ABSTRAK

Tugas akhir ini berjudul “Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi

Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kasi Pemerintahan Pada Kantor Camat
Pontianak Barat”. Adapun permasalahan penelitian ini adalah untuk mengetahui
pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja pegawai kasi pemerintahan pada kantor
camat Pontianak barat.

Metode penelitian yang digunakan dalam penyusunan tugas akhir ini

adalah metode survey yang berbentuk pengambilan data yang diperolah langsung
pada subjek sebagai informasi yang dicari dalam mengetahui pengaruh disiplin
kerja terhadap kinerja pegawai pada kantor Camat Pontianak Barat. Teknik
pengambilan data menggunakan wawancara, kuesioner, observasi dan studi
perpustakaan, sedangkan populasi dalam penelitian ini adalah Pegawai Negeri
Sipil yang ada pada kantor Camat Pontianak Barat dan untuk sampel dalam
penelitian ini diambil dari 6 orang responden dari bagian Kasi Pemerintahan
kantor Camat Pontianak Barat.

Dari hasil penelitian ini diketahui bahwa faktor yang sangat

mempengaruhi disiplin kerja terhadap kinerja pegawai Kasi Pemerintahan pada
kantor Camat Pontianak Barat adalah dengan diciptakannya kebiasaan-kebiasaan
yang baik dan faktor cukup mempengaruhi adalah mengenai besar kecilnya
pemberian kompensasi.

i
 KATA PENGANTAR

Puji syukur kehadirat Allah SWT yang telah melimpahkan rahmat dan

hidayah-Nya sehingga penulis dapat menyelesaikan Tugas Akhir ini sebagai salah

satu syarat untuk menyelesaikan program studi Diploma III Jurusan Manajemen

Perusahaan Panca Bhakti Pontianak. Tugas Akhir ini berjudul “ Analisis Faktor-

Faktor Yang Mempengaruhi Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada

Kantor Camat Pontianak Barat”.

Dalam penyusunan Tugas Akhir ini, penulis telah banyak mendapatkan

bantuan berupa bimbingan,dorongan serta pengarahan dari berbagai pihak. Untuk

itu dengan segala kerendahan hati pada kesempatan ini penlis ingin mengucapkan

terima kasih yang sebesar-besarnya kepada :

1. Bapak Indra, M.M selaku Direktur Akademi Manajemen Perusahaan (AMP)

Panca Bhakti Pontianak Dan selaku penguji I dalam penulisan Tugas Akhir.

2. Ibu Yekti Purwo Asih, M.M sebagai pudir I Akademi Manajemen Perusahaan

Panca Bhakti Pontianak.

3. Bapak Andrilolo, M.Phil selaku penguji II dan sebagai dosen pembimbing

dalam Tugas Akhir.

4. Bapak/ibu dosen serta staf Akademi Manajemen Perusahaan Panca Bhakti

Pontianak.

5. Bapak Didit Dirhamsah SE,M.Si selaku kepala bidang bagian Kasi

Pemerintahan yang telah banyak membantu memberikan informasi dan data

yang berkaitan dengan penelitian yang peulis lakukan

ii
6. Kedua orang tua beserta keluarga besar yang telah memberikan support baik

moril maupun material serta memberikan semangat yang besar selama

penyelesaian Tugas Akhir ini dapat diselesaikan dengan apa yang telah

diharapkan.

7. Suami yang telah mendukung dan memberikan support kapada saya serta

membantu saya dalam menjaga anak sehingga dapat menyelesaikan tugas

akhir ini.

Penulis menyadari bahwa Tugas Akhir ini masih terdapat kekurangan dan

kekeliruan, oleh karena itu penulis sangat mengharapkan kritik dan saran yang

membangun guna menyempurnakan tugas akhir ini dari semua pihak. Akhir kata

penulis ucapkan banyak terima kasih semoga tugas akhir ini dapat berguna dan

bermanfaat bagi kita semua.

Pontianak, Desember 2020

Penulis

NANA SELVIANA
NIM : 1810110772

iii
 DAFTAR ISI

ABSTRAK ................................................................................................... i

KATA PENGANTAR ................................................................................. ii

DAFTAR ISI ................................................................................................ iv

DAFTAR TABEL ....................................................................................... vi

DAFTAR GAMBAR ...................................................................................vii

LAMPIRAN .................................................................................................viii

BAB 1 PENDAHULUAN

1.1 Latar Belakang ......................................................................... 1

1.2 Permasalahan ........................................................................... 6

1.3 Pembatasan Masalah ................................................................ 6

1.4 Tujuan Penelitian dan Manfaat Penelitian ............................... 7

1.4.1 Tujuan Penelitian ......................................................... 7

1.4.2 Manfaat Penelitian ....................................................... 7

1.5 Tinjauan Teori .......................................................................... 8

1.5.1 Pengertian Disiplin Kerja ............................................. 8

1.5.2 Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Disiplin

Kerja ............................................................................. 9

1.5.3 Pengertian Kinerja .......................................................10

1.5.4 Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja ...............11

1.6 Metode Penelitian ....................................................................12

1.6.1 Bentuk Penelitian .........................................................12

iv
 1.6.2 Teknik pengumpulan data ............................................12

1.7 Populasi dan Sampel ................................................................13

1.7.1 Populasi ........................................................................13

1.7.2 Sampel ..........................................................................13

1.7.3 Teknis Analisis Data ....................................................14

BAB II GAMBARAN UMUM KANTOR CAMAT PONTIANAK

BARAT

2.1 Sejarah Berdirinya Kantor Camat Pontianak Barat ..................15

2.2 Struktur Organisasi dan Fungsi .................................................16

2.3 Tugas dan Fungsi Organisasi ....................................................18

BAB III PEMBAHASAN MASALAH

1.1 Karakteristik Responden ..........................................................28

1.2 Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Disiplin Kerja

Pegawai ....................................................................................33

BAB IV PENUTUP

1.1 Kesimpulan ..............................................................................48

1.2 Saran ........................................................................................49

DAFTAR PUSTAKA ..................................................................................51

v
 DAFTAR TABEL

Tabel 1.1 Rekapitulasi Absensi Pegawai Kasi Pemerintahan Pada Kantor

Camat Pontianak Barat Periode 2017-2019 ................................ 5

Tabel 3.1 Daftar Pengelompokan Responden Berdasarkan Jenis

Kelamin .......................................................................................29

Tabel 3.2 Daftar Pengelompokan Responden Berdasarkan Tingkat

Usia .............................................................................................30

Tabel 3.3 Daftar Pengelompokan Responden Berdasarkan Pendidikan .....31

Tabel 3.4 Daftar pengelompokan Responden Berdasarkan Masa Kerja ....33

Tabel 3.5 Tanggapan Responden mengenai Besar Kecilnya

Pemberian Kompensasi ...............................................................35

Tabel 3.6 Tanggapan Responden Mengenai Keteladanan Pimpinan ..........37

Tabel 3.7 Tanggapan Responden Mengenai Pegangan Pembinaan Disiplin

Dalam Organisasi Terhadap Aturan Tertulis ..............................39

Tabel 3.8 Tanggapan Responden Terhadap Keberanian Pimpinan

Dalam Mengambil Tindakan ......................................................41

Tabel 3.9 Tanggapan Responden Mengenai Pengawasan Pimpinan Terhadap

Proses Pelaksanaan Pekerjaan .....................................................43

Tabel 3.10 Tanggapan Responden Terhadap Kehamonisan Pimpinan Kepada

Pegawai Dalam Menciptakan Disiplin Kerja Yang Baik ...........44

Tabel 3.11 Tanggapan Responden Mengenai Kebiasaan-Kebiasaan Yang

vi
Mendukung Tegaknya Disiplin ...................................................46

vii
 DAFTAR GAMBAR

2.1 Struktur Organisasi Kecamatan Pontianak Barat ....................................17

viii
 LAMPIRAN

1. Daftar Lampiran (kuesioner)

ix