempengaruhi konsep
3. Contoh-contoh konsep diri positif diri
dan negatif 4. Karakteristik konsep diri positif dan negatif
4. Bagaimana cara menumbuhkan 5. Cara menumbuhkan konsep diri positif
konsep diri positif
Mahasiswa dapat menjelaskan: Percaya Diri
1. Arti dan pentingnya percaya 1. Arti percaya diri
diri 2. Pentingnya kepercayaan diri
2. Karakteristik orang yang 3. Karakteristik percaya diri
percaya diri 4. Cara menumbuhkan kepercayaan diri
3. Bagaimana cara
menumbuhkan kepercayaan diri
Mahasiswa dapat menjelaskan Etiket
perbedaan etika dan etiket serta 1. Perbedaan etika dan etiket
dapat menerapkan beberapa etiket
2. Urgensi etiket
yang terkait dengan pergaulan di
 dengan pergaulan kampus dan
tempat kerja.
VII Setelah mempelajari pokok
bahasan ini mahasiswa memahami
pentingnya memiliki motivasi
intrinsik (internal)
VIII Setelah mempelajari pokok
bahasan ini mahasiswa memahami
tentang seluk beluk stres dan cara
mengelola stres
IX Setelah mempelajari pokok
bahasan ini mahasiswa memahami
berbagai hal yang terkait dengan
kreativitas
X Setelah mempelajari pokok
bahasan ini mahasiswa memahami
sebabnya muncul sukses yang
keliru dan apa yang dimaksud
sukses sejati.
XI Setelah mempelajari pokok
bahasan ini mahasiswa akan
memahami pentingnya
perencanaan karir/hidup dan
bagaimana merencanakannya
XII Setelah mempelajari pokok
bahasan ini mahasiswa akan
memahami pentingnya
perencanaan karir/hidup dan
bagaimana merencanakannya
XIII Setelah mempelajari pokok
bahasan ini mahasiswa akan
memahami manfaat
kepemimpinan dan bagaimana
kampus 3. Beberapa contoh etiket (etiket di
tempat kerja, menerima telepon, bergaul,
protokoler, dan lain-lain)
Mahasiswa dapat menjelaskan : Motivasi
1. Arti dan pentingnya motivasi 1. Arti motivasi
2. Teori motivasi dan keutamaan 2. Pentingnya motivasi
motivasi intrinsik (internal) 3. Teori-teori tentang motivasi
3. Bagaimana cara menumbuhkan 4. Keunggulan motivasi intrinsik (internal)
motivasi intrinsik (internal) 5. Cara menumbuhkan motivasi intrinsik
(internal)
Mahasiswa dapat menjelaskan : Manajemen Stres
1. Penyebab stres 1. Arti stres
2. Hubungan stres dan kinerja 2. Penyebab stres
3. Bagaimana cara mengelola stres 3. Model stres
4. Hubungan stres dan kinerja
5. Cara mengelola stres
Mahasiswa dapat menjelaskan : Kreativitas
1. Manfaat kreativitas 1. Arti kreativitas
2. Perbedaan berpikir kreatif dan 2. Tipe-tipe kreativitas
analitis 3. Manfaat kreativitas
3. Metode meningkatkan kreativitas
4. Perbedaan berpikir kreatif dan logis
5. Berbagai penghalang kreativitas
6. Metode meningkatkan kreativitas
Mahasiswa dapat menjelaskan : Makna Sukses
1. Sebab munculnya sukses yang 1. Sukses dalam pandangan umum
keliru 2. Sebab munculnya persepsi yang salah
2. Apa yang dimaksud sukses sejati
tentang sukses
3. Bagaimana cara memperoleh
3. Dampak sukses yang keliru
sukses sejati
4. Arti sukses sejati
5. Indikator sukses sejati
Mahasiswa dapat menjelaskan : Perencanaan Karir dan Hidup I
1. Urgensi manajemen waktu 1. Urgensi manajemen waktu
2. Matriks manajemen waktu 2. Matriks manajemen waktu
3. Hubungan karir dengan 3. Karir dan manajemen waktu
manajemen waktu 4. Karakteristik perencanaan karir dan
4. Karakteristik perencanaan karir hidup
dan hidup 5. Cara merencanakan karir dan hidup
Mahasiswa dapat menjelaskan cara Perencanaan karir dan Hidup II
merencanakan karir dan hidup dalam 1. Cara merencanakan karir dan hidup
jangka panjang, menengah dan jangka panjang
pendek 2. Cara merencanakan karir dan hidup
jangka menengah
3. Cara merencanakan karir dan hidup
jangka pendek
Mahasiswa dapat menjelaskan : Kepemimpinan
1. Arti dan manfaat kepemimpinan 1. Arti kepemimpinan
2. Paradigma kepemimpinan 2. Manfaat kepemimpinan
3. Model kepemimpinan sejati 3. Paradigma kepemimpinan
 cara menumbuhkan
kepemimpinan sejati
XIV Setelah mempelajari pokok
bahasan ini mahasiswa akan
memahami berbagai hal yang
terkait dengan komunikasi
XV Setelah mempelajari pokok
bahasan ini mahasiswa akan
memahami hal-hal yang terkait
dengan kerjasama
XVI Setelah mempelajari pokok
bahasan ini mahasiswa akan
memahami cara mengelola konflik
4. Cara menumbuhkan
kepemimpinan sejati
Mahasiswa dapat menjelaskan :
1. Arti dan fungsi komunikasi
2. Unsur-unsur komunikasi
3. Model komunikasi dalam
organisasi
4. Urgensi komunikasi non verbal
5. Penghalang komunikasi efektif
6. Urgensi mendengar
7. Tipe-tipe pendengar
Mahasiswa dapat menjelaskan :
1. Urgensi dan jenis-jenis hubungan
sosial
2. Perbedaan kelompok dan tim
3. Manfaat tim kerja
4. Proses pembentukan tim kerja
5. Tipe-tipe tim kerja
6. Cara membentuk tim kerja yang
solid dan produktif
Mahasiswa dapat menjelaskan :
1. Arti dan berbagai pandangan
tentang konflik
2. Proses konflik
3. Cara mengelola konflik
4. Model kepemimpinan sejati
5. Cara menumbuhkan kepemimpinan sejati
Komunikasi
1. Arti dan fungsi komunikasi
2. Unsur-unsur komunikasi
3. Model komunikasi dalam organisasi
4. Urgensi komunikasi non verbal
5. Penghalang komunikasi efektif
6. Urgensi mendengar
7. Tipe-tipe pendengar
Kerjasama
1. Urgensi hubungan sosial
2. Jenis-jenis hubungan sosial
3. Perbedaan kelompok dan tim kerja
4. Manfaat tim kerja
5. Proses pembentukan tim kerja
6. Tipe-tipe tim kerja
7. Cara membentuk tim kerja yang solid dan
produktif
Manajemen Konflik
1. Arti konflik
2. Berbagai pandangan tentang konflik
3. Proses konflik
4. Cara mengelola konflik