Anda di halaman 1dari 3

Pengantar Manajemen 202

2
RENCANA PEMBELAJARAN SEMESTER (RPS)
Nama Mata Kuliah : Pengantar Manajemen
Kode Mata Kuliah :
Bobot SKS :2
Semester :
Fakultas : Ekonomi Bisnis Islam
Prodi : Manajemen Bisnis Syariah
Dosen : Arip Nur Rohman M.Pd

1. Manfaat Mata Kuliah


Mata Kuliah ini memberikan bekal pengetahuan, pengertian serta pemahaman
kepada para mahasiswa agar menguasai wawasan, ruang lingkup berbagai konsep-
konsep manajemen. Konsep manajemen ini diperlukan sebagai bekal dasar untuk
mempelajari pengetahuan dalam lingkup manajerial perusahaan maupun usaha secara
pribadi.
2. Deskripsi Mata Kuliah
3. Materi mata kuliah pengantar manajemen ini membahas konsep-konsep, prinsip-
prinsip, teknik-teknik, proses dan sistem manajemen. Dalam aplikasinya
menggunakan landasan filosofis, teori dan pembentukan keterampilan profesional
berdasarkan kompetensi manajerial, serta tanggung jawab sosial dan etika, baik
lingkup lokal, nasional, maupun internasional.
4. Kompetensi Dasar
Mampu merancang dan menjalankan perencanaan, pengorganisasian,

penyusunan staf, pengarahan, dan pengendalian dalam mengelola suatu organisasi

bisnis dan non bisnis serta pengembangannya. Mampu melakukan pengambilan

keputusan manajemen dengan mempertimbangkan dinamika lingkungan global.

Mengembangkan dan memelihara jaringan kerja dengan pembimbing, kolega, sejawat

baik di dalam maupun di luar lembaganya.

1
Pengantar Manajemen 202
2
5. Strategi Pembelajaran
Perkuliahan dilaksanakan dengan tatap muka, ceramah dan pemecahan
masalah. Materi kuliah dan bahan bacaan wajib diinformasikan pada awal
perkuliahan. Untuk menambah pemahaman materi kuliah, mahasiswa diberikan tugas-
tugas berupa tugas terstruktur, tugas mandiri dan tanya jawab sehingga dapat
mengetahui sejauh mana pemahaman mahasiswa.
6. Sumber Belajar
1. Handoko, T. Hani. 2009. Manajemen. Yogyakarta: BPFE-Yogyakarta.
2. Terry, George R dan Rue, Leslie W. 2015. Dasar Dasar Menejemen Cetakan
ke 16. Jakarta: PT Bumi Aksara
3. Hasibuan, Malayu S.P. 2014. Manajemen Dasar, Pengertian dan Masalah,
Edisi Revisi. Jakarta: PT Bumi Aksara
4. Torang, Syamsir. 2013. Organisasi dan Manajemen. Bandung: Alfabeta
5. Badrudin. 2014. Dasar Dasar Manajemen. Cetakan Kedua. Bandung: Alfabeta
.
7. Tugas-tugas
Tugas terstruktur individu maupun kelompok, tugas individu dikumpulkan
setiap pertemuan berupa resume hasil presentasi, tugas kelompok presentasi dengan
membuat makalah dan dipresentasikan mulai pertemuan ke 4,
8. Kriteria dan Standar Penilaian
Penilaian dilakukan berdasarkan Ujian tertulis, penilaian/evaluasi terhadap
proses pembelajaran dan unjuk sikap dengan komponen sebagai berikut :
Keaktifan di kelas : 20%
Tugas Terstruktur : 20 %
Presensi : 10 %
UTS : 25%
UAS : 25%
9. Jadwal lain-lain
Apabila ada hal-hal yang diluar kesepakatan ini untuk perlu disepakati, dapat
dibicarakan secara teknis pada saat setiap acara perkuliahan. Apabila ada perubahan
isi kontrak perkuliahan, akan ada pemberitahuan terlebih dahulu. Kontrak perkuliahan
ini dapat dilaksanakan, mulai dari disampaikan kesepakatan ini.

2
Pengantar Manajemen 202
2

Kediri, 2 September 2022

Arip Nur Rohman. M.Pd

Anda mungkin juga menyukai