SKP Terbaru 2021 Permenpan Nomor 08 Tahun 2021 - JFT - Juli - Des

SKP 2021 Format Sasaran Kerja P
update 12.21
Jabatan Fungsional - Guru
2 PERIODE Jenis Guru Guru Kelas/Mapel
Jan-Jun 21 Tugas Tambahan Tidak Ada
Jul-Des 21 Pangkat/Golongan Penata Tk I (III/d)

Ijazah terakhir S2
Jml Jam Pelajaran 24-40 Diisi jika Guru Kelas/Mapel

Jml Konseli/Binaan per tahun 100 Diisi jika Guru BK/Konselor
Target Persentase AK PKG Pembelajaran/BK 100% Diisi target pada awal tahun
Realisasi Persentase AK Hasil PKG Pembelajaran/BK 100% Diisi realisasi/hasil nyata pada akh
Target Persentase AK PKG Tambahan 100% Diisi target pada awal tahun
Realisasi Persentase AK PKG Tugas Tambahan 100% Diisi realisasi/hasil nyata pada akh
Disesuaikan dengan: Tutor

* PP Nomor 30 Tahun 2019 & SE MenpanRB No. 3 Th 2021
* Permenpan RB No. 8 Tahun 2021 Passw
a Pegawai SKP JAN-JUN 21
Pengukrn Jan-Jun 21
Guru DP 3 Jan-Jun 21
Prestasi Krj JAN-JUN 21
SKP Permenpan
Sesua Juli - Desember 2021
No. 8 Th 2021
el 1. Rencana SKP
or
3. Review
un
4. Verifikasi SKP
ada akhir tahun
un SKP Jul-Des 21
pada akhir tahun
Penilaian Perilaku Jul-Des 21
Penilaian Kinerja Jul-Des 21
Tutorial & HASIL AKHIR

Password Integrasi Penilaian Prestasi Kinerja PNS Jan-
Des 2021
FORMULIR SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL
NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

1 Nama Nasiroh, M.Pd 1 Nama Juriadi, M.Pd
2 NIP 19680721 200003 1 002 2 NIP 19771012 200604 1 016
3 Pangkat/Gol.Ruang Pembina (IV/a) 3 Pangkat/Gol.Ruang Penata Tk I (III/d)
4 Jabatan Kepala Sekolah 4 Jabatan Guru Muda/Guru Kelas
5 Unit Kerja SDN Kampung Bambu III 5 Unit Kerja SDN Kampung Bambu III
TARGET
NO I. KEGIATAN TUGAS JABATAN KUAL/
AK KUANT/ OUTPUT WAKTU BIAYA
MUTU
I Pendidikan
1. Mengikuti Pendidikan dan memperoleh gelar/ijazah/akta
1.1. Doktor (S3) 0 0 Ijazah 0 0 bulan -
1.2. Magister (S2) 0 0 Ijazah 0 0 bulan -
1.3. Sarjana (S1)/Diploma IV 0 0 Ijazah 0 0 bulan -
2. 2.1. Pelatihan Prajabatan fungsional bagi guru Calon Pegawai
3 1 STTPP 0 0 bulan -
Negeri Sipil / program induksi.
II Pembelajaran/Bimbingan dan Tugas Tertentu
1. Melaksanakan Proses Pembelajaran.

1.1.
Merencanakan dan melaksanakan pembelajaran, mengevaluasi dan menilai
Laporan Penilaian
hasil pembelajaran, menganalisis hasil pembelajaran, melaksanakan tindak 19.25 1 Kinerja Guru (PKG)
100 6 bulan -
lanjut hasil penilaian.
2. Melaksanakan Proses Bimbingan

2.1. Merencanakan dan melaksanakan pembimbingan mengevaluasi dan menilai
hasil pembimbingan, menganalisis hasil pembimbingan, melaksanakan tindak
lanjut hasil pembimbingan. 0 0 Laporan PKG 0 0 bulan -
3. Melaksanakan tugas lain yang relevan dengan fungsi sekolah/madrasah
3.1. Menjadi kepala sekolah/madrasah per tahun 0 0 Laporan PKG 0 0 bulan -

3.2. Menjadi wakil kepala sekolah/madrasah per tahun 0 0 Laporan PKG 0 0 bulan -
3.3. Menjadi ketua program keahlian/program studi atau yang sejenisnya 0 0 Laporan PKG 0 0 bulan -
3.4. Menjadi kepala perpustakaan 0 0 Laporan PKG 0 0 bulan -
3.5. Menjadi kepala laboratorium, bengkel, unit produksi, atau sejenisnya. 0 0 Laporan PKG 0 0 bulan -
3.6. Menjadi pembimbing khusus pada satuan pendidikan yang
0 0 Laporan PKG 0 0 bulan -
menyelenggarakan pendidikan inklusi, pendidikan terpadu atau sejenisnya.
3.7. Menjadi wali kelas. 0.975 1 Laporan PKG 0 0 bulan -
3.8. Menyusun kurikulum pada satuan pendidikannya. 0 0 Laporan PKG 0 0 bulan -
3.9. Menjadi pengawas penilaian dan evaluasi terhadap proses dan hasil belajar. 0 0 Laporan PKG 0 0 bulan -
3.10 Membimbing guru pemula dalam program induksi. 0 0 Laporan PKG 0 0 bulan -
3.11 Membimbing siswa dalam kegiatan ekstrakurikuler/induksi. 0 0 Laporan PKG 0 0 bulan -
3.12 Menjadi pembimbing pada penyusunan publikasi ilmiah dan karya inovatif. 0 0 Laporan PKG 0 0 bulan -
3.13 Melaksanakan pembimbingan pada kelas yang menjadi tanggung jawabnya
0 0 Laporan PKG 0 0 bulan -
(khusus guru kelas).
III Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB).
1. Melaksanakan Pengembangan Diri
1.1. Mengikuti Diklat Fungsional

1. Surat Tugas 2.Laporan
a. Lamanya lebih dari 960 jam 0 0 deskripsi hasil pelatihan 0 0 bulan -
3.Sertifikat

b. Lamanya antara 641 s.d. 960 jam 0 0 deskripsi hasil pelatihan 0 0 bulan -
3.Sertifikat
c. Lamanya antara 481 s.d. 640 jam 0 0 deskripsi hasil pelatihan 0 0 bulan -
3.Sertifikat

d. Lamanya antara 181 s.d. 480 jam 0 0 deskripsi hasil pelatihan 0 0 bulan -
3.Sertifikat

e. Lamanya antara 81 s.d. 180 jam 0 0 deskripsi hasil pelatihan 0 0 bulan -
3.Sertifikat

f. Lamanya antara 30 s.d. 80 jam 1 1 deskripsi hasil pelatihan 100 6 bulan -
3.Sertifikat
1.2. Kegiatan kolektif guru yang meningkatkan kompetensi dan/atau keprofesian

guru.
a. Lokakarya atau kegiatan bersama (KKG) untuk penyusunan perangkat Surat Keterangan dan
0 0 0 0 bulan -
kurikulum atau perangkat pembelajaran. Laporan per kegiatan
b. Keikutsertaan pada kegiatan ilmiah (seminar, koloqium dan diskusi panel).
1) Menjadi pembahas pada kegiatan ilmiah. 0 0

Surat Keterangan dan
0 0 bulan -
Laporan per kegiatan
2) Menjadi peserta pada kegiatan ilmiah. 0 0
Surat Keterangan dan
0 0 bulan -
Laporan per kegiatan
c. Kegiatan kolektif lainnya yang sesuai dengan tugas dan kewajiban guru. Surat Keterangan dan
0 0 Laporan per kegiatan 83 12 bulan -
2. Melaksanakan Publikasi Ilmiah.

2.1. Presentasi pada forum ilmiah.
Surat Keterangan dan makalah
a. Menjadi pemrasaran/nara sumber pada seminar atau lokakarya ilmiah. 0 pemrasaran 0 0 bulan -
Surat Keterangan dan makalah

b. Menjadi pemrasaran/nara sumber pada koloqium atau diskusi ilmiah. 0 pemrasaran 0 0 bulan -
2.2. Melaksanakan publikasi ilmiah hasil penelitian atau gagasan pada bidang
pendidikan formal.
a.
Membuat karya tulis berupa laporan hasil penelitian pada bidang pendidikan
di sekolahnya, diterbitkan/dipublikasikan dalam bentuk buku ber ISBN da 0 0 Buku 0 0 bulan -
diedarkan secara nasional atau telah lulus dari penilaian BNSP.
b. Membuat karya tulis berupa laporan hasil penelitian pada bidang pendidikan
Karya tulis dalam
di sekolahnya, diterbitkan/dipublikasikan dalam majalah/jurnal ilmiah tingkat 0 0 majalah/jurnal ilmiah
0 0 bulan -
nasional yang terakreditasi.
c. Membuat karya tulis berupa laporan hasil penelitian pada bidang pendidikan
Karya tulis dalam
di sekolahnya, diterbitkan/dipublikasikan dalam majalah/jurnal ilmiah tingkat 0 0 majalah/jurnal ilmiah
0 0 bulan -
provinsi.
d. Membuat karya tulis berupa laporan hasil penelitian pada bidang pendidikan
Karya tulis dalam
di sekolahnya, diterbitkan/dipublikasikan dalam majalah ilmiah tingkat 0 0 majalah/jurnal ilmiah
0 0 bulan -
kabupaten/kota.
e.
Membuat karya tulis berupa laporan hasil penelitian pada bidang pendidikan
4 1 Laporan 100 6 bulan -
di sekolahnya, diseminarkan disekolahnya, disimpan di perpustakaan.
f. Membuat makalah berupa tinjauan ilmiah dalam bidang pendidikan formal dan
pembelajaran pada satuan pendidikannya, tidak diterbitkan, disimpan di 0 0 Makalah 0 0 bulan -
perpustakaan.
g. Membuat tulisan ilmiah di bidang pendidikan formal dan pembelajaran pada
satuan pendidikannya.
1) Membuat artikel ilmiah populer di bidang pendidikan formal dan pembelajaran
pada satuan pendidikannya dimuat di media masa tingkat nasional.
0 Artikel Ilmiah 0 0 bulan -
2) Membuat artikel ilmiah populer di bidang pendidikan formal dan pembelajaran

pada satuan pendidikannya dimuat di media masa tingkat provinsi (koran 0 Artikel Ilmiah 0 0 bulan -
daerah).
h. Membuat artikel ilmiah dalam bidang pendidikan formal dan pembelajaran

pada satuan pendidikannya.
1) Membuat artikel ilmiah dalam bidang pendidikan formal dan pembelajaran

pada satuan pendidikannya dan dimuat di jurnal tingkat nasional yang 0 Artikel Ilmiah 0 0 bulan -
terakreditasi.
2) Membuat artikel ilmiah dalam bidang pendidikan formal dan pembelajaran
pada satuan pendidikannnya dan dimuat di jurnal tingkat nasional yang tidak 0 Artikel Ilmiah 0 0 bulan -
terakreditasi/tingkat provinsi.
3)
Membuat artikel ilmiah dalam bidang pendidikan formal dan pembelajaran
pada satuan pendidikannya dan dimuat di jurnal tingkat lokal 0 0 Artikel Ilmiah 0 0 bulan -
(kabupaten/kota/sekolah/madrasah).
2.3. Melaksanakan publikasi buku teks pelajaran, buku pengayaan, dan pedoman
guru.
a. Membuat buku pelajaran per tingkat/buku pendidikan per judul:
1) Buku pelajaran yang lolos penilaian oleh BNSP 0 0 Buku 0 0 bulan -
2) Buku pelajaran yang dicetak oleh penerbit dan ber-ISBN 0 0 Buku 0 0 bulan -
3) Buku pelajaran dicetak oleh penerbit tetapi belum ber-ISBN 0 0 Buku 0 0 bulan -
b. Membuat modul/diktat pembelajaran per semester.
1) Digunakan di tingkat provinsi dengan pengesahan dari Dinas Pendidikan
Provinsi 0 0 Modul/diktat 0 0 bulan -
2) Digunakan di tingkat kabupaten/kota dengan pengesahan dari Dinas

0 0 Modul/diktat 0 0 bulan -
Pendidikan Kota/Kabupaten.
3) Digunakan di tingkat sekolah/madrasah setempat. 0 0 Modul/diktat 0 0 bulan -
c. Membuat buku dalam bidang pendidikan:
1) Buku dalam bidang pendidikan dicetak oleh penerbit ber-ISBN 0 0 Buku 0 0 bulan -
2) Buku dalam bidang pendidikan dicetak oleh penerbit belum ber-ISBN 0 0 Buku 0 0 bulan -
d. Membuat karya hasil terjemahan yang dinyatakan oleh kepala
sekolah/madrasah tiap karya. 0 0 Karya hasil terjemahan 0 0 bulan -
e. Membuat buku pedoman guru. Buku 100 6 bulan -

3 Melaksanakan Karya Inovatif.
3.1. Menemukan teknologi tepat guna:
a. Kategori Kompleks 0 0 Hasil Karya 0 0 bulan -
b. Kategori Sederhana 0 0 Hasil Karya 0 0 bulan -
3.2. Menemukan/menciptakan karya seni:
a. Kategori Kompleks 0 0 Hasil Karya 0 0 bulan -
b. Kategori Sederhana 0 0 Hasil Karya 0 0 bulan -
3.3. Membuat/modifikasi alat pelajaran/peraga/praktikum:
a. Membuat alat pelajaran:
1) Kategori Kompleks 0 0 Alat Pelajaran 0 0 bulan -
2) Kategori Sederhana Alat Pelajaran 100 6 bulan -
b. Membuat alat peraga:
1) Kategori Kompleks 0 0 Alat Peraga 0 0 bulan -
2) Kategori Sederhana 0 0 Alat Peraga 0 0 bulan -
c. Membuat alat praktikum:
1) Kategori Kompleks 0 0 Alat Praktik 0 0 bulan -
2) Kategori Sederhana 0 0 Alat Praktik 0 0 bulan -
3.4. Mengikuti pengembangan penyusunan standar, pedoman, soal, dan sejenisny
a. Mengikuti kegiatan penyusunan standar/pedoman/soal dan sejenisnya pada
tingkat nasional. 0 0 SK 0 0 bulan -
b. Mengikuti kegiatan penyusunan standar/pedoman/soal dan sejenisnya pada

tingkat provinsi. 0 0 SK 0 0 bulan -
III. Penunjang Tugas Guru
1. Memperoleh gelar/ijazah yang tidak sesuai dengan bidang yang diampunya.
a. Doktor (S3) 0 0 Ijazah 0 0 bulan -
b. Pascasarjana (S-2) 0 0 Ijazah 0 0 bulan -
c. Sarjana (S1)/Diploma IV 0 0 Ijazah 0 0 bulan -

2. Melaksanakan kegiatan yang mendukung tugas guru:
a. Membimbing siswa dalam praktik kerja nyata/praktik industri/ekstrakurikuler

dan yang sejenisnya. 0 0 SK 0 0 bulan -
b. Sebagai pengawas ujian penilaian dan evaluasi terhadap proses dan hasil
belajar tingkat:
1) Sekolah. 0.08 1 SK 100 6 bulan -
2) Nasional. 0 SK 0 0 bulan -
c. Menjadi anggota organisasi profesi, sebagai:
1) Pengurus aktif. 0 0 SK 0 0 bulan -
2) Anggota aktif. 0.75 1 Kartu 100 6 bulan -
d. Menjadi anggota kegiatan kepramukaan, sebagai:
1) Pengurus aktif. 0 0 SK 0 0 bulan -
2) Anggota aktif. 0 0 SK 0 0 bulan -
e. Menjadi tim penilai angka kredit. 0 0 DUPAK 0 0 bulan -
f. Menjadi tutor/pelatih/instruktur. 0 0 2 Jam Pelajaran 0 0 bulan -
3. Perolehan penghargaan/tanda jasa:
3.1. Memperoleh penghargaan/tanda jasa Satya Lancana Karya Satya.
a. 30 (tiga puluh) tahun 0 0 Sertifikat/Piagam 0 0 bulan -
b. 20 (dua puluh) tahun 0 0 Sertifikat/Piagam 0 0 bulan -
c. 10 (sepuluh) tahun 0 0 Sertifikat/Piagam 0 0 bulan -
3.2. Memperoleh penghargaan/tanda jasa. 0 0 Sertifikat/Piagam 0 0 bulan -
Jumlah Angka Kredit 26.055
II. Tugas Tambahan dan Kreativitas

a. Tugas tambahan
b. Kreativitas
Pejabat Penilai, Tangerang, 1 Juli 2021

Kepala Sekolah Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai
Nasiroh, M.Pd Juriadi, M.Pd

NIP. 19680721 200003 1 002 NIP. 19771012 200604 1 016
PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJA
Jangka Waktu Penilaian 2 Januari 2021 s.d. 30 Juni 2021
TARGET REALISASI NILAI
PENGHITU-
NO I. KEGIATAN TUGAS JABATAN Angka KUAL/ Angka KUAL/ NGAN CAPAIAN
KUANT/ OUTPUT WAKTU BIAYA KUANT/ OUTPUT WAKTU BIAYA
Kredit MUTU Kredit MUTU SKP
1. Melaksanakan Proses Pembelajaran.
1.1. Merencanakan dan melaksanakan pembelajaran, mengevaluasi dan Laporan
Laporan Penilaian
menilai hasil pembelajaran, menganalisis hasil pembelajaran, 19.25 1 Kinerja Guru (PKG) 100 6 bulan - 19.25 1 Penilaian Kinerja 85 6 bulan - 261.00 87.00
Guru (PKG)
melaksanakan tindak lanjut hasil penilaian.
III Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB).
1. Melaksanakan Pengembangan Diri
1.1. Mengikuti Diklat Fungsional
1. Surat Tugas
1. Surat Tugas
2.Laporan
2.Laporan deskripsi
f. Lamanya antara 30 s.d. 80 jam 1 1 hasil pelatihan 100 6 bulan - 1 1 deskripsi hasil 100 6 bulan - 276.00 92.00
pelatihan
3.Sertifikat
3.Sertifikat
2. Melaksanakan Publikasi Ilmiah.

2.2. Melaksanakan publikasi ilmiah hasil penelitian atau gagasan pada
bidang pendidikan formal.
e. Membuat karya tulis berupa laporan hasil penelitian pada bidang
pendidikan di sekolahnya, diseminarkan disekolahnya, disimpan di
4 1 Laporan 100 6 bulan - 4 1 Laporan 90 6 bulan - 266.00 88.67
perpustakaan.
Melaksanakan publikasi buku teks pelajaran, buku pengayaan, dan

2.3.
pedoman guru.
3 Melaksanakan Karya Inovatif.
3.3. Membuat/modifikasi alat pelajaran/peraga/praktikum:
a. Membuat alat pelajaran:
III. Penunjang Tugas Guru
2. Melaksanakan kegiatan yang mendukung tugas guru:
b. Sebagai pengawas ujian penilaian dan evaluasi terhadap proses dan
1) hasil belajar tingkat:
Sekolah. 0.08 1 SK 100 6 bulan - 0.08 1 SK 98 6 bulan - 274.00 91.33
c. Menjadi anggota organisasi profesi, sebagai:

2) Anggota aktif. 0.75 1 Kartu 100 6 bulan - 0.75 1 SK 87 6 bulan - 263.00 87.67
Jumlah Angka Kredit 26.055 25.080
II. Tugas Tambahan dan Kreativitas
a. Tugas tambahan 0.00
b. Kreativitas 0.00
89.33
Baik
Pejabat Penilai, Tangerang, 30 Juni 2021

Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

NIP. 19680721 200003 1 002 NIP. 19771012 200604 1 016
UNSUR YANG DINILAI Jumlah 6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI
4.
a. Sasaran Kerja Pegawai ATAS KEBERATAN
89.33 x 60% 53.60
(SKP)
1. Orientasi Pelayanan 81 (Baik)
2. Integritas 79 (Baik)
3. Komitmen 81 (Baik)
4. Disiplin 79 (Baik)
b. Perilaku Kerja 5. Kerjasama 80 (Baik)
6. Kepemimpinan -
Tanggal, ………………….
7. Jumlah 400
8. Nilai rata – rata 80.00 (Baik)

7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT
9. Nilai Perilaku PENILAI ATAS KEBERATAN
80.00 x 40% 32.00
Kerja
85.60
NILAI PRESTASI KERJA (Baik)
5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI

SIPIL YANG DINILAI (APABILA ADA)
Tanggal, …………………. Tanggal, ………………….

8. REKOMENDASI
PENILAIAN PRESTASI KERJA

Kementrian ../Dinas Pendidikan JANGKA WAKTU PENILAIAN

SDN Kampung Bambu III BULAN : Januari s/d 30 Juni 2021
YANG DINILAI
1.
a. N a m a Juriadi, M.Pd
b. N I P 19771012 200604 1 016

9. DIBUAT TANGGAL, 31 Juni 2021
PEJABAT PENILAI c. Pangkat, Golongan ruang, TMT Penata Tk I (III/d)
d. Jabatan/Pekerjaan Guru Muda/Guru Kelas
e. Unit Organisasi SDN Kampung Bambu III

Nasiroh, M.Pd
NIP. 19680721 200003 1 002 PEJABAT PENILAI
2.
a. N a m a Nasiroh, M.Pd

10. DITERIMA TANGGAL, 1 Juli 2021
PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI
b. N I P 19680721 200003 1 002
c. Pangkat, Golongan ruang, TMT Pembina (IV/a)
d. Jabatan Kepala Sekolah

Juriadi, M.Pd
NIP. 19771012 200604 1 016 e. Unit Organisasi SDN Kampung Bambu III
ATASAN PEJABAT PENILAI

11.DITERIMA TANGGAL, 5 Juli 2021 3.
ATASAN PEJABAT PENILAI a. N a m a Dr. H. Mansur, MM
b. N I P 19651019 198603 1 001
c. Pangkat, Golongan ruang, TMT Pembina Tk. I / IV b

Dr. H. Mansur, MM
NIP. 19651019 198603 1 001 d. Jabatan Pengawas Madya
e. Unit Organisasi Kantor Kementrian / Dinas Pendidikan
PENILAIN PRESTAI KERJA PNS PERIODE JANUARI - JUNI
PEJABAT PENILAI PNS YANG DINILAI

Nama Nasiroh, M.Pd Nama Juriadi, M.Pd
NIP 19680721 200003 1 002 NIP 19771012 200604 1 016
Pangkat / Gol. Ruang Pembina (IV/a) Pangkat / Gol. Ruang Penata Tk I (III/d)
Jabatan Kepala Sekolah Jabatan Guru Muda/Guru Kelas
Unit Kerja SDN Kampung Bambu III Unit Kerja SDN Kampung Bambu III
Tanggal
Penilaian 30 Juni 2021
UNSUR YANG DINILAI NILAI

a. Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) 89.33
b. Prilaku Kerja Pegawai 80.00
NILAI PRESTASI KERJA
(60% Nilai SKP dan 40% Nilai Perilaku Kerja) PNS 85.60
Tangerang, 30 Juni 2021


NIP. 19680721 200003 1 002 NIP. 19771012 200604 1 016
MODEL INISIASI / MODEL DASAR
RENCANA SASARAN KINERJA PEGAWAI (SKP) JABATAN FUNGSIONAL (JF) GURU
Nama Instansi : Dinas Pendidikan Periode Penilaian :

1 Juli s.d. 31 Desember 2021
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama : Juriadi, M.Pd Nama Nasiroh, M.Pd
NIP : 19770427 201009 1 002 NIP 19682906 200901 1 022
Pangkat/Gol Ruang : Penata Tk I / IIId Pangkat/Gol Ruang Pembina Tk I / Ivb
Jabatan : Guru Muda / Guru Kelas Jabatan Kepala Sekolah
Unit Kerja : SDN Kampung Bambu III - Kec. Kela[a Dua Unit Kerja SDN Kampung Bambu III - Kec. Kelapa Dua
RENCANA KINERJA ATASAN

NO LANGSUNG YANG DI INTERVENSI RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET
(1) (2) (3) (4) (5) (6)

A. KINERJA UTAMA
Tersedianya Guru dan Tenaga Tersedianya
kependidikan pada satuan Dokumen/Laporan Jumlah Laporan jam mengajar (atau RPP)
Kuantitas sesuai yang ditetapkan 12 RPP
pendidikan dasar dan pendidikan Pelaksanaan Tugas sesuai
khusus yang berkualitas dan yang ditetapkan
1 memadai Prosentase tercapainya perencanaan,
Kualitas pelaksanaan dan evaluasi kurikulum 100 %
secara tuntas
Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 6 Bulan
Melaksanakan tugas lain yang Menjadi Wali Kelas

relevan dengan fungsi (tersedianya Jumlah Laporan Hasil Belajar Siswa
2 sekolah/madrasah Dokumen/Laporan Kuantitas (Raport Tengah Semester dan Akhir 2 Raport
Pelaksanaan Tugas sesuai Semester)
yang ditetapkan)
Persentase tercapainya perencanaan
Kualitas pelaksanaan dan evaluasi Hasil Belajar 100 %
secara tuntas

Membimbing siswa dalam
Kuantitas Jumlah laporan pembinaan ekstrkurikuler 1 Laporan
kegiatan ekstrakurikuler
(tersedianya
Dokumen/Laporan Persentase tercapainya perencanaan
Pelaksanaan Tugas sesuai Kualitas pelaksanaan dan evaluasi pembinaan 100 %
yang ditetapkan) ekstrakurikuler secara tuntas

Menyusun kurikulum pada
satuan pendidikan Kuantitas Jumlah laporan pengembangan kurikulum 1 Laporan
(tersedianya
Dokumen/Laporan
Pelaksanaan Tugas sesuai Persentase tercapainya perencanaan,
yang ditetapkan) Kualitas pelaksanaan, dan evaluasi pengembangan 100 %
kurikulum

B. KINERJA TAMBAHAN
1 Melaksanakan Pengembangan Diri Mengikuti Diklat Fungsional Jumlah Laporan Hasil Diklat
(antara 30 - 80 JP) Kuantitas 1 Laporan
Fungsional (antara 30 - 80 JP)
Persentase tercapainya perencanaan,

Kualitas pelaksanaan evaluasi Diklat 100 %
Fungsional
Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 6 bulan
Kegiatan Kolektif guru yang Kuantitas Jumlah laporan kegiatan 1 Laporan
meningkatan kompetensi
profesi dan atau keprofesian Persentase tercapainya perencanaan,
guru (lokakarya Guru Kualitas pelaksanaan evaluasi kegiatan 100 %
Penggerak) kolektif guru
Laporan
Membuat karya ilmiah Kuantitas Jumlah laporan karya ilmiah 1
berupa laporan hasil PTK
penelitian pada bidang
pendidikan di sekolah dan Kualitas Persentase tercapainya perencanaan, 100 %
diseminarkan di sekolah pelaksanaan evaluasi karya ilmiah
serta disimpan
diperpustakaan
Melaksanakan karya inovatif Jumlah laporan karya inovatif
dengan membuat alat Kuantitas 2 Laporan
pelajaran power poin dan
video pembelajaran
Kualitas Persentase tercapainya perencanaan, 100 %
pelaksanaan evaluasi karya inovatif
2 Melaksanakan kegiatan yang Menjadi pengurus aktif PGRI Jumlah laporan kegiatan partisipasi
mendukung tugas guru Ranting Kec. Kelapa Dua Kuantitas 1 SK
aktif di organisasi
Kualitas pelaksanaan evaluasi kegiatan dalam 100 %
organisasi
3 Panitia ANBK sebagai proktor Melakukan login, Kuantitas Jumlah laporan kegiatan ANBK 1 Laporan
sinkronisasi dan pengelolaan
data peserta ANBK Kualitas Persentase tercapainya perencanaan, 100 %
pelaksanaan evaluasi kegiatan ANBK
4 Panitia PPDB sebagai Wakil Ketua Membantu Ketua dalam Kuantitas Jumlah laporan kegiatan PPDB 1 Laporan
menyusun perencanaan dan
evaluasi pelaksanaan
kegiatan PPDB Kualitas Persentase tercapainya perencanaan, 100 %
pelaksanaan evaluasi kegiatan PPDB
5 Panitia Workshop Peningkatan Menyiapkan susunan acara Kuantitas Jumlah laporan kegiatan workshop 1 SK
Kompetensi Guru sebagai Sie Acara dan menjadi moderator
Kualitas pelaksanaan dan evaluasi kegiatan 100 %
Workshop
RENCANA
LAMPIRAN SKP JF - KETERKAITAN SKP DENGAN BUTIR KEGIATAN JF GURU

Nama : Juriadi, M.Pd Nama : Nasiroh, M.Pd
NIP : 19770427 201009 1 002 NIP : 19682906 200901 1 022
Pangkat/Gol Ruang : Penata Tk I / IIId Pangkat/Gol Ruang : Pembina Tk I / Ivb
Jabatan : Guru Muda / Guru Kelas Jabatan : Kepala Sekolah
Unit Kerja : SDN Kampung Bambu III - Kec. Kela[a Dua Unit Kerja SDN Kampung Bambu III - Kec. Kelapa Dua
:
NO RENCANA KINERJA BUTIR KEGIATAN YANG TERKAIT OUTPUT ANGKA KREDIT
(1) (2) (3) (4) (5)

A. KINERJA UTAMA
1 Tersedianya Guru dan Merencanakan dan melaksanakan
Tenaga kependidikan pada pembelajaran, mengevaluasi dan
satuan pendidikan dasar menilai hasil pembelajaran,
dan pendidikan khusus yang menganalisis hasil pembelajaran,
berkualitas dan memadai melaksanakan tindak lanjut hasil Laporan PKG 19.75
penilaian
Menjadi Wali Kelas (tersedianya

Dokumen/Laporan Pelaksanaan Raport MID dan PAS 0.975
Tugas sesuai yang
Membimbing ditetapkan)
siswa dalam
(tersedianya Dokumen/Laporan SK 0.975
Pelaksanaan Tugas sesuai yang
ditetapkan)
Menyusun kurikulum pada satuan
pendidikan (tersedianya
Dokumen/Laporan Pelaksanaan Dokumen KTSP 0.975
Tugas sesuai yang ditetapkan)
B. KINERJA TAMBAHAN
1 Melaksanakan
Pengembangan Diri Mengikuti Diklat Fungsional (antara Laporan deksripsi hasil
2.00
30 - 80 JP) pelatihan
Kegiatan Kolektif guru yang

meningkatan kompetensi profesi Laporan deksripsi hasil
0.080
dan atau keprofesian guru pelatihan
(lokakarya Guru Penggerak)
Membuat karya ilmiah berupa

laporan hasil penelitian pada
bidang pendidikan di sekolah dan Laporan PTK 4.000
diseminarkan di sekolah serta
disimpan diperpustakaan
Melaksanakan karya inovatif

dengan membuat alat pelajaran Alat/media 0.080
power poin dan video pembelajaran
pembelajaran
2 Melaksanakan kegiatan
yang mendukung tugas guru Menjadi pengurus aktif PGRI SK 0.080
Ranting Kec. Kelapa Dua
3 Panitia ANBK sebagai

proktor Melakukan login, sinkronisasi dan
SK 0.080
pengelolaan data peserta ANBK
4 Panitia PPDB sebagai

Membantu Ketua dalam
Wakil Ketua
menyusun perencanaan dan SK 0.080
evaluasi pelaksanaan kegiatan
PPDB
5 Panitia Workshop Menyiapkan susunan acara dan
Peningkatan Kompetensi menjadi moderator
Guru sebagai Sie Acara SK 0.150
REVIEW RENCANA SASARAN KINERJA PEGAWAI (JF) GURU
Nama Instansi Dinas Pendidikan Periode Penilaian :

1 Juli s/d 31 Desember 2021

Nama Juriadi, M.Pd Nama Nasiroh, M.Pd
NIP 19770427 201009 1 002 NIP 19682906 200901 1 022
Pangkat/Gol Ruang Penata Tk I / IIId Pangkat/Gol Ruang Pembina Tk I / Ivb
Jabatan Guru Muda / Guru Kelas Jabatan Kepala Sekolah
Unit Kerja SDN Kampung Bambu III - Kec. Kela[a Dua Unit Kerja SDN Kampung Bambu III - Kec. Kelapa Dua
RENCANA KINERJA ATASAN INDIKATOR

REVIEW PENGELOLA
NO LANGSUNG YANG DI RENCANA KINERJA ASPEK KINERJA TARGET
KINERJA
INTERVENSI INDIVIDU
(1) (2) (3) (5) (5) (6) (7)
A. KINERJA UTAMA
1 Tersedianya Guru dan Tenaga Tersedianya Dokumen/Laporan Pelaksanaan Tugas Jumlah Laporan jam mengajar (atau Catatan perbaikan
kependidikan pada satuan sesuai yang ditetapkan Kuantitas 12 RPP
RPP) sesuai yang ditetapkan ….........................
pendidikan dasar dan
pendidikan khusus yang Prosentase tercapainya perencanaan,
berkualitas dan memadai Kualitas pelaksanaan dan evaluasi kurikulum 100 %
secara tuntas

2 Melaksanakan tugas lain yang Menjadi Wali Kelas (tersedianya Dokumen/Laporan Jumlah Laporan Hasil Belajar Siswa
relevan dengan fungsi Pelaksanaan Tugas sesuai yang ditetapkan) Catatan perbaikan
Kuantitas (Raport Tengah Semester dan Akhir 2 Raprot
sekolah/madrasah ….........................
Semester)
Persentase tercapainya perencanaan

Kualitas pelaksanaan dan evaluasi Hasil Belajar 100 %
secara tuntas

Menyusun kurikulum pada satuan pendidikan Laporan
(tersedianya Dokumen/Laporan Pelaksanaan Tugas Jumlah laporan pengembangan Catatan perbaikan
Kuantitas 1
sesuai yang ditetapkan) kurikulum ….........................

Kualitas pelaksanaan, dan evaluasi 100 %
pengembangan kurikulum

B. KINERJA TAMBAHAN
1 Melaksanakan Pengembangan Mengikuti Diklat Fungsional (antara 30 - 80 JP) Jumlah Laporan Hasil Diklat Fungsional
Kuantitas (antara 30 - 80 JP) 1 Sertifikat Catatan perbaikan
Diri
Kualitas pelaksanaan evaluasi Diklat 100 % …..............................
Fungsional
Kegiatan Kolektif guru yang meningkatan kompetensi Kuantitas Jumlah laporan kegiatan 1 Laporan Catatan perbaikan
profesi dan atau keprofesian guru (lokakarya Guru
Penggerak) Persentase tercapainya perencanaan,
Kualitas pelaksanaan evaluasi kegiatan kolektif 100 % …..............................
guru

Membuat karya ilmiah berupa laporan hasil penelitian Jumlah laporan karya ilmiah Laporan
Kuantitas 1 Catatan perbaikan
pada bidang pendidikan di sekolah dan diseminarkan PTK
di sekolah serta disimpan diperpustakaan Persentase tercapainya perencanaan,
Kualitas pelaksanaan evaluasi karya ilmiah 100 % …..............................
Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan

Melaksanakan karya inovatif dengan membuat alat Kuantitas Jumlah laporan karya inovatif 1 Laporan Catatan perbaikan
pelajaran power poin dan video pembelajaran
Kualitas pelaksanaan evaluasi karya inovatif 100 % …..............................

Melaksanakan kegiatan yang Menjadi pengurus aktif PGRI Ranting Kec. Kelapa Dua Jumlah laporan kegiatan partisipasi aktif Kartu
2 Kuantitas di organisasi 1 Catatan perbaikan
mendukung tugas guru anggota
Kualitas pelaksanaan evaluasi kegiatan dalam 100 % …..............................
organisasi
3 Panitia ANBK sebagai proktor Melakukan login, sinkronisasi dan pengelolaan data Kuantitas Jumlah laporan kegiatan ANBK 1 Laporan Catatan perbaikan
peserta ANBK
Kualitas 100 % …..............................
pelaksanaan evaluasi kegiatan ANBK
Panitia PPDB sebagai Wakil Membantu Ketua dalam menyusun perencanaan dan Jumlah laporan kegiatan PPDB
4 Kuantitas 1 Laporan Catatan perbaikan
Ketua evaluasi pelaksanaan kegiatan PPDB
Kualitas 100 % …..............................
pelaksanaan evaluasi kegiatan PPDB
Panitia Workshop Peningkatan
5 Kompetensi Guru sebagai Sie Menyiapkan susunan acara dan menjadi moderator Kuantitas Jumlah laporan kegiatan workshop 1 Laporan Catatan perbaikan
Acara
Kualitas pelaksanaan dan evaluasi kegiatan 100 % …..............................
Workshop
Pegawai Negeri Sipil Tangerang, 1 Juli 2021
Yang dinilai Pejabat Penilai Kinerja
Juriadi, M.Pd Nasiroh, M.Pd

NIP. 19770427 201009 1 002 NIP. 19682906 200901 1 022
RENCANA
LAMPIRAN SKP JF - VERIFIKASI KETERKAITAN SKP DENGAN AK JF
Nama Instansi : Dinas Pendidikan Periode Penilaian : 1 Juli s.d. 31 Desember 2021
NIP 19770427 201009 1 002 NIP 19682906 200901 1 022
NO RENCANA KINERJA BUTIR KEGIATAN YANG TERKAIT OUTPUT BUTIR ANGKA

KEGIATAN KREDIT
(1) (2) (3) (4) (5)
Tersedianya Guru dan
Tenaga kependidikan Merencanakan dan melaksanakan
pada satuan pendidikan pembelajaran, mengevaluasi dan
dasar dan pendidikan menilai hasil pembelajaran,
1 khusus yang berkualitas menganalisis hasil pembelajaran, Laporan PKG 19.75
dan memadai melaksanakan tindak lanjut hasil
penilaian
Menjadi Wali Kelas (tersedianya

Dokumen/Laporan Pelaksanaan SK 0.975
Tugas sesuai yang ditetapkan)
Membimbing siswa dalam
(tersedianya Dokumen/Laporan Dokumen 0.975
Pelaksanaan Tugas sesuai yang
ditetapkan)
Menyusun kurikulum pada satuan
pendidikan (tersedianya
Raport 0.975
Dokumen/Laporan Pelaksanaan
Melaksanakan Tugas sesuai yang ditetapkan)
Mengikuti Diklat Fungsional (antara Laporan deksripsi hasil
2 Pengembangan Diri 30 - 80 JP) pelatihan 2.00
Kegiatan Kolektif guru yang

meningkatan kompetensi profesi dan Laporan deksripsi hasil
atau keprofesian guru (lokakarya pelatihan 0.08
Guru Penggerak)
Membuat karya ilmiah berupa laporan
hasil penelitian pada bidang
pendidikan di sekolah dan Laporan PTK 4.00
diseminarkan di sekolah serta
disimpan diperpustakaan
Melaksanakan karya inovatif dengan
membuat alat pelajaran power poin Laporan 0.08
dan video pembelajaran
Melaksanakan kegiatan
Menjadi pengurus aktif PGRI Ranting
3 yang mendukung tugas
Kec. Kelapa Dua
SK 0.08
guru
Panitia ANBK sebagai Melakukan login, sinkronisasi dan

3
proktor pengelolaan data peserta ANBK
SK 0.08
Panitia PPDB sebagai Membantu Ketua dalam menyusun

4 Wakil Ketua perencanaan dan evaluasi SK 0.08
pelaksanaan kegiatan PPDB
Panitia Workshop Menyiapkan susunan acara dan

5 Peningkatan Kompetensi menjadi moderator SK 0.15
Guru sebagai Sie Acara
Tangerang, Desember 2021

Tim Penilai Angka Kredit
….................................
NIP
AK JF
li s.d. 31 Desember 2021

AT PENILAI KINERJA
roh, M.Pd
82906 200901 1 022
mbina Tk I / Ivb
ala Sekolah
Kampung Bambu III - Kec. Kelapa Dua
VERIFIKASI TIM PENILAI ANGKA

KREDIT
(6)
Terkait/Tidak Terkait
(Coret Salah Satu)
(Coret Salah Satu)
(Coret Salah Satu)
(Coret Salah Satu)
(Coret Salah Satu)
(Coret Salah Satu)
(Coret Salah Satu)
(Coret Salah Satu)
(Coret Salah Satu)
(Coret Salah Satu)
(Coret Salah Satu)
(Coret Salah Satu)
gerang, Desember 2021

Penilai Angka Kredit
.............................
PENETAPAN SASARAN KINERJA PEGAWAI (JF) GURU

NIP 19770427 201009 1 002 NIP 19682906 200901 1 022

NO LANGSUNG YANG DI RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET
INTERVENSI
(1) (2) (3) (4) (5) (6)

A. KINERJA UTAMA
1 Tersedianya Guru dan Tersedianya Jumlah Laporan jam mengajar
Tenaga kependidikan pada Dokumen/Laporan Kuantitas (atau RPP) sesuai yang 6 RPP
satuan pendidikan dasar Pelaksanaan Tugas sesuai ditetapkan
dan pendidikan khusus yang yang ditetapkan
berkualitas dan memadai
Prosentase tercapainya
Kualitas perencanaan, pelaksanaan dan 100 %
evaluasi kurikulum secara tuntas
2 Melaksanakan tugas lain Menjadi Wali Kelas Jumlah Laporan Hasil Belajar
yang relevan dengan fungsi (tersedianya Kuantitas Siswa (Raport Tengah Semester 2 Laporan
sekolah/madrasah Dokumen/Laporan dan Akhir Semester)
Pelaksanaan Tugas sesuai
yang ditetapkan) Persentase tercapainya
perencanaan pelaksanaan dan
Kualitas 100 %
evaluasi Hasil Belajar secara
tuntas

Membimbing siswa dalam Jumlah laporan pembinaan
kegiatan ekstrakurikuler Kuantitas 2 Laporan
ekstrkurikuler
(tersedianya
Dokumen/Laporan Persentase tercapainya
Pelaksanaan Tugas sesuai perencanaan pelaksanaan dan
Kualitas 100 %
yang ditetapkan) evaluasi pembinaan
ekstrakurikuler secara tuntas

Menyusun kurikulum pada Jumlah laporan pengembangan
Kuantitas 1 Laporan
satuan pendidikan kurikulum
(tersedianya Persentase tercapainya
Dokumen/Laporan perencanaan, pelaksanaan, dan
Pelaksanaan Tugas sesuai Kualitas 100 %
evaluasi pengembangan
yang ditetapkan) kurikulum
B. KINERJA TAMBAHAN
1 Melaksanakan Mengikuti Diklat Fungsional Jumlah Laporan Hasil Diklat
Kuantitas Fungsional (antara 30 - 80 JP) 1 Laporan
Pengembangan Diri (antara 30 - 80 JP)
Persentase tercapainya
Kualitas perencanaan, pelaksanaan 100 %
evaluasi Diklat Fungsional
Kegiatan Kolektif guru yang Kuantitas Jumlah laporan kegiatan 1 Laporan
profesi dan atau keprofesian Persentase tercapainya
guru (lokakarya Guru Kualitas perencanaan, pelaksanaan 100 %
Penggerak) evaluasi kegiatan kolektif guru
profesi dan atau keprofesian
guru (lokakarya Guru
Penggerak)
Membuat karya ilmiah Jumlah laporan karya ilmiah Laporan
Kuantitas 1
berupa laporan hasil PTK
penelitian pada bidang
pendidikan di sekolah dan Persentase tercapainya
diseminarkan di sekolah
serta disimpan evaluasi karya ilmiah
diperpustakaan Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 6 bulan
Melaksanakan karya inovatif Jumlah laporan karya inovatif Alat/Medi
Kuantitas 2
dengan membuat alat a
pelajaran power poin dan Persentase tercapainya
video pembelajaran Kualitas perencanaan, pelaksanaan 100 %
evaluasi karya inovatif
2 Melaksanakan kegiatan Menjadi pengurus aktif Jumlah laporan kegiatan
yang mendukung tugas guru PGRI Ranting Kec. Kelapa Kuantitas 1 SK
partisipasi aktif di organisasi
Dua
evaluasi kegiatan dalam
organisasi
3 Panitia ANBK sebagai Melakukan login, Kuantitas Jumlah laporan kegiatan ANBK 1 Laporan
proktor sinkronisasi dan
pengelolaan data peserta Persentase tercapainya
ANBK Kualitas perencanaan, pelaksanaan 100 %
evaluasi kegiatan ANBK
Panitia PPDB sebagai Wakil Membantu Ketua dalam Jumlah laporan kegiatan PPDB
4
Ketua menyusun perencanaan dan
Kuantitas 1 Laporan
evaluasi pelaksanaan kegiatan
PPDB Persentase tercapainya
evaluasi kegiatan PPDB
Panitia Workshop Peningkatan Menyiapkan susunan acara Jumlah laporan kegiatan workshop
5 Kompetensi Guru sebagai Sie dan menjadi moderator Kuantitas 1 SK
Acara
Kualitas perencanaan, pelaksanaan dan 100 %
evaluasi kegiatan Workshop
Tangerang, 1 Juli 2021

Pegawai Negeri Sipil Pejabat Penilai Kinerja
Yang dinilai

NIP. 19770427 201009 1 002 NIP. 19682906 200901 1 022
CAPAIAN SASARAN KINERJA PEGAWAI (JF) GURU
Nama Instansi Dinas Pendidikan Periode Penilaian :

1 Juli s/d 31 Desember 2021

NIP 19770427 201009 1 002 NIP 19682906 200901 1 022
CAPAIAN RENCANA KINERJA
CAPAIAN KATEGORI NILAI
NO LANGSUNG YANG DI RENCANA KINERJA INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET REALISASI
ASPEK IKI CAPAIAN IKI KATEGORI NILAI TERTIMBAN
INTERVENSI
G
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11)
A. KINERJA UTAMA
Jumlah Laporan jam mengajar (atau
Tersedianya Guru dan Tenaga Kuantitas 6 RPP 100% 110% Sangat Baik Baik 105 104
Tersedianya RPP) sesuai yang ditetapkan
kependidikan pada satuan
Dokumen/Laporan Prosentase tercapainya
1 pendidikan dasar dan
Pelaksanaan Tugas Kualitas perencanaan, pelaksanaan dan 100 % 100% 100%
pendidikan khusus yang
sesuai yang ditetapkan evaluasi kurikulum secara tuntas
berkualitas dan memadai
Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 6 Bulan 100% 100%
Jumlah Laporan Hasil Belajar Siswa
Kuantitas (Raport Tengah Semester dan Akhir 2 Raprot 100% 110% Sangat Baik Sangat Baik 110 108
Menjadi Wali Kelas Semester)
Melaksanakan tugas lain yang (tersedianya
2 relevan dengan fungsi Dokumen/Laporan Persentase tercapainya
sekolah/madrasah Pelaksanaan Tugas Kualitas perencanaan pelaksanaan dan 100 % 100% 100%
sesuai yang ditetapkan) evaluasi Hasil Belajar secara tuntas

Jumlah laporan pengembangan
Menyusun kurikulum pada Kuantitas 1 Laporan 100% 100% Baik Baik 105 104
kurikulum
satuan pendidikan
(tersedianya Persentase tercapainya
Dokumen/Laporan Kualitas perencanaan, pelaksanaan, dan 100 % 100% 100%
Pelaksanaan Tugas evaluasi pengembangan kurikulum
sesuai yang ditetapkan)
B. KINERJA TAMBAHAN
1 Melaksanakan Pengembangan Mengikuti Diklat Jumlah Laporan Hasil Diklat
Fungsional (antara 30 - 80 Kuantitas Fungsional (antara 30 - 80 JP) 1 Laporan 100% 100% Baik Baik 95 0.19
Diri
JP)
Kualitas perencanaan, pelaksanaan evaluasi 100 % 100% 100%
Diklat Fungsional
Ketepatan waktu pelaksanaan
Waktu 6 Bulan
Kegiatan Kolektif guru Kuantitas Jumlah laporan kegiatan 1 Laporan 100% 100% Baik Cukup 85 0.17
yang meningkatan
kompetensi profesi dan Persentase tercapainya
atau keprofesian guru Kualitas perencanaan, pelaksanaan evaluasi 100 % 100% 100%
(lokakarya Guru kegiatan kolektif guru
Penggerak)
Ketepatan waktu pelaksanaan
Waktu 6 Bulan 100% 100%
Membuat karya ilmiah Jumlah laporan karya ilmiah

Kuantitas 1 Laporan 100% 100% Baik Sangat Baik 120 0.24
berupa laporan hasil
penelitian pada bidang Persentase tercapainya
pendidikan di sekolah perencanaan, pelaksanaan evaluasi 100 %
dan diseminarkan di Kualitas 100% 100%
karya ilmiah
sekolah serta disimpan
diperpustakaan Ketepatan waktu pelaksanaan
Waktu 6 Bulan 100% 100%
Melaksanakan karya Kuantitas Jumlah laporan karya inovatif 1 Laporan 100% 100% Baik Baik 90 0.18
inovatif dengan membuat
alat pelajaran power poin
dan video pembelajaran
karya inovatif
Melaksanakan kegiatan yang Menjadi pengurus aktif Jumlah laporan kegiatan partisipasi
2 mendukung tugas guru PGRI Ranting Kec. Kuantitas aktif di organisasi 1 SK 100% 100% Baik Cukup 85 0.51
Kelapa Dua
kegiatan dalam organisasi
3 Panitia ANBK sebagai proktor Melakukan login, Kuantitas Jumlah laporan kegiatan ANBK 1 Laporan 100% 100% Baik Baik 91 0.546
sinkronisasi dan
pengelolaan data peserta Persentase tercapainya
ANBK Kualitas perencanaan, pelaksanaan evaluasi 100 % 100% 100%
kegiatan ANBK
Waktu Ketepatan waktu pelaksanaan 6 bulan 100% 100%
4 Panitia PPDB sebagai Wakil Membantu Ketua dalam Kuantitas Jumlah laporan kegiatan PPDB 1 Laporan 100% 100% Baik Baik 92 0.552
Ketua menyusun perencanaan
dan evaluasi pelaksanaan Persentase tercapainya
kegiatan PPDB Kualitas perencanaan, pelaksanaan evaluasi 100 % 100% 100%
kegiatan PPDB
5 Panitia Workshop Peningkatan Menyiapkan susunan Kuantitas Jumlah laporan kegiatan workshop 1 SK 100% 100% Baik Baik 90 0.54
Kompetensi Guru sebagai Sie acara dan menjadi
Acara moderator Persentase tercapainya
perencanaan, pelaksanaan dan
Kualitas 100 % 100% 100%
evaluasi kegiatan Workshop

= Nilai tertimbang capaian rencana kinerja utama + Nilai tertimbang capaian rencana kinerja tambahan
NILAI AKHIR SKP = (Total Nilai Tertimbang Capaian Rencana Kinerja Utama)/"Jumlah Rencana Kinerja Utama " +"Total Nilai tertimbang Capaian Rencana Kinerja
106.62Tambahan"
Pegawai Negeri Sipil Tangerang, 31 Desember 2021

Yang dinilai Pejabat Penilai Kinerja

19770427 201009 1 002 19682906 200901 1 022
UNSUR YANG DINILAI Jumlah 6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI
4.
a. Sasaran Kerja Pegawai ATAS KEBERATAN
106.62 x 70% 74.64
(SKP)
1. Orientasi Pelayanan 100 (Baik)
2. Komitmen 105 (Baik)
3. Inisiatif Kerja 103 (Baik)
4. Kerjasama 108 (Baik)

b. Perilaku Kerja
5. Kepemimpinan 105 (Baik)
Tanggal, ………………….
6. Jumlah 521
7. Nilai rata – rata 104.20 (Baik)

7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT
8. Nilai Perilaku PENILAI ATAS KEBERATAN
104.20 x 30% 31.26
Kerja
105.90
NILAI PRESTASI KERJA (Baik)
5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI

SIPIL YANG DINILAI (APABILA ADA)
Tanggal, …………………. Tanggal, ………………….

8. REKOMENDASI
PENILAIAN PRESTASI KERJA

Kementrian ../Dinas Pendidikan JANGKA WAKTU PENILAIAN

SDN Kampung Bambu III - Kec. Kela[a Dua BULAN : Juli s/d 31 Desember 2021
YANG DINILAI
1.
a. N a m a Juriadi, M.Pd
b. N I P 19770427 201009 1 002

9. DIBUAT TANGGAL, 31 Desember 2021
PEJABAT PENILAI c. Pangkat, Golongan ruang, TMT Penata Tk I / IIId
d. Jabatan/Pekerjaan Guru Muda / Guru Kelas
e. Unit Organisasi SDN Kampung Bambu III - Kec. Kela[a Dua
Nasiroh, M.Pd
19682906 200901 1 022 PEJABAT PENILAI
2.
a. N a m a Nasiroh, M.Pd

10. DITERIMA TANGGAL, 2 Januari 2022
PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI
b. N I P 19682906 200901 1 022
c. Pangkat, Golongan ruang, TMT Pembina Tk I / Ivb
d. Jabatan/Pekerjaan Kepala Sekolah

Juriadi, M.Pd
19770427 201009 1 002 e. Unit Organisasi SDN Kampung Bambu III - Kec. Kelapa Dua
ATASAN PEJABAT PENILAI

11.DITERIMA TANGGAL, 4 Januari 2022 3.
ATASAN PEJABAT PENILAI a. N a m a Dr. H. Mansur, MM
b. N I P 19651019 198603 1 001
c. Pangkat, Golongan ruang, TMT Pembina Tk. I / IV b

Dr. H. Mansur, MM
NIP. 19651019 198603 1 001 d. Jabatan/Pekerjaan Pengawas Madya
e. Unit Organisasi Dinas Pendidikan Kabupaten Tangerang
Ke Depan
PENILAIAN PERILAKU KERJA JABATAN FUNGSIONAL
Nama Instansi : Dinas Pendidikan Periode Penilaian : 1 Juli s.d 31 Desember 2021
NAMA Juriadi, M.Pd NAMA Nasiroh, M.Pd
NIP 19770427 201009 1 002 NIP 19682906 200901 1 022
PANGKAT/GOL RUANG Penata Tk I / IIId PANGKAT/GOL RUANG Pembina Tk I / Ivb
JABATAN Guru Muda / Guru Kelas JABATAN Kepala Sekolah
UNIT KERJA SDN Kampung Bambu III - Kec. Kela[a Dua UNIT KERJA SDN Kampung Bambu III - Kec. Kelapa Dua
NO ASPEK PERILAKU NILAI
1 Orientasi Pelayanan 95.0
2 Inisiatif Kerja 95,5
3 Komitmen 93.0
4 Kerjasama 91.0
5 Kepemimpinan
NILAI PERILAKU KERJA 93.0
Tangerang, 31 Desember 2021

Pejabat Penilai Kerja,
Nasiroh, M.Pd
NIP 19682906 200901 1 022
HASIL PENILAIAN KINERJA PNS
Nama Instansi : Dinas Pendidikan Periode Penilaian : 1 Juli s.d 31 Desember 2021
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI PEKERJA

NIP 19770427 201009 1 002 NIP 19682906 200901 1 022
Pangkat / Gol. Ruang Penata Tk I / IIId Pangkat / Gol. Ruang Pembina Tk I / Ivb
NILAI SKP 106.62
NILAI PERILAKU KERJA 93.00
NILAI SKP + PERILAKU KERJA (70% + 30%) 102.54
NILAI IDE BARU 2
NILAI KINERJA PEGAWAI 104.54
PREDIKAT KINERJA PEGAWAI Baik

PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI

19770427 201009 1 002 19682906 200901 1 022
INTEGRASI HASIL PENILAIAN KINERJA PNS TAHUN 2021

NIP 19770427 201009 1 002 NIP 19682906 200901 1 022
Pangkat / Gol. Ruang Penata Tk I / IIId Pangkat / Gol. Ruang Pembina Tk I / Ivb
SDN Kampung Bambu III - Kec. Kela[a SDN Kampung Bambu III - Kec. Kelapa
Unit Kerja Unit Kerja
Dua Dua
Tanggal Integrasi Kerja
Penilaian 31 Desember 2021
INTEGRASI HASIL PENILAIAN KINERJA PNS TAHUN 2021
PERIODE NILAI KINERJA PNS

Januari - Juni 51.5
Juli - Desember 52.27
NILAI KINERJA PNS TAHUN 2021 103.80
PREDIKAT
PREDIKAT BAIK
103 ada 103ada

PNS YANG DINILAI PEJABAT PENILAI

NIP. 19770427 201009 1 002 NIP. 19682906 200901 1 022

SKP Terbaru 2021 Permenpan Nomor 08 Tahun 2021 - JFT - Juli - Des

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Deskripsi Asli:

Judul Asli

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

SKP Terbaru 2021 Permenpan Nomor 08 Tahun 2021 - JFT - Juli - Des

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

SKP 2021 Format Sasaran Kerja P

Jul-Des 21 Pangkat/Golongan Penata Tk I (III/d)

Jml Jam Pelajaran 24-40 Diisi jika Guru Kelas/Mapel

Disesuaikan dengan: Tutor

Prestasi Krj JAN-JUN 21

Penilaian Kinerja Jul-Des 21

Tutorial & HASIL AKHIR

NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

1. Melaksanakan Proses Pembelajaran.

2. Melaksanakan Proses Bimbingan

3. Melaksanakan tugas lain yang relevan dengan fungsi sekolah/madrasah

3.1. Menjadi kepala sekolah/madrasah per tahun 0 0 Laporan PKG 0 0 bulan -

III Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB).

1. Melaksanakan Pengembangan Diri

1.1. Mengikuti Diklat Fungsional

1. Surat Tugas 2.Laporan

1. Surat Tugas 2.Laporan

1. Surat Tugas 2.Laporan

1. Surat Tugas 2.Laporan

1.2. Kegiatan kolektif guru yang meningkatkan kompetensi dan/atau keprofesian

b. Keikutsertaan pada kegiatan ilmiah (seminar, koloqium dan diskusi panel).

1) Menjadi pembahas pada kegiatan ilmiah. 0 0

2. Melaksanakan Publikasi Ilmiah.

Surat Keterangan dan makalah

2) Membuat artikel ilmiah populer di bidang pendidikan formal dan pembelajaran

h. Membuat artikel ilmiah dalam bidang pendidikan formal dan pembelajaran

1) Membuat artikel ilmiah dalam bidang pendidikan formal dan pembelajaran

2) Digunakan di tingkat kabupaten/kota dengan pengesahan dari Dinas

e. Membuat buku pedoman guru. Buku 100 6 bulan -

b. Mengikuti kegiatan penyusunan standar/pedoman/soal dan sejenisnya pada

III. Penunjang Tugas Guru

1. Memperoleh gelar/ijazah yang tidak sesuai dengan bidang yang diampunya.

a. Doktor (S3) 0 0 Ijazah 0 0 bulan -

b. Pascasarjana (S-2) 0 0 Ijazah 0 0 bulan -

c. Sarjana (S1)/Diploma IV 0 0 Ijazah 0 0 bulan -

a. Membimbing siswa dalam praktik kerja nyata/praktik industri/ekstrakurikuler

Jumlah Angka Kredit 26.055

II. Tugas Tambahan dan Kreativitas

Pejabat Penilai, Tangerang, 1 Juli 2021

Nasiroh, M.Pd Juriadi, M.Pd

2. Melaksanakan Publikasi Ilmiah.

Melaksanakan publikasi buku teks pelajaran, buku pengayaan, dan

c. Menjadi anggota organisasi profesi, sebagai:

Pejabat Penilai, Tangerang, 30 Juni 2021

Nasiroh, M.Pd Juriadi, M.Pd

b. Perilaku Kerja 5. Kerjasama 80 (Baik)

8. Nilai rata – rata 80.00 (Baik)

NILAI PRESTASI KERJA (Baik)

5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI

Tanggal, …………………. Tanggal, ………………….

PENILAIAN PRESTASI KERJA

Kementrian ../Dinas Pendidikan JANGKA WAKTU PENILAIAN

a. N a m a Juriadi, M.Pd

b. N I P 19771012 200604 1 016

d. Jabatan/Pekerjaan Guru Muda/Guru Kelas

e. Unit Organisasi SDN Kampung Bambu III

a. N a m a Nasiroh, M.Pd

c. Pangkat, Golongan ruang, TMT Pembina (IV/a)

d. Jabatan Kepala Sekolah

ATASAN PEJABAT PENILAI

b. N I P 19651019 198603 1 001

c. Pangkat, Golongan ruang, TMT Pembina Tk. I / IV b