TUGAS TUTORIAL KE-6

PROGRAM STUDI AKUNTANSI

Nama Mata Kuliah : Laboratorium Auditing

Kode Mata Kuliah : EKSI4414
Jumlah sks : 2 SKS
Nama Pengembang : Moh. Mahsun S.E., M. Sc., Ak, CA., CPA., CFrA, CertIPSAS., P.hD., CPI.
Nama Penelaah : Dr. Hendrian M. Si
Status Pengembangan : Baru/Revisi
Tahun Pengembangan : 2022
Edisi Ke- : Edisi ke-3

No Tugas Tutorial Skor Sumber Tugas

Maksimal Tutorial
1. 35  Tim PPPK
Berdasarkan data dan kasus yang telah disampaikan pada pertemuan pertama, isilah kertas kerja B260 tentang Pakar Auditor dan IAPI.
Buku
Panduan
ATLAS;
Aplikasi
Audit
Berbasis
Aplikasi
Excel
“ATLAS”.
2018.
 Software
ATLAS
Nama KAP Disiapkan oleh :
Nama AP Tanggal mulai : Waktu mulai :
Nama Klien Tanggal selesai : Waktu selesai :
Alamat klien Jumlah hari : 0 Jumlah Jam :
Tahun Buku Direview oleh :
Indeks KKP B260 Tanggal mulai : Waktu mulai :
Nama Indeks PAKAR AUDITOR Tanggal selesai : Waktu selesai :
SA yang relevan SA 620 : Penggunaan Pekerjaan Pakar Auditor Jumlah hari : 0 Jumlah Jam :
Jumlah hari : 0 Total waktu :

Apakah Auditor menggunakan Pakar Auditor?

Prosedur audit yang dilak ukan untuk menguji informasi yang diperoleh dari has il pekerjaan pak ar Audit or:

Informasi umum Pakar Auditor

No Nama Pakar (Individu/Organisasi) Bidang Keahlian Akun/Pengungkapan Siapa yang mengikat kontrak dengan pakar?

Bagian 1
Penentuan Kebutuhan Pakar Auditor

Penjelasan/Referensi ke pengujian yang dilakukan

No Faktor-faktor Yang Dipertimbangkan
1 Bagaimana terdapat pengetahuan atau pengalaman sebelumnya yang dimiliki auditor terkait hal yang
dipertimbangkan untuk menggunakan pakar auditor?
2 Bagaimana pakar auditor memiliki kompetensi dan kapabilitas yang sesuai?
3 Bagaimana risiko salah saji material dalam hal yang berkaitan dengan pekerjaan pakar auditor?
4 Apakah pakar tersebut menjadi subjek kebijakan dan prosedur pengendalian mutu firm auditor?

Bagian 2
Evaluasi atas kompetensi, kapabilitas dan objektivitas pakar auditor

Penjelasan/Referensi ke pengujian yang dilakukan

No Faktor-faktor Yang Dipertimbangkan
1 Apakah pakar auditor tersebut memiliki keanggotaan dari asosiasi profesi tertentu, izin berpraktik atau pengakuan
2 Apakah auditor memiliki pengalaman sebelumnya atau pernah berdiskusi dengan pekerjaan pakar Auditor? Kapan
3 Apakah pakar auditor memilik journal atau buku atau karya ilmiah yang diterbitkan? Jelaskan !
4 Apakah pakar auditor dalam melaksanakan pekerjaannya harus mengikuti standar teknis atau standar profesional
5 Apakah kompetensi pakar auditor memenuhi persyaratan standar audit dan standar akuntansi?
6 Evaluasi ancaman objektivitas pakar auditor :

Bagian 3
Pemahaman tentang Bidang Keahlian dan Perjanjian dengan Pakar Auditor

Penjelasan/Referensi ke pengujian yang dilakukan

No Faktor-faktor Yang Dipertimbangkan

1. a. Jelaskan sifat, ruang lingkup dan tujuan dari pekerjaan pakar auditor?
b. Sebutkan standar kinerja teknis atau standar profesional yang diikuti oleh pakar auditor dalam melaksanakan
pekerjaannya?
c. Apakah auditor mempertimbangkan tujuan pekerjaan pakar auditor dalam konteks pertimbangan materialitas dan
risiko?
2 a. Apakah terdapat surat perjanjian/kesepatan tertulis/memorandum atas kerja sama dengan pakar auditor? a. a. a.
Lampirkan bila ada! b. b. b.
b. Jelaskan peran dan tanggung jawab masing-masing auditor dan pakar auditor ! c. c. c.
c. Apakah auditor atau pakar yang bertanggung jawab untuk melakukan uji detail atas data sumber? d. d. d.
d. Apakah auditor memerlukan persetujuan pakar untuk mendiskusikan temuan dan simpulan dengan entitas atau e. e. e.
pihak lainnya? f. f. f.
e. Apakah auditor memerlukan persetujuan untuk mecantumkan rincian dari temuan dan simpulan pakar untuk
menjadi dasar modifikasi opini dalam laporan auditor independen?
f. Apakah terdapat kesepakatan yang mewajibkan auditor untuk menginformasikan simpulan auditor terkait
pekerjaan pakar kepada pakar auditor?

3 Jelaskan sifat, saat dan luas komunikasi antara auditor dengan pakar, termasuk bentuk laporan yang akan
disediakan oleh pakar?
4 a. Apakah terdapat pengaturan kerahasiaan antara auditor dan pakar audittor?
b. Apakah perusahaan atau manajemen meminta pakar auditor untuk menyetujui ketentuan kerahasiaan secara
spesifik?

Bagian 4
Evaluasi kecukupan pekerjaan pakar auditor

Penjelasan/Referensi ke pengujian yang dilakukan

No Faktor-faktor Yang Dipertimbangkan

1 a. Apakah pekerjaan pakar menggunakan sumber data yang signifikan terhadap pekerjaan pakar? a. a. a.

b. Bagaimana verifikasi asal-usul data, termasuk memperoleh pemahaman dan pengujian pengendalian internal b. b. b.
atas data tersebut (jika dapat diterapkan)?
c. c. c.
c. Bagaimana evaluasi atas relevansi, kelengkapan dan keakuratan data tersebut? Jelaskan!

2 a. Apakah pekerjaan pakar melibatkan penggunaan asumsi dan metode signifikan? a. a. a.

b. Apakah asumsi tersebut: b. b. b.

- relevan dengan tujuan lingkup pekerjaan pakar auditor? - - -
- diterima secara umum dalam bidang keahlian pakar auditor? - - -
- konsisten dengan ketentuan kerangka pelaporan keuangan yang berlaku? - - -
- penggunaan asumsi tergantung pada model pengukuran tertentu? - - -
- Konsisten dengan yang dipakai oleh manajemen, jika tidak, alasan dan dampak perbedaan tersebut? - - -

3 Apakah auditor telah mengevaluasi kecukupan pekerjaan pakar auditor terkait relevansi dan kelayakan dari temuan
dan simpulan pakar, dan konsistensi-nya dengan bukti audit lain?
Jelaska hal tersebut!

Note:
Prosedur untuk mengevaluasi kecukupan pekerjaan pakar auditor untuk tujuan auditor dapat mencakup:
Permintaan keterangan kepada pakar auditor.
• Mereviu kertas kerja dan laporan pakar auditor.
• Prosedur koroborasi, seperti:
o Mengobservasi pekerjaan pakar auditor;
o Memeriksa data yang diterbitkan, seperti laporan statistik dari sumber yang memiliki reputasi baik dan
berwenang;
o Konfirmasi hal-hal relevan kepada pihak ketiga;
o Melaksanakan prosedur analisis rinci; dan
o Melakukan penghitungan kembali.
• Mendiskusikan dengan pakar lain dengan keahlian yang relevan ketika, contohnya, temuan atau
kesimpulan pakar auditor tidak konsisten dengan bukti audit lainnya.
• Mendiskusikan laporan pakar auditor dengan manajemen.

Simpulan Status KKP

Menurut auditor, untuk tujuan audit maka pekerjaan pakar auditor adalah Inc ompleted

LAMPIRAN KERTAS KERJA

2 Berdasarkan data dan kasus yang telah disampaikan pada pertemuan pertama, isilah kertas kerja B270 tentang Pakar Manajemen 35 
Nama KAP Disiapkan oleh :
Nama AP Tanggal mulai : Waktu mulai :
Nama Klien Tanggal selesai : Waktu selesai :
Alamat klien Jumlah hari : 0 Jumlah Jam :
Tahun Buku Direview oleh :
Indeks KKP B270 Tanggal mulai : Waktu mulai :
Nama Indeks PAKAR MANAJEMEN Tanggal selesai : Waktu selesai :
SA yang relevan SA 500 : Bukti Audit Jumlah hari : 0 Jumlah Jam :
Jumlah hari : 0 Total waktu :
Apakah Manajemen menggunakan Pakar Manajemen?

Prosedur audit yang dilakukan untuk menguji informasi yang diperoleh dari hasil pekerjaan Pakar Manajemen:

Informasi umum Pakar Manajemen

No Nama Pakar (Individu/Organisasi) Bidang Keahlian Akun/Pengungkapan Siapa yang mempekerjakan?
1
2
3

Bagian 1
Penentuan Kebutuhan Pakar Manajemen

Penjelasan/Referensi ke pengujian yang dilakukan

No Faktor-faktor Yang Dipertimbangkan
1 Jelaskan pengetahuan atau pengalaman sebelumnya yang dimiliki auditor terkait hal yang dipertimbangkan untuk
menggunakan pekerjaan Pakar Manajemen (jika relevan)!
2 Apakah terdapat peraturan atau standar yang mengatur pekerkaan pakar manajemen? Jelaskan
3 Bagaimana risiko salah saji material dan signifikansi dari hal yang dipertimbangkan, untuk menggunakan keahlian
4 Apakah manajemen menggunakan pakar manajemen dalam menyusun laporan keuangan?

Bagian 2
Evaluasi atas kompetensi, kapabilitas dan objektivitas Pakar Manajemen

Penjelasan/Referensi ke pengujian yang dilakukan

No Faktor-faktor Yang Dipertimbangkan
1 Apakah Pakar Manajemen tersebut memiliki keanggotaan dari asosiasi profesi tertentu, izin berpraktik atau
2 Apakah auditor memiliki pengalaman sebelumnya atau pernah berdiskusi dengan pekerjaan pakar manajemen?
3 Apakah Pakar Manajemen memilik journal atau buku yang diterbitkan? Jelaskan
4 Apakah Pakar Manajemen dalam melaksanakan pekerjaannya harus mengikuti standar teknis atau standar
5 Apakah kompetensi Pakar Manajemen memenuhi persyaratan standar audit dan standar akuntansi?
6 Evaluasi objektivitas Pakar Manajemen :

Bagian 3
Pemahaman Pekerjaan Pakar dan Perjanjian Pekerjaan Pakar dengan Manajemen

Penjelasan/Referensi ke pengujian yang dilakukan

No Faktor-faktor Yang Dipertimbangkan

1. a. Bagaimana sifat, ruang lingkup dan tujuan dari pekerjaan Pakar Manajemen?
b. Bagaimana standar kinerja teknis atau standar profesional yang diikuti oleh Pakar Manajemen dalam
melaksanakan pekerjaannya?
c. Bagaimana auditor mempertimbangkan tujuan pekerjaan pakar dalam konteks pertimbangan materialitas dan
risiko?
2 Bagaimana peran dan tanggung jawab masing-masing auditor dan Pakar Manajemen?
Apakah auditor atau pakar yang akan melakukan uji detail atas data sumber.
Apakah auditor memerlukan persetujuan pakar untuk mendiskusikan temuan dan simpulan dengan entitas atau
pihak lainnya?
Apakah auditor memerlukan persetujuan untuk mecantumkan rincian dari temuan dan simpulan pakar untuk
menjadi dasar modifikasi opini dalam laporan auditor independen?
Apakah terdapat perjanjian yang mewajibkan auditor untuk menginformasikan simpulan auditor terkait pekerjaan
pakar kepada Pakar Manajemen?

3 Apakah sifat, saat dan luas komunikasi antara auditor dengan pakar, termasuk bentuk laporan yang akan
disediakan oleh pakar?
4 a. Apakah terdapat kebutuhan Pakar Manajemen untuk meng-observasi persyaratan kerahasiaan?
b. Apakah perusahaan atau manajemen meminta Pakar Manajemen untuk menyetujui ketentuan kerahasiaan
secara spesifik?

Bagian 4
Evaluasi kesesuaian pekerjaan pakar manajemen sebagai bukti audit

Penjelasan/Referensi ke pengujian yang dilakukan

No Faktor-faktor Yang Dipertimbangkan

1 a. Apakah pekerjaan pakar manajemen secara signifikan menggunakan sumber data tertentu? a. a. a.

b. Jika ya, bagaimana pakar manajemen telah memverifikasi asal-usul data, termasuk memperoleh pemahaman b. b. b.
pengendalian internal atas data tersebut, jika relevan?
c. c. c.
c. Apakah pakar manajemen telah mengevaluasi relevansi, kelengkapan dan keakuratan data tersebut?

2 Jelaskan relevansi dan kewajaran asumsi dan metode signifikan yang digunakan dalam pekerjaan pakar, jika Ada!

3 a. Apakah auditor telah mengevaluasi kecukupan pekerjaan Pakar Manajemen terkait relevansi dan kewajaran dari
temuan/simpulan pakar, dan konsistensi-nya dengan bukti audit lain? Jelaskan !
b. Apakah temuan/simpulan tersebut telah tercermin secara tepat dalam laporan keuangan?

Kesimpulan : Status KKP

Menurut auditor, untuk tujuan audit maka pekerjaan pakar manajemen adalah Incompleted

LAMPIRAN KERTAS KERJA

3 Berdasarkan data dan kasus yang telah disampaikan pada pertemuan pertama, isilah kertas kerja B280 tentang Komitmen dan Kontinjensi 30 
Nama KAP Disiapkan oleh :
Nama AP Tanggal mulai : Waktu mulai
:
Nama Klien Tanggal selesai : Waktu selesai
:
Alamat klien Jumlah hari : 0 Jumlah Jam
:
Tahun Buku Direview oleh :
Indeks KKP B280 Tanggal mulai : Waktu mulai
:
Nama Indeks KOMITMEN DAN KONTIJENSI Tanggal selesai : Waktu selesai
:
SA yang relevan SA 330 : Respons Auditor terhadap Risiko yang Telah Dinilai Jumlah hari : 0 Jumlah Jam:
SA 560 : Peristiwa Kemudian Jumlah hari : 0 Total waktu
:

LAMPIRAN KERTAS KERJA

Pelaksanaan
No Uraian Kesimpulan
Prosedur
1 Peroleh pemahaman dan dokumentasikan kebijakan serta prosedur yang digunakan oleh manajemen dalam
mengidentifikasi dan mendokumentasikan liabilitas kontinjensi.
2 Reviu laporan keuangan periode sebelumnya terkait kontinjensi atau komitmen untuk menyelesaikannya.
3 Diskusikan dengan manajemen kemungkinan adanya kontinjensi atau komitmen yang membutuhkan
pengungkapan laporan keuangan. Diskusi harus mencakup pertimbangkan nilai bawaan aset dan liabilitas yang
sensitif terhadap perubahan.
4 Reviu minutes of meeting terkait kontrak atau bentuk dokumentasi lainnya terkait pelaksanaan komitmen atau
kontinjensi.
5 Reviu invoice untuk biaya ahli hukum pada periode yang diindikasikan terdapat liabilitas kontinjensi.
6 Peroleh konfirmasi tertulis dari pengacara perusahaan terkait litigasi yang sedang diproses untuk posisi sedekat
mungkin dengan tanggal laporan audit. DILAKSANAKAN 0 20
7 Diskusikan dengan manajemen terkait adanya asuransi untuk melindungi perusahaan dari kemungkinan risiko
bisnis terkait operasional perusahaan. TIDAK DILAKSANAKAN
0
8 Pertimbangkan hal-hal berikut ini dalam mencari liabilitas kontinjensi: TIDAK BERLAKU 0

a. Litigasi yang disebutkan oleh pengacara 0

b. Litigasi yang mungkin tidak disebutkan oleh pengacara
c. Assessment pajak
d. Kontrak penjualan yang sedang dinegosiasi ulang
e. Discounted receivable with recourse
f. Endorsement, garansi, dan indemnities
g. pembayaran kembali atas bantuan pemerintah
9 Petimbangkan hal-hal berikut ini ketika mencari komitmen:
a. Komitmen leasing
b. Komitmen penjualan atau pembelian pada harga diluar harga pasar
c. Kewajiban kontraktual untuk membeli aset tetap
d. Merger dan akuisisi
e. Kontrak masa depan dari nilai tukar mata uang asing, komoditas, dll
f. komitmen terkait retirement atau pensiun

Simpulan Status KKP

Incompleted

TOTAL 100