PENDAHULUAN
A. LATAR BELAKANG
kesehatan bertujuan untuk meningkatkan kesadaran, kemauan, dan kemampuan hidup sehat
bagi setiap orang agar terwujud derajat kesehatan masyarakat yang setinggi-tingginya, sebagai
investasi bagi pembangunan sumber daya manusia yang produktif secara sosial dan ekonomis.
Hal ini mengandung makna bahwa semua upaya pengobatan dan perawatan yang diberikan
kepada masyarakat harus dapat dipertanggungjawabkan manfaat dan keamanannya dan selalu
dapat ditingkatkan dan dikembangkan untuk mewujudkan derajat kesehatan yang optimal bagi
Melalui Asuhan Mandiri Pemanfaatan Toga dan Akupresur disebutkan bahwa Asuhan Mandiri
(ASMAN) dengan pemanfaatan Toga dan Akupresur merupakan upaya untuk memelihara dan
ringan secara mandiri melalui kemampuan asuhan mandiri dengan memanfaatkan Toga dan
Akupresur.. Puskesmas seperti konsep yang sudah ada berfungsi memberikan pelayanan
kesehatan promotif dan preventif disamping kuratif dan rehabilitatif. Tambahan pelayanan
Puskesmas sebagai salah satu jenis fasilitas pelayanan kesehatan tingkat pertama
memiliki peranan penting dalam sistem kesehatan nasional, khususnya subsistem upaya
kesehatan. Puskesmas mempunyai tugas melaksanakan kebijakan kesehatan untuk mencapai
1. Memiliki perilaku sehat yang meliputi kesadaran, kemauan dan kemampuan hidup sehat.
4. Memiliki derajat kesehatan yang optimal, baik individu, keluarga, kelompok dan
masyarakat.
B. TUJUAN
1. Tujuan Umum
2. Tujuan Khusus
Puskesmas Andongsari adalah salah satu Unit Pelayanan Teknis Daerah dimana
Ambulu. Agar puskesmas dapat bekerja dengan baik, searah dan sesuai dengan kebijakan baik
yang ada di Dinas Kesehatan Kabupaten Jember, maka Puskesmas Andongsari pada tahun
2022 memiliki tujuan, fungsi, visi dan misi baru yang menyesuaikan dengan visi misi Dinas
MISI :
3. Memberdayakan masyarakat dan lintas sector untuk berperan aktif dalam mengatasi
masalah kesehatan
Profesional: Memiliki kompetensi dan kemampuan dalam memberikan pelayanan yang baik.
Ramah: Memiliki sikap sopan dan santun kepada seluruh masyarakat dan rekan kerja.
Malu: Memiliki budaya malu bila tidak melaksanakan tugas dengan sebaik-baiknya.
ANALISA SITUASI
A. Gambaran Umum