Anda di halaman 1dari 4

URAIAN TUGAS

KEPALA INSTALASI RAWAT INAP

I. PENGERTIAN
1. Kepala Instalasi Rawat Inap (Ranap) adalah pejabat yang
diangkat oleh Direktur sebagai pelaksana operasional Rumah
Sakit di Instalasi Rawat Inap

2. Dalam menjalankan tugasnya bertanggung jawab kepada


Pelayanan Medis dan Keperawatan
3. Kepala Instalasi Gawat Darurat dalam menjalankan tugasnya
dibantu oleh:
1) Kepala Ruangan Anggrek (VIP dan Kelas 1)
2) Kepala Ruangan Teratai ( Ruang Anak Kelas 2 dan 3)
3) Kepala Ruangan Bougenfile ( Ruang Penyakit Dalam dan
Bedah)
4) Kepala Ruangan Mawar (Ruang Obgiene)
5) Kepala Ruangan Melati (Ruang Perinatologi dan Neonatus)

II. FUNGSI
Menjalankan fungsi manajemen di Instalasi Rawat Inap sesuai
dengan pembagian tugas yang telah diberikan oleh Kepala
Pelayana Medis dan Keperawatan antara lain :
1. Menyelenggarakan pelayanan rawat inap yang paripurna pada
Instalasi Rawat Inap.
2. Melaksanakan dan mengawasi tata tertib, disiplin dan
kelancaran tugas di Ruang Rawat Inap.
3. Melaksanakan pembinaan pegawai di lingkungan instalasi rawat
inap, sehingga tercapai semangat dan profesionalisme
pelayanan di Instalasi Rawat Inap.
III. TUJUAN
1. Terlaksananya pelayanan di ruang rawat inap yang efektif,
efisien, professional berdasarkan standar pelayanan, sesuai
dengan strategi dan kebijakan Kepala Pelayana Medis dan
Keperawatan.
2. Terciptanya SDM yang mampu mengembangkan profesinya
dan cepat tanggap terhadap perubahan di Ruang Rawat Inap
3. Terciptanya suasana dan budaya kerja yang kondusif untuk
mendukung terwujudnya pelayanan di Ruang Rawat Inap
secara profesional
4. Terwujudnya Asuhan Keperawatan secara holistik sehingga
dapat memulihkan fungsi pasien (BioPsikoSosioSpiritual)
secara optimal di Ruang Rawat Inap
5. Terwujudnya pelayanan prima yang mengutamakan
kenyamanan dan keramahan di Ruang Rawat Inap.
IV. TUGAS POKOK
1. Mengkoordinasikan tugas – tugas operasional staf
2. Menentukan kecukupan tenaga dalam tiap shift
3. Membantu Kepala Pelayana Medis dan Keperawatan dalam
pengembangan staf
4. Melaksanakan pemeliharaan fasilitas dan peralatan
5. Melaksanakan proses asuhan keperawatan di Ruang Rawat
Inap
6. Mengusulkan protap dan melaksanakan program jaga mutu di
bagian Rawat Inap
7. Menampung masukan / saran dari costomer internal maupun
eksternal untuk meningkatkan pelayanan rawat inap
8. Menjamin kecermatan, ketepatan, dan bertanggungjawab
terhadap fungsi administrasi di ruang rawat inap
V. RUANG LINGKUP
1. Menyiapkan data-data rawat inap di Instalasi Rawat Inap.
2. Memberi saran kepada Pelayanan Medis dan Keperawatan
baik diminta ataupun tidak yang berhubungan dengan tugas
dan tanggung jawabnya.
3. Mengawasi, mengkordinasikan dan membimbing kegiatan
pelayanan di Ruang Rawat Inap, meliputi:
1) Pengelolaan pelayanan Asuhan Keperawatan di Ruang
Rawat Inap
2) Pengembangan SDM di ruang rawat inap yang profesional
sesuai dengan kebutuhan dan tuntutan customer serta
perkembangan IPTEK
3) Pengelolaan fasilitas dan peralatan di ruang rawat inap
4) Etika dari tenaga medik dan para medik di ruang rawat inap
4. Mengajukan kebutuhan baik personil, sarana ataupun barang
kebutuhan lainnya di lingkungan Ruang Rawat Inap
5. Membantu Pelayan Medis dan Keperawatan untuk menyusun
dan mengembangkan program kerja yang menyangkut Instalasi
Rawat Inap.
6. Mengadakan pertemuan secara berkala/ apabila perlu dengan
Kepala Ruangan Rawat Inap untuk urusan Informasi dalam
usaha kordinasi dan pembinaan
7. Menerima dan menyelesaikan persoalan yang timbul di
lingkungan Instalasi Rawat Inap yang tidak dapat diselesaikan
oleh Kepala Ruangan dan Dokter Jaga atau urusan lainnya di
lingkungan Instalasi Rawat Inap, dan bila perlu diteruskan ke
Pelayanan Medis dan Keperawatan.
8. Melakukan kordinasi dengan instalasi lain yang menyangkut
kelancaran pelayanan di Instalasi Rawat Inap.
9. Mengawasi dan bertanggung jawab atas tata tertib, disiplin dan
kelancaran tugas di Instalasi Rawat Inap.
10. Mengadakan semua evaluasi kegiatan pelayanan di lingkungan
rawat inap dan bila perlu memberikan saran kepada Pelayanan
Medis dan Keperawatan untuk perbaikan dan pengembangan
selanjutnya.
11. Melaporkan semua kegiatan pelayanan di lingkungan Instalasi
Rawat Inap, baik lisan maupun tertulis kepada Pelayanan
Medis dan Keperawatan
12. Melaksanakan tugas lain sesuai kebutuhan dan arahan
Pelayanan Medis dan Keperawatan yang berhubungan dengan
kelancaran kegiatan pelayanan di Instalasi Rawat Inap.

VI. WEWENANG
1. Mengusulkan perubahan standar pelayanan ruang rawat inap
sesuai dengan kebutuhan dan tuntutan customer.
2. Menampung dan menyampaikan aspirasi staf

Anda mungkin juga menyukai