TUGAS DISKUSI ISU AKTUAL

(TUGAS KELOMPOK)

Ketua Kelompok : Firman Zaky Febriana, S.Tr.Kes

Anggota Kelompok : Tiara Fadillah Ramadhan, S.Tr.Keb
Vaniesa Echa Putri, S.P.
Wulan Damayanti, S.AP
Muhamad Dafa Yusyadi, S.M
Angkatan/Kelompok : 6/1.2
Pemateri : H. Wisandana, S.H., M.Si

Link Video : https://youtu.be/KwB5F5LUUb4

1. Firman Zaky Febriana, S.Tr.Kes (Moderator)

Pembuka
Assalamualaikum wr wb. Kami kelompok 1.2 akan mendiskusikan Isu Aktual tentang isu terkait
pelaksanaan penyelenggaraan pemerintahan dalam upaya mewujudkan Smart Governance. Disini
kami akan membahas tentan isu mengenai E-SKP. Apa aitu E-SKP? E-SKP adalah aplikasi SKP
berbasis web, yang berfungsi untuk memudahkan peyusunan SKP secara terintegrsi dari eselon
tertinggi hingga staf, dimana hal ini cukup sulit untuk dilaksanakan secara manual.
Sebelumnya, perkenalkan nama saya Firman Zaky Febriana selaku moderator dalam diskusi kali
ini. Selanjutnya disini ada beberapa narasumber dari peserta latsar CPNS tahun 2022 dari berbagai
instansi di pemerintah kabupaten majalengka. Silahkan untuk para narasumber untuk
memperkenalkan diri.
2. Wulan Damayanti, S.AP (Narasumber 1)
Sirancage merupakan SKP Elektronik di Majalengka, yang memiliki akronim Sistem
Rancangan Gawe Hade. Sirancage dirilis pada 10 November 2021 dan diberlakukan pada awal
Januari 2022. Cara mengoperasikan Sirancage cukup mudah yaitu dengan mendownload
aplikasinya di Playstore. Namun dalam hal ini, aplikasi Sirancage hanya bisa dipakai oleh hp
android sehingga pengguna iOs tidak bisa memakainya.Di dalam Sirancage ini terdapat beberapa
menu yakni Perkin, SKP Tahunan, SKP Bulanan, SKP Harian, Perilaku Kerja Teman Sejawat.
Tata cara menyusun SKP pertama tama adalah membuat perjanjian kinerja, yang mana
setelah disetujui kita bisa membuat SKP tahunan yang mana setelah disetujui kita bisa lanjut
membuat SKP bulanan, dan setelah disetujui maka bisa dilanjutkan dengan membuat SKP harian.
Kemudian pada penilaian akhir bulan kita dapat mengajukan penilaian perilaku kerja kita kepada
teman/ rekan sejawat yang munncul diaplikasi begitupun sebaliknya.
3. Tiara Fadillah Ramadhan, S.Tr.Keb (Narasumber 2)
Kelebihan Aplikasi SIRANCAGE

1. Mudah di akses oleh siapapun dan dimanapun.

2. Memiliki fitur yang lengkap dan mudah untuk digunakan. Setiap fitur yang ada memiliki
instruksi yang jelas sehingga mudah untuk mengoperasikannya seperti membuat perjanjian
kinerja, membuat skp tahunan, bulanan maupun harian.
3. Dengan adanya aplikasi sirancage ini kita juga dapat melihat aktivitas harian kita setiap
bulannya dan nilai kinerja sehingga kita dapat terus meningkatkan kinerja agar penilaiannya
tetap stabil atau terus meningkat. Penialain kinerja ini merupakan akumulasi penilaian perilaku
kita baik itu oleh atasan maupun teman sejawat.
4. Data yang ada di dalam aplikasi sirancage telah terintegrasi dengan aplikasi absensi pns
majalengka dan samara. Seperti halnya data yang tercantum pada profil. Selain dalam
pengisian skp setiap asn hanya bisa mengisi sesuai dengan data yang terekam di absensinya,
hal ini dapat membantu menertibkan asn yang mangkir dalam tugasnya.

4. Vaniesa Echa Putri, S.P. (Narasumber 3)

Kekurangan Sirancage
Akan tetapi ada beberapa kelemahan dari aplikasi Sirancage ini. Misalnya seperti yang terjadi di
instansi saya, penggunaan aplikasi Sirancag ini sedikit menyulitkan bagi generasi yg sudah tua
apalagi yg masih awam dengan teknologi, sehingga dampak negatifnya adalah para pegawai yang
sudah tua yang biasanya belum melek digital menyerahkan seluruhnya seperti pengisian perjanjian
kinerja, skp, dan laporan harian kepada pegawai yang lebih muda dengan catatan mereka
membayar si pegawai. Selain itu untuk jangkauan akses, tidak semua pegawai bisa mengakses
Sirancage ini dengan mudah misalnya bagi pegawai dengan penempatan kerja di daerah pelosok
yang akses internetnya masih kurang.
5. Muhamad Dafa Yusyadi, S.M. (Narasumber 4)
Saran
Baik disini saya akan memberikan sedikit saran dari pengimplementasian aplikasi sirancage,
menurut saya aplikasi sirancage ini masih harus terus dikembangkan agar dapat bekerja secara
baik. Maksudnya dikembangkan disini yaitu seperti ditambahkan file upload dokumen hasil
pekerjaan agar para ASN terlihat benar bekerja tidak hanya mengisi laporan secara asal, karena
rata rata pegawai asn mengisi tuh yang penting target tercapai dan jam kerja memenuhi agar
bisa cair tukinnya. Selain itu sirancage juga harus dikembangkan agar semua jenis handphone
bisa mengakses aplikasi ini. Untuk perihal asn yang masih kebingungan menggunakan aplikasi ini,
saran dari saya harus diadakan bimtek mengenai aplikasi ini karena aplikasi ini juga baru dirilis
awal tahun ini jadi mungkin menjadi suatu hal yang wajar sebagian pegawai tidak dapat
menggunakannya.
6. Firman Zaky Febriana, S.Tr.Kes (Moderator)
Penutup
Baik dari percakapan narasumber mengenai aplikasi sirancage, dapat disimpulkan bahwa aplikasi
sirancage ini merupakan salah satu bentuk upaya pemerintah kabupaten majalengka dalam
mewujudkan sistem pemerintahan berbasis elektronik. Walaupun dalam pengimplementasiannya
masih banyak kekurangan kekurangan yang perlu dibenahi dan dilakukan maintenance secara
berkala agar aplikasi ini dapat semakin bermanfaat bagi aktivitas pelaporan kinerja para aparatur
sipil negara. Sekian diskusi mengenai sirancage sebagai wujud upaya mendukung sistem
pemerintahan berbasis elektronik. Saya tutup terimakasih, wassalamualaikum wr.wb