RSU BUNDA MULIA

PENDIDIKAN DAN PELATIHAN

No. Dokumen No. Revisi Halaman

Jl. Abdi Setia Bakti No 3 SPO/KPS/012/VIII/2017 A 1/2
KISARAN
Ditetapkan oleh Direktur
Tanggal Terbit

SPO

dr. Binsar P Sitanggang, SpOG

14 Agustus 2017

PENGERTIAN Penyelenggaraan proses belajar mengajar dalam rangka

meningkatkan kemampuan dan ketrampilan dalam melaksanakan
tugas dan jabatan tertentu dalam suatu satuan organisasi.

TUJUAN Sebagai acuan penerapan langkah-langakah agar staf/pegawai dapat

bekerja secara profesional dan optimal sesuai dengan tuntutan
Standar Pegawai Rumah Sakit Umum Bunda Mulia.

KEBIJAKAN  Keputusan Direktur RSU Bunda Mulia Nomor :

059/KPS/SK/DIR/VIII/2017 Tentang Pengawas Pendidikan Dan
Pelatihan Staf/Pegawai Rumah Sakit Umum Bunda Mulia.
 Keputusan Direktur Rumah Sakit Umum Bunda Mulia Nomor :
060/KPS/SK/DIR/VIII/2017 Tentang Pendidikan Dan Pelatihan
Staf/Pegawai RSU Bunda Mulia.

PROSEDUR 1. Seminar, pendidikan dan pelatihan.

a. Biaya rumah sakit: Setiap Staf/pegawai diperkenankan untuk
mengikuti seminar, pendidikan dan pelatihan dengan biaya
rumah sakit dengan ketentuan sbb :
1) Diajukan oleh Kepala Ruangan/Instalasi kepada Kepala
Tim Diklat rumah sakit beserta dengan nama-nama yang
diajukan untuk mengikuti seminar, pendidikan dan
pelatihan.
2) Kepala Tim Diklat rumah sakit mengajukan kepada
Direktur rumah sakit untuk meminta persetujuan.
3) Melakukan pendaftaran (diklat eksternal).
4) Jika pelaksanaan diklat internal, ditentukan jadwal yang
tepat.
5) Mengeluarkan surat pemberitahuan diklat ke unit/instalasi
yang sudah ditentukan.
2. Akomodasi disesuaikan dengan ketentuan yang berlaku di
Rumah Sakit Umum Bunda Mulia.
a. Biaya sendiri : bagi staf/pegawai yang akan mengikuti
seminar, pendidikan dan pelatihan dengan biaya sendiri diatur
sbb :
1) Mengajukan ijin kepada Kepala Unit/instalasi Kerja.
2) Kepala Unit/instalasi menyampaikan kepada Tim Diklat
rumah sakit beserta dengan surat permohonan akan
mengikuti diklat eksternal.
 RSU BUNDA MULIA
PENDIDIKAN DAN PELATIHAN

No. Dokumen : No. Revisi : Halaman :

Jl. Abdi Setia Bakti No 3
KISARAN SPO/KPS/012/VIII/2017 A 2/2

PROSEDUR 3) Kepala Tim Diklat rumah sakit mengajukan kepada Direktur

rumah sakit untuk meminta persetujuan.
(Lanjutan )
4) Waktu yang diberikan tidak menggangu jam dinas kerja.

b. Kuliah: Staf/pegawai dapat mengikuti kuliah guna

meningkatkan jenjang pendidikanya.
1) Mengajukan surat permohonan melanjutkan pendidikan
(kuliah) kepada Direktur Rumah Sakit Umum Bunda Mulia
dan diketahui oleh Kepala Ruangan/Instalasi masing-
masing.
2) Mempunyai masa kerja minimal 2 (dua) tahun.
3) Jika staf/pegawai ingin melanjutkan pendidikan kurang dari
masan kerja 2 (dua) tahun, akan menandatangani surat
perjanjian ikatan kerja.
4) Waktu kuliah dilaksanakan diluar jam kerja dan tidak
mengganggu shift kerja.

UNIT TERKAIT 1. Tenaga Medis (Dokter)

2. Tenaga Keperawatan/Kebidanan
3. Tenaga Kesehatan Profesional Lain
4. Tenaga Non Kesehatan