Kelompok 3 :
Puji syukur kepada Tuhan Yang Maha Esa karena atas rahmat-Nya dan berkat-Nya
kami dapat menyusun dan menyelesaikan makalah rangkuman ini dengan lancar dan baik.
Serta kami tidak lupa untuk berterima kasih kepada semua pihak yang telah membantu kami
untuk menyelesaikan makalah Ekonomi Sumber Daya Manusia ini. Kami berharap dengan
adanya makalah ini dapat menambah pengetahuan kita tentang budaya kerja di masa
pandemi.
Adapun dalam penyusunan makalah ini masih tidak sempurna. Untuk itu, kami
sebagai tim penyusun mengucapkan permohonan maaf yang sebesar-besarnya bila ada salah
kata maupun kesalahan lainnya dari makalah ini. Kami tim penyusun juga berharap kritik dan
saran dari pembaca agar kami dapat memperbaiki kesalahan kami kedepannya dan tidak
mengulangi kesalahan yang sama.
Akhir kata kami mengucapkan terima kasih dan kami berharap makalah ini
bermanfaat bagi banyak orang dan dapat menjadi referensi untuk penelitian lebih lanjut.
Penulis
BAB I
PENDAHULUAN
Perkembangan perdagangan global dan kemajuan teknologi adalah hal yang tidak bisa
dicegah. Perkembangan perdagangan global menuntut para pengusaha untuk mampu bersaing
dalam menembus pasar. Pada era globalisasi saat ini kegiatan perdagangan internasional tidak
dapat dibendung, terlebih banyak sekali manfaat dan keuntungan yang dapat diperoleh dari
kegiatan ini. Pasar internasional menuntut pelaku usaha untuk bersaing dengan menghasilkan
produk yang berkualitas dan mampu bersaing dengan negara lain. Sehingga diperlukan
strategi dan perencanaan yang matang agar bisa bersaing di pasar internasional
Strategi internasional adalah sebuah proses perencanaan manajemen berskala global
dan berkelanjutan guna menerapkan strategi yang memungkinkan perusahaan untuk bersaing
di pasar internasional secara efektif. Dalam menerapkan strategi internasional perlu melewati
proses yaitu Strategic planning. Strategic planning merupakan daftar perencanaan yang akan
dilakukan dalam kurun waktu tertentu guna memahami tujuan, arahan dan keputusan
sehingga mendapatkan hasil yang baik dan sesuai dengan target perusahaan.
Strategi untuk ekspor-impor jauh lebih rumit jika dibandingkan dengan strategi
domestik. Manajer yang mengembangkan strategi untuk perusahaan domestik akan
berhadapan dengan aturan dalam negeri, satu mata uang, satu sistem akuntansi dan satu
sistem politik dan hukum saja. Berbeda dengan perusahaan internasional yang berhadapan
dengan perbedaan aturan negara asal dengan negara tujuan, perbedaan mata uang, perbedaan
sistem politik dan hukum, serta budaya. Oleh karena itu perusahaan ekspor-impor pasti
membutuhkan staff khusus untuk perencanaan strategi demi mencapai keberhasilan
perusahaan.
Indonesia kaya akan sumber daya alam yang berlimpah. Hutan, gunung, tambang,
hingga lautan menyumbang pasokan SDA yang berlimpah. Terutama indonesia merupakan
negara maritim dengan potensi dan kontribusi perikanan yang significant bagi dunia.
Berdasarkan data Badan Pusat Statistik (BPS), Indonesia menyumbang sebesar 10% pemasok
komoditas perikanan dunia. Hal ini tentunya mendorong pelaku usaha dalam negeri untuk
bersaing di pasar internasional dalam komoditas perikanan, salah satunya PT Yobel Utama
Seafood Indonesia.
PT Yobel Utama Seafood Indonesia adalah perusahaan yang bergerak pada komoditas
perikanan. PT YUSI ini sudah mulai beroperasi pada tahun 2016 dan telah mengekspor
produknya di berbagai negara. Berlokasi di Jl. Keramat Basirih no.36, Banjarmasin,
Kalimantan Selatan.
Penulisan makalah ini diharapkan dapat digunakan atau dimanfaatkan sebagai acuan
atau masukan dan bahan pertimbangan bagi PT Yobel Utama Seafood Indonesia dan
memberikan wawasan dan pengetahuan bagi pembaca.
BAB II
TELAAH PUSTAKA
Untuk mencapai angka yang sangat tinggi ini ada 2 hal yang bisa dilakukan yakni
peningkatan value ekspor udang dan peningkatan produksinya. Sementara itu pertumbuhan
ekspor udang pada 2020 menunjukkan pertumbuhan yang signifikan.
Kurva peningkatan ekspor udang di indonesia dari tahun 2015 hingga 2020
2.6 Kebijakan yang dilakukan pemerintah terhadap Ekspor Udang
Pemerintah mengeluarkan kebijakan yang dimana bertujuan untuk mendorong
kegiatan ekspor produk udang tersebut Sejumlah kebijakan yang dimaksud antara lain
revitalisasi tambak dengan membangun infrastruktur atau sarana dan prasarana sebagai
percontohan kawasan udang bagi masyarakat, penyederhanaan perizinan usaha tambak
udang, serta pembangunan Model Shrimp Estate untuk budidaya udang dari hulu ke hilir.
Shrimp Estate sendiri merupakan budidaya udang berskala memadai dengan proses budidaya
dari hulu hingga hilir berada dalam satu kawasan dengan proses produksi berteknologi.
Tujuannya, supaya hasil panen lebih optimal, mencegah penyakit, serta lebih ramah
lingkungan agar prinsip budidaya berkelanjutan tetap terjaga. selain itu pemerintah juga
melakukan kerja sama antara pemerintah dengan produsen pakan nasional untuk mencapai
biaya komponen pakan yang lebih efisien
BAB III
PEMBAHASAN
4.2 Kesimpulan
Dalam membangun sebuah usaha banyak sekali hal - hal yang harus sangat
diperhatikan oleh saksi pelaku usaha. Salah satunya yaitu berani untuk mengambil
resiko dan mau berkomitmen untuk mempertahankan konsistensi dari setiap produk
yang diproduksi sampai ke tangan konsumen. Dari hal ini dapat ditarik kesimpulan
bahwa PT Yobel Utama Seafood Indonesia memiliki keunggulan dalam hal
bertanggung jawab penuh dalam mempertahankan kualitas dan kuantitas produk yang
diekspor agar tetap mendapatkan loyalitas dari konsumen itu sendiri.
DAFTAR PUSTAKA
https://ekonomi.bisnis.com/read/20210614/99/1405088/dorong-peningkatan-ekspor-udang-m
enteri-kkp-paparkan-strateginya
https://kkp.go.id/djpdspkp/artikel/33334-peringkat-indonesia-sebagai-eksportir-produk-perika
nan-dunia-meningkat-di-masa-pandemi
http://ap5i-indonesia-seafood.com/indoap5i/2021/01/11/forum-udang-indonesia-fui-10-januar
i-2021/