Buku Putih Pedoman SIDa

PANDUAN PENGUATAN SIDa
KEMENTERIAN RISET DAN TEKNOLOGI

2014
KATA PENGANTAR
Terbitnya Peraturan Bersama Menteri Riset dan Teknologi, dan Menteri Dalam Negeri Republik
Indonesia No. 3 Tahun 2012 dan No. 36 Tahun 2012 tentang Penguatan Sistem Inovasi Daerah
sebagai upaya Pemerintah dalam menyikapi tuntutan peningkatan produktivitas daya saing nasional
maupun daerah yang mensyaratkan kapasitas inovatif1.Untuk meningkatkan daya saing dan
kapasitas inovatif diperlukan agenda strategis yang harus dilaksanakan dengan komitmen tinggi.
Agenda strategis disusun berdasarkan landasan sistem inovasi daerah, termasuk penguatan
kelembagaan, mekanisme hubungan dan dokumen rencana.
Melalui Panduan Penguatan Sistem Inovasi daerah yang selanjutnya disebut SIDa ini, semua pihak
yang berkepentingan diharapkan dapat memperoleh gambaran umum tentang proses
penyelenggaraan dan pembangunan daerah melalui Penguatan SIDa sesuai yang diamanahkan
dalam Peraturan Bersama.
Dalam penyelenggaraan pemerintahan dan pembangunan daerah, Pemerintah daerah memiliki

peran yang sangat penting dan strategis.Pemerintah Daerah tidak hanya berfungsi sebagai
penyelenggaraan pemerintah, tetapi juga sebagai penyelenggara utama pembangunan di daerah.
Dengan demikian, upaya pencapaian sasaran pembangunan nasional khususnya pembangunan di

daerah, dan upaya mempertahankan fundamental perekonomian Negara untuk tetap kuat
menghadapi tantangan global dapat diatasi bersama oleh Pemerintah Pusat dan Pemerintah Daerah
melalui keterpaduan penerapan kebijakan di masing-masing sektor serta mendapat dukungan penuh
seluruh lapisan masyarakat dan industri.
Semoga Tuhan Yang Maha Kuasa senantiasa meridhoi upaya kita dalam melanjutkan pembangunan,
untuk mencapai tingkat kesejahteraan masyarakat.
Jakarta, Mei 2014
Deputi Bidang Jaringan Iptek,
Dr. Agus Rusyana Hoetman
1
Porter dan Stern (2001), Definisi kapasitas inovasi
i
DAFTAR ISI
KATA PENGANTAR ..........................................................................................................................................................
DAFTAR ISI .................................................................................................................................................................... II
DAFTAR TABEL ............................................................................................................................................................. III
DAFTAR LAMPIRAN ..................................................................................................................................................... IV
DEFINISI ........................................................................................................................................................................ V
BAB I PENDAHULUAN ................................................................................................................................................... 1
A. LATAR BELAKANG ......................................................................................................................................................... 1

B. PROSES PELAKSANAAN PENGUATAN SIDA ......................................................................................................................... 3
C. INDIKATOR PELAKSANAAN PENGUATAN SIDA..................................................................................................................... 3
BAB II KEBIJAKAN SIDA ................................................................................................................................................. 6
A. PENGUATAN KEBIJAKAN SIDA ......................................................................................................................................... 6

B. TIM KOORDINASI .......................................................................................................................................................... 6
C. PENETAPAN TEMA SIDA/BIDANG PRIORITAS ...................................................................................................................... 8
D. ROADMAP PENGUATAN SIDA ......................................................................................................................................... 9
E. SINKRONISASI, HARMONISASI, DAN SINERGI KEBIJAKAN YANG TERKAIT PENGUATAN SIDA ......................................................... 10
BAB III PENATAAN KELEMBAGAAN SIDA .....................................................................................................................14
BAB IV PENGUATAN JARINGAN SIDA ...........................................................................................................................23
A. MEMBANGUN KOMUNIKASI INTENSIF ANTARA LEMBAGA SIDA: ........................................................................................... 23

B. MOBILISASI SUMBER DAYA MANUSIA; ............................................................................................................................. 25
C. OPTIMALISASI PENDAYAGUNAAN HKI, INFORMASI, SERTA SARANA DAN PRASARANA ILMU PENGETAHUAN DAN TEKNOLOGI MELALUI
PEMANFAATANNYA; ................................................................................................................................................... 26
BAB V PENATAAN SUMBERDAYA SIDA ........................................................................................................................31
BAB VI PENGEMBANGAN SIDA ....................................................................................................................................37
A. PEMBANGUNAN KOMITMEN DAN KONSENSUS UNSUR-UNSUR SIDA DI DAERAH ....................................................................... 37

B. PEMETAAN POTENSI DAN ANALISIS SIDA ......................................................................................................................... 37
C. PEMBERLANJUTAN PENGUATAN SIDA. ............................................................................................................................ 37
BAB VII PEMBINAAN, PENGAWASAN, DAN EVALUASI .................................................................................................40
A. PEMBINAAN DAN PENGAWASAN.................................................................................................................................... 40

B. EVALUASI .................................................................................................................................................................. 40
C. PENGUKURAN PELAKSANAAN PENGUATAN SIDA PROPINSI DAN KABUPATEN/ KOTA ................................................................ 41
D. TIMPEMBINAAN, PENGAWASAN, DAN MONITORING EVALUASI ............................................................................................ 42
E. PENGHARGAAN .......................................................................................................................................................... 42
BAB VIII PENUTUP .......................................................................................................................................................43
ii
DAFTAR TABEL
Tabel 1 Kegiatan Penguatan Kebijakan SIDa ...................................................................................................................... 11

Tabel 2 Kegiatan Penataan Kelembagaan SIDa (contoh) .................................................................................................. 16
Tabel 3 Agenda Diskusi/Seminar/workshop/lokakarya Tahun …….. ................................................................................. 23
Tabel 4 Hasil aktifitas forum komunikasi kelitbangan ........................................................................................................ 24
Tabel 5 Isian konsorsium / kerjasama litbang: ................................................................................................................... 24
Tabel 6 Forum Komunikasi Kelitbangan Daerah ................................................................................................................. 25
Tabel 7 Data / informasi basis data mobilitas SDM iptek ke industri ............................................................................... 26
Tabel 8 Kegiatan Penguatan Jaringan SIDa ........................................................................................................................ 27
Tabel 9 Data ahli dan pakar Kelitbangan (contoh) ............................................................................................................. 32
Tabel 10 Informasi kebutuhan KompetensiSDM iptek pada industri (Contoh) ................................................................... 32
Tabel 11 Kegiatan Penataan Sumber daya SIDa (contoh) .................................................................................................. 33
Tabel 12 Kegiatan Pengembangan Sistem Inovasi Daerah ................................................................................................ 38
Tabel 13 Parameter Pengukuran Penguatan SIDa.............................................................................................................. 42
iii
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1 Lembaga Penunjang Sistem Inovasi Daerah .................................................................................................... 44

Lampiran 2 Panduan Penyusunan Roadmap SIDa .............................................................................................................. 48
Lampiran 3 Pengukuran Kegiatan Penguatan Kebijakan SIDa ........................................................................................... 54
Lampiran 4 Pengukuran Kegiatan Penataan Kelembagaan SIDa ....................................................................................... 57
Lampiran 5 Pengukuran Kegiatan Penataan Jaringan SIDa ............................................................................................... 66
Lampiran 6 PengukuranKegiatan Penataan Sumberdaya SIDa .......................................................................................... 72
Lampiran 7 Pengukuran Kegiatan Pengembangan SIDa .................................................................................................... 75
Lampiran 8 Pengukuran outcome Penguatan SIDa ............................................................................................................ 79
Lampiran 9 Pengukuran Kegiatan Pembinaan Propinsi terhadap Propinsi dan Kabupaten/ kota ..................................... 80
iv
DEFINISI
 Inovasi : Inovasi adalah kegiatan penelitian, pengembangan, penerapan, pengkajian, perekayasaan, dan
pengoperasian yang selanjutnya disebut kelitbangan yang bertujuan mengembangkan penerapan praktis
nilai dan konteks ilmu pengetahuan yang baru atau cara baru untuk menerapkan ilmu pengetahuan dan
teknologi yang telah ada ke dalam produk atau proses produksi.
 Sistem Inovasi : Sistem Inovasi Daerah yang selanjutnya disingkat SIDa adalah keseluruhan proses dalam
satu sistem untuk menumbuhkembangkan inovasi yang dilakukan antarinstitusi pemerintah,
pemerintahan daerah, lembaga kelitbangan, lembaga pendidikan, lembaga penunjang inovasi, dunia
usaha, dan masyarakat di daerah
 Penguatan Kebijakan SIDa merupakan aktifitas dalam menguatkan kebijakan-kebijakan makro yang
mendukung pelaksanaan penguatan SIDa di daerah
 Penataan kelembagaan dalam kerangka penguatan SIDa ditujukan untuk terwujudnya dukungan
kapasitas dan kapabilitas lembaga dalam memperkuat kerangka pelaksanaan SIDa
 Lembaga Kelitbangan adalah institusi yang melakukan kegiatan penelitian, pengembangan, penerapan,
pengkajian, perekayasaan, dan pengoperasian yang bertujuan mengembangkan penerapan praktis nilai
dan konteks ilmu pengetahuan yang baru atau cara baru untuk menerapkan ilmu pengetahuan dan
teknologi yang telah ada ke dalam produk atau proses produksi.
 Kelembagaan Iptek (UU No. 18 Tahun 2002) tersebut terdiri atas unsur: perguruan tinggi, lembaga
litbang, badan usaha dan lembaga penunjang (pasal 6 UU No. 18/2002).
 Jaringan Sistem Inovasi daerah (SIDa) adalah interaksi antara lembaga/organisasi dalam SIDa (pasal 19
ayat 1).Interaksi ini melibatkan sistem politik, sistem pendidikan dan litbang, sistem industri, serta sistem
pendukung lainnya.Penguatan Jaringan SIDa bertujuan untuk men-sinergikan kemampuan yang dimiliki
masing-masing lembaga/organisasi SIDa dalam satu rantai kegiatan (pasal 19 ayat 2).
 Pengembangan SIDaadalah keseluruhan proses dalam satu sistem untuk menumbuhkembangkan
inovasi yang dilakukan antarinstitusi pemerintah, pemerintahan daerah, lembaga kelitbangan,
lembaga pendidikan, lembaga penunjang inovasi, dunia usaha, dan masyarakat di daerah
 Pengertian mengenai kompetensi mencakup dua pengertian, yaitu kompetensi individu dan kompetensi
organisasi. Kompetensi individu mencakup pengetahuan (knowledge), keterampilan (skills) dan
kemampuan (abilities) yang dimiliki seseorang dalam sebuah organisasi. Sedangkan kompetensi
organisasi merupakan tindakan kolektif dari karakteristik kompetensi individu dalam tingkatan organisasi
dalam hal ini lembaga.
 Roadmap Penguatan SIDa atau pemetaan rencana Penguatan SIDa pada dasarnya merupakan
serangkaian proses perencanaan SIDa yang didorong oleh proyeksi kebutuhan-kebutuhan (projected
needs) atas kondisi masa yang akan datang dengan memperhatikan kondisi saat ini serta melihat
peluang dan tantangan yang ada, yang selanjutnya dituangkan dalam suatu rencana kerja selama 5
tahunan.
v
BAB I
PENDAHULUAN
A. Latar Belakang
Masalah pokok dalam pembangunan daerah adalah terletak pada penekanan terhadap
kebijakan-kebijakan pembangunan yang berdasarkan pada kekhasan daerah yang
bersangkutan (endogenous development) dengan menggunakan potensi sumberdaya
manusia, kelembagaan, dan sumberdaya fisik secara lokal (daerah). Orientasi ini
mengarahkan kita kepada pengambilan inisiatif-inisiatif yang berasal dari daerah tersebut
dalam proses pembangunan untuk menciptakan kesempatan kerja baru dan merangsang
kegiatan ekonomi.
Pembangunan ekonomi daerah adalah suatu proses yang mencakup pembentukan-

pembentukan institusi baru, pembangunan industri-industri alternatif, perbaikam kapasitas
tenaga kerja yang ada untuk menghasilkan produk dan jasa yang lebih baik, identifikasi
pasar-pasar baru, alih ilmu pemngetahuan, dan pengembangan perusahaan-perusahan
baru.
Setiap upaya pembangunan ekonomi daerah mempunyai tujuan utama untuk

meningkatkan jumlah dan jenis peluang kerja untuk masyarakat daerah. Dalam upaya
untuk mencapai tujuan tersebut, pemerintah daerah dan masyarakat harus secara
bersama-sama mengambil inisiatif pembangunan daerah. Oleh karena itu, pemerintah
daerah beserta partisipasi masyarakatnya dan dengan menggunakan sumberdaya yang ada
harus memanfaatkan potensi sumberdaya yang mempunyai nilai tambah jual dalam
membangun perekonomian daerah. (Lincolin Arsyad, 1999).
Melalui Peraturan Bersama antara Menteri Riset dan Teknologi dengan Menteri Dalam
Negeri berupaya meningkatkan kapasitas pemerintah daerah terutama berkaitan dengan
upaya-upaya meningkatkan daya saing daerah melalui Penguatan Sistem Inovasi daerah
(SIDa).
Peraturan Bersama tersebut mengamanatkan bahwa setiap daerah baik Provinsi maupun
Kabupaten/Kota menetapkan kebijakan Penguatan Sistem Inovasi Daerah (SIDa), dimana
dalam perencanaan pembangunan ekonomi daerah menjadi bagian yang integral dengan
Rencana Induk pembangunan Daerah (RIP Daerah) dan masuk dalam Rencana
Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) dan mempunyai pengaruh yang baik
guna mencapai tujuan pembangunan ekonomi yang diharapkan. Terutama dalam
mengelaborasi potensi untuk meningkatkan pembangunan ekonomi serta menciptakan
peluang bisnis yang menguntungkan dalam mempercepat laju pertumbuhan ekonomi
daerah.
Dalam implementasi SIDa ini, harmonisasi dan sinkronisasi yang menghasilkan sinergi
positif antar sektor pembangunan ekonomi dan Iptek menjadi syarat penting dalam
menumbuhkembangkan kapasitas daya saing daerah.
1
Oleh karena itu, dalam merumuskan prospek pembangunan daya saing daerah melalui
Penguatan SIDa kedepan perlu diawali dengan melakukan identifikasi Permasalahan
&kondisiperkembangan SIDa saat ini; Peluang-peluang yang terbuka baik lingkup regional
maupun lingkup nasional untuk didayagunakan; serta Tantangan yang harus diselesaikan.
Agar Penguatan SIDa mempunyai kontribusi positif dalam memperkuat ekonomi daerah,
maka Penguatan SIDA harus merupakan bagian integral Rencana Induk Pembangunan(RIP)
lima tahunan Provinsi/Kabupaten yang tertuang dalam RPJMD Provinsi maupun
Kabupaten/Kota. Dalam konteks membangun daya saing daerah adalah merupakan suatu
strategi yang potensial untuk diterapkan di Provinsi/Kabupaten dalam rangka
meningkatkan kesejahteraan masyarakat daerah. Strategi ini tidak dapat berdiri sendiri
karena lebih bersifat supply-side. Sisi demand side kurang diperhatikan karenanya usulan
untuk membangun “kerjasama antar daerah” dapat membantu meningkatkan daya saing
Provinsi. Provinsi dapat menggalang kerjasama antar Provinsi untuk mengambil manfaat
bersama membangun daerah dengan penghematan biaya bersama, sekaligus bersama
mengambil pelajaran yang sangat berharga untuk meningkatkan kualitas produk daerah,
dan kelanggengan hubungan dengan daerah lain berdasarkan prinsip saling
menguntungkan.
Oleh karena itu, arah – strategi – dan Penguatan SIDa yang dirumuskan Roadmap
Penguatan SIDA dibawa menuju satu arah, yaitu Pembangunan & Penguatan interaksi
antara sektor R&D dengan sektor riil di daerah.
Disadari sepenuhnya bahwa untuk menuju adanya interaksi antar sektor riil di dan antar
daerah diperlukan pendekatan yang terintegrasi dan strategi kebijakan yang menyeluruh.
Oleh karena itu, Penguatan SIDa diharapkan dapat memberikan impact bagi peningkatan
kesejahteraan rakyat di daerah.
Untuk mempermudah memahami Pedoman Panduan Penguatan SIDa ini, dalam Bab
Pendahuluan ini dijelaskan terkait dengan Penguatan SIDa sebagaimana yang tertuang
dalam Peraturan Bersama yang terdiri dari :
BAB II : KEBIJAKAN SIDa

Bab ini menjelaskan mengenai kebijakan bagi penguatan pelaksanaan
SIDa. Meliputi Penguatan Kebijakan SIDa, Tim Koordinasi Penguatan
SIDa, dan Roadmap Penguatan SIDa.
BAB III : PENATAAN KELEMBAGAAN SIDa

Bab ini menjelaskan terkait dengan penataan kelembagaan SIDa,
Penguatan Kapasitas Lembaga serta penguatan dukungan
keberlanjutan kapasitas kelembagaan.
BAB IV : PENGUATAN JARINGAN SIDa

Bab ini menjelaskan terkait esensi Jaringan SIDa, dimana interaksi
antar lembaga/organisasi dalam SIDa dapat bersinergi menjadi suatu
aktivitas kegiatan yang didasarkan pada alokasi sumber daya masing-
2
masing.
BAB.V :
PENATAAN SUMBERDAYA SIDa
Bab ini menjelaskan terkait dengan Sumber Daya SIDa yang
memuatkepakaran, keahlian, kompetensi,
keterampilanmanusiadanpengorganisasiannya;kekayaanintelektualdan
informasi; dansarana dan prasarana ilmu pengetahuan dan teknologi.
BAB VI : PENGEMBANGAN SIDa

Bab ini menjelaskan tentang pengembangan SIDa bagi tema
strategik daerah dan keberlanjutannya.
BAB VII : PEMBINAAN, PENGAWASAN DAN EVALUASI

Bab ini menjelaskan bagaimana proses pembinaan, pengawasan dan
evaluasi pelaksanaan penguatan SIDa dilakukan baik oleh propinsi,
maupun kabupaten/ kota.
B. Proses Pelaksanaan Penguatan SIDa

Untuk mempermudah pelaksanaan penguatan SIDa, berikut adalah proses pelaksanaan
secara umum.
Langkah Kegiatan Pelaksanaan

ke
1. membentuk Tim koordinasi SIDa Merujuk Bab II.B
2. menetapkan Tema/ bidang prioritas SIDa secara Merujuk Bab II.C
konsensus dan Komitmen
3a. menyusun roadmap SIDa Merujuk Bab II.D dan
3b. memasukkan roadmap dalam RPJMD Lampiran 2
3c. measukkan actionplan dalam RKPD
4. melaksanakan ActionPlan Merujuk seluruh bab
5. menguatkan SIDa melalui pengawasan, Merujuk seluruh bab
pembinaan, dan evaluasi pelaksanaan Penguatan
SIDa secara terus menerus
C. Indikator Pelaksanaan Penguatan SIDa

a) Indikator output Pelaksanaan SIDa
1) Penguatan Kebijakan SIDa
(1) Terbentuknya Tim Koordinasi yang mampu melaksanakan sebagian
tugas Kepala Daerah di bidang penguartan SIDa.
(2) Tersusunnya Roadmap Penguatan SIDa
(3) Tercapainya sinkronisasi, harmonisasi,dan sinergi kebijakan yang
terkait Penguatan SIDa.
2) Penataan Unsur SIDa
(1) Penataan kelembagaan

3
1. Tersikronisasinya tugas dan tanggung jawab antar institusi
pusat dan daerah
2. Teracapainya tujuan penguatan SIDa secara optimal
3. Meningkatnya kapasitas pemerintah daerah dalam
menguatkan SIDa melalui terbentuknya BPPD
4. Meningkatkan kapasitas dan peran iptek di daerah
5. Meningkatnya kapasitas litbang di lingkungan lembaga
pendidikan daerah
6. Teroptimalisasinya peran lembaga - lembaga penunjang untuk
pencapaian tujuan penguatan SIDa
7. Peningkatan ekonomi daerah oleh dunia usaha melaui
pemanfaatan hasil litbang
8. Organisasi kemasyarakatan bersinergi dengan stake holder
lainnya dalam penguatan SIDa
9. Terwujudnyaq penataan peraturan sehingga memiliki
keberpihakan terhadap penguatan kelembagaan SIDa
10. Terwujudnya sikap profesionalisme dan internalisasai nilai-nilai
sosial dalam penguatan SIDa.
(2) Penataan Jaringan SIDa

1. terjalinnya forum komunikasi penelitian dan pengembangan
daerahdalam peningkatan daya saing daerah
2. terlaksananya kelompok diskusi terfokus, seminar, lokakarya,
dan kegiatan sejenisnya;
3. terlaksananya kerjasama kelitbangan antar lembaga/organisasi
SIDa
4. Terwujudnya Kerjasama Kepakaran, keahlian, kompetensi,
keterampilan SDM untuk penguatan SIDa antara pemerintah
pusat, dan pemerintah daerah
5. peningkatan komersialisasi HKI
6. termanfaatkannya sarana dan prasarana Iptek
(3) Penataan Sumberdaya SIDa

1. adanya Sistem Informasi Sumberdaya SIDa
2. termanfaatkannya keahlian dan kepakaran yang sesuai dengan
tematik dan/atau spesifik sumber daya SIDa
3. adanya model pengembangan struktur dan strata keahlian
jenjang karir yang mendorong seseorang berkontribusi
maksimal
4. adanya peningkatan pengelolaan dan pemanfaatan kekayaan
intelektual
5. termanfaatkannya data dan informasi sumberdaya SIDa secara
maksimal
6. adanya pengembangan sarana dan prasarana ilmu
pengetahuan dan teknologi di daerah
4
(4) Pengembangan SIDa
1) Tersosialisasikannya tujuan dan manfaat penguatan SIDa bagi
daya saing berbasis sumber daya lokal
2) Memfasilitasi stakeholder SIDa untuk bersama-sama
berkomitmen untuk meningkatkan daya saing daerah berbasis
sumber daya lokal
3) Adanya sinergi sumber daya dari para stakeholder, baik
sumberdaya SDM, pendanaan, sarana prasarana, program,
maupun kegiatan
4) Mendapatkan data hasil pelaksanaan penguatan SIDa selama 1
tahun periode (pencapaian indikator input, indkator output
dan outcome)
5) Memetakan hasil identifikasi dan pengumpulan data dalam
format yang memudahkan untuk menganalisis
6) Mendapatkan faktor-faktor pendorong dan penghambat bagi
tercapainya indikator output dan outcome penguatan SIDa
dilihat dari faktor kebijakan, penguatan unsur SIDa,
pelaksanaan program, dan kegiatan (action plan)
7) Dengan hasil evaluasi komitmen dan konsensus, serta
pemetaan potensi dan analisis SIDa, disusun tindak lanjut hasil
evaluasi dengan konsep perbaikan terus menerus.
b) Indikator Outcome Pelaksanaan SIDa

1) Pertumbuhan kewirausahaan berbasis teknologi (Jumlah IKM baru berbasis
teknologi yang tumbuh di daerah).
2) Pertumbuhan nilai tambah dari produk-produk di industri akibat diterapkannya
teknologi di industri (% peningkatan laba perusahaan).
3) Peningkatan lapangan kerja (% penurunan tingkat pengangguran).
4) Pertumbuhan ekonomi lokal (% peningkatan PDRB).
5
BAB II
KEBIJAKAN SIDa
A. Penguatan Kebijakan SIDa

Penguatan Kebijakan SIDa merupakan aktifitas dalam menguatkan kebijakan-kebijakan
makro yang mendukung pelaksanaan penguatan SIDa di daerah. Kebijakan SIDa merupakan
acuan/ pedoman yang dikeluarkan oleh pemangku kebijakan untuk menentukan dan
melaksanakan program dan kegiatan dalam penguatan Sistem Inovasi Daerah (SIDa).
Penguatan Kebijakan SIDa harus dapat dijadikan acuan untuk menumbuhkembangkan
inovasi yang dilakukan antar institusi pemerintah, pemerintah daerah, lembaga
kelitbangan, lembaga pendidikan, lembaga penunjang inovasi, dunia usaha, dan masyarakat
di daerah.
Adapun fungsi dari kebijakan SIDa, yaitu :

1. Memberikan petunjuk, rambu dan signal penting dalam menyusun program dan
kegiatan agar tidak terjadi tumpang tindih antar stackholder pelaksana SIDa
2. Memberikan informasi mengenai bagaimana strategi penguatan SIDa akan
dilaksanakan
3. Memberikan arahan kepada pelaksana SIDa untuk kelancaran dan keterpaduan
upaya mencapai visi, misi, sasaran dan tujuan
Penguatan Kebijakan nasional terkait SIDatersebut dilakukan oleh Menteri Negara Riset dan
Teknologi bersama Menteri Dalam Negeri, sedangkan penguatan kebijakan daerah terkait
SIDa dilakukan oleh masing-masing kepala daerah. Kebijakan penguatan SIDa harus
tercantum dalam rencana strategis lima tahunan kementerian untuk kebijakan skala
nasional penguatan SIDa, dan harus tercantum dalam Roadmap penguatan SIDa, RPJMD,
dan RKPD untuk kebijakan penguatan SIDa di provinsi dan kabupaten/kota.
Agar selaras antara kebijakan penguatan SIDa skala nasional dengan kebijakan penguatan
SIDa di provinsi dan kabupaten/kota, maka kebijakan penguatan SIDa yang telah ditetapkan
memerlukan sinkronisai, harmonisasi dan sinergi. Di tingkat pusat, sinkronisai, harmonisasi
dan sinergi dilaksanakan oleh Menteri Negara Riset dan Teknologi bersama Menteri Dalam
Negeri. Sedangkan di level provinsi dan kabupaten/kota dilaksanakan oleh Gubernur dan
Bupati/Walikota.
Adapun sinkronisasi, harmonisasi dan sinergi kebijakan penguatan SIDa dapat dilaksanakan
dengan cara:
1) melakukan identifikasi dan inventarisasi kebijakan penguatan SIDa;
2) melakukan analisis potensi sinergi kebijakan penguatan SIDa;dan
3) memadukan kebijakan-kebijakan antardaerah dan antara pemerintah daerah
dengan pemerintah pusat untuk penguatan SIDa.
B. Tim koordinasi
Tim koordinasi penguatan SIDa pada level Provinsi dan Kabupaten/Kota dibentuk dan
ditetapkan melalui keputusan kepala daerah dalam hal ini Gubernur dan Bupati/Walikota.
6
Komposisi Tim Koordinasi menggambarkan para stakeholder yang terkait dengan
penguatan SIDa yaitu akademisi, pemerintah, dunia usaha dan asosiasi masyarakat. Tim
Koordinasi Penguatan SIDa itu sendiri merupakan perpanjangan tangan dari Kepala Daerah.
Susunan tim koordinasi provinsi dan kabupaten/kota sebagai berikut:

Pengarah : Kepala Daerah
Ketua : Sekretaris Daerah
Sekretaris : Kepala BPPD/ Kepala SKPD Kelitbangan
Anggota : 1. Kepala Dinas/Badan/Kantor yang terkait
2. Lembaga/Organisasi lainnya yang terkait
Dalam teknis pelaksanaannya, Tim Koordinasi dapat membentuk Tim Kerja/Kelompok Kerja
dan Tim Sekretariat. Tim Sekretariat berkedudukan di SKPD yang menjabat Sekretaris Tim
koordinasi
Tim koordinasi provinsi dan kabupaten/kota penguatan SIDa memiliki tugas sebagai
berikut:
a. menyusun dokumen Roadmap penguatan SIDa;
Mengidentifikasi potensi manfaat pengembangan inovasi dari teknologi dan
merekomendasikan strategi, kebijakan dan langkah-langkah krusial yang spesifik
secara bersama serta membangun consensus dan komitmen dari para stakeholder
b. mengintregrasikan program SIDa dalam dokumen RPJMD;
Menyepakati secara bersama dari para stakeholder dalam satu dokumen rencana
induk pembangunan (RIP) lima tahunan dan menjadi acuan bagi SKPD dalam
penyusunan program
c. melakukan sinkronisasi, harmonisasi dan sinergi SIDa;
melakukan sinkrnonisasi, harmonisasi, dan sinergi kebijakan-kebijakan yang akan
mendukung pelaksanaan penguatan SIDa.
d. melakukan penataan unsur SIDa di daerah;
melakukan penataan unsur-unsur SIDa yang meliputi penataan kelembagaan SIDa,
sumberdaya SIDa, dan Jaringan SIDa agar dapat berdaya guna dan berhasil guna bagi
peningkatan daya saing daerah berbasis sumberdaya.
e. melakukan pengembangan SIDa di daerah;
berbasis pada penguatan kebijakan SIDa, dan penataan unsur-unsur SIDa,
melaksanakan peningkatan nilai tambah sumber daya bagi daya saing daerah.
Dengan indikator pencapaian outcome penguatan SIDa. Pembangunan ekonomi
perlu makin diarahkan pada pengembangan ekonomi berbasis pengetahuan
(knowledge-based economic). Namun sebaliknya pengembangan pengetahuan (dan
teknologi) perlu difokuskan pada upaya pengembangan yang berbasiskan potensi/
kekayaan sumber daya yang dimiliki. Dalam kaitan ini, keragaman potensi
daerah/lokal, teknologi masyarakat (indigenous/grassroot technology) dan
penguatan usaha kecil menengah merupakan hal penting dalam agenda
membangun ekonomi daerah yang berdaya saing.
7
f. memersiapkan rumusan kebijakan penguatan SIDa di daerah;
Rumusan kebijakan Penguatan di daerah setidaknya mengandung 4(empat)
komponen pokok. Pertama, untuk menciptakan iklim kondusif agar seluruh potensi
yang ada dapat berkembang dan bersinergi positif (enabling). Hal ini tentunya
berimplikasi antara lain bukan saja pada pengakuan pentingnya pertumbuhan
(growth) melainkan juga keadilan/pemerataan kesempatan untuk tumbuh
berkembang (equity & equality).Kedua, upaya pendayagunaan sumber daya yang
dimiliki juga perlu diprioritaskan pada segi potensi kelebihan/keunggulan yang
dimiliki (comparative advantage) agar menjadi keunggulan daya saing (competitive
advantage) bangsa (strengthening). Ketiga, peran pemerintah, terfokus pada upaya
memfasilitasi, menstimulasi kemitraan/aliansi/ kerjasama, dan investasi produktif.
Ke-empat, Percepatan pengembangan kapasitas untuk membangun, hal ini
tentunya perlu menekankan pada upaya percepatan dan peningkatan kualitas
sumber daya manusia (SDM), penguatan faktor institusional.
g. mengkoordinasikan penyusunan program dan kegiatan penguatan SIDa di daerah;
Mengkoordinasikan program/ kegiatan di daerah agar sinergi dalam peningkatan
daya saing daerah berbasis sumberdaya daerah melalui sistem inovasi daerah.
h. melakukan monitoring dan evaluasi
Melakukan monitoring dan evaluasi;Monitoring dilakukan secara berkala terhadap
pelaksanan penguatan SIDa pada setiap level. antar susunan pemerintahan
dilakukan oleh Tim Koordinasi dengan periode setiap 6 bulan dan setiap akhir tahun
anggaran. Sedangkan Evaluasi secara tentative terhadap pelaksanan penguatan SIDa
dengan mengaju pada capaian indikator-indikator input, output, dan outcome.
i. melaporkan hasil pelaksanaan penguatan SIDa.
Kepala daerah melaporkan pelaksanaan penguatan SIDa di daerahnya kepada
Menteri riset dan teknologi melalui kementerian dalam negeri.
C. Penetapan Tema SIDa/bidang prioritas

Sistem Inovasi Daerah merupakan salah satu pendekatan pembangunan dengan cara yang
holistik dan sistemis. Sebagai sebuah cara pendekatan Sistem Inovasi Daerah memerlukan
objek pembangunan yang akan diusung. Oleh karena itu diperlukan adanya bidang
prioritas pembangunan daerah yang fokus.
Bidang prioritas pembangunan tidak identik dengan sektor pembangunan, walaupun dalam
pengembangannya bidang prioritas memerlukan sektor unggulan sebagai penarik
(lokomotif) perekonomian daerah.
Dalam menentukan bidang prioritas yang harus menjadi bahan pertimbangan adalah:
1. Bidang prioritas tersebut sangat didukung oleh potensi sumberdaya yang dimiliki
daerah;
2. Sesuai dengan visi pembangunan daerah;
3. Disepakati oleh seluruh stakeholders daerah;
4. Menjadi icon daerah (branding daerah).
8
Untuk menentukan Bidang Prioritas diperlukan beberapa kegiatan sebagai berikut:
1. Melakukan analisis objektif potensi ekonomi daerah.
2. Melakukan analisis subjektif potensi ekonomi daerah.
3. Melakukan diskusi partisipatif penentuan bidang prioritas daerah.
4. Menetapkan bidang prioritas daerah.
Kegiatan 1. Analisis Objektif Potensi Ekonomi Daerah

Potensi ekonomi daerah dianalisis menggunakan alat analisis objektif, misalnya dengan
input-output atau berdasarkan data PDRB. Alternatif bidang prioritas dapat diperoleh
berdasarkan hasil analisis tersebut dengan menggunakan data yang valid dan aktual.
Kegiatan 2. Analisis Subjektif Potensi Ekonomi Daerah

Potensi ekonomi daerah dapat juga menggunakan hasil analisis subjektif, antara lain
menggunakan metode delphi atau hasil wawancara dengan para tokoh masyarakat atau
pakar ekonomi.
Kegiatan 3. Diskusi Partisipatif Penentuan Bidang Prioritas Daerah

Setelah diperoleh data dan informasi potensi ekonomi daerah, baik secara objektif maupun
subjektif, kemudian didiskusikan secara partisipatif. Kunci keberhasilan diskusi partisipatif
adalah penentuan peserta diskusi. Peserta diskusi yang diperlukan adalah representasi dari
seluruh stakeholders daerah, antara lain mewakili kalangan pemerintah, swasta (industri),
tokoh masyarakat, kalangan akademisi, dan LSM. Hasil dari diskusi partisipatif ini adalah
bidang prioritas yang disepakati oleh para peserta diskusi.
Kegiatan 4. Penetapan Bidang Prioritas Daerah

Penetapan bidang priorias daerah yang telah disepakati dalam diskusi partisipatif perlu
dilakukan dan diberi payung hukum agar dapat dijadikan acuan oleh seluruh stakeholders
pembangunan daerah. Payung hukum yang dapat digunakan bisa berupa peraturan kepala
daerah.
D. Roadmap Penguatan SIDa

Roadmap Penguatan SIDa ditujukan untuk menentukan arah dan memberikan suatu
konteks perencanaan, pendekatan jangka panjang, menentukan prioritas penggunaan
sumberdaya secara efisien dalam rangka meningkatkan daya saing daerah.
Dalam menjalankan penugasan dari Gubernur dan Bupati/Walikota, tim koordinasi

menyusun Roadmap penguatan SIDa yangdidalamnya terdiri dari:
a. kondisi SIDa saat ini:
b. tantangan dan peluang SIDa
c. kondisi SIDa yang akan dicapai:
d. arah kebijakan dan strategi penguatan SIDa:
e. fokus dan program prioritas SIDa; dan
f. rencana aksi penguatan SIDa.
Roadmap penguatan SIDa harus dapat mengakomodasi seluruh program dan kegiatan yang
didanai dari anggaran pendapatan dan belanja negara, anggaran pendapatan dan belanja
9
daerah provinsi, anggaran pendapatan dan belanja daerah kabupaten/kota dan lain-lain
pendapatan yang sah dan tidak mengikat.
Tim koordinasi harus mengintegrasikan Roadmap penguatan SIDa yang telah di disusun ke
dalam dokumen RPJMD. Apabila peraturan daerah yang mengatur RPJMD sudah
ditetapkan, maka pemerintahan daerah provinsi dan kabupaten/kota harus melakukan
perubahan peraturan daerah yang mengatur tentang RPJMD.
Rencana aksipenguatan SIDa berdasarkan roadmap penguatan SIDa yang sudah disusun.
Rencana aksi penguatan SIDa yang telah disusun harus diintegrasikan ke dalam dokumen
RKPD. Apabila peraturan daerah yang mengatur RKPD sudah ditetapkan, maka
pemerintahan daerah provinsi dan kabupaten/kota harus melakukan perubahan peraturan
daerah yang mengatur tentang RKPD.
Secara rinci, panduan menyusun Roadmap SIDa dapat dilihat padaLampiran 2.
E. Sinkronisasi, harmonisasi, dan sinergi kebijakan yang terkait Penguatan SIDa

Sinkronisasi, harmonisasi, dan sinergi kebijkan terkait penguatan SIDa adalah agar tidak
terjadi tumpang tindih kebijakan terkait penguatan SIDa yang menjadikan kegiatan
penguatan SIDa menjadi tidak menentu arahnya. Untuk itu, tahapan kegiatan yang harus
dilakukan adalah:
1. Inventarisasi peraturan dan kebijakan Pusat dan Daerah.propinsi, daerah terkait
Penguatan SIDa (menghambat SIDa, mendukung SIDa, kebijakan yang belum ada)
2. petakan peraturan/ kebijakan yang ada terkait penguatan SIDa
3. analisis peraturan dan kebijakan
4. rancang peraturan/ kebijakan yang dapat disinkronisasikan, diharmonisasi, dan
disinergikan
5. Mengusulkan dan merekomendasikan pencabutan, perubahan maupun pembuatan
peraturan kebijakan daerah.
6. Sosialisasi Kebijakan kepada Stakeholder
Secara rinci, kegiatan penguatan Kebijakan SIDa dapat dilihat pada Tabel 1.
10
Tabel 1 Kegiatan Penguatan Kebijakan SIDa
Sub Kegiatan Sasaran/ output Tahapan Indikator Output/ kriteria Pelaksana Mitra
keberhasilan
Pembentukan Tim Terbentuknya Tim memetakan stakeholder adanya peta stakholder Ketua tim SKPD yang terkait
koordinasi Penguatan Koordinasi yang mampu SIDa SIDa koordinasi SIDa
SIDa dan perangkatnya melaksanakan sebagian menyusun draft tim adanya draft tim dibantu oleh SKPD
tugas Kepala Daerah di koodinasi dan koordinasi penguatan SIDa yang terkait
bidang penguartan SIDa. perangkatnya, serta dan perangkatnya dengan
tugas-tugasnya keterlibatan seluruh unsur
berdasasrkan peta yang pimpnan stakeholder SIDa
ada
menyusun draft SK adanya draft SK Kepala
kepala daerah daerah tentang tim
koordinasi penguatan SIDa
dan perangkatnya
mengajukan draft SK Tim Adanya SK kepala daerah
koordinasi SIDa dan tentang Tim koordinasi
perangkatnya kepada penguatan SIDa dan
Kepala Daerah perangkatnya
Sosialisasi SK Tim Laporan sosialisasi
koordinasi Penguatan
SIDa dan perangkatnya
kepada para stakeholder
Roadmap penguatan Tersusunnya Roadmap persiapan dan agenda kerja penyusunan Ketua tim SKPD yang terkait
SIDa Penguatan SIDa pengorganisasian proses Roadmap SIDa koordinasi SIDa
penyusunan dibantu oleh SKPD
penentuan tema penetapan tema prioritas yang terkait
prioritas oleh SEKDa
inventarisasi kondisi SIDa hasil inventarisasi
terkini, tantangan dan
peluang
11
keberhasilan
analisis hasil hasil analisis
inventarisasi
rancang kondisi SIDa hasil rancangan
yang akan dicapai, arah
kebijakan dans trategi
penguatan SIDa, fokus
dan program prioritas
SDIa, dan rencana aksi
sosialisasi hasil Laporan sosialisasi
inventarisasi, hasil
analisis, dan hasil
rancangan
susun draft roadmap draft Roadmap penguatan
penguatan SIDa SIDa
susun draft SK Kepala SK Kepala Daerah tentang
Daerah tentang Roadmap SIDa
Roadmap penguatan
SIDa
analisis RPJMD terkait adanya hasil analisis
penguatan SIDa
memasukkan unsur adanya unsur SIDa dalam
roadmap SIDa dalam RPJMD
dokumen RPJMD
memasukkan action plan adanya kegiatan SIDa
penguatan SIDa dalam dalam RKPD
RKPD
12
keberhasilan
Sinkronisasi, Tercapainya sinkronisasi, Inventarisasi peraturan Data/ jumlah peraturan- Ketua tim SKPD yang terkait
harmonisasi, dan harmonisasi,dan sinergi dan kebijakan Pusat dan peraturan Pusat, propinsi, koordinasi SIDa
sinergi kebijakan yang kebijakan yang terkait Daerah.propinsi, daerah daerah terkait Penguatan dibantu oleh SKPD
terkait Penguatan SIDa Penguatan SIDa. terkait Penguatan SIDa SIDa (menghambat SIDa, yang terkait
(menghambat SIDa, mendukung SIDa,
mendukung SIDa, kebijakan yang belum
kebijakan yang belum ada)hasil Identifikasi dan
ada) inventarisasi
petakan peraturan/ adanya peta peraturan/
kebijakan yang ada kebijakan terkait
terkait penguatan SIDa penguatan SIDa
analisis peraturan dan Jumlah dokumen laporan
kebijakan hasil analisis potensi
sinergi kebijakan
penguatan SIDa
rancang peraturan/ adanya draft perancangan
kebijakan yang dapat peraturan/ kebijakan
disinkronisasikan,
diharmonisasi, dan
disinergikan
Mengusulkan dan jumlah peraturan/
merekomendasikan kebijakan yang dipadukan
pencabutan, perubahan
maupun pembuatan
peraturan kebijakan
daerah.
Sosialisasi Kebijakan Laporan sosialisasi
kepada Stakeholder
13
BAB III
PENATAAN KELEMBAGAAN SIDa
Salah satu ruang lingkup dalam penguatan SIDa adalah penataan unsur SIDa. Penataan Unsur
SIDa secara nasional dilaksanakan oleh Menteri Negara Riset dan Teknologi bersama Menteri
Dalam Negeri yang kemudian didelegasikan ke Tim Koordinasi Nasional Penguatan SIDa. Pada
level provinsi penataan unsur SIDa dilaksanakan oleh Gubernur dan pada level kabupaten/kota
penataan unsur SIDa dilaksanakan oleh Bupati/Walikota.Pelaksanaan penataan unsur SIDa yang
dilaksanakan mencakup kelembagaan SIDa, Jaringan SIDa dan Sumber Daya SIDa.
Pada bab ini secara khusus akan menjelaskan tentang penataaan kelembagaan SIDa. Penataan
kelembagaan dalam kerangka penguatan SIDa ditujukan untuk terwujudnya dukungan
kapasitas dan kapabilitas lembaga dalam memperkuat kerangka pelaksanaan SIDa. Langkah ini
akan terkait dengan langkah strategis lembaga dalam mengelola sumber daya dan jaringan,
menguatkan kapasitas aktivitas riset yang melahirkan hasil inovatif, dan menguatkan upaya
diseminasi yang lebih relevan dengan kebutuhan pengguna. Pencapaian kelembagaan yang
tangguh dan kuat diharapkan dapat memperkuat berjalannya SIDa yang mengedepankan aspek
berkembangnya inovasi.
Dalam kelembagaan SIDa ada 3 (hal) yang perlu dilakukan penataan, yaitu penataan
lembaga/organisasi, peraturan dan norma / etika / budaya.
A. Penataan Lembaga / organisasi

Penataan lembaga / organisasi bertujuan untuk meningkatkan kapasitas kelembagaan /
organisasi sehingga mempunyai kemampuan untuk meningkatkan daya saing daerah dalam
mendukung penguatan SIDa. Lembaga / organisai yang dimaksud meliputi :
a) Institusipemerintah
b) Pemerintahandaerah
c) Lembagakelitbangan
d) Lembagapendidikan
e) Lembagapenunjanginovasi
f) Duniausaha, dan
g) Organisasikemasyarakatan di daerah
Khusus untuk penataan lembaga penunjang inovasi, beberapa lembaga penunjang Sistem
Inovasi Daerah harus didirikan agar inovasi berjalan dengan baik. Lembaga penunjang SIDa
tersebut dapat dilihat pada Error! Reference source not found.. Pendirian kelembagaan
enunjang inovasi tersebut dapat dibangun dengan menggabungkan fungsi masing-masing
menjadi satu kelembagaan, misal fungsi unit inkubator teknologi, unit inkubator bisnis, unit
intermediasi, Unit konsultasi Teknologi dan bisnis, dan unit promosi bisnis dapat dijadikan
satu kelembagaan. Akan tetapi setelah bebannya semakin berat, dapat dipecah menjadi
beberapa kelembagaan.
14
B. Penataan Peraturan
Penataan peraturan bertujuan agar regulasi yang dapat mendukung terciptanya kondisi
yang kondusif bagi penguatan SIDa guna mencapai tujuan peningkatan daya saing daerah.
Salah satu cara yang dapat dilakukan adalah dengan menyelaraskan peraturan – peraturan
yang berkaitan dengan kebijakan SIDa.
C. Penataan Norma / Etika / Budaya

Penataan norma/etika/budaya bertujuan untuk meningkatkan nilai-nilai profesionalisme
para pelaku penguatan SIDa sehingga dapat mendukung terciptanya kondisi yang kondusif
bagi penguatan SIDa guna mencapai tujuan peningkatan daya saing daerah
Contoh Secara rinci, kegiatan Penataan Kelembagaan SIDa dapat dilihat pada Tabel 2.
15
Tabel 2 Kegiatan Penataan Kelembagaan SIDa (contoh)
Sub Kegiatan Sasaran/ output Tahapan Indikator Output/ Pelaksana Mitra
kriteria keberhasilan
Penataan Lembaga/
Organisasi
Penataan institusi Tersikronisasinya Inventarisasi program/ adanya hasil Kementerian dan Kementerian dan
pemerintah tugas dan tanggung kegiatan pemerintah pusat inventarisasi program/ SKPD/lembaga SKPD/lembaga terkait
jawab antar dan daerah tentang kegiatan terkait
institusi pusat dan penguatanSIDa
daerah memetakan program pusat adanya peta program
dan daerh terkait SID pusat dan daerah
menganalisa hasil pemetaan adanya hasil analisa
merancang penataan untuk adanya rancangan
sinergi program/ kegiatan penataan
memfasilitasi pertemuan laporan pertemuan
untuk mensinergikan
program/ kegiatan
Mensinergikan program dokumen sinergi
program yang telah ada dan kegiatan yang terdiri dari
membuat program baru distribusi program,
yang diperlukan pendanaan, penanggung
jawab, dan jadwal
pelaksanaan
mensinergikan Teracapainya Inventarisasi program/ adanya hasil SKPD/lembaga SKPD/lembaga terkait
program dan kegiatan tujuan penguatan kegiatan pemerintah pusat inventarisasi program/ terkait
dalam lingkungan SIDa secara optimal dan daerah tentang kegiatan
pemerintahan dalam penguatanSIDa
penguatan SIDa memetakan program pusat adanya peta program
dan daerah terkait SID pusat dan daerah
16
merancang draft sinergi adanya rancangan draft
program/ kegiatan sinergi
berdasarkan hasil pemetaan
memfasilitasi pertemuan laporan pertemuan
untuk mensinergikan
program/ kegiatan
Mensinergikan program dokumen sinergi
program yang telah ada dan kegiatan yang terdiri dari
membuat program baru distribusi program,
yang diperlukan pendanaan, penanggung
jawab, dan jadwal
pelaksanaan
Penataan terhadap Meningkatnya membentuk BPPD (bagi terbentuknya Badan SKPD terkait SKPD/lembaga terkait
pemerintahan daerah kapasitas daerah yang belum ada) Penelitian dan
pemerintah daerah Pengembagan Daerah
dalam menguatkan sebagai SKPD tersendiri
SIDa melalui analisa kapasitas dan peran hasil analisa
terbentuknya BPPD BPPD dalam
mengkoordinasikan
penguatan SIDa
merancang agenda bagi adanya agenda yang
peningkatan kapasitas dan terdiri dari program/
peran BPPD berdasarkan kegiatan, jadwal,
hasil analisa pendanaan,
penanggungjawab
fasilitasi pelaksanaan adanya laporan fasilitasi
agenda peningkatan
kapasitas dan peran BPPD
17
Penataan lembaga Meningkatkan Inventarisasi lembaga adanya hasil SKPD terkait SKPD/lembaga terkait
kelitbangan kapasitas dan peran kelitbangan yang ada dan inventarisasi
iptek di daerah iptek yang dibutuhkan bagi
daerah
memetakan pemenuhan adanya peta pemenuhan
kebutuhan iptek berbasis kebutuhan iptek yang
pada lembaga kelitbangan terdistribusikan pada
yang ada lembaga kelitbangan
merancang pendistribusian adanya rancangan
program/ kegiatan bagi pendistribusian
pemenuhan kebutuhan program/ kegiatan
iptek
mensosialisasikan program/ laporan sosialisasi
kegiatan pemenuhan
kebutuhan iptek melalui
pemberdayaan lembaga
kelitbangan
memfasilitasi pemenuhan laporan fasilitasi
kebutuhan iptek
Penataan lembaga Meningkatnya Inventarisasi lembaga adanya hasil SKPD terkait SKPD/lembaga terkait
pendidikan kapasitas litbang di pendidikan dan keberadaan inventarisasi
lingkungan kelitbangan didalamnya
lembaga memetakan kapasitas adanya peta kapasitas
pendidikan daerah lembaga kelitbangannya
18
merancang agenda adanya rancangan
peningkatan kapasitas agenda
lembaga kelitbangan pada
lembaga pendidikan
mensosialisasikan program/ laporan sosialisasi
kegiatan peningkatan
kapasitas kelitbangan di
lembaga pendidikan
memfasilitasi peningkatan laporan fasilitasi
kapasitas kelitbangan di
lembaga pendidikan
Penataan lembaga Teroptimalisasinya inventarisasi lembaga hasil inventarisasi SKPD terkait SKPD/lembaga terkait
penunjang peran lembaga - penunjang SIDa yang ada
(mensinergikan lembaga penunjang memetakan lembaga adanya peta lembaga
program dan kegiatan untuk pencapaian penunjang SIDa yang ada penunjang
semua lembaga yang tujuan penguatan berdasarkan fungsi-fungsi
dapat menunjang SIDa penunjang SIDa
penguatan SIDa) menganalisa kapasitas dan adanya hasil analisa
peran dari masing-masing
lembaga berdasarkan fungsi
penunjang SIDa
merancang pengembangan adanya rancangan
kapasitas dan peran masing- pengembangan
masing lembaga penunjang
memfasilitasi sinergi laporan fasilitasi
program/ kegiatan lembaga
penunjang
19
memberdayakan lembaga laporan pemberdayaan
penunjang SIDa sesuai lembaga penunjang
fungsi
Penataan dunia usaha Peningkatan Inventarisasi kebutuhan hasil inventarisasi SKPD terkait SKPD/lembaga terkait
ekonomi daerah teknologi dari dunia usaha,
oleh dunia usaha dan hasil-hasil litbang yang
melaui ada
pemanfaatan hasil petakan berdasarkan adanya peta kesiapan
litbang kesiapan hasil litbang untuk hasil litbang
komersialisasi
merancang kegiatan yang adanya rancangan
mendorong hasil litbang kegiatan
terkomersialisasikan
fasilitasi pertemuan laporan fasilitasi
lembaga litbang dengan
dunia usaha
mendorong kerjasama dunia daftar kerjasama
usaha dengan lembaga
litbang
mendorong pendirian dunia daftar pendirian dunia
usaha berbasis hasil litbang usaha berbasis litbang
Penataan organisasi
kemasyarakatan
memberdayakan Organisasi Inventarisasi organisasi hasil inventarisasi SKPD terkait SKPD/lembaga terkait
organisasi kemasyarakatan kemasyarakatan yang
kemasyarakatan dan bersinergi dengan mendukung penguatan SIDa
mensinergikan dengan stake holder Pemetaan kapasitas adanya peta kapasitas
penguatan SIDa. lainnya dalam organisasi kemasyarakatan
penguatan SIDa dalam mendukung SIDa
20
Analisis hasil pemetaan adanya hasil analisa
Perancangan peningkatan adanya rancangan
kapasitas kegiatan
Memfasilitasi hasil laporan fasilitasi
perancangan
Pemberdayaan organisasi laporan pemberdayaan
masyarakat untuk
mendukung pengembangan
SIDa
Penataan peraturan
Penataan terhadap Terwujudnyaq Inventarisasi peraturan hasil inventarisasi SKPD terkait SKPD/lembaga terkait
peraturan baru, penataan peraturan yang
merubah peraturan, peraturan sehingga berhubungan dengan
dan mencabut memiliki penguatan SIDa
peraturan yang tidak keberpihakan Pemetaan peraturan adanya peta peraturan
sesuai terkait SIDa terhadap Analisis hasil analisa
penguatan Perancangan hasil perancangan
kelembagaan SIDa Fasiltasi penyusunan draft laporan fasilitasi
peraturan baru, revisi atau
pencabutan peraturan yang
tidak sesuai.
Penetapan peraturan baru daftar peraturan
dan pencabutan peraturan
yang tidak sesuai dengan
pengembangan SIDa
21
pengembangan Terwujudnya sikap Inventarisasi sertifikat hasil inventarisasi SKPD terkait SKPD/lembaga terkait
profesionalisme dan profesionalisme pengembangan
internalisasi nilai-nilai dan internalisasai profesionalisme yang ada
sosial bagi penguatan nilai-nilai sosial dan yang belum
SIDa dalam penguatan
SIDa.
Pemetaan sertifikat adanya peta kondisi
profesionalisme sertifikasi
profesionalisme
Analisis kebutuhan adanya hasil analisa
rancang agenda pemenuhan adanya agenda
sertifikasi profesionalisme pemenuhan sertifikasi
Fasiltasi pelaksanaan laporan fasilitasi
pemenuhan sertifikasi
memberdayakan semangat laporan pemberdayaan
profesionalisme
22
BAB IV
PENGUATAN JARINGAN SIDa
Penguatan Jaringan SIDa bertujuan untuk mensinergikan kemampuan yang dimiliki masing-
masing lembaga/organisasi SIDa dalam satu rantai kegiatan.
Adapun yang disebut lembaga/ organisasi SIDa sesuai dengan Peraturan bersama adalah
institusi pemerintah, pemerintahan daerah, lembaga kelitbangan, lembaga pendidikan,
lembaga penunjang inovasi, dunia usaha, dan organisasi kemasyarakatan di daerah.
Dalam rangka pengembangan Jaringan SIDa, perlu dilakukan langkah-langkah dalam menata
Jaringan SIDa seperti :
A. Membangun komunikasi intensif antara lembaga SIDa:

Pemerintah daerah harus memfasilitasi terjalinnya komunikasi yang intensif antar
lembaga/organisasi SIDa di daerah. Komunikasi yang intensif tersebut dimaksudkan untuk
membangun konsensus, menyamakan persepsi, berbagi ide dan gagasan, menyusun
strategi bersama, menetapkan tujuan dan sasaran bersama, menyusun program/ kegiatan,
serta melakukan monitoring dan evaluasi atas pelaksanaan kegiatan/program yang
disepakati.
Fasilitasi komunikasi tersebut dikoordinasikan oleh tim koordinasi SIDa yang

pelaksanaannya melalui SKPD kelitbangan. Kegiatan membangun komunikasi tersebut
dilakukan dengan cara seperti di di bawah ini.
a) menyelenggarakan kelompok diskusi terfokus, seminar, lokakarya, dan kegiatan

sejenisnya.
Kegiatan ini dilakukan secara rutin (bulanan / dua bulanan), dan diarahkan untuk
membahas tema/isu tertentu yang memerlukan intervensi teknologi ataupun kegiatan
kelitbangan untuk menyelesaikannya dengan melibatkan seluruh stakeholder SIDa,
termasuk forum-forum kelitbangan, dan forum-forum klaster industri. Sebelum
melaksanakan kegiatan tersebut dilakukan identifikasi dan pemetaan stakeholder SIDa.
Hasil kegiatan dibuat dalam laporan dan didokumentasikan. Jika diperlukan, dapat
menghadirkan narasumber yang kompeten dalam bidang yang dibahas. Agar
pendanaannya tersedia, kegiatan tersebut sebaiknya dimasukkan ke dalam agenda
kegiatan SKPD kelitbangan ataupun bekerjasama dengan Perguruan tinggi. {disesuaikan
dengan matrik}.
Agenda pelaksanaan diskusi/seminar/lokakarya dan hasil aktifitas dapat dituangkan

dalam format seperti di bawah ini.
Tabel 3 Agenda Diskusi/Seminar/workshop/lokakarya Tahun ……..

No SKPD / Koordinator Topik diskusi / seminar / lokakarya Pihak Terkait
23
Tabel 4Hasil aktifitas forum komunikasi kelitbangan
No Tanggal pertemuan Topik bahasan Nama-nama Hasil pertemuan
Peserta
b) menjalin kerjasama kelitbangan antar lembaga/organisasi SIDa.

Agar kerjasama kelitbangan berlangsung secara efektif dan efisien, diwajibkan
membentuk sejenis konsorsium kelitbangan. Konsorsium kelitbangan dimaksud
melibatkan unsur kelitbangan dengan pengguna hasil litbang (koperasi, industri dll),
dimana masing-masing pihak memiliki tujuan yang sama, serta terikat dengan
komitmen termasuk dalam hal sharing pendanaan. Komitmen tersebut dituangkan
dalam Kesepakan Bersama (MoU) dan Perjanjian Kerja Sama. Koordinator konsorsium
sebaiknya dari pihak pengguna (industri). Jika tidak memungkinkan bisa dari perguruan
tinggi, dengan difasilitasi oleh pemerintah daerah. Konsorsium menyepakati tema,
menentukan roadmap kegiatan serta agenda secara bersama-sama, yang diturunkan
dalam bentuk skema pembagian kerja atau yang biasa disebut Work Breakdown
Structure (WBS). WBS adalah suatu metode pengorganisasian kegiatan menjadi struktur
pelaporan berjenjang (hirarkis). WBS menentukan siapa melakukan apa, kapan, berapa
biayanya, serta apa keluarannya. Masing-masing anggota konsorsium memasukkan
kegiatan konsorsium dalam WBS yang terkait dengannya dalam program/kegiatan di
lembaganya masing-masing. Pemerintah daerah (melalui Tim Koordinasi Penguatan
SIDa Daerah c.q. SKPD kelitbangan)perlu mengorganisasikan agar konsorsium tetap
hidup dan berkembang, antara lain dengan membuat sistem insentif yang
dikompetisikan untuk menumbuhkembangkan konsorsium-konsorsium kelitbangan di
daerah, sesuai tema yang tercantum dalam roadmap SIDa.
Tabel 5 Isian konsorsium / kerjasama litbang:

No Nama Topik / Bidang Nama Institusi Sharing anggaran
Konsorsium (sesuai roadmap yang terlibat (Rp)
SIDa) A*) B*) G*) A*) B*) G*)
*)A: Akademisi, B: Bisnis, G: Government (pemerintah)
c) membentuk dan memberdayakan forum komunikasi penelitian dan pengembangan

daerah.
Pembentukan forum dimulai dengan menginventarisasi institusi di daerah yang
memiliki aktifitas kelitbangan, atau potensial untuk melakukan kelitbangan. Setelah
data terkumpul, tim koordinasi SIDa c.q. SKPD Kelitbangan dibantu oleh Dewan Riset
Daerah menentukan perwakilan dari institusi-institusi tersebut yang akan dimasukkan
sebagai anggota forum. Usulan calon anggota forum disampaikan ke Sekda untuk
dibuat surat keputusan. SKPD kelitbangan memfasilitasi forum melalui pertemuan-
pertemuan rutin, maupun komunikasi melalui media elektronik (seperti miling list).
Contoh tabel Forum Komunikasi Kelitbangan Daerah dapat dilihat di bawah ini,
24
sedangkan Tabel Hasil Aktifitas dapat dicontoh Tabel Hasil Aktifitas Forum Komunikasi
Kelitbangan yang ada di atas .
Tabel 6Forum Komunikasi Kelitbangan Daerah

No. Nama Forum No dan Tgl SK Nama Anggota Asal Instansi Nama milist/ media
Penetapan komunikasi lain
yang dimiliki
1. 1. ……………. 1. …………….
2. ……………. 2. …………….
3. …………… 3. ……………
4. Dst… 4. Dst…
2.
B. Mobilisasi sumber daya manusia;

Mobilisasi sumberdaya manusia yang dimaksud adalah perpindahan, maupun penempatan
sementara SDM litbang dari suatu lembaga/organisasi SIDa ke lembaga/organisasi SIDa
yang lain. Contohnya adalah perpindahan/penempatan sementara SDM dari perguruan
tinggi atau lembaga litbang ke industri/IKM, atau sebaliknya. Mobilisasi SDM juga dapat
dilakukan dari daerah tertentu ke daerah lain atau dari daerah ke pusat, baik antara
lembaga pemerintahan maupun lembaga non pemerintahan. Mobilisasi SDM dilakukan
melalui kerjasama kepakaran, keahlian, kompetensi, maupun keterampilan SDM.
Mobilisasi SDM bertujuan untuk optimalisasi pemanfaatan SDM litbang antar-lembaga

litbang/perguruan tinggi maupun antara lembaga litbang/perguruan tinggi dengan industri,
mempercepat proses alih teknologi dari lembaga litbang/perguruan tinggi ke industri,
meningkatkan kompetensi SDM litbang, dan sinkronisasi aktifitas kelitbangan dengan
kebutuhan pengguna/industri. Disamping itu, untuk meningkatkan kolaborasi antar
lembaga litbang maupun antara lembaga litbang dengan industri, serta memperkuat SIDa
antara pemerintah pusat dan pemerintah daerah, antar kabupaten/kota dalam satu
provinsi, dan antara lembaga pemerintahan dan lembaga non pemerintahan.
Untuk mendorong terjadinya mobilisasi SDM, pemerintah daerah (Gubernur/ Bupati/

Walikota) perlu menetapkan aturan-aturan pelaksanaan mobilisasi SDM Iptek, yang antara
lain mencantumkan mekanisme, tata cara, dan aspek lainnya yang dipandang perlu diatur
khususnya ke badan usaha. Pemerintah daerah c.q SKPD kelitbangan perlu
menginventarisasi basis data SDM kelitbangan di daerah (liihat Sistem Informasi Penataan
Sumberdaya SIDa). Basis data tersebut dipublikasikan secara luas ke masyarakat, baik
melalui media brosur maupun website.
Selanjutnya, pihak-pihak yang memerlukan dukungan SDM litbang yang dipublikasikan

tersebut dapat menghubungi pengelola dengan mencantumkan spesifikasi SDM yang
dibutuhkan.Atas permintaan tersebut, Tim Koordinasi Penguatan SIDa c.q. SKPD
Kelitbangan memfasilitasi mobilisasi SDM iptek sesuai dengan aturan pelaksanaan yang
dibuat, dan data-data tersebut di \intertarisasi dalam tabel seperti contoh di bawah ini.
25
Tabel 7 Data / informasi basis data mobilitas SDM iptek ke industri
No Nama Perusahaan Nama SDM Instansi Asal No Perjanjian Jangka waktu
Iptek yang SDM Iptek Kerjasama kerjasama
ditempatkan
di Industri
C. Optimalisasi pendayagunaan HKI, informasi, serta sarana dan prasarana ilmu

pengetahuan dan teknologi melalui pemanfaatannya;
Optimalisasi pendayagunaan HKI, informasi, serta sarana-prasarana iptek dilakukan melalui
pemanfaatan HKI, pemanfaatan informasi SIDa, dan pemanfaatan sarana-prasarana
SIDa.Penjelasan lebih rinci mengenai HKI, informasi SIDa dan sarana-prasarana Iptek
diiuraikan pada bagian Sumber daya SIDa.
Secara umum, otimalisasi pendayagunaan HKI, informasi, serta sarana dan prasarana ilmu
pengetahuan dan teknologi dimaksudkan untuk mendorong komersialisasi HKI, optimalisasi
dan efisiensi pemanfaatan sarpras litbang, serta membangun dan memanfaatkan basis data
iptek terpadu di daerah.
Untuk mengoptimalkan pendayagunaan HKI, informasi, serta sarana dan prasarana ilmu
pengetahuan dan teknologi, Tim koordinasi c.q. SKPD Kelitbangan harus dilakukan analisis
atas HKI yang potensial untuk dikomersialisasikan, dan mempromosikan HKI potensial ke
Industri, melalui kegiatan temu bisnis atau investor forum. Tim Koordinasi melalui SKPD
Kelitbangan juga harus melakukan analisis sarana-prasarana litbang yang dibutuhkan oleh
institusi/lembaga di daerah, serta mengatur mekanisme pemanfaatannya.
Selanjutnya, pihak-pihak yang berminat mengkomersialisasikan HKI atau memerlukan

sarana-prasarana iptek yang tersedia dapat menghubungi pengelola.Atas permintaan
tersebut, SKPD Kelitbangan memfasilitasi pendayagunaan HKI dan pemanfaatan sarpras
litbang sesuai dengan aturan pelaksanaan yang dibuat.
Secara rinci, kegiatan penataan Jaringan SIDa dapat dilihat pada tabel di bawah ini.
26
Tabel 8Kegiatan Penguatan Jaringan SIDa
Sub Kegiatan Sasaran/ output tahapan Indikator output/ Pelaksana Mitra
kiteria keberhasilan
Membangun terjalinnya forum komunikasi identifikasi stakeholder SIDa di hasil identifikasi Ketua tim SKPD/lembagayang
komunikasi intensif penelitian dan daerah yang memiliki aktifitas koordinasi SIDa terkait
antara lembaga pengembangan daerahdalam kelitbangan, atau potensial untuk dibantu oleh SKPD
SIDa peningkatan daya saing melakukan kegiatan kelitbangan yang terkait
daerah
menentukan perwakilan dari daftar perwakilan
institusi-institusi yang akan
dimasukkan sebagai anggota
forum
menyampaikan usulan calon SK Sekda tentang
anggota forum ke Sekda untuk anggota forum
dibuat surat keputusan. kelitbangan
Menyusun rencana kerja forum Daftar rencana kerja
komunikasi penelitian dan
pengembangan
memfasilitasi pertemuan rutin, laporan fasilitasi
maupun komunikasi melalui media
elektronik (seperti miling list).
Menyusun pelaporan hasil Hasil evaluasi
pertemuan rutin serta pencapaian pelaksanaan
rencana kerja
terlaksananya kelompok Melakukan identifikasi dan hasil identifikasi dan Ketua tim SKPD/lembagayang
diskusi terfokus, seminar, pemetaan stakeholder SIDa pemetaan koordinasi SIDa terkait
lokakarya, dan kegiatan memfasilitasi pertemuan lembaga hasil fasilitasi dibantu oleh SKPD
sejenisnya; SIDa yang terkait
27
menyusun agenda diskusi terfokus, daftar agenda
seminar, lokakarya, dan kegiatan
sejenisnya
pelaksanaan agenda diskusi laporan pelaksanaan
terfokus, seminar, lokakarya, dan
kegiatan sejenisnya
menyusun pelaporan setiap diskusi laporan keseluruhan
terfokus, seminar, lokakarya, dan tahunan
kegiatan sejenisnya
terlaksananya kerjasama Melakukan penentuan tema adanya tema Ketua tim SKPD/lembagayang
kelitbangan antar kerjasama kelitbangan kerjasama koordinasi SIDa terkait
lembaga/organisasi SIDa berdasarkan tema strategik daerah dibantu oleh SKPD
Melakukan identifikasi dan hasil identifikasi dan yang terkait
pemetaan stakeholder SIDa pemetaan
berdasarkan tema yang ditentukan
memfasilitasi terbentuknya laporan fasilitasi
konsorsium kelitbangan
Konsorsium kelitbangan roadmap dan
menentukan roadmap kegiatan agenda kegiatan
serta agenda yang tercenmin
dalam kesepakatan bersama
Konsorsium kelitbangan menyusun organisasi WBS
skema pembagian kerja atau yang
biasa disebut Work Breakdown
Structure (WBS) berdasarkan
roadmap
28
Konsorsium menyepakati sharing daftar sharing
pendanaan dan sarana prasarana
kelitbangan
WBS dan sharing pendanaan adanya perjanjian
maupun sarana prasarana tertuang kerjasama
dalam perjanjian kerjasama
Melaksanakan kegiatan sesuai laporan pelaksanaan

pembagian kerja per triwulan
Mobilisasi sumber Terwujudnya Kerjasama Menyusun dan menetapkan aturan hasil penetapan Ketua tim SKPD/lembagayang
daya manusia Kepakaran, keahlian, pelaksanaan mobili-tas SDM Iptek, koordinasi SIDa terkait
kompetensi, keterampilan yang antara lain mencan-tumkan dibantu oleh SKPD
SDM untuk penguatan SIDa mekanisme, tata cara, dan aspek yang terkait
antara pemerintah pusat, lainnya yang dipan-dang perlu
dan pemerintah daerah diatur.
menginventarisasi dan hasil inventarisasi
mempublikasikan basis data SDM dan laporan
kelitbangan di daerah secara luas publikasi
ke masyarakat, baik melalui media
brosur maupun website.
memfasilitasi mobilisasi SDM laporan fasilitasi
kelitbangan berdasarkan
permintaan dari pihak yang
memerlukan dukungan SDM
kelitbangan.
Optimalisasi peningkatan komersialisasi inventarisasi HKI potensial untuk hasil inventarisasi Ketua tim SKPD/lembagayang
pendayagunaan HKI dikomersialisasikan koordinasi terkait
29
HKI, informasi, penyusunan dan publikasi laporan publikasi SIDadibantu oleh
serta sarana dan database HKI potensial melalui SKPD yang terkait
prasarana ilmu sistem informasi SIDa
pengetahuan dan Memfasilitasi temu bisnis dalam laporan fasilitasi
teknologi melalui rangka mengupayakan
pemanfaatannya pemanfaatan HKI potensial
termanfaatkannya sarana melakukan analisis sarana- hasil analisa
dan prasarana Iptek prasarana litbang yang dibutuhkan
oleh institusi/lembaga di daerah
mengatur mekanisme dokumen alur
pemanfaatan sarana-prasarana mekanisme
litbang
memfasilitasi pendayagunaan HKI laporan fasilitasi
dan pemanfaatan sarpras litbang
atas permintaan pihak yang akan
mengkomersialisasikan HKI atau
memerlukan sarana-prasarana
iptek yang tersedia
30
BAB V
PENATAAN SUMBERDAYA SIDa
Penataan sumberdaya SIDa dimaksudkan untuk meningkatkan daya guna dan nilai guna sumber
daya SIDa yang ada pada kelembagaan SIDa (lihat bab Penataan Kelembagaan SIDa).
Sumberdaya SIDa terdiri dari:
a. kepakaran, keahlian, kompetensi, keterampilan manusia dan pengorganisasiannya;
b. kekayaanintelektualdaninformasi; dan
c. sarana dan prasarana ilmu pengetahuan dan teknologi.
Sumber daya pakar, kekayaan intelektual, dan sarana prasarana iptek terdapat baik pada
lembaga-lembaga litbang pemerintah, swasta, maupun perguruan tinggi, ataupun perorangan.
Penataan sumber daya SIDa meliputi:

a. pemanfaatan keahlian dan kepakaran yang sesuai dengan tematik dan/atau spesifik
sumber daya SIDa;
b. pengembangan kompetensi manusia dan pengorganisasiannya;
c. pengembangan struktur dan strata keahlian jenjang karir;
d. peningkatan pengelolaan dan pemanfaatan kekayaan intelektual;
e. pemanfaatan data daninformasi; dan
f. pengembangan sarana dan prasarana ilmu pengetahuan dan teknologi.
Agar dapat menata sumberdaya SIDa dengan baik, maka Tim koordinasi penguatan SIDa
propinsi/ kabupaten/ kota c.q. SKPD Kelitbangan harus membuat peta sumber daya (baik yang
dimiliki maupun kebutuhan kompetensi SDM yang dibutuhkan tetapi belum dimiliki) dalam
bentuk Sistem Informasi Sumberdaya yang dimiliki dan dapat diakses oleh pemanggung
kepentingan SIDa. Khusus untuk kebutuhan kompetensi SDM yang dibutuhkan, dapat
diinventarisasi pada saat pertemuan-pertemuan Penguatan Jaringan SIDa.
Beberapa tahapan yang perlu dilakukan adalah sebagai berikut: Tim koordinasi c.q. SKPD
Kelitbangan bersama-sama stakeholder SIDa lainnya (termasuk centra HKI jika ada) setempat,
melakukan inventarisasi dan membuat basis data SDM, HKI dan sarana-prasarana litbang yang
tersedia di daerah, baik yang dikelola oleh pemerintah, lembaga non pemerintah, perguruan
tinggi, maupun swasta.Basis data tersebut dipublikasikan secara luas ke masyarakat, baik
melalui media brosur maupun website.
Informasi penting yang minimal harus ada pada Sistem informasi Sumber daya SIDa adalah:
1. Pakar
a. Nama
b. pendidikan
c. Keahlian
d. Kompetensi
e. Institusi
f. Karya
31
2. Kekayaan intelektual dan informasi
a. Jenis Kekayaan intelektual
b. Manfaat dan kegunaan Kekayaan intelektual
c. Pemegang Hak Kekayaan intelektual
d. Nomor Kontak pemegang hak kekayaan intelektual
3. Sarana prasarana Iptek
a. Nama sarana dan prasarana
b. Lokasi beradaaan sarana dan prasarana
c. Kondisi sarana dan prasarana
d. Nama penanggungjawab sarana dan prasarana
e. Nomor Kontak penanggung jawab sarpras
Tabel 9Data ahli dan pakar Kelitbangan (contoh)

No Nama Pendidikan Keahlian Kompeternsi Institusi Alamat Produk
/ No. (tulisan dan
Telp / bukan
e-mail tulisan)
Tabel 10Informasi kebutuhan KompetensiSDM iptek pada industri (Contoh)

No Nama Perusahaan Jenis Teknologi Kompetensi SDM
usaha yang Iptek yang
dibutuhkan diperlukan
Sumber daya SIDa di atas diklasifikasikan berdasarkan tema-tema strategik/ klaster dari
propinsi/ kabupaten/ kota.
Secara umum, program penataan Sumberdaya SIDa dapat dilihat pada tabel di bawah ini.
32
Tabel 11 Kegiatan Penataan Sumber daya SIDa (contoh)
Sub Kegiatan Sasaran/ output tahapan Indikator Output/ kriteria Pelaksana Mitra
keberhasilan
Sistem Informasi adanya Sistem Mendesain sistem informasi adanya desain sistem Ketua tim SKPD/lembagayang terkait
Sumberdaya SIDa Informasi Sumberdaya sumberdaya SIDa informasi sumberdaya SIDa koordinasi SIDa
SIDa Melakukan inventarisasi dan data inventarisasi dan dibantu oleh
identifikasi data. identifikasi SKPD yang
Melakukan input dan update data yang ter-update terkait
data.
Melakuan sosialisasi dan laporan hasil sosialisasi dan
evaluasi. evaluasi
Melakukan pemantauan dan laporan hasil pemantauan dan
maintenance maintenance
pengembangan termanfaatkannya Melakukan klasifikasi data data hasil klasifikasi Ketua tim SKPD/lembagayang terkait
kompetensi manusia keahlian dan kompetensi. kompetensi koordinasi SIDa
dan kepakaran yang sesuai Melakukan identifikasi data kebutuhan kompetensi dibantu oleh
pengorganisasiannya dengan tematik kebutuhan kompetensi SKPD yang
dan/atau spesifik Menyampaikan rekomendasi laporan penyampaian terkait
sumber daya SIDa penetapan kompetensi rekomendasi
sumberdaya manusia dan
pengorganisasiannya kepada
Kepala Daerah.
Melaksanakan pengembangan laporan pelaksanaan
kompetensi manusia dan pengembangan kompetensi
pengorganisasian. manusia dan
pengorganisasian
Melakukan pemantauan. laporan hasil pemantauan
33
keberhasilan
pengembangan adanya model Identifikasi dan pemetaan Data hasil identifikasi dan Ketua tim SKPD/lembagayang terkait
struktur dan strata pengembangan kebutuhan struktur dan strata pemetaan kebutuhan struktur koordinasi SIDa
keahlian jenjang struktur dan strata keahlian jenjang karir. dan strata keahlian jenjang dibantu oleh
karir keahlian jenjang karir karir SKPD yang
yang mendorong Menganalisa hasil pemetaan Hasil analisa pemetaan terkait
seseorang tersebut pada angka 1 dalam kebutuhan struktur dan strata
berkontribusi FGD. keahlian jenjang karir
maksimal Menyusun rancang bangun model struktur dan strata
model keahlian jenjang karir
Uji coba model hasil ujicoba model struktur
dan strata keahlian jenjang
karir
Menetapkan model Surat Keputusan terkait
kebutuhan struktur dan strata model struktur dan strata
keahlian jenjang karir melalui keahlian jenjang karir
Keputusan Pejabat
Berwenang.
Melaksanakan Surat Laporan hasil pelaksanaan
Keputusan terkait model Surat Keputusan terkait
struktur dan strata keahlian model struktur dan strata
jenjang karir keahlian jenjang karir
peningkatan adanya peningkatan Menjajaki kerjasama data kerjasama pengelolaan Ketua tim SKPD/lembagayang terkait
pengelolaan dan pengelolaan dan pengelolaan dan pemanfaatan dan pemanfaatan HKI dengan koordinasi SIDa
pemanfaatan pemanfaatan HKI dengan sentra-sentra HKI. sentra-sentra HK dibantu oleh
kekayaan intelektual kekayaan intelektual Melakukan inventarisasi dan data hasil inventarisasi dan SKPD yang
identifikasi HKI terdaftar. identifikasi HKI terkait
Melakukan survey identifikasi data hasil survey identifikasi
kebutuhan pasar atas HKI kebutuhan pasar atas HKI
terdaftar. terdaftar
34
keberhasilan
Menyusun buku daftar HKI buku daftar HKI berpotensi
berpotensi komersial. komersial
Menyelenggarakan acara Laporan acara temu bisnis
temu bisnis dengan kalangan dengan kalangan industri
industri.
Memfasilitasi kerjasama bisnis kerjasama bisnis pemanfaatan
pemanfaatan HKI dengan HKI dengan kalangan industr
kalangan industri.
pemanfaatan data termanfaatkannya Melakukan identifikasi hasil identifikasi kebutuhan Ketua tim SKPD/lembagayang terkait
dan informasi data dan informasi kebutuhan data dan informasi. data dan informasi koordinasi SIDa
sumberdaya SIDa Mensosialisakan data dan laporan sosialisasi dibantu oleh
secara maksimal informasi kepada publik SKPD yang
melalui berbagai media terkait
Melakukan pemantauan atas laporan pemantauan
pemanfaatan data dan
informasi.
pengembangan adanya Identifikasi dan pemetaan data hasil identifikasi dan Ketua tim SKPD/lembagayang terkait
sarana dan pengembangan sarana kebutuhan sarana dan pemetaan sarana dan koordinasi SIDa
prasarana ilmu dan prasarana ilmu prasarana iptek. prasarana iptek dibantu oleh
pengetahuan dan pengetahuan dan Menganalisa hasil pemetaan data hasil analisa SKPD yang
teknologi. teknologi di daerah tersebut pada angka 1 dalam terkait
FGD.
Menyusun agenda agenda pengembangan
pengembagan sarana dan sarana dan prasarana iptek
prasarana iptek
35
keberhasilan
Merekomendasikan laporan rekomendasi
penetapan agenda
pengembangan sarana dan
prasarana iptek kepada
Pejabat Berwenang.
Pelaksanaan pengembangan laporan pelaksanaan
saran dan prasarana iptek pengembangan sarana dan
prasarana iptek
Melakukan pemantauan atas laporan hasil pemantauan
pemanfaatan sarana dan
prasarana iptek yang
dikembangkan.
36
BAB VI
PENGEMBANGAN SIDa
Pengembangan SIDa merupakan bagian evaluasi dalam bentuk analisa daya guna dan hasil guna
penerapan Sistem Inovasi Daerah bagi peningkatan daya saing daerah. Pada bagian ini diukur
indikator outcome dari penguatan Sistem Inovasi Daerah dalam satuan periode (1 tahun), yaitu:
1. Pertumbuhan kewirausahaan berbasis teknologi (Jumlah IKM baru berbasis teknologi
yang tumbuh di propinsi/ kabupaten/ kota).
2. Pertumbuhan nilai tambah dari produk-produk di industri akibat diterapkannya
3. Peningkatan lapangan kerja (% penurunan tingkat pengangguran).
4. Pertumbuhan ekonomi lokal (% peningkatan PDRB).
Pengembangan SIDa meliputi kegiatan:

A. Pembangunan komitmen dan konsensus unsur-unsur SIDa di daerah
Membangun komitmen dan konsensus bersama terhadap peningkatan kesejahteraan
masyarakat melalui daya saing daerah sumber daya lokal dalam kerangka Sistem Inovasi
Daerah. Tanpa komitmen dan konsensus bersama semua stakeholder, sulit dicapai
peningkatan daya saing yang mendukung kesejahteraan masyarakat.
B. Pemetaan potensi dan analisis SIDa

Kegiatan ini bertujuan untuk mendapatkan data hasil pelaksanaan penguatan SIDa selama 1
tahun periode dengan mengukur capaian indikator output dan outcome. Untuk mengukur
capaian output dan outcome dapat menggunakan:
1. Error! Reference source not found.untuk mengukur Penguatan Kebijakan SIDa
2. Error! Reference source not found.untuk mengukur Penataan Kelembagaan SIDa
3. Lampiran 5 untuk mengukur Penataan Jaringan SIDa
4. Lampiran 6 untuk mengukur Penataan Sumberdaya SIDa
5. Lampiran 7 untuk mengukur Pengembangan SIDa
6. Lampiran 8 untuk mengukur Outcome Penguatan SIDa
Memetakan potensi-potensi sumber daya yang ada bagi penguatan potensi-potensi

tersebut agar berdaya guna bagi peningkatan daya saing daerah berbasis sumber daya lokal
dengan melakukan analisis penguatan SIDa.
C. Pemberlanjutan penguatan SIDa.

Mengadakan perbaikan terus menerus bagi peningkatan daya guna dan hasil guna
penguatan SIDa.
Secara rinci, kegiatan pengembangan SIDa dapat dilihat pada Tabel 12.
37
Tabel 12 Kegiatan Pengembangan Sistem Inovasi Daerah
Sub Kegiatan Sasaran Tahapan Indikator Output/ Pelaksana Mitra
Pembangunan Tersosialisasikannya tujuan dan inventarisasi stakeholder hasil inventarisasi Ketua tim SKPD/lembagayang
komitmen dan manfaat penguatan SIDa bagi daya terkait SIDa koordinasi SIDa terkait
konsensus unsur- saing berbasis sumber daya lokal pemetaaan faktor-faktor hasil pemetaan dibantu oleh SKPD
unsur SIDa di peningkatan daya saing yang terkait
daerah daerah berbasis
sumberdaya lokal
Pelaksanaan sosialisasi Adanya laporan
sosialisasi
Memfasilitasi stakeholder SIDa diskusi peningkatan daya laporan pelaksanaan
untuk bersama-sama berkomitmen saing daerah bersama
untuk meningkatkan daya saing para stakeholder
daerah berbasis sumber daya lokal penetapan tema bagi tema yang ditetapkan
peningkatan daya saing
daerah secara konsensus
Adanya sinergi sumber daya dari membentuk komitmen alokasi sumberdaya
para stakeholder, baik sumberdaya kesepakatan untuk masing-masing
SDM, pendanaan, sarana prasarana, meningkatkan daya saing stakeholder terhadap
program, maupun kegiatan daerah berdasarkan tema komitmen, termasuk
yang telah ditetapkan pembiayaan
penandatanganan Perjanjian Kerjasama
kesepakatan kerjasama
Pemetaan potensi Mendapatkan data hasil membentuk tim SK Tim Ketua tim SKPD/lembagayang
dan analisis SIDa pelaksanaan penguatan SIDa selama inventarisasi koordinasi SIDa terkait
1 tahun periode (pencapaian menetapkan form SK penetapan form dibantu oleh SKPD
indikator input, indkator output dan inventarisasi, metode, inventarisasi, metode, yang terkait
outcome) dan jadwal dan jadwal
pelaksanaan inventarisasi laporan pelaksanaan
38
capaian indikator output
dan outcome SIDa
Memetakan hasil identifikasi dan pemetaan hasil hasil pemetaan Ketua tim SKPD/lembagayang
pengumpulan data dalam format inventarisasi koordinasi SIDa terkait
yang memudahkan untuk dibantu oleh SKPD
menganalisis yang terkait
Mendapatkan faktor-faktor menganalisa hasil hasil analisa Ketua tim SKPD/lembagayang

pendorong dan penghambat bagi pemetaan koordinasi SIDa terkait
tercapainya indikator output dan dibantu oleh SKPD
outcome penguatan SIDa dilihat yang terkait
dari faktor kebijakan, penguatan
unsur SIDa, pelaksanaan program,
dan kegiatan (action plan)
Pemberlanjutan Dengan hasil evaluasi komitmen penyusunan tindaklanjut dokumen kesepakatan Ketua tim SKPD/lembagayang
penguatan SIDa dan konsensus, serta pemetaan rekomendasi/ hasil pelaksanaan tindak koordinasi SIDa terkait
potensi dan analisis SIDa, disusun evaluasi pelaksanaan lanjut dibantu oleh SKPD
tindak lanjut hasil evaluasi dengan SIDa yang terkait
konsep perbaikan terus menerus.
39
BAB VII
PEMBINAAN, PENGAWASAN, dan EVALUASI
A. Pembinaan dan Pengawasan
Pembinaan adalah suatu proses atau pengembangan yang mencakup usaha – usaha
perbaikan, penyempurnaan dan pengembanganpenguatan SIDa.Pembinaan penguatan
SIDa dilakukan agar pelaksanaan penguatan SIDa di daerah dapat berjalan dengan baik.
Pembinaan dilaksanakan oleh kepala daerah melalui tim koordinasi SIDa daerah. Tim
koordinasi SIDa Propinsi melaksanakan pembinaan dan pengawasan Penguatan SIDa di
propinsi (termasuk kabupaten/ kota dalam wilayahnya), sedangkan Tim koordinasi SIDa
kabupaten/ kota melaksanakan pembinaan pada kabupaten/ kota masing-masing.
Tugas Pembinaan Penguatan SIDa adalah dengan melakukan:

1. koordinasi penguatan SIDa;
2. pemberian pedoman dan standar pelaksanaan penguatan SIDa;
3. pemberian bimbingan, supervisi, dan konsultasi pelaksanaan penguatan SIDa;
4. pendidikan dan pelatihan;
5. melaksanakan kegiatan kelitbangan dalam rangka penguatan SIDa; dan
6. perencanaan,pemantauan, dan evaluasi pelaksanaan penguatan SIDa.
Sementara itu, Pengawasan adalah proses mengawasi pelaksanaan seluruh

kegiatanpenguatan SIDa untuk menjamin agar semua pekerjaan yang sedang dilakukan
berjalan sesuai dengan rencana.
Pengawasan yang dimaksud dalam peraturan bersama Menristek dan Mendagri tentang
penguatan SIDa pasal 39 meliputi :
(1) Pengawasan penguatan SIDameliputi:
a. pengawasan secara berkala terhadap pelaksanan penguatan SIDa
antarsusunan pemerintahan; dan
b. pengawasan secara tentatif terhadap pelaksanan penguatan SIDa
antarsusunan pemerintahan.
(2) Pengawasan secara berkala dilakukan oleh Tim Koordinasi Nasional kepada Tim
Koordinasi Provinsi dan Tim Koordinasi Provinsi kepada Tim Koordinasi
Kabupaten/Kota dengan periode setiap 6 bulan dan setiap akhir tahun anggaran.
(3) Pengawasan secara tentatif dilakukan oleh Tim Koordinasi Nasional kepada Tim
Koordinasi Provinsi dan Tim Koordinasi Provinsi kepada Tim Koordinasi
Kabupaten/Kota pada waktu tertentu sesuai kebutuhan.
B. Evaluasi
Monitoring adalah proses rutin pengumpulan data dan pengukuran kemajuan atas objektif
program penguatan SIDa. Evaluasi adalah penggunaan metode penelitian social untuk
secara sistematis menginvestigasi efektifitas program penguatan SIDa.
Salah satu cara untuk mengetahui perkembangan dari sebuah kegiatan adalah melakukan
monitoring, tetapi untuk mendapatkan informasi yang terukur dari perkembangan
40
tersebut, diperlukan data kuantitatif yang biasanya dinyatakan sebagai angka atau nilai
sebagai ukuran. Demikian pula untuk dapat membandingkan perkembangan dari kegiatan
serupa yang dilaksanakan oleh pelaku yang berbeda, diperlukan angka atau nilai yang
standar. Kemajuan atau progres dari penguatan SIDa di masing-masing Provinsi maupun
Kabupaten/Kota perlu di ketahui, sehingga diperlukan cara pengukuran yang terukur. Bila
cara Pengukuran yang sama dilakukan kepada provinsi-provinsi, maka hasilnya dapat
dinyatakan sebagai perbandingan kemajuan penguatan SIDa antar provinsi. Hal yang sama
juga dapat diterapkan di tingkat kabupaten/kota. Untuk kebutuhan ini diperlukan sebuah
cara yang dapat diterapkan dengan mudah tetapi hasilnya dapat dipertanggungjawabkan.
C. Pengukuran Pelaksanaan Penguatan SIDa Propinsi dan kabupaten/ kota

Dalam rangka pembinaan dan mengetahui perkembangan penguatan SIDa pada wilayah
tanggung jawab masing-masing, maka Propinsi/ Kabupaten/ kota wajib mengukur
penguatan SIDa masing-masing. Pembinaan dilaksanakan melalui Pengukuran mandiri
terhadap indikator output dan outcome dari pelaksanaan penguatan SIDa di masing-
masing wilayah tanggungjawabnya. Kabupaten/ kota menyampaikan hasil Pengukuran
mandiri kepada propinsi selaku pembina propinsi pada akhir tahun, dengan tembusan
kemenristek c.q. Asisten Deputi Jaringan Iptek Pusat dan Daerah dan Kemendagri c.q.
Badan Penelitian dan Pengembangan Kemendagri selaku Pembina SIDa tingkat nasional.
Sedangkan Propinsi juga melakukan Pengukuran mandiri bagi propinsi pada akhir tahun
dan hasilnya disampaikan kepada Kemenristek c.q. Asisten Deputi Jaringan Iptek Pusat dan
Daerah dengan tembusan Kemendagri c.q. Badan Penelitian dan Pengembangan
Kemendagri. Form Pengukuran indikator output dan outcome dapat mencontoh seperti:
1. Pengukuran capaian output:
a. Error! Reference source not found. bagi Penguatan Kebijakan SIDa
b. Bagi Penataan unsur SIDa
i. Error! Reference source not found. bagi Penataan Kelembagaan
IDa
ii. Error! Reference source not found. bagi Penataan Jaringan SIDa
iii. Error! Reference source not found. bagi Penataan Sumberdaya
IDa
c. Error! Reference source not found. bagi Pengembangan SIDa
2. Pengukuran capaian outcome pada Error! Reference source not found.
Untuk dapat mengukur penguatan SIDa secara keseluruhan, dapat digunakan rumusan
sebagai berikut:
Nilai penguatan SIDa propinsi/ Kabupaten/ Kota:
NPS= ( N1xB1 + N2xB2 + N3 x B3 + N4 x B4 + N5xB5 )/ (B1+B2+B3+B4+B5)

Di mana N2 adalah:
N2 = (N21 x B21 + N22 x B22 + N23 x B23) / (B21+B22+B23)
Dan parameter di atas dapat dilihat pada Tabel 13 di bawah ini.
41
Tabel 13Parameter Pengukuran Penguatan SIDa
Parameter Pengukuran Bobot
Parameter Notasi Propinsi Kab/ kota Notasi
Nilai total Penguatan Kebijakan SIDa N1 2 2 B1
Nilai Total Penataan Unsur SIDa N2 3 3 B2
Nilai Total Penataan Kelembagaan SIDa N21 B21
Nilai Total Penataan Jaringan SIDa N22 B22
Nilai Total Penataan Sumberdaya SIDa N23 B23
Nilai Total Pengembangan SIDa N3 2 3 B3
Nilai total Pembinaan N4 2 1 B4
Nilai total Outcome N5 1 1 B5
Pengukuran mandiri juga dapat dilakukan melalui online pada website www.ristek.go.id.
Dalam rangka pembinaan, tim penilai Pusat dapat melakukan fact finding kepada propinsi,
dan propinsi kepada kabupaten/ kota. Untuk mempermudah pola pembinaan, Penguatan
SIDa yang dilakukan di daerah dapat diklasifikasikan dalam 3 klasifikasi seperti pada tabel di
bawah ini.
No. Klasifikasi Kriteria

1 Daerah yang menerapkan SIDa tingkat NPS ≥7.0
Utama Nilai Penguatan Kebijakan dan
Penataan Unsur > 7.0
2 Daerah yang menerapkan SIDa tingkat 6.0 ≤ NPS <7.0
Madya Nilai Penguatan Kebijakan SIDa > 7.0
3 Daerah yang menerapkan SIDa tingkat 5.1<=NPS <6.0
Pratama
D. TimPembinaan, Pengawasan, dan monitoring Evaluasi

Tim koordinasi dapat menyusun tim kerja bagi Tim pembinaan, pengawasan, dan
monitoring evaluasi yang bertugas untuk melakukan pembinaan, pengawasan, monitoring,
dan evaluasi, termasuk di dalamnya tim yang bertugas untuk mengukur penguatan SIDa di
wilayahnya. KhususTim penilai pengukuran penguatan SIDa, melakukan pengukuran setiap
6 bulan sekali.
E. Penghargaan
Kepala Daerah dapat memberikan penghargaan kepada stakeholder penguatan SIDa yang
menjalankan komitmennya secara luar biasar. Termasuk juga propinsi dapat memberikan
penghargaan kepada Kepala Daerah Kabupaten/ kota yang berprestasi dalam penguatan
SIDa di daerahnya. Tujuan dari pemberian penghargaan adalah agar semua daerah
berlomba-lomba untuk melaksanakan penguatan SIDa.
42
BAB VIII
PENUTUP
Dengan adanya Panduan Penguatan SIDa ini berdasarkan Peraturan Bersama antara
Menteri Riset dan Teknologi dengan Menteri Dalam Negeri ini diharapkan pembangunan
ekonomi berbasis pada hasil penelitian lembaga Litbang dapat memberikan kontribusi
positif bagi peningkatan kesejahteraan masyarakat dan industri. Panduan ini sebagai
langkah awal menuju pembangunan yang terintegrasi dengan institusi lain dan
menjadikan suatu kolaborasi positif bagi penekanan biaya pembangunan di daerah.
Semoga dengan adanya Panduan Penguatan SIDa ini dapat menggiatkan penelitian di
Indonesia serta meningkatkan kuantitas dan kualitas riset berbasis pada output.
-----
Asisten Deputi Jaringan Iptek Pusat dan Daerah
Deputi Bidang Jaringan Iptek
Kementerian Riset dan Teknologi
Gedung II BPPT Lt. 20 Jl. MH Thamrin No 8 Jakarta 10340
Kontak person :
Telepon: 021 –
Fax: 021 –
43
Lampiran 1Lembaga Penunjang Sistem Inovasi Daerah
1. Unit Inkubator Teknologi

Fungsi : 1. Melakukanujiteknisataubedahprodukdarihasillitbang agar
dapatdimanfaatkankeduniaindustri
2. Mendorongpengembangan IKM
berbasisteknologikreatifdaninovatif (technopreneurship)
3. Memadukanberbagaisumberdayapotensi antara lain :
Akademisi, Institusibisnis, dan Institusipemerintahan
(ABG)
4. Mendorongpengembangankelembagaanincubatordaerah
untukmemacudinamikadanpeluangbisnis di seluruh
Indonesia
5. mencari kebutuhan teknologi industri di
daerah,menawarkan teknologi baru kepada industri di
daerah,
6. membantu pemerintah daerah dalam penumbuhan
industri baru berbasis teknologi,
Peran : 1. Mendorong hasil litbang agar dapat dimanfaatkan oleh
dunia industri
2. Mendorong terciptanya perusahaan/usaha baru yang
kuat, mandiri dan kompetitif
Indikator : 1. Termanfaatkannya hasil litbang ke industri
Keberhasilan 2. Tumbuhnya UKM berbasis hasil litbang
Tempat/Kedudukan : Universitas
2. Unit Inkubator Bisnis

Fungsi : menemukan alternatif baru model pendekatan dalam
pembinaan UMKMK, serta menciptaan wirausaha baru yang
lebih kreatif, produktif dan inovatif, sesuai dengan tuntutan
perkembangan dan perubahan zaman.
Peran : 1. Mempercepatpenumbuhanwirausahabaru;
2. Mengembangkandanmemperkuatusahayang
telahdijalankanolehwirausahawan.
Indikator : 1. Munculnya wirausaha baru
Keberhasilan 2. Menguatnya usaha di daerah
3. Peningkatan lapangan kerja
4. Pertumbuhan ekonomi lokal
Tempat/ Kedudukan :
3. Unit Intermediasi
Fungsi : Mempertemukan antara penyedia teknologi dan pengguna
teknologi sehingga proses technology transfer
dapatberjalandansalingmenguntungkan.
Peran : Mengkomunikasikan agar proses pemanfaatan teknologi
44
dapat berjalan ke industri
Indikator : Terciptanya kerjasama antar kedua belah pihak. Bagi
Keberhasilan pemerintah, tentu peningkatan angka teknologi yang dipaka
ioleh industry setiap tahunnya akan sangat diperhitungkan
sebagai capaian keberhasilan proses transfer teknologi
Tempat/ kedudukan : Dinas Perindag atau dinas KUKM
4. Lembaga Penelitian dan Pengembangan univ/ swasta/ kementerian

Fungsi : Mempersiapkan hasil hasil litbang yang akan di
komersialisasikan
Peran : 1. Membantu tim koordinasi SIDa, dari aspek teknologi dan
inovasi
2. Mempersiapkan SDM
Indikator : 1. Terjadinya hilirisasi dari hasil litbang ke industri
Keberhasilan 2. Termanfaatkannya SDM dalam Penguatan SIDa
Tempat/ Kedudukan : Universitas
5. Forum klaster
Fungsi : Mendorong setiap klaster inovasi/industri untuk dapat
mengembangkan dirinya
: Sebagai wahana antar perusahaan yang saling terkait dan
bekerja sama, diantaranya melibatkan pemasok barang,
penyedia jasa, industri yang terkait serta lembaga yang secara
khusus befungsi sebagai pelengkap atau penunjang
Peran : 1. Sebagai daya ungkit tinggi bagi pemb. daerah.
2. Membantu UMKM untuk mencapai skala ekonomi yang
optimal melalui kebersamaan.
3. Sebagaikatalisatortransfer iptek
4. Menciptakan lingkunganyang kreatif untuk timbulnya
inovasi dan kerjasama.
Indikator : 1. Terwujudnyakerjasamaantara UMKM
Keberhasilan dalammencapaiskalaekonomi optimum
2. Terwujudnyainteraksiekonomiantarpemasokbarang,
penyediajasa, dan industri yang
terkaitsertalembagapenunjang
Tempat/ : Di ibukota propinsi
Keududukan
6. Forum Litbang
Fungsi : 1. Memfasilitasiterjadinya resource sharingantaranggota
forum
2. Memfasilitasiterjadinya transfer of knowledge
antarkelembagaan
Peran : 1. Memberikaninformasisecarakomprehensifperihalberbagik
egiatankelitbanganpusatdandaerah
45
2. Menjembatanikomunikasiantarberbagaikelembagaanlitba
ngdalamhalresource sharingdan transfer of knowledge
Indikator : Terwujudnyasharinginformasitentangprodukdanjasalitbang
Keberhasilan yang dapatdimanfaatkanolehlembagapengguna (industri,
UMKM)
Tempat/ kedudukan : Di ibukota propinsi
7. Unit promosi bisnis

Fungsi : 1. Sebagai pemberi informasi untuk konsumen/penguna
terhadap produk yang ditawarkan.
2. Sebagai pengingat, agar produk yang ditawarkan tetap
segar dalam ingatan para konsumen.
Peran : 1. Membangun kepercayaan dari konsumen
2. Mereposisimerek dengan merubah persepsi atau perilaku
3. Terwujudnyapromosiproduk/jasa yang dipromosikan
4. Terwujudnyareposisipersepsiatauperilakukonsumen
Indikator :
Keberhasilan
Tempat/ Kedudukan :
8. Unit konsultasi Teknologi dan bisnis

Fungsi : 1. Memberikan konsultasi dan informasi teknologi untuk
membantu pengguna teknologi dalam memanfaatkan
teknologi yg sudah proven
: 2. Membangun jaringan komunikasi & kolaborasi antara
penyediadan pengguna teknologi
Peran : Menumbuhkaninovasi, di sektor industri/UMKM
Indikator Keberhasilan : Terwujudnyaberbagaiinovasi di sektor industri /UMKM
Tempat/ kedudukan :
9. Unit pendanaan
Fungsi : Sebagai penghimpun danadari beberapa sumber yang akandi
alokasikan untuk usaha-usaha berbasis inovasi.
Peran : Memberikanpembiayaanpadausahamikro, kecildanmenengah
di daerahsesuaidengan standard perbankan
Indikator Keberhasilan : 1. Terwujudnyamekanismepembiayaanpadausaha UMKM
: 2. Tersalurkannyadanadaripihakketigamelaluimekanismeper
bankan
Tempat/ Kedudukan :
10. Unit pendidikan dan pelatihan kewirausahaan

Fungsi : Sebagai sarana pendidikan dan pelatihan untuk masyarakat
(UMKM) dan perusahaan-perusahaan pemula agar dapat
tumbuhdanberkompetisi dengan usaha yang sudah mapan.
Peran : 1. Membantupercepatanrevitalisasiekonomi
(modernisasiekonomi,
46
peningkatanproduktivitas&pertumbuhanekonomi yang
berkualitas).
2. Mendorongperkembanganinovasimenujuekonomiberbasis
pengetahuan.
3. Membantupemerintahdaerahdalampeningkatankesempat
anusahadankesempatankerja.
Indikator : Terwujudnya tenaga trampil di bidang inovasi dan bisnis
Keberhasilan
Tempat/ Kedudukan :
11. Sentra HKI

Fungsi : Mengeloladanmendayagunakankekayaanintelektual yang,
sekaligussebagaipusatinformasidanpelayanan HKI,
termasukmemasarkanhasil-hasillitbangnya.
Peran : Sebagaisaranauntukmelayaniparapenelitiataupenemudalamh
alkonsultasi HKI, danmendaftarkanhasil-hasilpenelitian yang
berorientasi paten
Indikator : HKI yang telah dikomersialisasikan di industri
Keberhasilan
Tempat/Keduudukan :
12. TechnoPark
Fungsi : Sebagai wahana Akademisi, Bisnis dan Pemerintah untuk
berkolaborasi dalam mendorong pemerintah daerah
meningkatkan perekonomian dan daya saingnya.
Peran : Memfasilitasi agar hasil litbang dapat digunakan oleh industri
: Memfasilitasi proses inkubasi teknologi dan bisnis
Indikator : Terjadinya intermediasi teknologi antara penyedia iptek dan
Keberhasilan pengguna
: Terjadinya proses inkubasi yg berkelanjutan.
Tempat/ Kedudukan :
47
Lampiran 2Panduan Penyusunan Roadmap SIDa
Roadmap Penguatan SIDa ditujukan untuk menentukan arah dan memberikan suatu konteks
perencanaan, pendekatan jangka panjang, menentukan prioritas penggunaan sumberdaya
secara efisien dalam rangka meningkatkan daya saing daerah.
I. Kondisi SIDa Saat Ini

 profil daerah; termasuk aspek geografis; aspek demografis; aspek ekonomi makro
daerah; aspek sosial budaya, aspek infrastruktur wilayah; aspek spasial, dan aspek
kelembagaan.
 Kondisi Sistem Inovasi Saat Ini; mengidentifikasi kondisi Sistem Inovasi di daerah yang
sedang berjalan di daerah saat ini bagi peningkatan daya saing berbasis potensi daerah
termasuk identifikasi kebutuhan manfaat, identifikasi regulasi, identifikasi industri,
identifikasi sumberdaya dan sumbernya serta bagaimana implementasinya. Kondisi ini
harus menggambarkan bagaimana penguatan kebijakan SIDa, Penguatan unsur-
unsur SIDa, dan Pengembangan SIDa.
Tahapan Pemetaan kondisi terkini Penguatan SIDa terhadap tema SIDa
1. Petakan Kondisi Penguatan kebijakan SIDa (merujuk pada Bab.2)

 Tim koordinasi Penguatan SIDa dan perangkatnya
 Roadmap penguatan SIDa
 Sinkronisasi, harmonisasi, dan sinergi kebijakan yang terkait Penguatan SIDa
2. Pemetaan terhadap unsur-unsur SIDa

a. Pemetaan Kelembagan SIDa (merujuk Bab 3)
 Pemetaan institusi pemerintah daerah
 Pemetaan lembaga kelitbangan
 Pemetaaan lembaga pendidikan
 Pemetaan lembaga penunjang
 Pemetaan dunia usaha
 Pemetaan organisasi kemasyarakatan
 Pemetaan peraturan
 Pemetaan norma/ etika/ budaya
b. Pemetaan terhadap Jaringan SIDa (merujuk Bab 4)
 Pemetaan terhadap hubungan antar lembaga litbang
 Pemetaan terhadap mobilisasi SDM
 Pendayagunaan HKI, sentra informasi, sarpras iptek dan teknologinya
c. Pemetaan terhadap sumberdaya SIDa (merujuk Bab 5)
 Penyusunan Sistem Informasi Sumberdaya SIDa
 Pemanfaatkannya keahlian dan kepakaran yang sesuai dengan tematik
48
dan/atau spesifik sumber daya
 pengembangan kompetensi manusia dan pengorganisasiannya
 pengembangan struktur dan strata keahlian jenjang karir
3. Petakan kondisi terkini pengembangan SIDa terkait tema (merujuk Bab 6)

 Berapa kali Jumlah sosialisasi yang telah terjadi
 Berapa Jumlah stakeholder terlibat
 Adanya tabel sharing alokasi sumber daya termasuk sharing pembiayaan antar
stakeholder SIDa yang ditandatangani sebagai bentuk komitmen
 Adanya sekumpulan data terkait capaian pelaksanaan penguatan SIDa selama 1
tahun periode
 Adanya peta hasil indentifikasi dan pengumpulan data
 Adanya dokumen hasil analisa
 Adanya komitmen dan konsensus bersama untuk pelaksanaan action plan
perbaikan pelaksanaan penguatan SIDa
4. Petakan kondisi terkini indikator outcome

 Pertumbuhan kewirausahaan berbasis teknologi (Jumlah IKM baru berbasis
teknologi yang tumbuh di propinsi/ kabupaten/ kota).
 Pertumbuhan nilai tambah dari produk-produk di industri akibat diterapkannya
 Peningkatan lapangan kerja (% penurunan tingkat pengangguran).
 Pertumbuhan ekonomi lokal (% peningkatan PDRB).
II. Tantangan dan Peluang SIDa

Bagian ini menguraikan peluang-peluang yang ada dimasa depan bagi peningkatan daya
saing berbasis potensi daerah dan bagaimana mengatasi kendala-kendala yang ada bagi
tergapai peluang-peluang tersebut di atas melalui Penguatan Sistem Inovasi Daerah(SIDa)
III. Kondisi SIDa yang Ingin Dicapai

Bagian ini menjelaskan kondisi SIDa yang akan dicapai ke depan (misalkan 5 tahun)
berdasarkan hasil analisis kondisi SIDa saat ini serta hasil analisis tantangan dan peluang
Langkah yang harus dilakukan adalah:
1. Tetapkan target capaian indikator outcome beberapa tahun ke depan yang ada
dicapai (3-5 tahun)
2. Tetapkan langkah-langkah pencapaian indikator outcome melalui penyusunan
actionplan bagi pelaksanaan:
 penguatan kebijakan SIDa
 penataan unsur SIDa
- Penataan Kelembagaan SIDa
49
- Penataan Jaringan SIDa
- Penataan Sumberdaya SIDa, dan
 pengembangan SIDa
IV. Strategi dan Arah Kebijakan SIDa

A. Strategi Penguatan Sistem Inovasi Daerah mencakup :
1. Penguatan Kebijkan Sistem Inovasi Daerah.
Strategi ini dimaksudkan untuk memperkuat pilar-pilar bagi penumbuhkembangan
kreativitas-keinovasian baik dalam kerangka kebijakan daerah dengan memasukan
ke dalam RPJMD dan RKPD, dan juga bagaimana memperkuat peran kelembagaan
litbang dalam mendukung Sistem Inovasi Daerah.
2. Pengembangan klaster industri.

Strategi ini bertujuan untuk mengembangkan potensi terbaik dan meningkatkan
daya saing industrial.
3. Pengembangan jaringan inovasi.

Strategi ini sebagai wahana untuk membangun keterkaitan dan kemitraan antar
aktor, serta mendinamisasikan aliran pengetahuan, inovasi, difusi dan
pembelajaran.
4. Pengembangan teknoprener
Strategi ini sebagai wahana modernisasi bisnis/ekonomi dan sosial, serta
pengembangan sumberdaya manusia
5. Pengembangan pilar-pilar kebijakan Sida.

Strategi ini bertujuan memperbaiki elemen-elemen penguatan sistem yang ada
serta bagaimana melakukan harmonisasi serta fasilitasi agar SIDa dapat terus
bergulir.
B. Arah Kebijakan Penguatan Sistem Inovasi Daerah

Arah kebijakan Penguatan Sistem Inovasi Daerah adalah pedoman untuk mengarahkan
rumusan strategi yang dipilih agar lebih terarah dalam mencapai tujuan dan sasaran
penguatan Sistem Inovasi Daerah. Rumusan arah kebijakan merasionalkan pilihan
strategi agar memiliki fokus dan sesuai dengan pengaturan pelaksanaannya. Arah
kebijakan dibuat dalam beberapa tahap (setiap tahun).
Arah kebijakan Penguatan Sistem Inovasi Daerah sebaiknya memperhatikan dan

melaksanakan hal-hal seperti dibawah ini :
50
1. Mengembangkan kerangka dasar kebijakan inovasi daerah.
Tujuan utama arah kebijakan ini adalah mengembangkan kerangka umum yang
kondusif bagi perkembangan inovasi.
2. Memperkuat kelembagaan dan daya dukung ilmu pengetahuan dan teknologi atau
penelitian dan pengembangan serta mengembangkan kemampuan absorpsi
industri, khususnya usaha mikro, kecil dan menengah.
3. Menumbuhkembangkan kolaborasi bagi inovasi dan meningkatkan difusi inovasi,

praktik baik/terbaik dan/atau hasil penelitian pengembangan.
Tujuan utama arah kebijakan ini adalah mendorong interaksi produktif multipihak
yang saling menguntungkan bagi perkembangan inovasi dan difusinya,
penyebarluasan praktik baik dan hasil-hasil litbang yang sesuai dengan potensi
terbaik daerah.
4. Membangun budaya inovasi di daerah.

Tujuan utama arah kebijakan ini adalah membangun landasan budaya kreatif-
inovatif dan kewirausahaan, menumbuhkembangkan perusahaan-perusahaan
baru (pemula) yang inovatif, serta memperkuat kohesi sosial di daerah.
5. Menumbuhkembangkan dan memperkuat keterpaduan pemajuan sistem inovasi

dan klaster industri daerah.
Tujuan utama arah kebijakan ini adalah mendorong investasi dan aktivitas dalam
sistem inovasi sejalan, saling melengkapi dan memperkuat dengan penguatan
rantai nilai dalam jaringan ataupun klaster industri di daerah.
6. Penyelerasan dengan perkembangan global.

Tujuan utama arah kebijakan ini adalah meningkatkan pengetahuan, ketrampilan
dan kesiapan penentu kebijakan maupun pemangku kepentingan di daerah agar
semakin dapat memahami dan menguasai perkembangan global untuk
dimanfaatkan bagi kepentingan dan kemajuan daerah.
V. Fokus dan Program Prioritas SIDa

Fokus pada pencapaian peluang yang ada dan program-program yang menjadi prioritas
daya saing daerah melalui Penguatan SIDa.
Kriteria dalam penetapan prioritas :
 Mempunyai dampak bagi perekonomian daerah misalnya signifikan dalam
ekonomi, penyerapan tenaga kerja, ukuran pasar
 Dukungan factor local termasuk misalnya keunggulan ketersediaan bahan baku
yang memadai dan kompetitif, keunggulan khusus
51
 Dimensi global-prospek peran daerah dalam konteks pasar global misalnya
investor return dan sustainabilitas tinggi dalam sektor tertentu
 Mempunyai klaster industri (produk/jasa) yang menjadi unggulan daerah, berupa

sentra industri yg di dukung oleh semua lembaga/stake holder terkait.
VI. Rencana Aksi Penguatan SIDa

Rencana aksi Penguatan SIDamerupakan wujud implementasi program-program prioritas
daya saing daerah. Rencana aksi ini akan dimasukkan dalam RPJMD yang tertuang dalam
RKPD tahunan daerah, seperti tabel berikut
Program Kegiatan yang akan dimasukan ke dalam RPJMD dan RKPD
No. Program Capaian Kegiatan Lembaga Indikator

Kegiatan (Tahun) Penanggung Keberhasilan
I II III IV V Jawab
1
Selanjutnya semua keterangan diatas agar disusun dalam bentuk dokumen yang tertuang
dalam bab demi bab, dan untuk mempermudah bagi daerah dokumen Dokumen
Penguatan SIDa dapat diuraikan sebagai berikut :
Bab I : Kondisi SIDa saat ini Memuat latar belakang, pokok-pokok
PENDAHULUAN pikiran(pernyataan strategi), tujuan, kedudukan,
(Latar belakang, kondisi SIDa yang sedang landasan hukum, prinsip-prinsip dasar(asas)
berjalan) pemandu, profil daerah dan juga kondisi SIDa
saat ini di tinjau dari unsur2 SIDa,
Pengembangan dan evaluasi yg sudah
dilaksanakan
Bab II : Peluang dan Tantangan Meringkas tinjauan yang dinilai penting

berkaitan dengan isu /aspek dan factor
berpengaruh terhadap SIDa dan daya saing yang
relevan bagi daerah
Bab III : Kondisi SIDa yang ingin dicapai Menegaskan visi visi sebagai gambaran ideal
- Visi dan Misi bagi daerah yang hendak diwujudkan dan misi
- Tujuan dan Sasaran Strategis utama yang dinilai harus dikembangkan di
daerah berkaitan dengan perwujudan visi
tersebut, yang merupakan suatu kondisi yang
ingin dicapai oleh daerah
BabIV : Strategi dan Arah Kebijakan Menetapkan tujuan dan sasaran strategis,
pokok-pokok strategi(grand strategy),
52
portofolio/tema utama kebijakan strategis
Serta penjabaran garis besar dari
portofolio/tema utama kebijakan strategis, dan
arah kebijakan serta penentuan prioritas utama
Bab V Memuat penjabaran garis besar dari rencana

Rencana Tindak/Program tindak dengan implementasi dari rumusan
(focus dan program prioritas) strategis inovasi beserta kerangka instrument
kebijakannya serta ukuran indicator
keberhasilan
Bab VI Menekankan hal-hal yang dinilai penting sebagai
Penutup konsekuensi adanya strategi inovasi daerah yang
telah dirumuskan
53
Lampiran 3Pengukuran Kegiatan Penguatan Kebijakan SIDa
Sasaran/ Indikator Output/ kriteria keberhasilan PENGUKURAN
Sub Kegiatan Tahapan
output (ada=10, tidak ada=5) N= nilai B= bobot =NxB
Pembentukan Tim Terbentuknya memetakan stakeholder SIDa adanya peta stakholder SIDa
koordinasi Tim Koordinasi menyusun draft tim koodinasi dan adanya draft tim koordinasi penguatan SIDa
Penguatan SIDa dan yang mampu perangkatnya, serta tugas-tugasnya dan perangkatnya dengan keterlibatan
perangkatnya melaksanakan berdasasrkan peta yang ada seluruh unsur pimpnan stakeholder SIDa
sebagian tugas
Kepala Daerah menyusun draft SK Kepala Daerah adanya draft SK Kepala Daerah tentang tim
di bidang koordinasi penguatan SIDa dan
penguartan perangkatnya
SIDa.
mengajukan draft SK Tim koordinasi Adanya SK Kepala Daerah tentang Tim
SIDa dan perangkatnya kepada koordinasi penguatan SIDa dan
Kepala Daerah perangkatnya
Komposisi Tim Koordinasi SIDa dan
perangkat kerjanya mewakili SKPD, dunia
usaha, perguruan tinggi, dan lembaga
penunjang SIDa lainnya
 mewakili keseluruhan (nilai: 10)
 mewakili sebagian besar stakeholder
terkait SIDa (nilai: 7)
 mewakili sebagian kecil stakeholder
terkait SIDa (nilai: 6)
 tidak ada (5)
Sosialisasi SK Tim koordinasi adanya Laporan sosialisasi
Penguatan SIDa dan perangkatnya
kepada para stakeholder
Roadmap penguatan Tersusunnya persiapan dan pengorganisasian adanya agenda kerja penyusunan Roadmap
SIDa Roadmap proses penyusunan SIDa
54
Penguatan SIDa penentuan tema prioritas adanya penetapan tema prioritas oleh
SEKDa
inventarisasi kondisi SIDa terkini, adanya hasil inventarisasi
tantangan dan peluang
analisis hasil inventarisasi adanya hasil analisis
rancang kondisi SIDa yang akan adanya hasil rancangan
dicapai, arah kebijakan dans trategi
penguatan SIDa, fokus dan program
prioritas SDIa, dan rencana aksi
sosialisasi hasil inventarisasi, hasil adanya Laporan sosialisasi
analisis, dan hasil rancangan
susun draft roadmap penguatan adanya draft Roadmap penguatan SIDa
SIDa
susun draft SK Kepala Daerah adanya SK Kepala Daerah tentang Roadmap
tentang Roadmap penguatan SIDa SIDa
analisis RPJMD terkait penguatan adanya hasil analisis
SIDa
memasukkan unsur roadmap SIDa adanya unsur SIDa dalam RPJMD
dalam dokumen RPJMD
memasukkan action plan penguatan adanya kegiatan SIDa dalam RKPD
SIDa dalam RKPD
Sinkronisasi, Tercapainya Inventarisasi peraturan dan adanya hasil inventarisasi
harmonisasi, dan sinkronisasi, kebijakan Pusat dan Daerah.propinsi,
sinergi kebijakan harmonisasi,dan daerah terkait Penguatan SIDa
yang terkait sinergi (menghambat SIDa, mendukung
Penguatan SIDa kebijakan yang SIDa, kebijakan yang belum ada)
terkait petakan peraturan/ kebijakan yang adanya peta peraturan/ kebijakan terkait
Penguatan SIDa. ada terkait penguatan SIDa penguatan SIDa
55
analisis peraturan dan kebijakan adanya hasil analisis potensi sinergi
kebijakan penguatan SIDa
rancang peraturan/ kebijakan yang adanya draft perancangan peraturan/
dapat disinkronisasikan, kebijakan
diharmonisasi, dan disinergikan
Mengusulkan dan adanya peraturan/ kebijakan yang
merekomendasikan pencabutan, dipadukan
perubahan maupun pembuatan
peraturan kebijakan daerah.
Sosialisasi Kebijakan kepada adanya Laporan sosialisasi
Stakeholder
NILAI TOTAL PENGUATAN KEBIJAKAN SIDa
56
Lampiran 4Pengukuran Kegiatan Penataan Kelembagaan SIDa
Indikator Output/ kriteria PENGUKURAN
Sub Kegiatan Sasaran/ output Tahapan
keberhasilan (ada=10, tidak ada=5) N= nilai B= bobot =NxB
Penataan Lembaga/
Organisasi
Penataan institusi Tersikronisasinya Inventarisasi program/ adanya hasil inventarisasi program/
pemerintah tugas dan tanggung kegiatan pemerintah pusat dan kegiatan
jawab antar institusi daerah tentang penguatanSIDa
pusat dan daerah memetakan program pusat dan adanya peta program pusat dan
daerh terkait SID daerah
merancang penataan untuk adanya rancangan penataan
sinergi program/ kegiatan
memfasilitasi pertemuan untuk adanya laporan pertemuan
mensinergikan program/
kegiatan
Mensinergikan program adanya dokumen sinergi kegiatan
program yang telah ada dan yang terdiri dari distribusi program,
membuat program baru yang pendanaan, penanggung jawab, dan
diperlukan jadwal pelaksanaan
keterwakilan seluruh stakeholder
 seluruh stakeholder (nilai 10)
 sebagian besar (nilai 7)
 sebagian kecil (nilai 6)
 tidak ada (5)
mensinergikan Teracapainya tujuan Inventarisasi program/ adanya hasil inventarisasi program/
program dan kegiatan penguatan SIDa kegiatan pemerintah pusat dan kegiatan
dalam lingkungan secara optimal daerah tentang penguatanSIDa
pemerintahan dalam memetakan program pusat dan adanya peta program pusat dan
penguatan SIDa daerah terkait SID daerah
57
merancang draft sinergi adanya rancangan draft sinergi
program/ kegiatan berdasarkan
hasil pemetaan
memfasilitasi pertemuan untuk adanya laporan pertemuan
mensinergikan program/
kegiatan
Mensinergikan program dokumen sinergi kegiatan yang
program yang telah ada dan terdiri dari distribusi program,
membuat program baru yang pendanaan, penanggung jawab, dan
diperlukan jadwal pelaksanaan
keterwakilan seluruh stakeholder
 seluruh stakeholder (nilai 10)
 sebagian besar (nilai 7)
 sebagian kecil (nilai 6)
 tidak ada (5)
Penataan terhadap Meningkatnya membentuk BPPD (bagi daerah adanya Badan Penelitian dan
pemerintahan daerah kapasitas yang belum ada) Pengembagan Daerah sebagai SKPD
pemerintah daerah tersendiri
dalam menguatkan analisa kapasitas dan peran adanya hasil analisa
SIDa melalui BPPD dalam mengkoordinasi-
terbentuknya BPPD kan penguatan SIDa
merancang agenda bagi adanya agenda yang terdiri dari
peningkatan kapasitas dan program/ kegiatan, jadwal,
peran BPPD berdasarkan hasil pendanaan, penanggungjawab
analisa
fasilitasi pelaksanaan agenda adanya laporan fasilitasi
peningkatan kapasitas dan
peran BPPD
58
Penataan lembaga Meningkatkan Inventarisasi lembaga adanya hasil inventarisasi
kelitbangan kapasitas dan peran kelitbangan yang ada dan iptek
iptek di daerah yang dibutuhkan bagi daerah
memetakan pemenuhan adanya peta pemenuhan kebutuhan
kebutuhan iptek berbasis pada iptek yang terdistribusikan pada
lembaga kelitbangan yang ada lembaga kelitbangan
merancang pendistribusian adanya rancangan pendistribusian
program/ kegiatan bagi program/ kegiatan
pemenuhan kebutuhan iptek
mensosialisasikan program/ adanya laporan sosialisasi
kegiatan pemenuhan
kebutuhan iptek melalui
pemberdayaan lembaga
kelitbangan
memfasilitasi pemenuhan adanya laporan fasilitasi
kebutuhan iptek Peningkatan prosentase hasil litbang
yang digunakan oleh daerah
 tidak ada (nilai 5)
 0.1- 5% (nilai 6)
 5 - 10% (nilai 7)
 10 - 20% (nilai 8)
 lebih dari 20% (nilai 10)
Penataan lembaga Meningkatnya Inventarisasi lembaga adanya hasil inventarisasi
pendidikan kapasitas litbang di pendidikan dan keberadaan
lingkungan lembaga kelitbangan didalamnya
pendidikan daerah memetakan kapasitas lembaga adanya peta kapasitas
kelitbangannya
59
merancang agenda adanya rancangan agenda
peningkatan kapasitas lembaga
kelitbangan pada lembaga
pendidikan
mensosialisasikan program/ adanya laporan sosialisasi
kegiatan peningkatan kapasitas
kelitbangan di lembaga
pendidikan
memfasilitasi peningkatan adanya laporan fasilitasi
kapasitas kelitbangan di Peningkatan prosentase hasil litbang
lembaga pendidikan yang digunakan oleh daerah
 0.1- 5% (nilai 6)
 5 - 10% (nilai 7)
 10 - 20% (nilai 8)
Penataan lembaga Teroptimalisasinya inventarisasi lembaga adanya hasil inventarisasi
penunjang peran lembaga - penunjang SIDa yang ada
(mensinergikan lembaga penunjang memetakan lembaga adanya peta lembaga penunjang
program dan kegiatan untuk pencapaian penunjang SIDa yang ada
semua lembaga yang tujuan penguatan berdasarkan fungsi-fungsi
dapat menunjang SIDa penunjang SIDa
penguatan SIDa) Adanya lembaga yang berfungsi
sebagai lembaga Inkubator
Teknologi
Adanya peningkatan kegiatan pada
lembaga Inkubator Teknologi setiap
tahunnya
60
Adanya lembaga yang berfungsi
sebagai lembaga Inkubator Bisnis
lembaga Inkubator Bisnis setiap
tahunnya
sebagai lembagaIntermediasi

lembaga Intermediasi setiap
tahunnya
sebagai lembaga Penelitian dan
Pengembangan univ/ swasta/
kementerian
Lembaga Penelitian dan
Pengembangan univ/ swasta/
kementerian setiap tahunnya
Adanya Forum klaster yang
melembaga
Forum klaster setiap tahunnya
Adanya Forum Litbang yang
melembaga
Forum Litbang setiap tahunnya
sebagai lembagapromosi bisnis
61
lembaga promosi bisnis setiap
tahunnya
sebagai lembagakonsultasi Teknologi
dan bisnis
lembaga konsultasi Teknologi dan
bisnis setiap tahunnya
sebagai lembagapendanaan
lembaga pendanaan setiap tahunnya
sebagai lembaga pendidikan dan
pelatihan kewirausahaan
lembaga pendidikan dan pelatihan
kewirausahaan setiap tahunnya
sebagai lembaga Sentra HKI
lembaga Sentra HKI setiap tahunnya
Adanya kawasan TechnoPark
lembaga TechnoPark setiap
tahunnya
62
menganalisa kapasitas dan adanya hasil analisa
peran dari masing-masing
lembaga berdasarkan fungsi
penunjang SIDa
merancang pengembangan adanya rancangan pengembangan
kapasitas dan peran masing-
masing lembaga penunjang
memfasilitasi sinergi program/ adanya laporan fasilitasi
kegiatan lembaga penunjang
memberdayakan lembaga adanya laporan pemberdayaan
penunjang SIDa sesuai fungsi lembaga penunjang
Penataan dunia usaha Peningkatan Inventarisasi kebutuhan adanya hasil inventarisasi
ekonomi daerah teknologi dari dunia usaha, dan
oleh dunia usaha hasil-hasil litbang yang ada
melaui pemanfaatan
hasil litbang petakan berdasarkan kesiapan adanya peta kesiapan hasil litbang
hasil litbang untuk
komersialisasi
merancang kegiatan yang adanya rancangan kegiatan
mendorong hasil litbang
terkomersialisasikan
fasilitasi pertemuan lembaga adanya laporan fasilitasi
litbang dengan dunia usaha
mendorong kerjasama dunia adanya daftar kerjasama
usaha dengan lembaga litbang
mendorong pendirian dunia adanya daftar pendirian dunia usaha
usaha berbasis hasil litbang berbasis litbang
63
Penataan organisasi
kemasyarakatan
memberdayakan Organisasi Inventarisasi organisasi adanya hasil inventarisasi
organisasi kemasyarakatan kemasyarakatan yang
kemasyarakatan dan bersinergi dengan mendukung penguatan SIDa
mensinergikan dengan stake holder lainnya Pemetaan kapasitas organisasi adanya peta kapasitas
penguatan SIDa. dalam penguatan kemasyarakatan dalam
SIDa mendukung SIDa
Analisis hasil pemetaan adanya hasil analisa
Perancangan peningkatan adanya rancangan kegiatan
kapasitas
Memfasilitasi hasil adanya laporan fasilitasi
perancangan
Pemberdayaan organisasi adanya laporan pemberdayaan
masyarakat untuk mendukung
pengembangan SIDa
Penataan peraturan
Penataan terhadap Terwujudnyaq Inventarisasi peraturan adanya hasil inventarisasi
peraturan baru, penataan peraturan peraturan yang berhubungan
merubah peraturan, sehingga memiliki dengan penguatan SIDa
dan mencabut keberpihakan Pemetaan peraturan adanya peta peraturan
peraturan yang tidak terhadap penguatan Analisis adanya hasil analisa
sesuai terkait SIDa kelembagaan SIDa Perancangan adanya hasil perancangan
Fasiltasi penyusunan draft adanya laporan fasilitasi
peraturan baru, revisi atau
tidak sesuai.
64
Penetapan peraturan baru dan adanya daftar peraturan
tidak sesuai dengan
pengembangan SIDa
pengembangan Terwujudnya sikap Inventarisasi sertifikat adanya hasil inventarisasi
profesionalisme dan profesionalisme dan pengembangan
internalisasi nilai-nilai internalisasai nilai- profesionalisme yang ada dan
sosial bagi penguatan nilai sosial dalam yang belum
SIDa penguatan SIDa. Pemetaan sertifikat adanya peta kondisi sertifikasi
profesionalisme profesionalisme
Analisis kebutuhan adanya hasil analisa
rancang agenda pemenuhan adanya agenda pemenuhan
sertifikasi profesionalisme sertifikasi
Fasiltasi pelaksanaan adanya laporan fasilitasi
pemenuhan sertifikasi
memberdayakan semangat adanya laporan pemberdayaan
profesionalisme
NILAI TOTAL PENATAAN KELEMBAGAAN SIDa
65
Lampiran 5Pengukuran Kegiatan Penataan Jaringan SIDa
Membangun terjalinnya forum identifikasi stakeholder SIDa di adanya hasil identifikasi
komunikasi intensif komunikasi daerah yang memiliki aktifitas
antara lembaga SIDa penelitian dan kelitbangan, atau potensial
pengembangan untuk melakukan kegiatan
daerahdalam kelitbangan
peningkatan daya menentukan perwakilan dari adanya daftar perwakilan
saing daerah institusi-institusi yang akan
dimasukkan sebagai anggota
forum
menyampaikan usulan calon adanya SK Sekda tentang anggota
anggota forum ke Sekda untuk forum kelitbangan
dibuat surat keputusan.
Menyusun rencana kerja forum adanya Daftar rencana kerja
komunikasi penelitian dan
pengembangan
memfasilitasi pertemuan rutin, adanya laporan fasilitasi
maupun komunikasi melalui
media elektronik (seperti miling
list).
Menyusun pelaporan hasil adanya Hasil evaluasi pelaksanaan
pertemuan rutin serta Jumlah lembaga/organisasi yang
pencapaian rencana kerja terlibat dalam forum kelitbangan.
 tidak ada (nilai: 5)
 1-2 kelembagaan (nilai: 6)
 lebih dari 6 kelembagaan (nilai: 10)
66
terlaksananya Melakukan identifikasi dan adanya hasil identifikasi dan
kelompok diskusi pemetaan stakeholder SIDa pemetaan
terfokus, seminar, memfasilitasi pertemuan adanya hasil fasilitasi
lokakarya, dan lembaga SIDa
kegiatan sejenisnya; menyusun agenda diskusi adanya daftar agenda
terfokus, seminar, lokakarya,
dan kegiatan sejenisnya
pelaksanaan agenda diskusi adanya laporan pelaksanaan
terfokus, seminar, lokakarya, jumlah jurnal/majalah ilmiah terbit
dan kegiatan sejenisnya rutin
 1 buah (nilai 6)
 2-3 buah (nilai 7)
 lebih dari 3 buah (nilai 10)
menyusun pelaporan setiap adanya laporan keseluruhan tahunan
diskusi terfokus, seminar, jumlah kelompok diskusi terfokus,
lokakarya, dan kegiatan seminar, lokakarya, dan kegiatan
sejenisnya sejenisnya yang diselenggarakan
dalam setahun.
 1-2 kali (nilai: 6)
 lebih dari 6 kali (nilai: 10)
jumlah makalah dari hasil seminar/
lokakarya/ diskusi/ dan sejenisnya
 1-10 makalah (nilai: 6)
67
 lebih dari 40 makalah (nilai: 10)
Rata-rata jumlah perwakilan
kelembagaan SIDa yang hadir
terlaksananya Melakukan penentuan tema adanya tema kerjasama
kerjasama kerjasama kelitbangan
kelitbangan antar berdasarkan tema strategik
lembaga/organisasi daerah
SIDa Melakukan identifikasi dan adanya hasil identifikasi dan
pemetaan stakeholder SIDa pemetaan
berdasarkan tema yang
ditentukan
memfasilitasi terbentuknya adanya laporan fasilitasi
konsorsium kelitbangan
Konsorsium kelitbangan adanya roadmap dan agenda kegiatan
menentukan roadmap kegiatan
serta agenda yang tercenmin
dalam kesepakatan bersama
Konsorsium kelitbangan adanya organisasi WBS
menyusun skema pembagian
kerja atau yang biasa disebut
Work Breakdown Structure
(WBS) berdasarkan roadmap
Konsorsium menyepakati adanya daftar sharing
sharing pendanaan dan sarana
68
prasarana kelitbangan
WBS dan sharing pendanaan adanya perjanjian kerjasama
maupun sarana prasarana
tertuang dalam perjanjian
kerjasama
Melaksanakan kegiatan sesuai adanya laporan pelaksanaan per
pembagian kerja triwulan
Jumlah konsorsium kelitbangan
dengan industri yang dibentuk di
daerah.
Jumlah lembaga/organisasi yang
terlibat dalam konsorsium
kelitbangan.
Mobilisasi sumber Terwujudnya Menyusun dan menetapkan adanya hasil penetapan
daya manusia Kerjasama aturan pelaksanaan mobilitas
Kepakaran, keahlian, SDM Iptek, yang antara lain
kompetensi, mencantumkan mekanisme,
keterampilan SDM tata cara, dan aspek lainnya
untuk penguatan yang dipandang perlu diatur.
69
SIDa antara menginventarisasi dan adanya hasil inventarisasi dan laporan
pemerintah pusat, mempublikasikan basis data publikasi
dan pemerintah SDM kelitbangan di daerah
daerah secara luas ke masyarakat, baik
melalui media brosur maupun
website.
memfasilitasi mobilisasi SDM adanya laporan fasilitasi
kelitbangan berdasarkan
permintaan dari pihak yang
memerlukan dukungan SDM
kelitbangan.
Optimalisasi peningkatan inventarisasi HKI potensial adanya hasil inventarisasi
pendayagunaan HKI, komersialisasi HKI untuk dikomersialisasikan
informasi, serta penyusunan dan publikasi adanya laporan publikasi
sarana dan prasarana database HKI potensial melalui
ilmu pengetahuan sistem informasi SIDa
dan teknologi melalui Memfasilitasi temu bisnis adanya laporan fasilitasi
pemanfaatannya dalam rangka mengupayakan Jumlah HKI yang dikomersialisasikan
pemanfaatan HKI potensial  tidak ada (nilai: 5)
termanfaatkannya melakukan analisis sarana- adanya hasil analisa
sarana dan prasarana prasarana litbang yang
Iptek dibutuhkan oleh
institusi/lembaga di daerah
70
mengatur mekanisme adanya dokumen alur mekanisme
pemanfaatan sarana-prasarana
litbang
memfasilitasi pendayagunaan adanya laporan fasilitasi
HKI dan pemanfaatan sarpras
litbang atas permintaan pihak
yang akan
mengkomersialisasikan HKI atau
memerlukan sarana-prasarana
iptek yang tersedia
NILAI TOTAL PENATAAN JARINGAN SIDa
71
Lampiran 6PengukuranKegiatan Penataan Sumberdaya SIDa
Sistem Informasi adanya Sistem Mendesain sistem informasi adanya desain sistem informasi
Sumberdaya SIDa Informasi sumberdaya SIDa sumberdaya SIDa
Sumberdaya SIDa Melakukan inventarisasi dan adanya hasil inventarisasi dan
identifikasi data. identifikasi
Melakukan input dan update data yang ter-update
data.
Melakuan sosialisasi dan adanya laporan hasil sosialisasi dan
evaluasi. evaluasi
Melakukan pemantauan dan adanya laporan hasil pemantauan dan
maintenance maintenance
pengembangan termanfaatkannya Melakukan klasifikasi data adanya data hasil klasifikasi
kompetensi manusia keahlian dan kompetensi. kompetensi
dan kepakaran yang Melakukan identifikasi data kebutuhan kompetensi
pengorganisasiannya sesuai dengan kebutuhan kompetensi
tematik dan/atau Menyampaikan rekomendasi adanya laporan penyampaian
spesifik sumber daya penetapan kompetensi rekomendasi
SIDa sumberdaya manusia dan
pengorganisasiannya kepada
Kepala Daerah.
Melaksanakan pengembangan adanya laporan pelaksanaan
kompetensi manusia dan
pengorganisasian.
Melakukan pemantauan. adanya laporan hasil pemantauan
pengembangan adanya model Identifikasi dan pemetaan adanya Data hasil identifikasi dan
struktur dan strata pengembangan kebutuhan struktur dan strata pemetaan
keahlian jenjang karir struktur dan strata keahlian jenjang karir.
keahlian jenjang karir Menganalisa hasil pemetaan Hasil analisa pemetaan kebutuhan
72
yang mendorong Menyusun rancang bangun adanya model struktur dan strata
seseorang model keahlian jenjang karir
berkontribusi Uji coba model adanya hasil ujicoba model struktur
maksimal dan strata keahlian jenjang karir
Menetapkan model kebutuhan adanya Surat Keputusan terkait model
struktur dan strata keahlian struktur dan strata keahlian jenjang
jenjang karir melalui Keputusan karir
Pejabat Berwenang.
Melaksanakan Surat Keputusan adanya Laporan hasil pelaksanaan
terkait model struktur dan Surat Keputusan terkait model struktur
strata keahlian jenjang karir dan strata keahlian jenjang karir
peningkatan adanya peningkatan Menjajaki kerjasama adanya data kerjasama pengelolaan
pengelolaan dan pengelolaan dan pengelolaan dan pemanfaatan dan pemanfaatan HKI dengan sentra-
pemanfaatan pemanfaatan HKI dengan sentra-sentra HKI. sentra HK
kekayaan intelektual kekayaan intelektual Melakukan inventarisasi dan adanya data hasil inventarisasi dan
identifikasi HKI terdaftar. identifikasi HKI
Melakukan survey identifikasi adanya data hasil survey identifikasi
kebutuhan pasar atas HKI kebutuhan pasar atas HKI terdaftar
terdaftar.
Menyusun buku daftar HKI adanya buku daftar HKI berpotensi
berpotensi komersial. komersial
Menyelenggarakan acara temu adanya Laporan acara temu bisnis
bisnis dengan kalangan industri. dengan kalangan industri
Memfasilitasi kerjasama bisnis adanya kerjasama bisnis pemanfaatan
pemanfaatan HKI dengan HKI dengan kalangan industri
kalangan industri.
pemanfaatan data termanfaatkannya Melakukan identifikasi adanya hasil identifikasi kebutuhan
dan informasi data dan informasi kebutuhan data dan informasi. data dan informasi
73
sumberdaya SIDa Mensosialisakan data dan adanya laporan sosialisasi
secara maksimal informasi kepada publik melalui
berbagai media
Melakukan pemantauan atas adanya laporan pemantauan
pemanfaatan data dan
informasi.
pengembangan adanya Identifikasi dan pemetaan adanya data hasil identifikasi dan
sarana dan prasarana pengembangan kebutuhan sarana dan pemetaan sarana dan prasarana iptek
ilmu pengetahuan sarana dan prasarana prasarana iptek.
dan teknologi. ilmu pengetahuan Menganalisa hasil pemetaan adanya data hasil analisa
dan teknologi di tersebut pada angka 1 dalam
daerah FGD.
Menyusun agenda adanya agenda pengembangan sarana
pengembagan sarana dan dan prasarana iptek
prasarana iptek
Merekomendasikan penetapan adanya laporan rekomendasi
agenda pengembangan sarana
dan prasarana iptek kepada
Pejabat Berwenang
Pelaksanaan pengembangan adanya laporan pelaksanaan
saran dan prasarana iptek pengembangan sarana dan prasarana
iptek
Melakukan pemantauan atas adanya laporan hasil pemantauan
pemanfaatan sarana dan
prasarana iptek yang
dikembangkan.
NILAI TOTAL PENATAAN SUMBERDAYA SIDa
74
Lampiran 7Pengukuran Kegiatan Pengembangan SIDa
Sub Kegiatan Sasaran/ output Tahapan keberhasilan
(ada=10, tidak ada=5) N= nilai B= bobot =NxB
Pembangunan Tersosialisasikannya tujuan dan inventarisasi hasil inventarisasi
komitmen dan manfaat penguatan SIDa bagi daya stakeholder terkait
konsensus unsur- saing berbasis sumber daya lokal SIDa
unsur SIDa di daerah pemetaaan faktor- hasil pemetaan
faktor peningkatan
daya saing daerah
berbasis
sumberdaya lokal
Pelaksanaan adanya laporan pelaksanaan
sosialisasi SIDa Jumlah sosialisasi
 kurang dari 3 kali (nilai 5)
 3 - 4 kali (nilai 6)
 8 kali lebih (nilai 10)
Jumlah perwakilan stakeholder
(akademisi, dunia usaha,
government atau asosiasi
masyarakat) terlibat
 1 stakeholder saja (nilai 5)
 2 stakeholder (nilai 6)
Memfasilitasi stakeholder SIDa untuk diskusi peningkatan adanya laporan pelaksanaan
bersama-sama berkomitmen untuk daya saing daerah
75
meningkatkan daya saing daerah bersama para
berbasis sumber daya lokal stakeholder
penetapan tema tema yang ditetapkan
bagi peningkatan adanya tema strategik bagi
daya saing daerah peningkatan daya saing daerah
secara konsensus melalui penguatan SIDa yang
disepakati bersama yang telah
ditetapkan
 lebih dari 4 buah (9)
Jumlah stakeholder yang
berkomitmen terkait tema
strategik bagi peningkatan daya
saing
 1-2 stakeholder saja (nilai 6)
 3-4 stakeholder (nilai 7)
 lebih dari 12 stakeholder
(nilai 10)
Adanya sinergi sumber daya dari membentuk alokasi sumberdaya masing-
para stakeholder, baik sumberdaya komitmen masing stakeholder terhadap
SDM, pendanaan, sarana prasarana, kesepakatan untuk komitmen, termasuk
program, maupun kegiatan meningkatkan daya pembiayaan
76
saing daerah adanya WBS (work breakdown
berdasarkan tema structure/ struktur pembagian
yang telah kerja) dan work Packet/ paket
ditetapkan kerja masing-masing stakeholder
Adanya tabel sharing alokasi
sumber daya termasuk sharing
pembiayaan antar stakeholder
SIDa yang ditandatangani sebagai
bentuk komitmen bagi
pengembangan tema strategik
yang disepakati
penandatanganan Perjanjian Kerjasama
kesepakatan
kerjasama
Pemetaan potensi Mendapatkan data hasil pelaksanaan membentuk tim SK Tim
dan analisis SIDa penguatan SIDa selama 1 tahun inventarisasi
periode (pencapaian indikator input,
menetapkan form SK penetapan form inventarisasi,
indkator output dan outcome)
inventarisasi, metode, dan jadwal
metode, dan jadwal
pelaksanaan laporan pelaksanaan
inventarisasi
capaian indikator
output dan outcome
SIDa
Memetakan hasil identifikasi dan pemetaan hasil hasil pemetaan
pengumpulan data dalam format inventarisasi
yang memudahkan untuk
menganalisis
77
Mendapatkan faktor-faktor menganalisa hasil
hasil analisa
pendorong dan penghambat bagi pemetaan
tercapainya indikator output dan
outcome penguatan SIDa dilihat dari
faktor kebijakan, penguatan unsur
SIDa, pelaksanaan program, dan
kegiatan (action plan)
Pemberlanjutan Dengan hasil evaluasi komitmen dan penyusunan adanya dokumen kesepakatan
penguatan SIDa konsensus, serta pemetaan potensi tindaklanjut pelaksanaan tindak lanjut
dan analisis SIDa, disusun tindak rekomendasi/ hasil
lanjut hasil evaluasi dengan konsep evaluasi
perbaikan terus menerus. pelaksanaan SIDa
NILAI TOTAL PENGEMBANGAN SIDa
78
Lampiran 8Pengukuran outcome Penguatan SIDa
Outcome Indikator Nilai Bobot =NxB
Pertumbuhan kewirausahaan berbasis teknologi % IKM baru berbasis teknologi yang tumbuh di daerah
 4- 6% (nilai 8)
 2-4% (nilai 7)
 0.1-2% (nilai 6)
 Belum ada (nilai 5)
Pertumbuhan nilai tambah dari produk-produk di industri % peningkatan laba perusahaan
akibat diterapkannya teknologi di industri  lebih dari 6% (nilai 10)
 4- 6% (nilai 8)
 2-4% (nilai 7)
 0.1-2% (nilai 6)
Peningkatan lapangan kerja % penurunan tingkat pengangguran
 4- 6% (nilai 8)
 2-4% (nilai 7)
 0.1-2% (nilai 6)
Pertumbuhan ekonomi lokal terkait tema strategik % peningkatan PDRB
penguatan SIDa  lebih dari 6% (nilai 10)
 4- 6% (nilai 8)
 2-4% (nilai 7)
 0.1-2% (nilai 6)
NILAI TOTAL PENCAPAIAN OUTCOME
79
Lampiran 9PengukuranKegiatan Pembinaan Propinsi terhadap Propinsi dan Kabupaten/ kota
Sub kegiatan indikator output Pengukuran Nilai (N) Bobot (B) =NxB
koordinasi penguatan SIDa; laporan pelaksanaan koordinasi dalam jumlah koordinasi penguatan SIDa
propinsi, dan dengan kabupaten/ kota  lebih dari 10 kali (nilai 10)
 8-10 kali (nilai 9)
 tidak sama sekali (nilai 5)
Prosentase SKPD yang terlibat
dalam koordinasi
 80-100% (nilai 10)
 70-80% (nilai 9)
 50-60% (nilai 8)
 40-50% (nilai 7)
 10-40% (nilai 6)
 0-10% (nilai 5)
komposisi keterwakilan
stakeholder yang terlibat dalam
koordinasi
 80-100% (nilai 10)
 50-80% (nilai 8)
 40-50% (nilai 7)
 10-40%(nilai 6)
 0-10% (nilai 5)
hasil rapat koordinasi
 ada (nilai 10)
80
 tidak ada (nilai 5)

prosentase kabupaten/ kota yang
terlibat dalam koordinasi
 80-100% (nilai 10)
 50-80% (nilai 8)
 40-50% (nilai 7)
 10-40%(nilai 6)
 0-10% (nilai 5)
prosentase kabupaten/ kota yang
telah menerapkan SIDa
 80-100% (nilai 10)
 50-80% (nilai 8)
 40-50% (nilai 7)
 10-40%(nilai 6)
 0-10% (nilai 5)
pemberian pedoman dan adanya pedoman dan standar Jumlah pedoman
standar pelaksanaan penguatan pelaksanaan penguatan SIDa  Lebih dari 4 buah (nilai 10)
SIDa;  2-4 buah (nilai 8)
 1-2 buah (nilai 6)
 Tidak ada (nilai 5)
pemberian bimbingan, adanya pemberian bimbingan, supervisi, Adanya Daftar pelaksanaan yang
supervisi, dan konsultasi dan konsultasi pelaksanaan penguatan telah diberikan
pelaksanaan penguatan SIDa; SIDa
pendidikan dan pelatihan; pendidikan dan pelatihan; Adanya laporan pelaksanaan diklat
melaksanakan kegiatan melaksanakan kegiatan kelitbangan Adanya Laporan hasil kegiatan
kelitbangan dalam rangka dalam rangka penguatan SIDa; dan
penguatan SIDa; dan
81
perencanaan,pemantauan, dan perencanaan,pemantauan, dan evaluasi Adanya Jadwal dan alokasi

evaluasi pelaksanaan penguatan pelaksanaan penguatan SIDa. pendanaan
SIDa.
NILAI TOTAL PEMBINAAN PROPINSI dan KABUPATEN/ KOTA
82

Buku Putih Pedoman SIDa

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

Buku Putih Pedoman SIDa

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

PANDUAN PENGUATAN SIDa

KEMENTERIAN RISET DAN TEKNOLOGI

Dalam penyelenggaraan pemerintahan dan pembangunan daerah, Pemerintah daerah memiliki

Dengan demikian, upaya pencapaian sasaran pembangunan nasional khususnya pembangunan di

Jakarta, Mei 2014

Deputi Bidang Jaringan Iptek,

Dr. Agus Rusyana Hoetman

KATA PENGANTAR ..........................................................................................................................................................

DAFTAR ISI .................................................................................................................................................................... II

DAFTAR TABEL ............................................................................................................................................................. III

DAFTAR LAMPIRAN ..................................................................................................................................................... IV

BAB I PENDAHULUAN ................................................................................................................................................... 1

A. LATAR BELAKANG ......................................................................................................................................................... 1

BAB II KEBIJAKAN SIDA ................................................................................................................................................. 6

A. PENGUATAN KEBIJAKAN SIDA ......................................................................................................................................... 6

BAB III PENATAAN KELEMBAGAAN SIDA .....................................................................................................................14

BAB IV PENGUATAN JARINGAN SIDA ...........................................................................................................................23

A. MEMBANGUN KOMUNIKASI INTENSIF ANTARA LEMBAGA SIDA: ........................................................................................... 23

BAB V PENATAAN SUMBERDAYA SIDA ........................................................................................................................31

BAB VI PENGEMBANGAN SIDA ....................................................................................................................................37

A. PEMBANGUNAN KOMITMEN DAN KONSENSUS UNSUR-UNSUR SIDA DI DAERAH ....................................................................... 37

BAB VII PEMBINAAN, PENGAWASAN, DAN EVALUASI .................................................................................................40

A. PEMBINAAN DAN PENGAWASAN.................................................................................................................................... 40

BAB VIII PENUTUP .......................................................................................................................................................43

Tabel 1 Kegiatan Penguatan Kebijakan SIDa ...................................................................................................................... 11

Lampiran 1 Lembaga Penunjang Sistem Inovasi Daerah .................................................................................................... 44

Pembangunan ekonomi daerah adalah suatu proses yang mencakup pembentukan-

Setiap upaya pembangunan ekonomi daerah mempunyai tujuan utama untuk

BAB II : KEBIJAKAN SIDa

BAB III : PENATAAN KELEMBAGAAN SIDa

BAB IV : PENGUATAN JARINGAN SIDa

BAB VI : PENGEMBANGAN SIDa

BAB VII : PEMBINAAN, PENGAWASAN DAN EVALUASI

B. Proses Pelaksanaan Penguatan SIDa

Langkah Kegiatan Pelaksanaan

C. Indikator Pelaksanaan Penguatan SIDa

(1) Penataan kelembagaan

(2) Penataan Jaringan SIDa

(3) Penataan Sumberdaya SIDa

b) Indikator Outcome Pelaksanaan SIDa

A. Penguatan Kebijakan SIDa

Adapun fungsi dari kebijakan SIDa, yaitu :

Susunan tim koordinasi provinsi dan kabupaten/kota sebagai berikut:

C. Penetapan Tema SIDa/bidang prioritas

Kegiatan 1. Analisis Objektif Potensi Ekonomi Daerah

Kegiatan 2. Analisis Subjektif Potensi Ekonomi Daerah

Kegiatan 3. Diskusi Partisipatif Penentuan Bidang Prioritas Daerah

Kegiatan 4. Penetapan Bidang Prioritas Daerah

D. Roadmap Penguatan SIDa

Dalam menjalankan penugasan dari Gubernur dan Bupati/Walikota, tim koordinasi

Secara rinci, panduan menyusun Roadmap SIDa dapat dilihat padaLampiran 2.

E. Sinkronisasi, harmonisasi, dan sinergi kebijakan yang terkait Penguatan SIDa

A. Penataan Lembaga / organisasi

C. Penataan Norma / Etika / Budaya

A. Membangun komunikasi intensif antara lembaga SIDa:

Fasilitasi komunikasi tersebut dikoordinasikan oleh tim koordinasi SIDa yang

a) menyelenggarakan kelompok diskusi terfokus, seminar, lokakarya, dan kegiatan

Agenda pelaksanaan diskusi/seminar/lokakarya dan hasil aktifitas dapat dituangkan

Tabel 3 Agenda Diskusi/Seminar/workshop/lokakarya Tahun ……..

b) menjalin kerjasama kelitbangan antar lembaga/organisasi SIDa.

Tabel 5 Isian konsorsium / kerjasama litbang:

*)A: Akademisi, B: Bisnis, G: Government (pemerintah)

c) membentuk dan memberdayakan forum komunikasi penelitian dan pengembangan

Tabel 6Forum Komunikasi Kelitbangan Daerah