LATIHAN SOAL – HUKUM PERBURUHAN (01032019)

Nama: Jasmine Hasna Paradilla

NIM: 1603369

Selesaikan perhitungan soal terkait pengupahan berikut ini, silahkan diskusi dengan
kelompok belajar anda masing-masing!

1. Miftah bekerja di perusahaan PT Bahtera Jaya degnan pola waktu kerja 8 jam sehari.
Rincian jam kerjanya adalah: Senin 10 jam; Selasa 9,5 jam; Rabu 10 jam; Kamis 10
jam; Jumat 9,5 jam; Sabtu 10 jam. Rincian upah Miftah per-bulan adalah Rp
2.250.000,- upah pokok dan Rp 750.000,- tunjangan tetap. Berapa perhitungan upah
Miftah dalam seminggu (termasuk upah lemburnya)?

Jawaban:
Karena Miftah Bekerja dengan pola waktu kerja 8 jam/hari, maka total waktu
kerjanya selama lima hari (40jam/minggu) sehingga hari sabtu termasuk hari istirahat

a. Upah lembur pada hari kerja

Jam Kerja Jam Kerja Jam Kerja Upah Lembur
Hari
Keseluruhan Normal Lembur Jam ke-1 Jam ke-2
Senin 10 jam 8 jam 2 jam 1,5x 2x
Selasa 9,5 jam 8 jam 1,5 jam 1,5x 2x
Rabu 10 jam 8 jam 2 jam 1,5x 2x
Kamis 10 jam 8 jam 2 jam 1,5x 2x
Jumat 9,5 jam 8 jam 1,5 jam 1,5x 2x
7,5 x 10x
Total 17,5 x upah satu
bulan
Upah sebulan : Rp 2.250.000 (upah pokok)
Upah lembur : 17,5 x 1/173 x Rp 2.250.000 = Rp 227.601 (selama hari kerja)

b. Upah Lembur pada hari libur (Sabtu)

Upah Lembur
Jam Kerja Jam Kerja Jam Kerja
Hari 8 jam Jam ke-
Keseluruhan Normal Lembur Jam ke-9
pertama 10
2x 8 jam
Sabtu 10 jam 0 jam 10 jam 3x 4x
= 16 x
16 x 3x 4x
Total
23 x upah satu bulan

Upah sebulan : Rp 2.250.000 (upah pokok)

Upah lembur : 23 x 1/173 x Rp 2.250.000 = Rp 299.133(selama hari libur)
 c. Upah lembur seminggu
Upah lembur hari kerja + upah lembur hari libur = Rp 227.601 + Rp 299.133 = RP
526.734

Upah miftah perbulan sebesar RP 2.250.000 (upah pokok) + Rp 750.000

(tunjangan tetap) = RP 3.000.000. Jadi upah miftah per minggu sebesar Rp
3.000.000 / 4 = RP 750.000 / minggu ditambah upah lembur sebesar RP 526.734.
Upah Miftah per minggu + Upah Lembur = RP 750.000 + Rp 526.734 = 1.276.734 /
minggu

2. Abdallah bekerja di perusahaan PT Sejahtera Abadi dengan pola waktu kerja 8 jam
sehari. Rincian jam kerjanya adalah: Senin 10 jam; Selasa 9,5 jam; Rabu 10 jam; Kamis
10 jam; Jumat 9,5 jam; Sabtu 10 jam; dan Minggu 10 jam. Mengingat ada pekerjaan
bersifat mendesak dan harus segera diselesaikan, maka pada hari Minggu ia bersedia
masuk kerja. Rincian upah Abdallah per-bulan adalah Rp 2.500.000,- upah pokok dan
Rp 800.000,- tunjangan tetap. Berapa perhitungan Abdallah dalam seminggu
(termasuk upah lemburnya)?

Jawaban :

3. Muh. Kautsar, sudah menikah belum mempunyai anak adalah pekerja/buruh tetap
pada PT Lolak Lolok sebuah perusahaan kayu lapis di Kalimantan Timur dengan
menerima penghasilan sebesar Rp 2.000.000,- sebulan. Jika Muh. Kautsar membayar
iuran pension sebesar Rp 75.000,- sebulan , bagaimana dengan perhitungan PPh
Pasal 21 yang terutang?

4. Djunaedi Lesmana mengerjakan pengeboran sumur pantek sebuah rumah dengan

upah borongan sebesar Rp 300.000,-. Jika pekerjaan dapat diselesaikan dalam 2 hari ,
bagaimana dengan perhitungan PPh Pasal 21 ?

5. Sebuah hotel berbintang 5 memberikan pekerjaan pembuatan taman secara

borongan kepada Suyatno dengan upah Rp 6.000.000,-. Suyatno menggunakan
tenaga 5 orang pekerja dengan membayar upah harian masing-masing sebesar Rp
150.000,-. Jika upah harian yang dibayarkan untuk 5 orang selama melakukan
pekerjaan sebesar Rp 3.000.000,- , bagaimana dengan perhitungan PPh?
a. Atas penghasilan yang diterima oleh Suyatno di potong PPh.
b. Untuk pembayaran upah harian kepada masing-masing pekerja.
Catatan:
Mohon dikerjakan penyelesaian soal dalam format Mic. Word.
Pengumpulan dilakukan secara kolektif (file boleh di ZIP dengan nama “Latihan Soal
Pengupahan 2019”), ke e-mail: dewiyustiarini@upi.edu, beri subjek: “Soal Pengupahan
TA 2019”. Saya terima paling lambat jam 13, Kamis 01/03/2019. Pengumpulan Tugas
tepat waktu dihitung juga sebagai presensi perkuliahan. Terima kasih.