Anda di halaman 1dari 2

SPA-SPKJB-FSPEK-KASBI

SERIKAT PEKERJA ANGGOTA


SERIKAT PEKERJA KIDO JAYA BERSATU (SPKJB)
FEDERASI SERIKAT PEKERJA KARAWANG
KONGRES ALIANSI SERIKAT BURUH INDONESIA
Sekretariat Jl.Raya Pancawati-Desa Pancawati-Klari-Karawang-Jawa Barat Phone: 085781389442
No.Pencatatan: 568/108/HI-S/I/2014
Nomor : 01/SPKJB/fspek-kasbi/XII/Krw/2015
Lampiran : 1 bandle
Perihal : Permohonan Penolakan Penangguhan Upah

Kepada Yth,
Dinas Tenaga Kerja Propinsi.
Di Tempat.
Dengan hormat,

Dasar :
- Undang-undang no : 21 tahun 2000 Tentang Serikat Buruh Bab VI Tentang Hak dan
Kewajiban serikat Buruh, Pasal 25 Poin b Tentang Mewakili Pekerja/Buruh Dalam
Menyelesaikan Perselisihan Industrial;
- Undang-undang no:13 tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan Pasal 90 tentang tata cara
penangguhan;
- Kepmen no:231 tahun 2003 Tentang tata cara penangguhan pelaksanaan upah minimum,
Pasal 4 tentang persyaratan penanguhan;
- Kesepakatan bersama tanggal 21 Desember 2015;

Salam teriring do’a kami sampaikan dan selamat menjalankan aktifitas sehari-hari yang penuh
kemuliaan, semoga Tuhan Yang Maha Esa senantiasa melimpahkan rahmat dan karunia-Nya kepada
Pengurus FSPEK-KASBI beserta seluruh jajarannya, amin.

Perkenankanlah kami Pengurus SPKJB - Federasi Serikat Pekerja Karawang – Kongres Aliansi Serikat
Buruh Indonesia (FSPEK-KASBI) selaku Serikat Pekerja Anggota Organisasi , dalam hal ini bermaksud
menyampaikan hal-hal sebagai berikut :

1. Bahwa berdasarkan Undang-undang no:21 Tahun 2000, kami Pengurus serikat Pekerja Kido
Jaya bersatu dengan Nomor pencatatan:568/108/HI-S/I/2014, telah mempunyai Hak
melakukan perundingan kepada pihak perusahaan PT. KIDO JAYA 1 yang beralamatkan di
jl.Raya Pancawati-Desa Pancawati-Klari-Karawang---------------------------------------------------------
---
2. Bahwa berdasarkan Undang-undang no;13 Tahun 2013 Tentang Ketanagakerjaan Pasal 90
Tentang Tata Cara Penangguhan Upah dan Kepmen no:231 tahun 2003 Tentang tata cara
penangguhan pelaksanaan upah minimum, Pasal 4 tentang persyaratan penanguhan,
anggapan kami tidak memenuhi persyaratan yang ada sesuai aturan yang berlaku.-------------
3. Bahwa berdasarkan Kesepakatan bersama tanggal 21 desember 2015, dari kami Pengurus
SPKJB - Federasi Serikat Pekerja Karawang – Kongres Aliansi Serikat Buruh Indonesia (FSPEK-
KASBI) tidak menyetujui adanya penangguhan upah diPT. KIDO JAYA 1 yang beralamatkan di
jl.Raya Pancawati-Desa Pancawati-Klari-Karawang karena alasan yang di sampaikan tidak di
sertakan data kongkrit bahwa perusahan tidak mampu.---------------------------------(terlampir).
SPA-SPKJB-FSPEK-KASBI
SERIKAT PEKERJA ANGGOTA
SERIKAT PEKERJA KIDO JAYA BERSATU (SPKJB)
FEDERASI SERIKAT PEKERJA KARAWANG
KONGRES ALIANSI SERIKAT BURUH INDONESIA
Sekretariat Jl.Raya Pancawati-Desa Pancawati-Klari-Karawang-Jawa Barat Phone: 085781389442
No.Pencatatan: 568/108/HI-S/I/2014

Berdasarkan uraian diatas, mohon agar pihak Dinas Tenagakerja Provinsi dalam hal ini Pengawasan
Ketenagakerjaan dapat:

1. Mendorong dan merekomendasikan kepada Gubernur agar MENOLAK PENANGGUHAN


UPAH yang di ajukan oleh perusahaan PT. KIDO JAYA 1 yang beralamatkan di jl.Raya
Pancawati-Desa Pancawati-Klari-Karawang.

Demikian permohonan ini disampaikan untuk menjadi perhatian, atas kebijaksanaan dan
kerjasamanya kami ucapkan terima kasih.

Karawang,23 Desember 2015

SERIKAT PEKERJA KIDO JAYA BERSATU (SPKJB)

Hormat kami

Taty Hartati Suryana


Ketua Sekretaris

Tembusan;

1. Kementerian Tenaga Kerja Republik Indonesia


2. Pemerintah Daerah Kabupaten Karawang
3. Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Karawang
4. Pengurus Pusat Konfederasi Kasbi
5. Federasi Serikat Pekerja Karawang
6. Arsip

Anda mungkin juga menyukai