Anda di halaman 1dari 8

INFORMASI JABATAN

PRANATA LABORATORIUM KESEHATAN

1. NAMA JABATAN : PRANATA LABORATORIUM KESEHATAN PELAKSANA


2. KODE JABATAN : -
3. UNIT ORGANISASI :
Eselon I
Eselon II
Eselon III
Eselon IV : Kepala UPT Puskesmas

4. KEDUDUKAN DALAM STRUKTUR ORGANISASI :

Kepala UPT Puskesmas

Penanggungjawab UKP

Pranata Laboratorium
Kesehatan Ahli

Pranata Laboratorium
Kesehatan Pelaksana

5. IKHTISAR JABATAN:
Melaksanakan pelayanan laboratorium kesehatan sederhana sesuai
dengan pedoman dan arahan pimpinan untuk melaksanakan tugas
pelayanan laboratorium kesehatan

6. URAIAN TUGAS :
1. Mempersiapkan pasien
2. Mempersiapkan pelayanan laboratorium kesehatan sederhana
3. Mempersiapkan sampel/spesimen
4. Melakukan pemeriksaan fisika, kimia, dan mikrobiologi sederhana
5. Menyusun draft pencatatan hasil pemeriksaan
umum
6. Melakukan perbaikan peralatan laboratorium
7. Melakukan pemusnahan spesimen/reagen
8. Memelihara organisme untuk pengolahan air limbah
9. Menyusun laporan pelaksanaan tugas
10. Melaksanakan tugas kedinasan lain
7. BAHAN KERJA:
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
1. Data pasien Persiapan pasien
2. Daftar pelayanan Persiapan pelayanan laboratorium
laboratorium kesehatan sederhana
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
3. Formulir pemeriksaan Persiapan sampel/spesimen

4. Formulir pemeriksaan Pemeriksaan fisika, kimia, dan


mikrobiologi sederhana
5. Hasil pemeriksaan pencatatan hasil pemeriksaan
laboratorium umum
6. Surat permintaan perbaikan perbaikan peralatan laboratorium
alat
7. Spesimen/reagen pemusnahan spesimen/reagen

8. Mikroorganisme Pemeliharaan organisme untuk


pengolahan air limbah
9. Catatan harian/log book Penyusunan laporan pelaksanaan
tugas
10. Disposisi pimpinan Pelaksanaan tugas kedinasan lain

8. PERANGKAT/ALAT KERJA:
No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1. Komputer, ATK, printer, alat Pelaksanaan tugas sehari-
komunikasi, jaringan internet hari
2. APD, disposable syringe, object Pelaksanaan tugas sehari-
glass, mikroskop, centrifuge, dll hari
3. SPO, IKA, pedoman dan peraturan Pelaksanaan tugas sehari-
terkait hari

9. HASIL KERJA :
No Hasil Kerja Satuan Hasil
1. Draft laporan persiapan pasien Dokumen
2. Draft laporan persiapan pelayanan laboratorium Dokumen
kesehatan sederhana
3. Draft laporan persiapan sampel/spesimen Dokumen
4. Draft hasil pemeriksaan fisika, kimia, dan Dokumen
mikrobiologi sederhana
5. draft hasil pemeriksaan umum Dokumen
6. Draft laporan perbaikan peralatan laboratorium Dokumen
7. Draft berita acara pemusnahan spesimen/reagen Dokumen
No Hasil Kerja Satuan Hasil
8. Draft laporan pemeliharaan organisme untuk Dokumen
pengolahan air limbah
9. Laporan pelaksanaan tugas Dokumen
10. Laporan pelaksanaan tugas kedinasan lain Dokumen

10. TANGGUNG JAWAB :


1) Kesiapan pasien untuk pengambilan sampel/spesimen
2) Kelengkapan sarana dan prasarana pelayanan laboratorium kesehatan
sederhana
3) Kesesuaian dan keakuratan sampel/spesimen dengan permintaan
pemeriksaan
4) Keakuratan dan kesesuaian pemeriksaan fisika, kimia, dan
mikrobiologi sederhana sesuai dengan prosedur
5) Ketepatan draft pencatatan hasil pemeriksaan umum
6) Ketepatan perbaikan peralatan laboratorium sesuai dengan prosedur
7) Keamanan dan kesesuaian proses pemusnahan spesimen/reagen
dengan prosedur
8) Ketersediaan organisme untuk pengolahan air limbah
9) Ketepatan Laporan pelaksanaan tugas
10) Ketepatan pelaksanaan tugas kedinasan lain

11. WEWENANG :
1) Menentukan metode yang sesuai untuk mempersiapkan pasien
2) Memeriksa kelengkapan sarana dan prasarana pelayanan
laboratorium kesehatan sederhana
3) Menentukan metode persiapan sampel/spesimen sesuai dengan
permintaan dan kondisi sampel/spesimen
4) Menentukan metode pemeriksaan fisika, kimia, dan mikrobiologi
sederhana yang sesuai
5) Mengklarifikasi pencatatan hasil pemeriksaan umum
6) Menentukan metode perbaikan peralatan laboratorium
7) Menentukan metode pemusnahan spesimen/reagen
8) Menentukan metode pembiakan organisme untuk pengolahan air
limbah
9) Melengkapi Laporan pelaksanaan tugas
10) Menggunakan peralatan kerja
12. KORELASI JABATAN :
Unit Kerja/
No Jabatan Dalam Hal
Instansi
1. Eselon IV yang membawahi Satuan Pelaksanaan tugas
sesuai dengan peta jabatan kerja/UPT dan pelaporan
2 Dokter, pranata Satuan Koordinasi
laboratorium kesehatan Kerja/UPT pelaksanaan tugas
ahli, dll teknis

13. KONDISI LINGKUNGAN KERJA :

No Aspek Faktor

1. Tempat kerja 1. Di dalam ruangan


2. Suhu 2. Dingin tanpa perubahan
3. Udara 3. Sejuk
4. Keadaan Ruangan 4. Cukup
5. Letak 5. Datar
6. Penerangan 6. Terang
7. Suara 7. Berisik
8. Keadaan tempat kerja 8. Bersih
9. Getaran 9. Tidak ada

14. RESIKO BAHAYA:


No Fisik / Mental Penyebab
1. Infeksi nosokomial Kontaminasi dari spesimen,

2. Efek teratogenik maupun Paparan kimia, kontaminasi reagen


karsinogenik

15. SYARAT JABATAN:


a. Pangkat/Gol. Ruang : Pengatur/ II.c
b. Pendidikan : DIII Analis Kesehatan
c. Kursus/Diklat
1) Penjenjangan :-
2) Teknis : penanganan limbah biologis, perbaikan alat
laboratorium, penggunaan alat laboratorium
d. Pengalaman kerja :-
e. Pengetahuan kerja : standard precaution penanganan limbah,
SPO, pengambilan sampel, pemeriksaan
laboratorium sederhana
f. Keterampilan kerja : penanganan sampel, persiapan pasien,
menguasai aplikasi laboratorium kesehatan,
office, internet, penggunaan peralatan labo-
ratorium kesehatan sederhana
g. Bakat Kerja :
1) G (Intelegensi)
Kemampuan belajar secara umum
2) V (Bakat Verbal)
Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya
secara tepat dan efektif
3) Q (Bakat ketelitian)
Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan
verbal atau dalam tabel
h. Temperamen Kerja :
1) T (Sets of Limit)
Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki
pencapaian dengan tepat menurut perangkat batas, toleransi atau
standar-standar tertentu
2) MVC (Measurable and Veri Fiable Criteria)
Kemampuan menyesuaikan diri dalam pengambilan kesimpulan,
perbuatan pertimbangan, atau pembuatan peraturan/keputusan
berdasarkan kriteria yang diukur atau yang dapat diuji
i. Minat Kerja :
1) R (Realistik)
Pekerjaan yang dilakukan diluar ruangan, menggunakan
pelengkapan dan peralatan yang spesifik, bekerja dengan obyek
yang nyata
2) I (Investigatif)
Pekerjaan yang membutuhkan ketelitian dan ketepatan tinggi
3) K (Konvensional)
Pekerjaan yang sifatnya mengikuti kebijakan/prosedur, pelaporan
yang rinci
j. Upaya Fisik :
1) berbicara
2) bekerja dengan jari
3) meraba
k. Kondisi Fisik :
1) Jenis Kelamin : Pria/wanita
2) Umur :-
3) Tinggi badan :-
4) Berat badan :-
5) Postur badan :-
6) Penampilan :-
7) Lain-lain : tidak
buta warna l. Fungsi Pekerjaan :
1) D3 (menyusun data)
Mengerjakan, menghimpun atau mengelompokkan tentang
data, orang atau benda
2) 07 (melayani orang)
Memenuhi kebutuhan atau permintaan orang lain, baik
yang dinyatakan atau yang tidak langsung dinyatakan tetap
harus dilaksanakan menurut ketentuan. Fungsi ini
diperlukan pengetahuan dan keterampilan khusus untuk
melaksanakannya
3) B7 (memegang)
Menggunakan anggota badan, perkakas tangan atau alat
khusus lain dalam mengerjakan, memindahkan atau
membawa benda

16. PRESTASI KERJA YANG DIHARAPKAN


Jumlah Hasil Waktu
NO Satuan Hasil
(dalam 1 Tahun) Penyelesaian
1 Menit/Dokumen 750 5
2 Menit/Dokumen 750 15
3 Menit/Dokumen 750 15
4 Menit/Dokumen 750 15
5 Menit/Dokumen 750 15
6 Menit/Dokumen 750 15
7 Menit/Dokumen 750 15
8 Menit/Dokumen 12 120
9 Menit/Dokumen 12 600
10 Menit/Dokumen 12 600

17. BUTIR INFORMASI LAIN :

Anda mungkin juga menyukai