Keterangan
No Unsur Tugas Utama
A. Usaha Pengembangan Madrasah
1.1 Mengembangkan madrasah
sesuai dengan kebutuhan.
1.2 Mengelola perubahan dan
pengembangan madrasah
menuju organisasi
pembelajar yang efektif.
1.3 Mengelola hubungan antara
madrasah dan masyarakat
dalam rangka pencarian
dukungan ide, sumber
belajar, dan pembiayaan.
1.4 Mengelola proses pencapaian
8 SNP sesuai dengan arah
dan tujuan Pendidikan
nasional
1.5 Mengelola unit layanan
khusus madrasah dalam
mendukung kegiatan
pembelajaran dan kegiatan
peserta didik di madrasah.
1.6 Mengelola sistem informasi Fasilitas tehnologi dan informasi yang
madrasah dalam mendukung dimiliki madrasah
penyusunan program dan
pengambilan keputusan.
1.7 Memanfaatkan kemajuan
teknologi informasi bagi
peningkatan pembelajaran
dan manajemen madrasah
B. Pelaksanaan Tugas Manajerial
2.1 Menyusun perencanaan
madrasah untuk berbagai
tingkatan perencanaan.
2.2 Memimpin madrasah dalam
rangka pendayagunaan sumber
daya madrasah secara optimal.
2.3 Menciptakan budaya dan iklim
madrasah yang kondusif dan
inovatif bagi pembelajaran
peserta didik.
2.4 Mengelola guru dan staf dalam
rangka pendayagunaan sumber
daya manusia secara optimal.
Bukti fisik
Ada Tidak
(1) Program kerja jangka menengah 4 tahun
(RKJM/RKM)
(2) Program kerja tahunan (RKT)
(3) Struktur organisasi dan Pembagian
tugas
(4) Standart Operasional Prosedur
(5) Papan statistik kesiswaan dan
ketenagaan
(1) Program ekstrakurikuler
(2) Data prestasi siswa
(3) Data alumni
(1) Dokumen komite (sk, struktur)
(2) MOU dengan pihak luar
(3) Laporan kegiantan MOU
(1). KTSP Dokumen I dan Dokumen II
(2) Kalender pendidikan
(3) Dokumen kegiatan PAT,PAS
(4) Laporan kegiatan kesiswaan
(1). Dokumen pemanfaatan sarana untuk
pembelajaran
(2) Program pengembangan dan
pemeliharaan sarpras
Jumlah komputer/LCD yang dimiliki dan
pemanfaatannya
Idem A1.1
observasi
(1) Kegiatan pembiasaan,
(2) Kebersihan lingkungan
(3) Lomba-lomba di satuan pendidikan
(1) Idem A1.1
(2) buku Alibi
(3) buku absen guru
 2.5 Mengelola sarana dan prasarana (1) Ruang dan dokumen perpus
madrasah dalam rangka (2) Ruang dan data laboratorium
pendayagunaan secara optimal
(3) fasilitas lain
(4) Data inventaris Umum dan ruang

2.6 Mengelola peserta didik dalam laporan PPDB

rangka penerimaan peserta
didik baru, dan penempatan dan
pengembangan kapasitas
peserta didik
2.7 Mengelola pengembangan (1) Program MGMP /KKG/MGBK
kurikulum dan kegiatan (2) laporan kegiatan MGMP
pembelajaran sesuai dengan MGMP/MGBK/KKG
arah dan tujuan pendidikan
nasional
2.8 Mengelola keuangan madrasah Laporan APBM/ Laporan keuangan
sesuai dengan prinsip secara rutin/lap BOS
pengelolaan yang akuntabel,
transparan, dan efisien

2.9 Mengelola ketatausahaan Ketatausahaan Madrasah :

madrasah dalam mendukung (1) Agenda surat masuk/keluar
pencapaian tujuan madrasah
(2) Buku ekspidisi
(3) Buku tamu
(4) Buku pembinaan
(5) Pengarsipan/filing (file dan CD)
(6) Notula rapat
(7) buku bukti pengambilan ijazah
(8) Buku Induk Guru dan siswa
2.10 Melakukan monitoring, evaluasi, (1) laporan evaluasi
dan pelaporan pelaksanaan (2) Tindak lanjut program madrasah
program kegiatan madrasah
dengan prosedur yang tepat,
serta merencanakan tindak
lanjutnya.
C. Pengembangan Kewirausahaan
3.1 Menciptakan inovasi yang (1) Program kewirausahaan
bermanfaat dan tepat bagi (2) laporan program kewirausahaan
pengembangan madrasah

3.2 Bekerja keras untuk mencapai

keberhasilan madrasah sebagai
organisasi pembelajaran yang
efektif

3.3 Memiliki motivasi yang kuat

untuk sukses dalam
melaksanakan tugas pokok dan
fungsinya sebagai pemimpin
3.4 Pantang menyerah dan selalu
mencari solusi terbaik dalam
menghadapi kendala yang
dihadapi madrasah
3.5 Memiliki naluri kewirausahaan
dalam mengelola kegiatan
produksi/jasa madrasah sebagai
sumber pembelajaran peserta
didik
D. Supervisi Kepada Guru dan Tenaga Kependidikan
4.1 Menyusun program supervisi (1) Program supervisi pembelajaran
akademik dalam rangka
peningkatan profesionalisme
guru
 4.1 Menyusun program supervisi
akademik dalam rangka (2) Laporan supervisi pembelejaran dan
peningkatan profesionalisme TL
guru
(3) Dokumen hasil supervisi
4.2 Melaksanakan supervisi
akademik terhadap guru dengan
menggunakan pendekatan dan
teknik supervisi yang tepat.

4.3 Menilai dan menindaklanjuti

kegiatan supervisi akademik
dalam rangka peningkatan
profesionalisme guru.

E. Hasil Kinerja Kepala Madrasah

5.1 Prestasi peserta didik (1) Data prestasi siswa akademik dan non
akademik
(2) Data prestasi Guru
5.2 Prestasi Pendidik dan Tenaga (3) Data prestasi Kepala Madrasah dan
Kependidikan portofolio
5.3 Prestasi Madrasah

5.4 Prestasi Kepala Madrasah