PEMERINTAH DAERAH PROVINSI JAWA BARAT

DINAS PENDIDIKAN
SMA NEGERI 4 CIBINONG

RENCANA PELAKSANAAN PEMBELAJARAN (RPP)

Satuan Pendidikan : SMAN 4 Cibinong

Mata Pelajaran : Bahasa Indonesia
Kelas/Semester : XII/1
Materi Pokok : Surat Lamaran Pekerjaan
Alokasi Waktu : 4 Jam Pelajaran (1 pertemuan@4 x45menit)

1. Kompetensi Inti(KI)
KI 1 Menghayati dan mengamalkan ajaran agama yang dianutnya

KI 2 Menghayati dan mengamalkan perilaku jujur, disiplin, santun, peduli (gotong royong,
kerjasama, toleran, damai), bertanggung jawab, responsif, dan pro-aktif dalam
berinteraksi secara efektif sesuai dengan perkembangan anak di lingkungan,
keluarga, sekolah, masyarakat dan lingkungan alam sekitar, bangsa, negara, kawasan
regional, dan kawasan internasional

KI 3 Memahami, menerapkan, dan menganalisis pengetahuan faktual, konseptual,

eksplanasial, dan metakognitif berdasarkan rasaingin tahunya tentang ilmu
pengetahuan, teknologi, seni, budaya, dan humaniora dengan wawasan
kemanusiaan, kebangsaan, kenegaraan, dan peradaban terkait penyebab fenomena
dan kejadian, serta menerapkan pengetahuan eksplanasial pada bidang kajian yang
spesifik sesuai dengan bakat dan minatnya untuk memecahkan masalah

KI 4 Mengolah, menalar, dan menyaji dalam ranah konkret dan ranah abstrak terkait
dengan pengembangan dari yang dipelajarinya di sekolah secara mandiri, bertindak
secara efektif dan kreatif, serta mampu menggunakan metoda sesuai kaidah
keilmuan

2. Kompetensi Dasar dan Indikator Pencapaian

Kompetensi Dasar Indikator
3.2.1 Mendata susunan/unsur surat lamaran
pekerjaan

3.2 Memformulasikan unsur 3.2.2 Menyimpulkan susunan/unsur surat

kebahasaan surat lamaran lamaran pekerjaan
pekerjaan
3.2. 3 Menyebutkan kaidah surat lamaran
yang benar

4.2. 1 Merevisi surat lamaran pekerjaan

4.2 Menyusun surat lamaran rekan
pekerjaan dengan
memerhatikan isi, sistematika, 4.2.2 Menyusun draft kasar lamaran
dan kebahasaan. pekerjaan dengan tulisan tangan
1
 4.2.3 Menyusun draft halus surat lamaran
pekerjaan dengan tulisan tangan

3. Materi Pembelajaran
Surat Lamaran Pekerjaan: unsur surat lamaran pekerjaan, sistematika surat
lamaran pekerjaan, bahasa yang digunakan dalam surat lamaran pekerjaan
4. Langkah-langkah Kegiatan Pembelajaran
Pendahuluan: 10 menit
1. Peserta didik membersihkan ruangan kelas/mengambil
sampah yang ada di kelas.
2. Peserta didik bersama guru berdoa. (karakter religius)
3. Peserta didik merespons pertanyaan guru sehubungan
dengan kegiatan pada pertemuan sebelumnya. (kritis)
4. Peserta didik menjabarkan kegunaan menulis surat
lamaran pekerjaan dan menjabarkan susunan/unsur
surat lamaran pekerjaan. (literat)
5. Peserta didik menerima informasi tentang tujuan
pembelajaran, yaitu peserta didik mampu mendata
susunan/unsur surat lamaran pekerjaan, menyimpulkan
susunan/unsur surat lamaran pekerjaan, dan
menyebutkan kaidah surat lamaran yang benar

Kegiatan Inti: 110 menit

6. Peserta didik diminta mengamati surat lamaran

pekerjaan teman yang ditampilkan guru. (kritis, kreatif)
7. Peserta didik membentuk kelompok.
8. Di dalam kelompok, peserta didik menentukan unsur
kebahasaan yang salah di dalam surat lamaran
pekerjaan dengan menggunakan stabilo.
9. Kemudian, peserta didik menjabarkan unsur-unsur
utama/sistematika dalam surat lamaran pekerjaan yang
dianalisisnya.
10. Peserta didik menempelkan hasil pekerjaannya di meja
atau di papan tulis. (aktif)
11. Kelompok lain mengamati hasil pekerjaan tersebut dan
memberikan penilaian. (rajin, tekun)
12. Guru mengamati kegiatan peserta didik dan
membimbing (konstruksi terbimbing).
13. Guru bersama peserta didik menjabarkan nilai yang
terkandung dalam kegiatan tersebut, di antaranya
adalah memahami sistematika surat lamaran pekerjaan,
menghargai hasil pekerjaan orang lain, bersikap kritis,
dan pekerja keras.
Penutup: 10 menit
14. Peserta didik mengerjakan kuis yang disediakan guru.
15. Peserta didik dan guru menyimpulkan pembelajaran.
2
 16. Pendidik menutup pembelajaran dengan ucapan salam
dan membersihkan kembali kelas dalam piket
adiwiyata.

5. Penilaian
KD dan Indikator (KD-3: Pengetahuan)

Kompetensi Dasar Indikator

3.2.1 mendata susunan/unsur surat lamaran
pekerjaan

3.2 Memformulasikan unsur 3.2.2 menyimpulkan susunan/unsur surat

kebahasaan surat lamaran lamaran pekerjaan
pekerjaan
3.2. 3 menyebutkan kaidah surat lamaran yang
benar

Penilaian Proses Penilaian Hasil

Penilaian proses aspek Jenis : Tulisan
pengetahuan dapat dilakukan Bentuk : Uraian (Mengisi bagian rumpang)
sejak kegiatan Menelaah Soal terlampir
Model dan Mengonstruksi
Terbimbing.

Ketekunan, kerja sama,

semangat, ketelitian, kerapian,
kebersihan, keseriusan
peserta didik dituliskan dalam
bentuk catatan.

KD dan Indikator (KD-4: Keterampilan)

Kompetensi Dasar Indikator

4.2 Menyusun surat lamaran
pekerjaan dengan
memerhatikan isi, sistematika
dan kebahasaan.
4.2.1 merevisi surat lamaran pekerjaan rekan
4.2.2 menyusun draft kasar lamaran pekerjaan
dengan tulisan tangan
4.2.3 menyusun draft halus surat lamaran
pekerjaan dengan tulisan tangan

3
 Penilaian Proses Penilaian Hasil
Penilaian proses aspek Jenis: Praktik Tulis
pengetahuan dapat dilakukan
sejak kegiatan Menelaah Model Bentuk soal mengisi bagian rumpang pada surat
dan Mengonstruksi Terbimbing. lamaran pekerjaan.
Ketekunan, kerja sama,
semangat, ketelitian, kerapihan, Soal terlampir.
kebersihan, keseriusan peserta
didik dituliskan dalam bentuk
catatan.

Portofolio

Penilaian portofolio untuk kompetensi menulis, meliputi proses dan produk

yang berbentuk

(a) catatan jalannya diskusi kelompok (25%)

(b) simpulan sistematika dan unsur-unsur surat lamaran pekerjaan (25%)
(c) catatan jalannya presentasi dan komentar kelompok (50%)

Penilaian Sikap

Penilaian sikap dilakukan selama proses pembelajaran (termasuk informasi dari

portofolio) atau di luar pembelajaran dengan melalui observasi dengan isian lembar
pengamatan

Pedoman Penskoran

a. Pengetahuan
Soal Aspek yang Dinilai Skor

1--10  Menuliskan unsur surat lamaran pekerjaan yang baik dan 2

benar
1
 Menuliskan unsur surat lamaran pekerjaan kurang tepat
0
 Menuliskan unsur surat lamaran pekerjaan salah

Kunci Jawaban Terlampir

Keterangan:

 sangat tepat: sangat sesuai dengan isi, menggunakan EBI yang benar
 tepat: sesuai dengan isi, menggunakan EBI dengan benar
 kurang tepat: kurang sesuai dengan isi, kurang menggunakan EBI yang
benar
 tidak tepat: tidak sesuai dengan isi, kurang menggunakan EBI yang benar

4
 b. Keterampilan

Soal Aspek yang Dinilai Skor

1  Menuliskan tanggal dengan penggunaan bahasa 2

Indonesia yang baik dan benar
1
 Menuliskan tanggal kurang tepat
0
 Menuliskan tanggal salah

6. Pengayaan dan Remedial

Soal-soal pengayaan disesuaikan dengan level pengetahuan dan kesukaran

peserta didik. Untuk remedial, soal yang akan diberikan sama dengan soal pada
ulangan harian. Batas pemberian remedial adalah dua kali. Soal-soal terlampir.

7. Pendukung Pembelajaran (Alat, Media, Bahan, Sumber)

1. Penyajian komputer (laptop) dengan program powerpoint,

2. Bahan ajar autentik teks surat lamaran pekerjaan
3. EBI (Ejaan Bahasa Indonesia)
4. KBBI (Kamus Besar Bahasa Indonesia)
5. Buku Paket Bahasa Indonesia Ekspresi Diri kelas XII

Cibinong, Juni 2019

Mengetahui,
Kepala Sekolah Guru Mata Pelajaran,

Hj. Elis Nurhayati, S.Pd. Dina Ardianti, M.Si.

NIP 196902121992032008 NIP 19830518201002008

5
 Nama:

Kelas:
UH 2 SURAT LAMARAN PEKERJAAN
(3.2/4.2)
KELAS XII MIPA/IPS

DIBUTUHKAN!

Teknisi

Kriteria:

Domisili Bogor

Usia maksimal 35 tahun

Pendidikan S-1 Teknik Mesin
Surat lamaran dikirimkan ke PT Dirga Indonesia, Jalan Cijahe/11
Bogor
Sumber: Radar Bogor, 8 Juli 2018

Isilah bagian rumpang surat lamaran berikut dengan memerhatikan lowongan

pekerjaan di atas! (Jangan lupa perhatikan penggunaan ejaan secara tepat!)

...............................................(1)

Perihal :................................(2)

Lampiran: ...............................(3)

Yth. ..................................................................(4)

...........................................................................

Dengan hormat,
Berdasarkan..................................................................................................................,(5)

saya yang bertanda tangan di bawah ini

nama : Akmal Dimas

TTL : .................................................................................(6)
Pendidikan : S-1 Teknik Mesin, Universitas Indonesia

mengajukan diri untuk mengisi posisi sebagai teknisi di perusahaan Bapak.

..................................................................................................., (7) bersama surat ini saya turut
melampirkan

(1) ...............................................(8)
(2) Foto kopi KTP (1 lembar) ,
(3) SKCK (1 lembar),
6
 (4) fotokopi.................................................., (9)
(5) Daftar Riwayat Hidup.

Demikianlah surat lamaran ini saya ajukan..........................................

.............................................................................................................................(10)
Atas perhatian Bapak, saya mengucapkan terima kasih.

Hormat saya,

Akmal Dimas

7
 KUNCI JAWABAN

SURAT LAMARAN PEKERJAAN

(3.2/4.2)
KELAS XII MIPA/IPS

Isilah bagian rumpang surat lamaran berikut dengan memerhatikan ejaan!

Bogor, 9 Juli 2018 (1)

Perihal : Surat Lamaran Pekerjaan (2)

Lampiran: 1 berkas (3)

Yth. Kepala SDM PT Dirga Indonesia (4)

Jalan Cijahe/11
Bogor

Dengan hormat,

Berdasarkan iklan lowongan pekerjaan yang dimuat pada Radar Bogor pada 8 Juli
2018 tentang lowongan teknisi mesin, (5) saya yang bertanda tangan di bawah ini

nama : Akmal Dimas

TTL : Bogor, 5 Mei 1998 (6)
Pendidikan : S-1 Teknik Mesin, Universitas Indonesia

mengajukan diri untuk mengisi posisi sebagai teknisi di perusahaan Bapak. Sebagai
bahan pertimbangan Bapak, (7) bersama surat ini saya turut melampirkan

(1) pas foto ukuran 4x6 (8)

(2) Foto kopi KTP (1 lembar) ,
(3) SKCK (1 lembar),
(4) fotokopi ijazah dan transkrip, (9)
(5) Daftar Riwayat Hidup.

Demikianlah surat lamaran ini saya ajukan besar harapan saya Bapak
sudi menerima saya menjadi bagian dari PT Dirga Indonesia. (10)
Atas perhatian Bapak, saya mengucapkan terima kasih.

Hormat saya,

Akmal Dimas

8
SOAL PENGAYAAN

Susunlah sebuah surat lamaran pekerjaan berdasarkan lowongan sesuai dengan data
berikut!

DIBUTUHKAN!

Guru Bahasa Indonesia/Bahasa Inggris

Kriteria:

Domisili Cibinong

Usia maksimal 30 tahun

Pendidikan S-1 Pendidikan Bahasa Indonesia/Bahasa Inggris
Surat lamaran dikirimkan ke PT Dirga Indonesia, Jalan Haji Basyir/20
Cibinong, Bogor
Sumber: Radar Bogor, 8 Juli 2018

Petunjuk Penilaian
Aspek yang Dinilai Skor

 Menuliskan surat lamaran pekerjaan dengan sepuluh unsur 90--98

yang tepat
85--89
 Menuliskan surat lamaran pekerjaan dengan sembilan unsur
yang tepat 79--84
 Menuliskan surat lamaran pekerjaan dengan delapan unsur 69--78
yang tepat

 Menuliskan surat lamaran pekerjaan hanya dengan enam

unsur yang tepat

9
10