TAHUN 2019
A. PENDAHULUAN
Puskesmas Plaju terletak ditepi jalan raya utama beralamat di Jalan D.I. Panjaitan
No.40 RT.01 RW.01 Kelurahan Plaju Ulu Kecamatan Plaju Palembang. Puskesmas
pribadi, baik dari kalangan ekonomi yang kurang mampu sampai menengah
keatas.
Puskesmas Plaju didirikan pada tahun 1957, dimulai dari pusat pelayanan
kesehatan ibu dan anak serta pengobatan umum. Letak gedung pelayanan
disekitar pasar Plaju. Pada tahun 1969 pelayanan dipindahkan oleh pemerintah
kota Palembang ketempat saat ini berada, sebelumnya tempat ini merupakan
masyarakat. Pada tahun 2000 gedung Puskesmas Plaju direhab total, kemudian
direhab total kembali pada tahun 2014 menjadi bangunan 2 tingkat sehingga
tampak seperti penampilan saat ini. Jika dihitung dari awal didirikan Puskesmas
dari NQA dan pada tahun 2016 Puskesmas Plaju mendapat Akreditasi Paripurna
Inap.
Geografi wilayah kerja Puskesmas Plaju terdiri dari daerah daratan dan
sebagian kecil dipinggir sungai dan rawa. Luas wilayah kerjanya adalah 126,5
e. Kelurahan Komperta
Pegawai di Puskesmas Plaju terdiri dari PNS, PTT, Tenaga Non PNSD dan
Tenaga Non PNSD BLUD dengan jumlah keseluruhan sebanyak 60 orang. Berikut ini
STATUS KEPEGAWAIAN
JENIS TENAGA
NON PNSD NON PNSD
PNS JUMLAH
/PTT BLUD
Dokter
- Dokter Umum 3 3
- Dokter Gigi 1 1
Perawat
- S1 / Ners 1 1 1 3
- D3 5 2 2 9
- D3 Gigi 2 1 3
Bidan
- D3 6 5 5 16
- D IV Pendidik 1 1
Kesehatan Masyarakat
- Administrasi Kesehatan (S1) 1 1
- Promosi Kesehatan (S1)
1 1
Analisis Kesehatan
- AMAK 1 1 1 3
Kesehatan Lingkungan/
Sanitarian
- D3 1 1
- S1 1 1
Nutrisionist/Gizi
- D3 2 2
JUMLAH 27 15 18 60
PUSKESMAS PLAJU
berwawasan kesehatan.
melayani diri sendiri dan masyarakat untuk hidup sehat, berperan aktif
program kesehatan.
Palembang dengan wilayah kerja mencakup Kelurahan Plaju Ulu, Plaju Ilir,
Bagus Kuning, Talang Bubuk dan Komperta, yang tugas pokok dan fungsinya
1. Kepala Puskesmas
System Informasi
Kepegawaian
Rumah Tangga
Keuangan
Tidak Menular)
Pelayanan KIA-KB
Pelayanan Imunisasi
Pelayanan Gizi
Pelayanan Laboratorium
Pelayanan Farmasi
Jejaring Puskesmas
Struktur organisasi Puskesmas Plaju lebih jelasnya dapat dilihat pada bagan
berikut:
kesehatan;
NO NOMOR SK JUDUL SK
DAFTAR PEDOMAN/PANDUAN
PUSKESMAS PLAJU
NO JUDUL PEDOMAN/PANDUAN
1. Pedoman Mutu
2. Pedoman Tata Naskah
3. Pedoman Pengendalian Dokumen dan Rekaman
4. Pedoman Penilaian Kinerja
5. Pedoman Survei Kepuasan Masyarakat
6. Pedoman Audit Internal
7. Pedoman Pengelolaan Keuangan
8. Panduan Penggunaan Anggaran
9. Panduan Pembukuan Anggaran
10. Panduan Praktik Klinik
11. Pedoman Triage
12. Pedoman Pencegahan dan Pengendalian Infeksi
13. Pedoman Manajemen Risiko
14. Pedoman Evaluasi Mandiri dan Rekan
15. Pedoman Penyampaian dan Penanganan Keluhan, Kritik dan Saran
16. Pedoman Rekam Medis
17. Pedoman Pelayanan Poli Umum
18. Pedoman Pelayanan Poli Anak
19. Pedoman Pelayanan Poli Gigi
20. Pedoman Pelayanan Poli KIA/KB
21. Pedoman Pemeriksaan Laboratorium
22. Pedoman Reagensia Laboratorium
23. Pedoman Pelayanan Farmasi
24. Pedoman Pelayanan Penderita Tuberkulosis
25. Pedoman Pelayanan Ramah Anak
26. Pedoman Stimulasi, Deteksi Dini dan Intervensi Tumbuh Kembang
27. Pedoman Kelas Ibu Hamil
28. Pedoman Kelas Ibu Balita
Petugasmendokumentasikantindakan
Terbitan :2
Tidak
No Langkah Kegiatan Ya Tidak
Berlaku
1 Apakah Petugas memberitahu pasien dan
melakukan inform consent
2 Apakah Petugas mengatur posisi pasien sesuai
tempat penyuntikan
3 Apakah Petugas membebaskan daerah yang akan
diinjeksi
4 Apakah Petugas memakai hand schoon
…………..………..
Berdasarkan hasil analisa jabatan (ANJAB) saat ini SDM yang ada di
Puskesmas Plaju masih sangat kurang. Kekurangan SDM saat ini diatasi
pengadaan tenaga SDM Non PNS, sesuai dengan Peraturan Pemerintah Nomor
4 Bidan 8 PNS
5 Perawat 6 PNS
8 Nutrisionis 2 PNS
9 Sanitarian 1 PNS
Jumlah 28 PNS
tentang Tatacara Pengadaan Pengawai Non Pegawai Negeri Sipil pada Badan
displin yaitu hukuman ringan, sedang dan berat sampai dengan dengan
1. Perencanaan
Kesehatan
F. KEBIJAKAN KEUANGAN
sistem akuntansi BLUD yang diatur lebih lanjut dengan peraturan Walikota
1. Pengelolaan Lingkungan
Drainase bersih dari tumpukan sampah dan sedimen. Toilet harus dalam
keadaan bersih dan wangi dan terdapart sumber air bersih yang mencukupi.