DISUSUN OLEH:
HENDRI SETYAWAN, S.I.Kom
NIP. 19900223 201903 1 003
NDH : 30
i
LEMBAR PENGESAHAN
Coach/Pembimbing, Mentor,
ii
BERITA ACARA
SEMINAR PELAKSANAAN AKTUALISASI
PELATIHAN DASAR CALON PNS GOLONGAN III ANGKATAN CLXXXIX
TAHUN 2020 PEMERINTAH PROVINSI JAWA TIMUR
iii
Mentor, Penguji/Narasumber
iv
KATA PENGANTAR
v
7. Seluruh Widyaiswara yang telah membimbing dalam perkuliahan dan
memberikan pengarahan terkait materi ANEKA untuk dapat
diinternalisasikan dan diaktualisasikan di instansi.
8. Keluarga besar Dinas Komunikasi dan Informatika Kabupaten
Lumajang.
9. Seluruh Panitia yang telah membantu dan menfasilitasi kegiatan latsar.
10. Keluarga besar peserta Latsar Golongan III a Angkatan 189 tahun
2020.
Penulis
DAFTAR ISI
Halaman
vi
HALAMAN JUDUL .......................................................................................... i
BAB I PENDAHULUAN
2.4. Uraian Tugas Seksi Informasi Publik pada Dinas Komunikasi dan
Informatika Kabupaten Lumajang ................................................... 10
vii
Kabupaten Lumajang.....................................................................10
BAB V PENUTUP
5.1 Kesimpulan ..................................................................................... 63
5.2 Saran............................................................................................... 64
LAMPIRAN .................................................................................................. 66
DAFTAR TABEL
Halaman
viii
Tabel 3.1 Identifikasi Isu .............................................................................. 12
Tabel 3.2 Seleksi Isu Menggunakan Metode AKPL ..................................... 14
Tabel 3.3 Seleksi Isu Menggunakan Metode USG ...................................... 17
Tabel 3.4 Matrik Rencana Kegiatan Aktualisasi ........................................... 23
Tabel 3.5 Jadwal Rancangan Aktualisasi……………..………………………..35
Tabel 4.1 Rekapitulasi Pengumpulan Laporan Tahunan Layanan Informasi
Publik 2019 (Januari-Februari) .................................................... 49
Tabel 4.2 Rekapitulasi Pengumpulan Laporan Tahunan Layanan Informasi
Publik 2019 (Setelah Menggunakan Format Baru) ..................... 50
Tabel 4.3 Hasil Capaian Kegiatan Aktualisasi ............................................. 54
Tabel 4.4 Analisis Dampak ......................................................................... 56
ix
DAFTAR GAMBAR
Halaman
x
BAB I PENDAHULUAN
Saat ini kita menghadapi era digital yang biasa dikenal dengan
industry 4.0. Perubahan era ini menuntut manusia untuk melakukan
perubahan-perubahan yang inovatif. Perubahan ini hendaknya juga
dilakukan oleh ASN sehingga terjadi perubahan pelayanan publik ke arah
yang lebih baik. Perubahan tersebut diharapkan kedepannya seorang
Aparatur sipil Negara harus memiliki integritas, profesional, netral, bebas
dari intervensi politik dan bersih dari korupsi serta mampu menjalankan
pelayanan publik bagi masyarakat dan mampu menjalankan peran sebagai
unsur perekat persatuan dan kesatuan bangsa berdasarkan pancasila dan
Undang-Undnag Dasar Negara Republik Indonesia tahun 1945.
Berdasarkan berdasarkan Undang – Undang No 5 tahun 2014 tentang
Aparatur Sipil Negara (ASN), fungsi Aparatur Sipil Negara (ASN) adalah
sebagai pelaksana kebijakan publik, pelayan publik, serta perekat dan
pemersatu bangsa. Salah satu fungsi Aparatur Sipil Negara adalah sebagai
pelayan publik, yakni melaksanakan tugas dan memberikan pelayanan
terbaik kepada masyarakat. Aparatur Sipil Negara (ASN) dituntut cekatan
dan mumpuni menyelenggarakan pelayanan publik yang baik bagi
masyarakat, berkarakter dalam melaksanakan tugas dan jabatannya
sebagai pelaksana kebijakan publik, dan sanggup berperan sebagai
perekat persatuan dan kesatuan bangsa. Tidak ada lagi Aparatur Sipil
Negara (ASN) yang berfikir dirinya adalah seorang penguasa yang harus
dilayani.
Aparatur Sipil Negara (ASN) mempunyai nilai-nilai dasar utama, yaitu
Akuntabilitas, Nasionalisme, Etika publik, komitmen mutu, anti korupsi yang
biasa disingkat ANEKA. Nilai nilai dasar tersebut harus di aktualisasikan
dalam profesi masing-masing Aparatur Sipil Negara (ASN) dan dijadikan
pedoman dalam menjalani profesinya. Aparatur Sipil Negara (ASN) terdiri
1
dari Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan Pegawai Pemerintah dengan
Perjanjian Kerja (PPPK) yang bekerja untuk instansi pemerintah.
Untuk menjadi ASN yang seutuhnya seseorang harus terlebih dahulu
menjalani beberapa tahapan. Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) adalah
salah satu tahapan untuk menjadi Pegawai Negeri Sipil (PNS). Untuk
menjadi seorang PNS, CPNS harus memiliki pengetahuan dan
keterampilan tentang bagaimana melaksanakan pelayanan publik dengan
baik. Oleh karena itu, seorang CPNS harus mengikuti diklat pendidikan dan
pembekalan. Pembekalan pengetahuan dan keterampilan CPNS diatur
dalam Peraturan LAN nomor 12 tahun 2018 tentang Pelatihan Dasar Calon
Pegawai Negeri Sipil (CPNS) pada pasal 1 butir 8 disebutkan bahwa
Pelatihan Dasar CPNS adalah pendidikan dan pelatihan dalam masa
prajabatan yang dilakukan secara terintegrasi untuk membangun integritas
moral, kejujuran, semangat, dan motivasi nasionalisme dan kebangsaan,
karakter kepribadian yang unggul dan bertanggung jawab dan memperkuat
profesionalisme serta kompetensi bidang.
Pelaksanaan Pelatihan Dasar CPNS terdiri dari pelatihan dalam kelas
dan luar kelas. Pelatihan dalam kelas yakni pembekalan yang mencangkup
materi dinamika kelompok, pengembangan sumber daya aparatur dan nilai-
nilai ASN, muatan teknis substansi lembaga, wawasan kebangsaan,
ANEKA, whole of government, manajemen ASN, pelayanan publik, dan
aktualisasi. Adapun pelaksanaan pelatihan diluar kelas berupa habituasi
yakni mengaktualisasikan rancangan aktualisasi pada lembaga atau
instansi terkait.
Peran pranata humas di bidang penyelenggaraan pelayanan informasi
publik, yaitu menjembatani komunikasi antara Pejabat Pengelola Informasi
dan Dokumentasi (PPID) Utama dengan PPID Pembantu dalam hal
pengumpulan informasi dan dokumentasi. Selain itu, fungsi pranata humas
lainnya adalah menyelenggarakan penertiban materi pelayanan informasi,
mengumpulkan isu hubungan internal, serta menganalisis data dan
informasi dalam rangka pelaksanaan hubungan eksternal.
2
PPID Pembantu Kabupaten Lumajang yang mempunyai tugas
membantu PPID Utama Kabupaten Lumajang dalam melaksanakan
tanggung jawab, tugas, dan wewenangnya, mempunyai kewajiban
menyampaikan laporan tahunan layanan informasi publik selama kurun
waktu 1 (satu) tahun, yang sesuai dengan ketentuan Peraturan Menteri
Dalam Negeri Nomor 3 Tahun 2017 dan Peraturan Komisi Informasi Nomor
1 Tahun 2010.
Berdasarkan ketentuan tersebut, laporan tahunan layanan informasi
publik sekurang-kurangnya:
1. Memuat gambaran umum kebijakan pelayanan informasi dan
dokumentasi publik;
2. Memuat gambaran umum pelaksanaan pelayanan informasi dan
dokumentasi publik, yang meliputi sarana dan prasarana
pelayanan informasi dan dokumentasi publik yang dimiliki beserta
kondisinya, sumber daya manusia yang menangani pelayanan
informasi dan dokumentasi publik beserta kualifikasinya, dan
anggaran pelayanan informasi dan dokumentasi publik serta
laporan penggunaannya;
3. Rincian pelayanan informasi dan dokumentasi publik yang
meliputi jumlah permohonan Informasi Publik, waktu yang
diperlukan dalam memenuhi setiap permohonan Informasi Publik
dengan klasifikasi tertentu, jumlah permohonan Informasi Publik
yang dikabulkan baik sebagian atau keseluruhannya, dan jumlah
permohonan Infromasi Publik yang ditolak beserta alasannya.
4. Rincian penyelesaian sengketa Informasi Publik, yang meliputi
jumlah keberatan yang diterima, tanggapan atas keberatan yang
diberikan dan pelaksanaannya, jumlah permohonan penyelesaian
sengketa ke Komisi Informasi yang berwenang, dan hasil mediasi
dan/atau keputusan ajudikasi Komisi Informasi yang berwenang
dan pelaksanaannya oleh badan publik, jumlah gugatan yang
diajukan ke pengadilan, dan hasil putusan pengadilan dan
pelaksanaannya oleh badan publik.
3
5. Kendala internal dan eksternal dalam pelaksanaan layanan
informasi dan dokumentasi publik.
6. Rekomendasi dan rencana tindak lanjut untuk meningkatkan
kualitas pelayanan informasi dan dokumentasi.
Dalam tugas melaksanakan tanggung jawab sebagai pranata humas
yang menjembatani komunikasi antara PPID Utama dengan PPID
Pembantu di Kabupaten Lumajang, ditemukan beberapa kendala yang
butuh perhatian khusus.
Sesuai pengamatan dan observasi penulis dalam penyampaian
laporan tahunan layanan informasi publik oleh PPID Pembantu di
Kabupaten Lumajang, ditemukan beberapa temuan isu sebagai berikut: 1).
Kurangnya tertib administrasi penyampaian laporan tahunan layanan
informasi publik oleh PPID Pembantu di Kabupaten Lumajang, 2). Belum
adanya format baku dalam pembuatan laporan tahunan layanan informasi
publik, 3). Rendahnya tingkat kepatuhan PPID Pembantu di Kabupaten
Lumajang dalam menyampaikan laporan tahunan layanan informasi
publik, 4). Rendahnya minat Ketua dan Admin PPID Pembantu untuk
memahami peraturan penyampaian laporan tahunan layanan informasi
publik, 5). Kurangnya koordinasi antara PPID Utama dengan PPID
Pembantu.
Temuan di atas memunculkan kondisi yang diharapkan penulis, yakni
sebagai berikut: 1). Tertibnya administrasi laporan tahunan layanan
informasi publik oleh PPID Pembantu di Kabupaten Lumajang, 2).
Keseragaman laporan tahunan layanan informasi publik oleh PPID
Pembantu di Kabupaten Lumajang, 3). Meningkatnya kepatuhan PPID
Pembantu Kabupaten Lumajang dalam menyampaikan laporan tahunan
layanan informasi publik, 4). Meningkatnya minat Ketua dan Admin PPID
Pembantu untu memahami peraturan penyampaian laporan tahunan
layanan informasi publik, 5). Meningkatnya koordinasi antara PPID Utama
dengan PPID Pembantu.
Berdasarkan hasil analisa isu, didapatkan isu utama yaitu kurangnya
tertib administrasi penyampaian laporan tahunan layanan informasi publik
4
oleh PPID Pembantu di Kabupaten Lumajang. Isu ini menjadi prioritas
utama untuk diselesaikan. Hal ini dikarenakan jika isu tersebut tidak
dilakukan penyelesaian, maka akan berdampak pada kecepatan
penyampaian laporan tahunan layanan informasi public dan berpengaruh
pada tingkat keterbukaan informasi publik.
Berdasarkan latar belakang tersebut, penulis memutuskan untuk
melakukan rancangan aktualisasi agar dapat meningkatkan tertib
administrasi penyampaian laporan tahunan layanan informasi publik oleh
PPID Pembantu di Kabupaten Lumajang. Oleh karenanya, penulis
memutuskan membuat rancanan aktualisasi dengan judul PENINGKATAN
TERTIB ADMINISTRASI PENYAMPAIAN LAPORAN TAHUNAN
LAYANAN INFORMASI PUBLIK PEJABAT PENGELOLA INFORMASI
DAN DOKUMENTASI (PPID) PEMBANTU MELALUI PEMBUATAN
FORMAT LAPORAN TAHUNAN DI KABUPATEN LUMAJANG.
5
1) Meningkatkan kecepatan penyampaian laporan tahunan
layanan informasi publik;
2) Membantu tercapainya peningkatan keterbukaan informasi
publik; dan
3) Membantu meningkatkan pelayanan informasi publik.
b. Bagi Eksternal
1) Meningkatkan tertib administrasi penyampaian laporan
tahunan layanan informasi publik oleh PPID Pembantu di
Kabupaten Lumajang;
2) Meningkatkan pertanggung jawaban penyelenggaraan
layanan informasi publik oleh PPID Pembantu;
6
2.1. Deskripsi Organisasi
• VISI
VisiKabupatenLumajangadalah
”TerwujudnyaMasyarakat Lumajang yangBerdaya Saing,Makmur
danBermartabat”
• MISI
Misi Kabupaten Lumajang adalah
1. Mewujudkan perekonomian daerah berkelanjutan berbasis pada
pertanian, usaha mikro dan pariwisata
2. Pemenuhan kebutuhan dasar untuk mewujudkan masyarakat yang lebih
sejahtera dan mandiri
3. Reformasi birokrasi yang efektif, professional dan transparan untuk
mewujudkan pemerintahan yang baik, benar dan bersih (good and clean
governance) yang berbasis teknologi informasi
7
2.4.1. Kedudukan Dinas Komunikasi dan Informatika Kabupaten
Lumajang
8
2.3. Struktur/Susunan Organisasi Dinas Komunikasi dan Informatika
Kabupaten Lumajang
9
2.4. Uraian Tugas Seksi Informasi Publik pada Dinas Komunikasi dan
Informatika Kabupaten Lumajang
10
3. Membantu pelaksanakan layanan permohonan informasi dan
dokumentasi serta sengketa informasi.
4. Menyediakan informasi dan dokumentasi untuk diakses oleh
masyarakat.
5. Membantu pelaksanakan pembinaan forum peningkatan kapasitas
Pejabat Pengelola Informasi dan Dokumentasi Kabupaten.
6. Membantu pelaksanakan forum peningkatan kapasitas
PejabatPengelola Informasi dan Dokumentasi tingkat Desa/Kelurahan.
7. Membantu penyampaian informasi ketentuan di bidang cukai
11
BAB III RANCANGAN AKTUALISASI
12
Kabupaten dalam Kabupaten
Lumajang dalam menyampaikanlaporan Lumajang dalam
menyampaikan tahunan layanan menyampaikan
laporan tahunan informasi publik ke laporan
layanan informasi PPID Utama tahunanannya.
publik. Kabupaten Lumajang
dinilai masih rendah.
4. Rendahnya minat Minat Ketua dan Meningkatnya minat
Ketua dan Admin Admin PPID Ketua dan Admin
PPID Pembantu Pembantu untuk PPID Pembantu
untuk memahami memahami peraturan untuk menaati
peraturan penyampaian laporan peraturan
penyampaian tahunan layanan penyampaian
laporan tahunan informasi publik dinilai laporan tahunan
layanan informasi masih rendah. layanan informasi
publik. publik.
5. Kurangnya Kurangnya koordinasi Meningkatnya
koordinasi antara antara PPID Utama koordinasi antara
PPID Utama dengan PPID PPID Utama
dengan PPID Pembantu dalam hal dengan PPID
Pembantu. menyampaikan Pembantu.
informasi dan
dokumentasi maupun
pergantian
kepengurusan ketua
dan admin PPID
Pembantu.
13
menimbulkan kegelisahan yang perlu segera dicari penyebab dan
pemecahannya. Jika diperbaiki, dapat memberikan nilai kekhalayakan
yang baik untuk semua orang serta isu tersebut logis dan dapat dibahas
sesuai dengan tugas, hak, wewenang dan tanggung jawab. Nilai AKPL
ini didapat dari hasil pengamatan dan pengalaman selama melakukan
observasi.
14
Adapun kriteria penetapan indikator AKPL, yaitu:
Aktual :
1. Pernah benar-benar terjadi
2. Benar-benar sering terjadi
3. Benar-benar terjadi dan bukan menjadi pembicaraan
4. Benar-benar terjadi terkadang menjadi bahan pembicaran
5. Benar-benar terjadi dan sedang hangat dibicarakan
Kekhalayakan
Problematik
1. Masalah sederhana
2. Masalah kurang kompleks
3. Masalah cukup kompleks namun tidak perlu segera dicarikan solusi
4. Masalah kompleks
5. Masalah sangat kompleks sehingga perlu dicarikan segera solusinya
Kelayakan
1. Masuk akal
2. Realistis
3. Cukup masuk akal dan realistis
4. Masuk akal dan realistis
5. Masuk akal, realistis, dan relevan untuk dimunculkan inisiatif
pemecahan masalahnya
15
Berdasarkan hasil analisis menggunakan metode AKPL, isu pertama
mengenai “Kurangnya tertib administrasi penyampaian laporan tahunan
layanan informasi publik oleh PPID Pembantu di Kabupaten Lumajang”,
dari aktual mendapatkan skor 5, kekhalayakan mendapatkan skor 3,
problematika mendapatkan skor 4, dan kelayakan mendapatkan skor 5
dengan jumlah total skor 17. Hal ini dapat dijabarkan bahwa isu pertama
benar benar terjadi dan sedang hangat dibicarakan, cukup menyangkut
hajat hidup orang banyak, merupakan masalah yang kompleks serta
bersifat masuk akal, realistis, dan relevan untuk dimunculkan inisiatif
pemecahan masalahnya.
Isu kedua mengenai “Belum adanya format baku dalam pembuatan
laporan tahunan layanan informasi publik”, dari aktual mendapatkan skor 4,
kekhalayakan mendapatkan skor 1, problematika mendapatkan skor 4, dan
kelayakan mendapatkan skor 5 dengan jumlah total skor 14. Isu kedua
benar-benar terjadi terkadang menjadi bahan pembicaran dan tidak
menyangkut hajat hidup orang banyak, serta merupakan masalah kompleks
dan bersifat masuk akal, realistis dan relevan untuk dimunculkan inisiatif
pemecahan masalahnya..
Isu ketiga mengenai “Rendahnya tingkat kepatuhan penyampaian
laporan tahunan layanan public oleh PPID Pembantu di Kabupaten
Lumajang” dari aktual mendapatkan skor 1, kekhalayakan mendapatkan
skor 1, problematika mendapatkan skor 4, dan kelayakan mendapatkan
skor 5 dengan jumlah total skor 11. Isu ketiga pernah benar-benar terjadi
dan tidak tidak menyangkut hajat hidup orang banyak, serta merupakan
masalah kompleks dan bersifat masuk akal, realistis, dan relevan untuk
dimunculkan inisiatif pemecahan masalahnya.
Isu keempat mengenai “Rendahnya minat Ketua dan Admin PPID
Pembantu untuk memahami peraturan penyampaian laporan tahunan
layanan informasi publik”, dari aktual mendapatkan skor 1, kekhalayakan
mendapatkan skor 1, problematika mendapatkan skor 3, dan kelayakan
mendapatkan skor 4, dengan jumlah total skor 9. Isu keempat pernah
16
benar-benar terjadi dan tidak menyangkut hajat hidup orang banyak, serta
masalah sederhana dan masuk akal dan realistis.
Isu kelima mengenai “Kurangnya koordinasi antara PPID Utama
dengan PPID Pembantu”, dari aktual mendapatkan skor 1, kekhalayakan
mendapatkan skor 1, problematika mendapatkan skor 1, dan kelayakan
mendapatkan skor 3, dengan jumlah total skor 6. Isu kelima pernah benar-
benar terjadi dan tidak menyangkut hajat hidup orang banyak, serta
masalah sederhana dan cukup masuk akal dan realistis.
Setelah penetapan isu dengan menggunakan teknik AKPL, kemudian
menarik 3 isu yang dipertimbangkan kembali untuk dijadikan isu prioritas.
Ketiga isu tersebut kembali diidentifikasi dengan menggunakan teknik U
(Urgency), S (Seriousness), dan G (Growth).
17
Adapun kriteria penetapan indikator USG, yaitu:
Urgency :
1 : Tidak penting
2 : Kurang penting
3 : Cukup penting
4. : Penting
5. : Sangat penting
Seriousness :
1 : Akibat yang ditimbulkan tidak serius
2 : Akibat yang ditimbulkan kurang serius
3 : Akibat yang ditimbulkan cukup serius
4. : Akibat yang ditimbulkan serius
5. : Akibat yang ditimbulkan sangat serius
Growth :
1 : Tidak berkembang
2 : Kurang berkembang
3 : Cukup berkembang
4. : Berkembang
5 : Sangat berkembang
18
akibat yang sangat serius. Hal ini dikarenakan isu tersebut berkaitan
dengan penyeragaman laporan tahunan informasi publik oleh PPID
Pembantu di Kabupaten Lumajang. Selain itu, isu ini jika tidak segera
ditindak lanjuti akan berkembang dan menimbulkan masalah.
Isu ketiga mengenai “Rendahnya tingkat kepatuhan penyampaian
laporan tahunan layanan publik oleh PPID Pembantu di Kabupaten
Lumajang”, merupakan hal yang penting dan akibat yang ditimbulkan
serius. Hal ini dikarenakan isu tersebut berkaitan dengan pertanggung
jawaban penyelenggaraan layanan informasi publik oleh tiap-tiap PPID
Pembantu. Isu ini jika tidak segera ditindak lanjuti, akan menimbulkan
masalah.
Berdasarkan pendekatan analisis teknik AKPL dan USG, maka
kesimpulan yang diperoleh mengarah pada isu :
“Kurangnya Tertib Administrasi Penyampaian Laporan
Tahunan Layanan Informasi Publik oleh PPID Pembantu di
Kabupaten Lumajang”
19
3.1.3 Gagasan Pemecahan Isu
20
3.2 Diagram Alur Kegiatan Pemecahan Isu
Melakukan
Mengumpulkan
konsultasi dengan
bahan penyusunan
mentor dan coach
format laporan
terkait rancangan
tahunan
aktualisasi
Mensosialisasikan
Merancang format hasil format baku
laporan tahunan laporan tahunan
pelayanan informasi pelayanan informasi
publik bersama Tim publik ke Ketua atau
PPID Utama Admin PPID
Kabupaten Lumajang Pembantu di
Kabupaten Lumajang
Melakukan
implementasi
laporan tahunan
Melakukan evaluasi
pelayanan informasi
hasil implementasi
publik kepada PPID
Pembantu di
Kabupaten Lumajang
Menyusun laporan
pelaksanaan
aktualisasi.
21
3.3 Matrik Rencana Kegiatan Aktualisasi
22
Tabel 3.4 Matrik Rencana Kegiatan Aktualisasi
Keterkaitan Kontribusi
Tahapan Penguatan Nilai
No Kegiatan Output/Hasil Substansi Mata Terhadap Visi
Kegiatan Organisasi
Pelatihan Misi Organisasi
1 2 3 4 5 6 7
1 Melakukan 1. Menghubungi Terlaksananya Akuntabilitas: Kegiatan tersebut Kegiatan ini
konsultasi kepala seksi konsultasi dan Tanggung jawab mendukung visi memperkuat nilai
dengan informasi publik koordinasi dengan terhadap Kabupaten organisasi Dinas
mentor dan (sebagai mentor dan Coach rancangan Lumajang, yaitu Komunikasi dan
coach ‘terkait mentor) untuk dan disetujuinya aktualisasi yang terwujudnya Informatika
rancangan menentukan rancangan dibuat. masyarakat Kabupaten
aktualisasi. waktu dan aktualisasi Lumajang yang Lumajang, yaitu
tempat Nasionalisme: berdaya saing, peduli, integritas,
konsultasi. Menghormati makmur, dan akuntabel, dan
arahan dan saran bermartabat. Dan professional.
2. Melakukan dari mentor misi ke 3, yaitu
konsultasi maupun coach. reformasi
dengan mentor birokrasi yang
23
terkait isu dan Etika Publik: efektif,
solusi untuk Melakukan profesional,
diangkat konsultasi dengan akuntabel, dan
menjadi hormat, sopan, transparan untuk
rancangan dan santun. mewujudkan
aktualisasi. Komitmen Mutu: pemerintahan
Melakukan yang baik, benar,
3. Memaparkan koordinasi dengan dan bersih ( good
rancangan mentor dan coach and clean
aktualisasi, Anti Korupsi: governance)
mengumpulkan Memaparkan yang berbasis
masukan dan kondisi awal teknologi
saran dengan data informasi.
perbaikan. secara jujur
4. Mengolah
rencana awal
dan masukan
untuk
24
mendapatkan
perbaikan
rencana.
5. Mencatat
rencana yang
telah mendapat
perbaikan serta
melakukan
dokumentasi.
2 Mengumpulka 1. Menyiapkan Terkumpulnya Akuntabilitas: Kegiatan tersebut Kegiatan tersebut
n bahan bahan dan bahan penyusunan Tanggung jawab mendukung visi menguatkan nilai
penyusunan peralatan. format laporan terhadap penyiapan Kabupaten organisasi Dinas
format laporan 2. Membaca tahunan. bahan. Lumajang, yaitu Komunikasi dan
tahunan. regulasi tata terwujudnya Informatika
cara pembuatan Komitmen mutu masyarakat Kabupaten
laporan Teliti dalam Lumajang yang Lumajang, yaitu
tahunan. membaca regulasi berdaya saing, komitmen,
makmur, dan profesionalisme,
25
3. Melakukan tata cara pembuatan bermartabat. Dan integritas, dan
observasi pada laporan tahunan. misi ke 3, yaitu disiplin.
PPID reformasi
Kabupaten/Kota birokrasi yang
Kategori A di efektif,
bidang profesional,
keterbukaan akuntabel, dan
informasi publik. transparan untuk
mewujudkan
pemerintahan
yang baik, benar,
dan bersih ( good
and clean
governance) yang
berbasis
teknologi
informasi
3 Merancang 1. Menyiapkan Terwujudnya format Akuntabilitas: Kegiatan tersebut Kegiatan tersebut
format laporan bahan/data dan (template) laporan mendukung visi menguatkan nilai
26
tahunan regulasi sebagai tahunan layanan Tanggung jawab Kabupaten organisasi Dinas
layanan pedoman. informasi publik. terhadap Lumajang, yaitu Komunikasi dan
informasi 2. Melakukan pembuatan terwujudnya Informatika
publik diskusi dengan rancangan format masyarakat Kabupaten
bersama Tim tim PPID Utama. laporan tahunan. Lumajang yang Lumajang, yaitu
PPID Utama 3. Membuat format Transparan dalam berdaya saing, komitmen,
Kabupaten (template) pembuatan format makmur, dan integritas, disiplin,
Lumajang. laporan tahunan laporan tahunan. bermartabat. Dan dan menjunjung
layanan misi ke 3, yaitu tinggi demokrasi.
informasi publik. Etika Publik: reformasi
Melakukan birokrasi yang
koordinasi dengan efektif,
hormat, sopan, profesional,
dan santun. akuntabel, dan
27
and clean
Komitmen Mutu: governance)
Membaca regulasi yang berbasis
tata cara pembuatan teknologi
laporan tahunan informasi.
dengan teliti.
4 Mensosialisasi 1. Mengirimkan Terlaksananya Akuntabilitas: Kegiatan tersebut Kegiatan tersebut
kan hasil undangan kegiatan sosialisasi Melaksanakan mendukung visi menguatkan nilai
format baku kepada format laporan kegiatan sosialisasi Kabupaten organisasi Dinas
laporan ketua/admin tahunan layanan secara terbuka serta Lumajang, yaitu Komunikasi dan
tahunan PPID informasi publik. menerima kritik dan terwujudnya Informatika
layanan Pembantu. saran. masyarakat Kabupaten
informasi 2. Menyiapkan Lumajang yang Lumajang, yaitu
publik ke peralatan Etika Publik berdaya saing, komitmen,
Ketua atau sosialisasi. Menyampaikan makmur, dan professionalisme,
Admin PPID 3. Menyampaikan sosialisasi dengan bermartabat. Dan dan integritas.
Pembantu di materi sopan, komunikatif, misi ke 3, yaitu
Kabupaten sosialisasi dan mudah reformasi
Lumajang. dengan jelas. dimengerti. birokrasi yang
28
efektif,
profesional,
akuntabel, dan
transparan untuk
mewujudkan
pemerintahan
yang baik, benar,
dan bersih ( good
and clean
governance)
yang berbasis
teknologi
informasi.
5 Melakukan 1. Melakukan Terlaksananya Akuntabilitas: Kegiatan tersebut Kegiatan tersebut
implementasi koordinasi implementasi format Tanggung jawab mendukung visi menguatkan nilai
laporan dengan PPID laporan tahunan dalam Kabupaten organisasi Dinas
tahunan Pembantu layanan informasi pengimplementasian Lumajang, yaitu Komunikasi dan
layanan untuk publik oleh PPID format laporan terwujudnya Informatika
informasi mengimplemen Pembantu. tahunan. masyarakat Kabupaten
29
publik kepada tasikan hasil Lumajang yang Lumajang, yaitu
PPID format laporan Etika Publik: berdaya saing, komitmen,
Pembantu di tahunan dalam Melakukan koordinasi makmur, dan integritas, dan
Kabupaten pembuatan dengan PPID bermartabat. Dan profesionalisme
Lumajang. laporan Pembantu secara misi ke 3, yaitu
tahunan sopan. reformasi
layanan birokrasi yang
informasi efektif,
publik. profesional,
2. Mengirimkan akuntabel, dan
format laporan transparan untuk
tahunan mewujudkan
kepada pemerintahan
ketua/admin yang baik, benar,
PPID dan bersih ( good
Pembantu. and clean
3. Menghubungi governance)
ketua/admin yang berbasis
PPID
30
Pembantu teknologi
untuk informasi
mengirimkan
kembali hasil
penyusunan
laporan
tahunan
layanan
informasi
publik.
31
2. Mengevaluasi Menerima masukan makmur, dan integritas, dan
hasil dan saran sebagai bermartabat. Dan profesionalisme.
implementasi pedoman perbaikan. misi ke 3, yaitu
3. Menerima kritik reformasi
dan saran dari birokrasi yang
coah/mentor efektif,
sebagai profesional,
perbaikan. akuntabel, dan
transparan untuk
mewujudkan
pemerintahan
yang baik, benar,
dan bersih ( good
and clean
governance)
yang berbasis
teknologi
informasi.
32
7 Menyusun 1. Mengumpulka Tersusunnya Akuntabilitas: Kegiatan tersebut Kegiatan tersebut
laporan n data dan laporan Menyusun laporan mendukung visi menguatkan nilai
pelaksanaan bukti pelaksanaan dengan transparan Kabupaten organisasi Dinas
aktualisasi. pendukung aktualisasi . atau sesuai dengan Lumajang, yaitu Komunikasi dan
setiap laporan kenyataan dan terwujudnya Informatika
kegiatan. bertanggung jawab. masyarakat Kabupaten
Lumajang yang Lumajang, yaitu
2. Melakukan Nasionalisme: berdaya saing, akuntabel,
konsultasi Menyelesaikan makmur, dan integritas,
dengan kegiatan dengan bermartabat. Dan komitmen,
mentor dan saling menghormati, misi ke 3, yaitu profesionalisme,
coach musyawarah reformasi dan anti korupsi.
mengenai mufakat, dan birokrasi yang
hasil kekeluargaan dalam efektif,
pelaksanaan melakukan konsultasi profesional,
aktualisasi laporan aktualisasi. akuntabel, dan
agar dapat transparan untuk
dibuat laporan Anti Korupsi: mewujudkan
aktualisasi pemerintahan
33
yang dapat Menyusun laporan yang baik, benar,
dipertanggung hasil pelaksanaan dan bersih ( good
jawabkan. aktualisasi dengan and clean
jujur serta governance)
melampirkan data yang berbasis
3. Menyusun sesuai fakta. teknologi
laporan informasi.
aktualisasi
secara
sistematis.
34
3.4 Jadwal Rencana Kegiatan Aktualisasi
Agar dapat mengaplikasikan kegiatan Aktualisasi, diperlukan sebuah jadwal kegiatan yang harus sudah tersusun agar
rencana aktualisasi bisa berjalan sesuai dengan waktu yang telah direncanakan. Berikut merupakan jadwal rencana kegiatan
aktualisasi yang akan dilaksanakan di Dinas Komunikasi dan Informatika Kabupaten Lumajang.
35
Melakukan implementasi laporan tahunan
5. layanan informasi publik kepada PPID
Pembantu di Kabupaten Lumajang.
36
BAB IV PELAKSANAAN AKTUALISASI
37
4.1 DESKRIPSI PELAKSANAAN KEGIATAN AKTUALISASI
4.1.1 Melakukan konsultasi ke mentor dan coach terkait rancangan
dan persetujuan aktualisasi
4.1.1.1 Deskripsi Pelaksanaan Kegiatan Aktualisasi
Deskripsi kegiatan melakukan konsultasi ke mentor dan coach
terkait rancangan dan persetujuan aktualisasi dijabarkan sebagai berikut.
Kegiatan 1 : Melakukan konsultasi ke mentor dan coach
terkait rancangan dan persetujuan aktualisasi
Waktu pelaksanaan : 28-29 Ferbuari 2020
Tempat pelaksanakan : Ruang Kelas 189 Pusdik Brimob Watukosek
Pasuruan
38
4.1.1.2 Aktualisasi Nilai-Nilai Dasar yang Mendasari Kegiatan
Aktualisasi
Akuntabilitas
Nilai etika publik diimplementasikan dengan
mempertanggungjawabkan rancangan aktualisasi yang telah dibuat.
Nasionalisme
Menghormati arahan dan saran dari mentor mengenai rancangan
aktualisasi merupakan salah satu bentuk implementasi dari nilai nasionalisme.
Selain itu, juga mewujudkan nilai-nilai permusyawaratan. Koordinasi tersebut
bertujuan untuk dapat merancang kegiatan aktualisasi secara tepat dan
sistematis.
Etika Publik
Nilai etika publik diimplementasikan dengan melakukan diskusi dan
menerima saran serta masukan dari pembimbing. Selain itu, etika publik
diimplemantasikan dengan berbicara hormat dan santun kepada pembimbing
serta pemberian informasi secara komunikatif dan jelas.
Akuntabilitas
Mencatat saran dan masukan dari pembimbing secara cermat dan teliti
merupakan salah satu bentuk implementasi nilai akuntabilitas. Kegiatan
tersebut bertujuan untuk mendokumentasikan saran dan masukan
pembimbing agar mudah dalam merevisi rancangan aktualisasi.
Komitmen Mutu
Nilai komitmen mutu diimplementasikan dengan melakukan koordinasi
bersama mentor secara tepat waktu sesuai jadwal yang telah ditentukan.
Anti Korupsi
Nilai anti korupsi diimplementasikan dengan memaparkan kondisi awal
dengan data secara jujur dan transparan.
39
reformasi birokrasi yang efektif, profesional, akuntabel, dan transparan untuk
mewujudkan pemerintahan yang baik, benar, dan bersih ( good and clean
governance) yang berbasis teknologi informasi.
40
Tahap kedua yaitu membaca regulasi tata cara pembuatan laporan
tahunan. Beberapa regulasi yang menjadi bahan acuan adalah Peraturan
Menteri Dalam Negeri Nomor 3 Tahun 2017 dan Peraturan Komisi Informasi
Nomor 1 Tahun 2010.
Tahap ketiga yaitu melakukan observasi pada website PPID
Kabupaten/Kota Kategori A di bidang keterbukaan informasi publik, sebagai
bahan referensi pembuatan laporan tahunan. Adapun bukti kegiatan
mengumpulkan bahan penyusunan format laporan tahunan dapat dilihat pada
lampiran kegiatan 2.
41
Komunikasi dan Informatika Kabupaten Lumajang yaitu peduli, integritas,
akuntabel, dan profesional. Nilai peduli diterapkan dengan cara
mempersiapkan bahan maupun peralatan dengan baik, terutama menjaga
perangkat komputer agar tetap bersih. Nilai integritas diterapkan dengan cara
melakukan pengumpulan bahan regulasi serta observasi secara konsisten.
Nilai akuntabel diterapkan dengan cara bertanggung jawab terhadap seluruh
bahan yang dikumpulkan. Nilai profesional diterapkan dengan cara
mengumpulkan bahan sesuai dengan prosedur dan menjunjung tinggi
profesionalisme dalam bekerja.
42
bahan pertimbangan. Sedangkan tahap ketiga adalah membuat format
(template) laporan tahunan layanan informasi publik, yang berdasarkan pada
aturan tata cara pembuatan laporan tahunan pelayanan informasi publik.
Adapun bukti merancang format laporan tahunan layanan informasi publik
bersama Tim PPID Utama Kabupaten Lumajang dapat dilihat pada lampiran
kegiatan 3.
43
Nilai – nilai organisasi yang diterapkan dalam kegiatan merancang
format laporan tahunan layanan informasi publik bersama Tim PPID Utama
Kabupaten Lumajang ini memperkuat nilai Dinas Komunikasi dan Informatika
Kabupaten Lumajang yaitu peduli, integritas, akuntabel, dan profesional. Nilai
peduli diterapkan dalam hal menerima saran dan kritik dari seluruh anggota
tim, sebagai bahan perbaikan dalam penyusunan format laporan tahunan.
Nilai integritas diterapkan dalam hal melakukan penyusunan secara konsisten.
Nilai akuntabel diterapkan dengan bertanggung jawab terhadap format
laporan tahunan yang telah dibuat. Nilai profesionalisme diterapkan dengan
melakukan penyusunan sesuai kemampuan dan berprinsip pada moral.
44
tentang jadwal kegiatan sosialisasi. Tahap kedua adalah menyiapkan
peralatan sosialisasi. Sedangkan tahap ketiga adalah menyampaikan materi
sosialisasi dengan jelas.
Adapun bukti kegiatan sosialisasi tersebut dapat dilihat pada lampiran
kegiatan 4.
45
integritas diterapkan dalam hal melakukan sosialisasi secara tanggung jawab.
Nilai akuntabel diterapkan dengan menerima semua kritik dan saran dari para
peserta sosialisasi. Nilai profesionalisme diterapkan dengan melakukan
sosialisasi sesuai kemampuan dan berprinsip pada moral.
46
Adapun bukti kegiatan melakukan implementasi laporan tahunan
layanan informasi publik kepada PPID Pembantu di Kabupaten Lumajang
tersebut dapat dilihat pada lampiran kegiatan 5.
47
Nilai profesionalisme diterapkan dengan melakukan koordinasi sesuai
kemampuan dan berprinsip pada moral dan profesionalisme.
4.1.6 Melakukan evaluasi hasil implementasi
NO TANGGAL OPD
48
FREKUENSI
PENGUMPULAN
PER HARI
1 01/01/2020 0
Bagian Administrasi Energi Sumber Daya
2 1
02/01/2020 Alam dan Perekonomian
Dinas Pengendalian Penduduk, Keluarga
3 1
03/01/2020 Berencana dan Pemberdayaan Perempuan
4 06/01/2020 Kecamatan Randuagung 1
5 07/01/2020 Bagian Keuangan dan Kepegawaian 1
6 08/01/2020 Rumah Sakit Umum Daerah Pasirian 1
7 09/01/2020 Kecamatan Yosowilangun 1
Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil
8 10/01/2020 2
Dinas Kesehatan
9 13/01/2020 Kelurahan Ditrotunan
2
Kecamatan Pronojiwo
10 14/01/2020 Kelurahan Jogotrunan 1
PDAM
11 15/01/2020 2
Dinas Koperasi dan Usaha Mikro
Kelurahan Jogoyudan
12 16/01/2020 2
Kecamatan Sukodono
13 17/01/2020 Dinas Pendidikan 1
14 20/01/2020 Kelurahan Rogotrunan 1
Kecamatan Sumbersuko
2
15 21/01/2020 Kecamatan Ranuyoso
16 22/01/2020 Kelurahan Tompokersan 1
Kecamatan Candipuro
17 23/01/2020 2
Dinas Perhubungan
Dinas Perikanan
18 24/01/2020 2
PD. SEMERU
19 27/01/2020 Dinas Pertanian 1
20 28/01/2020 Kecamatan Rowokangkung 1
Kecamatan Gucialit
21 29/01/2020 2
Dinas Tenaga Kerja
22 30/01/2020 Satuan Polisi Pamong Praja 1
Sekretariat DPRD
23 31/01/2020 2
Badan Kepegawaian Daerah
Kecamatan Pasrujambe
24 03/02/2020 2
Kecamatan Jatiroto
25 04/02/2020 0
26 05/02/2020 Kecamatan Tekung 1
27 06/02/2020 Badan Penanggulangan Bencana Daerah 1
28 07/02/2020 Kecamatan Padang 2
49
Kecamatan Kedungjajang
PD. BPR Bank Pasar
29 10/02/2020 2
Dinas Parwisata dan Kebudayaan
30 11/02/2020 Badan Perencanaan Pembangunan Daerah 1
31 12/02/2020 Kecamatan Klakah 1
Inspektorat
32 13/02/2020 2
Kecamatan Kunir
Kecamatan Pasirian
33 14/02/2020 2
Dinas Pemuda dan Olahraga
34 17/02/2020 Rumah Sakit Umum Daerah dr. Haryoto 1
35 18/02/2020 0
Kecamatan Lumajang
36 19/02/2020 2
Dinas Ketahanan Pangan
Badan Kesatuan Bangsa dan Politik
37 20/02/2020 2
Kecamatan Senduro
38 21/02/2020 Kecamatan Tempursari 1
Dinas Perdagangan
39 24/02/2020 2
Kecamatan Tempeh
40 25/02/2020 Kecamatan Citrodiwangsan 1
41 26/02/2020 Badan Pajak dan Retribusi Daerah 1
42 27/02/2020 Kelurahan Kepuharjo 1
43 28/02/2020 Dinas Sosial 1
TOTAL 57
Persentase pengumpulan per hari:
57:43= 1,32 (dibulatkan menjadi 1)
FREKUENSI
NO TANGGAL OPD PENGUMPULAN
PER HARI
50
10 Badan Pengelola Keuangan daerah
11 Dinas Lingkungan Hidup
Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan
0
12 Terpadu Satu Pintu
Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan
0
13 Desa
14 Dinas Kearsipan dan Perpustakaan 0
Dinas Perumahan dan Kawasan
0
15 Pemukiman
TOTAL 11
51
reformasi birokrasi yang efektif, profesional, akuntabel, dan transparan untuk
mewujudkan pemerintahan yang baik, benar, dan bersih ( good and clean
governance) yang berbasis teknologi informasi.
52
4.1.7.2 Aktualisasi Nilai-Nilai Dasar yang Mendasari Kegiatan
Aktualisasi
Akuntabilitas
Nilai akuntabilitas diimplementasikan dengan menyusun laporan
dengan transparan atau sesuai dengan kenyataan dan bertanggung jawab.
Nasionalisme
Menyelesaikan kegiatan dengan saling menghormati, musyawarah
mufakat, dan kekeluargaan dalam melakukan konsultasi laporan aktualisasi,
sebagai bentuk implementasi nilai-nilai nasionalisme.
Anti Korupsi
Menyusun laporan hasil pelaksanaan aktualisasi dengan jujur serta
melampirkan data sesuai fakta, dibuktikan dengan foto maupun video sebagai
bukti pendukung.
53
diterapkan dengan melakukan penyusunan laporan secara profesional, sesuai
kemampuan, dan berprinsip pada moral.
54
PPID Pembantu di Pembantu yang belum
Kabupaten Lumajang. menyampaikan laporan tahunannya
55
2. Tidak seragamnya laporan tahunan layanan informasi publik oleh tiap-
tiap PPID Pembantu.
3. PPID Pembantu kurang bertanggung jawab dalam menjalankan
tugasnya dalam penyelenggaran layanan informasi publik.
1 2 3 4
56
No Nama Kegiatan Nilai-Nilai Dasar Dampak Bila Tidak
Direalisasikan
1 2 3 4
Komitmen Mutu:
Komitmen Mutu:
Hasil penyusunan
format laporan tahunan
tidak sesuai dengan
regulasi tata cara
57
No Nama Kegiatan Nilai-Nilai Dasar Dampak Bila Tidak
Direalisasikan
1 2 3 4
pembuatan laporan
tahunan.
dengan teliti.
58
No Nama Kegiatan Nilai-Nilai Dasar Dampak Bila Tidak
Direalisasikan
1 2 3 4
Etika Publik
Sosialisasi yang
disampaikan dengan
bahasa yang tidak
komunikatif,
mengakibatkan pesan
tidak tersampaikan
dengan baik.
59
No Nama Kegiatan Nilai-Nilai Dasar Dampak Bila Tidak
Direalisasikan
1 2 3 4
Etika Publik:
Berkurangnya
hubungan antara PPID
Utama dengan PPID
Pembantu yang
disebabkan koordinasi
yang menggunakan
bahasa kurang sopan.
60
No Nama Kegiatan Nilai-Nilai Dasar Dampak Bila Tidak
Direalisasikan
1 2 3 4
Komitmen Mutu:
Tidak dapat melakukan
perbaikan format
laporan tahunan yang
diakibatkan tidak
adanya masukan dan
saran.
61
No Nama Kegiatan Nilai-Nilai Dasar Dampak Bila Tidak
Direalisasikan
1 2 3 4
BAB V PENUTUP
5.1 KESIMPULAN
62
Pelaksanaan aktualisasi adalah kegiatan yang pada intinya
bertujuan untuk menindaklanjuti isu atau masalah dengan memberikan
tindakan berupa solusi. Isu yang diangkat kurangnya tertib administrasi
penyampaian laporan tahunan layanan informasi publik oleh PPID
Pembantu di Kabupaten Lumajang. Isu ini sedang diatasi dengan
meningkatkan tertib administrasi penyampaian laporan tahunan layanan
informasi publik PPID Pembantu Kabupaten Lumajang melalui pembuatan
format laporan tahunan layanan informasi publik. Format laporan tahunan
merupakan sebuah inovasi yang diharapkan dapat meningkatkan tertib
administrasi penyampaian laporan tahunan layanan informasi publik oleh
PPID Pembantu di Kabupaten Lumajang, yang nantinya akan menjadi
habituasi. Format laporan tahunan layanan informasi publik dibuat
sesederhana mungkin, agar ketua/admin PPID Pembantu dapat
menyampaikan laporan tahunannya dengan cepat. Hasil yang didapatkan
dalam penggunaan format laporan tahunan layanan informasi publik
cukup efektif dalam meningkatkan tertib administrasi penyampaian
laporan tahunan layanan informasi publik oleh PPID Pembantu. Hal ini
dibuktikan dengan meningkatnya kecepatan penyampaian laporan
tahunan layanan informasi publik oleh PPID Pembantu ke PPID Utama
Kabupaten Lumajang, setelah menggunakan format laporan tahunan
layanan informasi publik yang telah dirancang oleh penulis. Hasil analisis
penilaian menunjukkan, sebelumnya terdapat rata-rata 1 OPD per hari
menyampaikan laporan tahunannya. Setelah menggunakan format
laporan tahunan yang terlah disusun oleh penulis, terdapat peningkatan 3
kali lipat penyampaian laporan informasi publik oleh PPID Pembantu,
dengan rata-rata tiap hari ada 3 OPD yang menyampaikan laporan
tahunan layanan informasi publik.
Kegiatan aktualisasi ini dilaksanakan selama 30 hari masa off
campus terhitung dari tanggal 3 Maret sampai 1 April 2020 yang
melibatkan coach, mentor, dan ketua/admin PPID Pembantu di Kabupaten
Lumajang. Pada aktualisasi ini terdiri dari delapan kegiatan dan telah
dilaksanakan. Adapun kedelapan kegiatan tersebut adalah
63
(1) Melakukan konsultasi ke mentor dan coach terkait rancangan
dan persetujuan aktualisasi, (2) Mengumpulkan bahan penyusunan format
laporan tahunan, (3) Merancang format laporan tahunan layanan informasi
publik bersama Tim PPID Utama Kabupaten Lumajang, (4)
Mensosialisasikan hasil format baku laporan tahunan layanan informasi
publik ke Ketua atau Admin PPID Pembantu di Kabupaten Lumajang, (5)
Melakukan implementasi laporan tahunan layanan informasi publik
kepada PPID Pembantu di Kabupaten Lumajang, (6) Melakukan evaluasi
hasil implementasi, (7) Menyusun laporan pelaksanaan aktualisasi.
Dengan terlaksananya kegiatan aktualisasi ini diharapkan dapat
memberikan manfaat yang sebesar-besarnya kepada instansi, terutama
PPID Utama dan PPID Pembantu yang ingin melakukan inovasi.
5.2 SARAN
Sebelum melaksanakan kegiatan aktualisasi di instansi hendaknya
menyusun kegiatan rancangan aktualisasi sesuai dengan identifikasi isu
yang sudah ditemukan di instansi. Pada tahap kegiatan lebih dijelaskan lagi
tahapan-tahapan yang akan dilaksanakan. Perencanaan kegiatan
sebaiknya harus melalui proses diskusi dan koordinasi untuk mendapatkan
kritikan dan saran terhadap kegiatan yang akan diberlangsungkan.
Selain itu, disiplin ketua/admin PPID Pembantu juga menjadi hal
penting untuk mendukung proses percepatan penyampaian laporan
tahunan layanan informasi publik PPID Pembantu ke PPID Utama.
Sehingga, tertib administrasi penyampaian laporan tahunan layanan
informasi dapat terwujud.
DAFTAR PUSTAKA
64
Pemerintah Indonesia. 2019. Perpres No. 39 Tahun 2019 tentang Satu Data
Indonesia.
65
LAMPIRAN-LAMPIRAN
66
LAMPIRAN KEGIATAN 1
MELAKUKAN KONSULTASI KE MENTOR DAN
COACH TERKAIT RANCANGAN DAN
PERSETUJUAN AKTUALISASI
Bukti Kegiatan:
67
Gambar 1.2.1: Foto Kegiatan Bimbingan dengan Mentor (via Whatsapp)
Waktu : Jum’at, 28 Februari 2020 (13.00 – selesai)
Tempat : Pusdik Brimob Watukosek ruang Kelas 189
68
Gambar 1.2.2: Foto Kegiatan Bimbingan dengan Mentor
Waktu : Kamis, 5 Maret 2020
Tempat : : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
69
Gambar 1.3 : Kartu Bimbingan Aktualisasi Coach
Waktu : Sabtu, 29 Februari 2020
Tempat : Pusdik Brimob Watukosek Ruang Kelas 189
70
Gambar 1.4 : Kartu Bimbingan Aktualisasi Mentor
Waktu : Kamis, 5 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
71
Gambar 1.5 : Notulen Hasil Konsultasi dengan Coach
Waktu : Sabtu, 29 Februari 2020
Tempat : Pusdik Brimob Watukosek ruang Kelas 189
72
Gambar 1.6 : Notulen Hasil Konsultasi dengan Mentor
Waktu : Kamis, 5 Maret 2020
73
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
74
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
75
Waktu : Kamis, 5 Maret 2020
Tempat : Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
76
LAMPIRAN KEGIATAN 2
MENGUMPULKAN BAHAN PENYUSUNAN FORMAT
LAPORAN TAHUNAN
Bukti Kegiatan:
1. Foto Kegiatan Mengumpulkan Bahan Berupa
Regulasi/Aturan Melalui Internet
2. Kartu Bimbingan Aktualisasi Coach
3. Kartu Bimbingan Aktualisasi Mentor
77
Waktu : Senin, 9 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
78
79
Gambar 2.2 : Kartu Bimbingan Aktualisasi Coach
Waktu : Senin, 30 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
80
Gambar 2.3 : Kartu Bimbingan Aktualisasi Mentor
Waktu : Senin, 9 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
81
LAMPIRAN KEGIATAN 3
MERANCANG FORMAT LAPORAN TAHUNAN
LAYANAN INFORMASI PUBLIK BERSAMA TIM PPID
UTAMA KABUPATEN LUMAJANG
Bukti Kegiatan:
1. Foto Kegiatan Diskusi Bersama Tim PPID Utama
2. Foto Kegiatan Membuat Rancangan Format
Laporan Tahunan
3. Foto Hasil Rancangan Format Laporan Tahunan
4. Kartu Bimbingan Aktualisasi Coach
5. Kartu Bimbingan Aktualisasi Mentor
82
Waktu : Kamis, 12 Maret 2020
Tempat : Ruang Kerja Kepala Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
83
Waktu : Kamis, 12 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
84
Waktu : Kamis, 12 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
85
Gambar 3.4 : Kartu Bimbingan Aktualisasi Coach
Waktu : Senin, 30 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
86
Gambar 3.5 : Kartu Bimbingan Aktualisasi Mentor
Waktu : Kamis, 12 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
87
LAMPIRAN KEGIATAN 4
MENSOSIALISASIKAN HASIL FORMAT BAKU
LAPORAN TAHUNAN LAYANAN INFORMASI PUBLIK
KE KETUA ATAU ADMIN PPID PEMBANTU
DI KABUPATEN LUMAJANG
Bukti Kegiatan:
1. Foto Kegiatan Sosialisasi
2. Foto Bukti Undangan dan Daftar Hadir
3. Kartu Bimbingan Aktualisasi Coach
4. Kartu Bimbingan Aktualisasi Mentor
88
Gambar 4.1 : Foto Kegiatan Sosialisasi
Waktu : Rabu, 18 Maret 2020
Tempat : Ruang Rapat Lantai II Dinas Kominfo Lumajang
89
Gambar 4.2 : Foto Bukti Undangan dan Daftar Hadir
Waktu : Rabu, 18 Maret 2020
Tempat : Ruang Rapat Lantai II Dinas Kominfo Lumajang
90
91
Gambar 4.3 : Kartu Bimbingan Aktualisasi Coach
Waktu : Senin, 30 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
92
Gambar 4.4 : Kartu Bimbingan Aktualisasi Mentor
Waktu : Rabu, 18 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
93
LAMPIRAN KEGIATAN 5
MELAKUKAN IMPLEMENTASI LAPORAN TAHUNAN
LAYANAN INFORMASI PUBLIK KEPADA PPID
PEMBANTU DI KABUPATEN LUMAJANG
Bukti Kegiatan:
1. Foto Kegiatan Koordinasi dengan PPID Pembantu
(via Whatsapp)
2. Kartu Bimbingan Aktualisasi Coach
3. Kartu Bimbingan Aktualisasi Mentor
94
Gambar 5.1 : Foto Kegiatan Koordinasi dengan PPID Pembantu
(via Whatsapp)
Waktu : Rabu, 18 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
95
Gambar 5.2 : Kartu Bimbingan Aktualisasi Coach
Waktu : Senin, 30 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
96
Gambar 5.3 : Kartu Bimbingan Aktualisasi Mentor
Waktu : Kamis, 19 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
97
LAMPIRAN KEGIATAN 6
MELAKUKAN EVALUASI HASIL IMPLEMENTASI
Bukti Kegiatan:
1. Foto Kegiatan Merekap Hasil Implementasi
2. Hasil Rekapitulasi Selama Menggunakan Format
Laporan Tahunan yang Baru
3. Kartu Bimbingan Aktualisasi Coach
4. Kartu Bimbingan Aktualisasi Mentor
98
Gambar 6.1 : Foto Kegiatan Melakukan Evaluasi Hasil Implementasi
Waktu : Selasa, 24 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
99
Gambar 6.2 : Foto Hasil Rekapitulasi Selama Menggunakan Format
Laporan Tahunan yang Baru
Waktu : Selasa, 24 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
100
Gambar 6.3 : Kartu Bimbingan Aktualisasi Coach
Waktu : Senin, 30 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
101
Gambar 6.4 : Kartu Bimbingan Aktualisasi Mentor
Waktu : Selasa, 24 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
102
LAMPIRAN KEGIATAN 7
MENYUSUN LAPORAN AKTUALISASI
Bukti Kegiatan:
1. Foto Kegiatan Menyusun Laporan Aktualisasi
2. Nota Dinas Kepada Mentor Bahwa Telah
Menyelesaikan Laporan Aktualisasi
3. Kartu Bimbingan Aktualisasi Coach
4. Kartu Bimbingan Aktualisasi Mentor
5. Melakukan Konsultasi Kepada Mentor Terkait
penyusunan laporan
6. Melakukan Konsultasi Kepada Coach Terkait
Penyusunan Laporan
103
Gambar 7.1 : Foto Kegiatan Menyusun Laporan Aktualisasi
Waktu : Rabu, 25 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
104
Gambar 7.2 : Nota Dinas Kepada Mentor Bahwa Telah Menyelesaikan
Laporan Aktualisasi
Waktu : Selasa 31 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
105
106
Gambar 7.3 : Kartu Bimbingan Aktualisasi Coach
Waktu : Kamis, 2 April 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
107
Gambar 7.4 : Kartu Bimbingan Aktualisasi Mentor
Waktu : Kamis, 26 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
108
Gambar 7.5 : Melakukan Konsultasi Kepada Mentor Terkait Penyusunan
Laporan
Waktu : Senin, 30 Maret 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
109
Gambar 7.6 : Melakukan Konsultasi Kepada Coach Terkait Penyusunan
Laporan (via Whatsapp)
Waktu : Kamis, 2 April 2020
Tempat : Ruang Kantor Bidang IKP Dinas Kominfo Lumajang
110