Disusun Oleh
Kelompok 2
1. Agi Putra Jaya Tarigan : 2113462071
2. Nurhaliza : 2113462086
3. Pricilia Yutan Karlina : 2113462088
4. Puji Eljelina Zebua : 2113462089
5. Rudianto Pasaribu : 2113462095
6. Sylvia Tiara Simangunsong : 2113462099
7. Wardatul Baina Siregar : 2113462102
Puji syukur kehadirat Tuhan Yang Maha Esa karena atas limpahan Rahmat, Karunia,
dan Hidayah-Nya, saya dapat menyelesaikan makalah ini yang bejudul “Tugas Pratikum
Konsep Dasar Biostatistik” untuk memenuhi tugas mata kuliah Konsep Dasar Biostatistik .
Dalam penyusunan ini, kami mengucapkan terimakasih pada dosen mata kuliah yang
bersangkutan.
Demikian penyusunan makalah ini, semoga dengan penulisan laporan ini dapat
berguna dan membantu dalam proses belajar mengajar, dan penilaian. Saya menyadari bahwa
laporan ini masih jauh dari kesempurnaan untuk itu, kami sangat mengharapkan kritik dan
saran yang bersifat membangun khususnya dalam proses belajar mengajar. Akhir kata kami
mengucapkan terima kasih.
Kelompok 2
PRATIKUM 7
Simulasi Uji Normalitas Data Menggunakan SPSS
Link Video : https://youtu.be/xtMZ3Hx20nc
Uji normalitas adalah sebuah uji yang dilakukan dengan tujuan untuk menilai sebaran
data pada sebuah kelompok data atau variabel , apakah selebaran data tersebut berdistribusi
normal atau kah tidak.
Berdasarkan pengalaman empiris beberapa pakar statistik, data yang banyaknya lebih
dari 30 angka (n > 30), maka sudah dapat diasumsikan berdistribusi normal. Biasa dikatakan
sebagai sampel besar. Namun untuk memberikan kepastian, data yang dimiliki berdistribusi
normal atau tidak, sebaiknya digunakan uji normalitas. Karena belum tentu data yang lebih
dari 30 bisa dipastikan berdistribusi normal, demikian sebaliknya data yang banyaknya
kurang dari 30 belum tentu tidak berdistribusi normal, untuk itu perlu suatu pembuktian. uji
statistik yang dapat digunakan diantaranya adalah: Uji Chi-Square, Kolmogorov Smirnov,
Lilliefors, Shapiro Wilk, Jarque Bera.
Pada Uji normalitas ini kami mengambil contoh uji berdasarkan syarat Kolmogrof
Smimov dan Shapiro Wilk
Kasus
Daftar Absensi Kehadiran PNS Staf (Umum Bagi IAN Perdagangan Penerbad)
Descriptives
Statistic Std. Error
Jumlah Kehadiran PNS Mean 1173.08 17.033
(Target) (dalam hari) 95% Confidence Lower
1135.59
Interval for Mean Bound
Upper
1210.57
Bound
5% Trimmed Mean 1175.93
Median 1171.00
Variance 3481.538
Std. Deviation 59.005
Minimum 1035
Maximum 1260
Range 225
Interquartile Range 69
Skewness -.792 .637
Kurtosis 1.998 1.232
Jumlah Kehadiran PNS Mean 1106.92 41.073
(Realisasi) (dalam hari) 95% Confidence Lower
1016.52
Interval for Mean Bound
Upper
1197.32
Bound
5% Trimmed Mean 1109.63
Median 1142.50
Variance 20243.720
Std. Deviation 142.280
Minimum 900
Maximum 1265
Range 365
Interquartile Range 293
Skewness -.373 .637
Kurtosis -1.618 1.232
3,00 9 . 022
2,00 10 . 13
2,00 11 . 35
5,00 12 . 11466
Shapiro Wilk
1. Pada responden (X1) jumlah kehadiran PNS target dalam hari bersign 0,315 > 0,005
maka data penelitian berdistribusi normal
2. Pada responden (X2) jumlah kehadiran PNS realisasi dalam hari bersign 0,066 >
0,005 maka data penelitian berdistribusi normal
Kolmogorov-Smimov
1. Pada responden (X1) jumlah kehadiran PNS target dalam hari bersign 0,200> 0,005
maka data penelitian berdistribusi normal
2. Pada responden (X2) jumlah kehadiran PNS realisasi dalam hari bersign 0,194 >
0,005 maka data penelitian berdistribusi normal
DAFTAR PUSTAKA
Arikunto, Suharsimi. (2003). Manajemen Penelitian. Edisi Baru. Jakarta : RinekaCipta.
Bintoro, M.T &Daryanto (2017). “ Manajemen Penilaian Kinerja Karyawan”.
Yogyakarta :PenerbitGava Media
Bangun, wilson (2012) “Manajemen Sumber Daya Manusia”. Jakarta : Erlangga
Farida dan hartono (2016) “ Manajemen sumber daya manusia II”Ponorogo :
Umpopress
Farida, Umi (2017) “Manajemen sumber daya manusia”Ponorogo :Umpo press
Farida, Umi (2015) “ Diktat Manajemen Sumber Daya Manusia 1” Ponorogo.
Fathoni Abdurrahman (2006) “Organisasi dan Manajemen Sumber Daya
Manusia” Jakarta : PT AsdiMahasatya
Ghozali, Imam. (2011). Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program IBM
SPSS 19 (edisi kelima). Semarang : Universitas Diponegoro
Hasibuan, Malayu S.P.. (2016). Manajemen Sumber Daya Manusia Edisi Revisi.
Jakarta : Bumi Aksara.