LAPORAN

PRAKTIK KERJA LAPANGAN (PKL)

DI PT. JAYA KONSULTAN INDONESIA

Laporan ini Diajukan Guna Memenuhi Salah Satu Syarat

Mengikuti Ujian Sertifikasi Kompetensi dan Ujian Sekolah
Tahun Pelajaran 2022/2023

Disusun Oleh :

Nama : Fikri Al Karim

NIS : 5822
Kelas : XII AKL 2
Kompetensi Keahlian : Akuntansi dan Keuangan Lembaga

SMK PEMBANGUNAN JAYA YAKAPI

Jl. Palapa Raya No.2, RT.15/RW.5, Ps. Minggu, Kec. Ps. Minggu, Kota Jakarta
Selatan, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 11520
 LEMBAR PERSETUJUAN
LAPORAN
PRAKTIK KERJA LAPANGAN (PKL)
Di PT JKI
Jl. Warung Jati Barat, Aldeoz Building 6th, Kalibata, Pancoran, Jakarta Selatan

Laporan ini telah diperiksa dan disetujui untuk diujikan

Jakarta,12 Agustus 2022

Kepala Pelaksana PKL Pembimbing Internal

Iswan Priyanto, S.Pd. Juwita Candra AD, S.S.

Ketua Kompetensi Keahlian

Akuntansi dan Keuangan Lembaga

Monica S,Pd.
 LEMBAR PENGESAHAN

LAPORAN PRAKTIK KERJA LAPANGAN (PKL)

DI PT. JAYA KONSULTAN INDONESIA

Laporan ini telah diperiksa dan disahkan oleh:

Jakarta,12 Agustus 2022

Pembimbing Internal Pembimbing Eksternal

Juwita Candra AD.S.S Ahmad Anshori, S.Kom

Mengetahui,

Kepala Sekolah Direktur DU/DI

Warsidi, M.Pd Encep Nugraha, SE

 PRAKATA

Puji dan syukur saya panjatkan kehadiran Allah SWT. Tuhan Yang Maha
Kuasa, karena berkat rahmat-Nya saya dapat menyelesaikan Laporan Praktik
Kerja Lapangan (PKL) ini tepat pada waktunya.

Laporan Praktik Kerja Lapangan (PKL) yang berjudul “Laporan Praktik Kerja
Lapangan (PKL) yang bertempat di PT Jaya Konsultan Indonesia” ini penulis
susun untuk memenuhi syarat mengikuti Ujian Sertifikasi Kompetensi dan Ujian
Sekolah tahun pelajaran tahun 2022/2023 di SMK Pembangunan Jaya-YAKAPI
Jakarta.
Penulis menyadari bahwa tanpa bantuan dan bimbingan dari berbagai pihak,
sangatlah sulit bagi penulis untuk menyelesaikan laporan PKL ini. Oleh karena
itu, penulis mengucapkan terima kasih kepada :

1. Warsidi, M.Pd., selaku Kepala SMK Pembangunan Jaya-YAKAPI

2. Ma’sum, M.Pd., selaku Wakasek Bidang Kurikulum
3. Iswan Priyanto, S.Pd., selaku Ketua Pelaksana PKL
4. Ridwan, S.Kom., selaku Wakasek Bidang Sarana dan Prasarana
5. Monica S.Pd., selaku Ketua Kompetensi Akuntansi
6. Juwita Candra Angga Dewi, S.S., selaku Pembimbing Internal
7. Erni, selaku Pembimbing Eksternal
8. Bapak dan Ibu staff di bidang PT JKI yang sudah membimbing kami selama
PKL
9. Bapak/Ibu Guru dan Orang Tua yang selalu memberikan motivasi dan doa.

Penulis menyadari bahwa Laporan PKL ini masih jauh dari sempurna, baik isi
maupun teknik penyajiannya. Oleh sebab itu, saran dan kritik yang bersifat
membangun dari berbagai pihak sangat penulis harapkan demi penyempurnaan
laporan ini. Semoga Laporan prakerin ini bermanfaat bagi penulis khususnya dan
pembaca umumnya.
Jakarta,12 Agustus 2022
 DAFTAR ISI
LEMBAR PERSETUJUAN..................................................................................ii

LEMBAR PENGESAHAN..................................................................................iii

PRAKATA.............................................................................................................iv

DAFTAR ISI...........................................................................................................v

BAB I PENDAHULUAN.......................................................................................1

1.1 Latar Belakang.............................................................................................1

1.2 Maksud dan Tujuan......................................................................................1

1.3 Tempat dan Waktu Pelaksanaan...................................................................1

BAB II PROFIL PERUSAHAAN........................................................................2

2.1 Sejarah Berdiri Perusahaan...........................................................................2

2.2 Visi dan Misi Perusahaan..............................................................................3

2.3 Struktur Organisasi Perusahaan.....................................................................4

2.4 Bidang Kerja.................................................................................................5

BAB III PEMBAHASAN.....................................................................................6

3.1 Dasar Teori.....................................................................................................6

3.2 Cara Kerja PKL di PT.JKI.............................................................................8

3.3 Manfaat Prakerin Virtual dalam Pengembangan Diri..................................15

BAB IV PENUTUP..............................................................................................16

4.1 Kesimpulan...................................................................................................16

4.2 Saran.............................................................................................................17

DAFTAR LAMPIRAN........................................................................................18

DAFTAR GAMBAR............................................................................................19

DAFTAR PUSTAKA...........................................................................................20
 BAB I
PENDAHULUAN

1.1 Latar Belakang

Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) akan mempersiapkan dan
memberikan pembekalan yang matang kepada siswa guna menunjang kesuksesan
dalam Dunia Kerja dan Dunia Usaha. Dengan diadakannya PKL, siswa akan
mendapatkan pengalaman tentang Dunia Kerja dan siswa diharapkan dapat
menuliskan hasil PKL tersebut dalam bentuk Laporan.

1.2 Maksud dan Tujuan

Adapun Maksud dan Tujuan dari kegiatan PKL diantaranya:
a. Menghasilkan tenaga kerja yang berkualitas, yaitu tenaga kerja yang
memiliki tingkat pengetahuan, keterampilan, etos kerja yang sesuai dengan
tuntutan lapangan pekerjaan.
b. Memperkokoh link and match antara SMK dan dunia kerja.
c. Meningkatkan efektifitas dan efesiensi proses pendidikan dan pelatihan
kerja berkualitas.
d. Memberi pengakuan dan penghargaan terhadap pengalaman kerja sebagai
bagian dari proses pendidikan.

1.3 Tempat dan Waktu Pelaksanaan

Tempat PKL : PT. Jaya Konsultan Indonesia
(Jl. Warung Jati Barat, Aldeoz Building 6th, Kalibata, Pancoran, Jakarta
Selatan)

Waktu Pelaksanaan : 20 Juni s/d 12 Agustus 2022

 BAB II
PROFIL PERUSAHAAN

2.1 Sejarah Berdiri Perusahaan

PT. Jaya Konsultan Indonesia memiliki 13 KLBI, salah satunya adalah
kegiatan penunjang pendidikan dan sertifikasi. JKI Leaderhip Training (Group
of PT. Jaya Konsultan Indonesia) didirikan berdasarkan KLBI tersebut. JKI
Leaderhip Training berdiri pada tahun 2020. Beralamatkan di Aldeoz
bullilding 6th Floor, Jl.Warung Jati Barat No.39, Kalibata, Pancoran, Jakarta
Selatan. JKI Leaderhip Training merupakan perusahaan pelatihan SDM, soft
skill, consulting dan coaching terbaik.
2.2 Visi dan Misi Perusahaan

Visi:

Menjadi Perusahaan yang Inspiratif, Berkualitas dengan Standar

Internasional

Misi:

1. Memberikan pelayanan jasa dan produk yang terbaik, bermutu

tinggi ,berkualitas dan tepat waktu
2. Membantu klien mengembangkan ide-ide kreatif, gagasan inovatif,
pemikiran inspiratif dan memberikan solusi secara brilian
3. Bekerjasama dan bersinergi dengan berbagai lembaga pendidikan,
institusi dan perusahaan lain untuk meningkatkan kinerja dan pelayanan
terbaik
4. Meningkatkan mutu dan kualitas SDM untuk pelayanan jasa dan
produk terbaik.
2.3 Struktur Organisasi Perusahaan

Komisaris : Ajat Sudrajat, S.Kom

Pendiri / Direktur Utama : Encep Nugraha, SE

Wakil Dirut & Direktur Program : Achmad Anshori, S.Kom

Kepala Keuangan : Erni Setyowati, SE

Kepala IT : Vera Yunita, S.Kom

Kepala Marketing : Ferdy

Kepala HRD : Eko Susanto

Finance/Kasir : Resti Lestari

 Staff : Budi, Heru S, M.Fajri, Bowo

,Maulana, Rohman, Arif Setiawan

Coach & Psikolog : M.Sholeh ,Said Umar

Mustahdi,S.Ag, Imam Ratrioso, P.Si

Struktur Organisasi Perusahaan

Encep Nugraha, SE
Direktur Utama

Achmad Anshori, S.Kom

Wakil Dirut &
Direktur Program

Ferdy Vera Yunita,

Erni Setyowati, SE Eko Susanto
S.Kom
Kepala Marketing Kepala Keuangan Kepala HRD
Kepala IT

2.4 Bidang Kerja

Resti Miftahul M.Shole Maulan
Budi Heru S Yuni Bowo
Lestari Fajri h a
PT.Jaya Konsultan Indonesia merupakan perusahaan pelatihan SDM, soft
skill, consulting dan coaching terbaik di Indonesia. Program tersedia diantaranya
Pelatihan Public Speaking, Persiapan Dunia Kerja, Achievement Motivation
Training, SDM Consulting & Coaching Program, Tes Psikologi, dan masih
banyak lagi. Untuk bidang kerja siswa PKL disesuaikan dengan bidang keahlian
yang dimiliki tiap siswa, dapat di bidang multimedia, sosmed, video editor,
administrasi, akuntansi, perpajakan, IT dan bidang lainnya.
 BAB III
PEMBAHASAN

3.1 Dasar Teori

1. Membuat Resume Buku (7 Habbits Summary)

Resume adalah sebuah rangkuman dari karangan panjang yang
dipersingkat dengan mengambil bagian pokok dari karangan tersebut.

2. Mengubah file PDF Buku Kas & Bank ke dalam file Excel
Dalam tugas ini penulis diminta untuk mengubah file PDF Buku Kas
dan Bank yang telah diberikan oleh PT JKI kedalam file Excel. Setelah
diubah menjadi Excel penulis diminta untuk memasukan rumus kedalam
kolom Saldo.

3. Menyiapkan Alat Kerja

Dalam tugas ini penulis diminta untuk menyiapkan alat-alat yang
diminta, sebagai berikut :
1. Buku Kas
2. Buku Bank
3. Pulpen Merah
4. Pulpen Hitam
5. Kalkulator
Lalu setelah menyiapkan alat-alat kerja tersebut penulis diminta untuk
foto bersama dengan alat-alat tersebut.

4. Menyalin Buku Kas & Bank ke Buku Tulis Kas & Bank
Pada tugas ini penulis diminta untuk menyalin file PDF Buku Kas &
Bank yang telah diubah menjadi File Excel kedalam buku kas dan bank
yang sudah disiapakan pada tugas sebelumnya.
 5. Membuat Kwintansi
Ditugas ini Penulis diminta unuk membuat Kwintansi sebagai berikut :
1. Bukti Terima Kas - BTK
2. Bukti Terima Bank - BTB
3. Bukti Keluar Kas - BKK
4. Bukti Keluar Bank - BKB

6. Membuat Format Laporan dari Aplikasi Software Keuangan/Akuntansi

Ditugas ini penulis diminta untuk membuat laporan dari aplikasi
software keuangan/akuntansi yang telah dipilih untuk didownload. Lalu di
laporan tersebut penulis akan menjelaskan tentang fitur-fitur yang ada di
dalam aplikasi yang kita gunakan.

7. Mengentry Transaksi
Ditugas ini penulis diminta untuk mengentry saldo awal Kas & Bank
sebagai pemasukan, data yang digunakan adalah file PDF Buku Kas &
Bank yang sudah pernah diberikan oleh PT JKI.

8. Mengerjakan/Membuat Format Gaji Karyawan

Dalam tugas ini penulis diminta untuk mengerjakan/membuat format
gaji karyawan, berikut hal-hal yang diminnta oleh PT JKI dalam
mengerjakan tugas tersebut :
1. Menentukan gaji karyawan berdasatkan jabatan, Sheet Master
2. Membuat perhitungan gaji sesuai format yang telah ditentukan
3. Menghitung Pph 21
4. Membuat slip gaji tiap orang
5. Membuat rekapan uang makan, list pembayaran uang makan
transfer & tanda terima-nya.
9. Membuat Pengajuan Dana
Ditugas ini penulis diminta untuk membuat pengajuan dana dari
format gaji karyawan yang telah dibuat, tugas ini dibuta dalam bentuk
excel lalu diubah juga menjadi PDF.

10. Membuat Laporan Laba Rugi, Laporan Neraca, dan Laporan Nilai
Aktiva
Ditugas ini penulis diminta untuk membuat Laporan Laba Rugi,
Laporan Neraca, dan Laporan Nilai Aktiva. Setelah itu dilanjutkan dengan
mempresentasi laporan-laporan tersebut.

11. Merekap Tugas

Dalam tugas ini penulis diminta untuk merekap semua tugas menjadi
satu file.

3.2 Cara Kerja PKL di PT.JKI

1. Membuat Resume Buku (7 Habbits Summary)

1. Membaca dengan teliti

2. Merangkum isi dari buku
3. Lalu menulis resume di word
2. Mengubah file PDF Buku Kas & Bank ke dalam file Excel

1. Download file pdf yang sudah diberikan

2. Lalu convert menjadi file excel dengan menggunakan aplikasi/web
convert pdf to excel
3. Setelah selesai di convert menjadi file excel, lanjutkan dengan
mendownload file excelnya.
4. buka file excel yang sudah didownload dan tulis rumus di kolom s

3. Menyiapkan Alat Kerja

1. Siapkan alat-alat yang dibutuhkan:

1.Buku Kas
 2.Buku Bank
3.Pulpen Merah
4.Pulpen Hitam
5.Kalkulator - Boleh dari HP
2.Lalu Foto bersama anggota kelompok dengan alat tersebut di meja

4. Menyalin Buku Kas & Bank ke Buku Tulis Kas & Bank
BUKU BANK : BUKU KAS :

1. Membuka file excel buku kas dan buku bank

2. Menyalin transaksi sesuai buku dan file excel (buku kas dan buku bank)
3. Menulis saldo awal menggunakan tinta hitam
4. Jika terdapat saldo pada bagian kredit maka tulis menggunakan tinta
merah, dan jika terdapat saldo pada bagian debet tulis menggunakan tinta
hitam
5. Jika terdapat transaksi batal tetap ditulis
6. Jika lampiran transaksi sudah penuh maka saldonya di jumlah kan
7. Menulis saldo pindahan pada lembar berikutnya yang berasal dari
jumlah
saldo lembar sebelumnya
8. Ulang cara tersebut pada transaksi di buku bank.
5. Membuat Kwintansi

1. Untuk mengerjakan tugas ini harus membuka kembali buku kas & bank
pdf, yang pada tugas sebelumnya sudah diberikan.
2. Buku Kas transaksinya dicatat pada BTK & BKK
3. Buku Bank transaksinya dicatat pada BTB & BKB
4. Petunjuk sebagian sudah diinfokan dalam bentuk insert comment di file
excel kwitansi masing-masing.
5. Transaksi Batal tetap ditulis, sesuai instruksi dalam excel Contoh terdapat
pada file BKK, Nomor Bukti 003010, Tanggal 4 Jan 2021 (sheet 4)
6. Untuk Transaki uang keluar di BKB & BKK, 1 kwitansi boleh maksimal 5
transaksi sedangkan untuk uang Masuk di BTB & BTK maksimal 1
transaksi
7. Kerjakan sampai akhir bulan Jan 2021
6. Membuat Format Laporan dari Aplikasi Software Keuangan/Akuntansi

1. Download Aplikasi Buku Kas / Buku Warung

2. Mempelajari Aplikasi yang sudah di download
3. Setelah selesai mempelajari aplikasi Membuat laporan penjelasan
tentang fitur yang ada dalam aplikasi di word

7. Mengentry Transaksi

1. Masuk ke aplikasi buku kas

 2. Pilih menu tambah transaksi, lalu masukkan saldo buku kas dan bank di
menu penjualan
3. Lalu setelah memasukan saldo awal dilanjutkan dengan memasukan
semua transaksi buku kas dan bank
4. jika transaksi berada di debet maka akan dicatat di fitur
transaksi>penjualan, tetapi jika transaki berada di kredit maka akan
dicatat difitur transaksi>pengeluaran

8. Mengerjakan/Membuat Format Gaji Karyawan

1. Menentukan gaji karyawan berdasarkan jabatan nya

2. Membuat perhitungan gaji yang sudah di kasih formatnya & yang telah
di tentukan
3. Menghitung Pph 21
4. Membuat slip gaji setiap orang
5. Membuat rekapan uang makan, list pembayaran uang makan transfer
dan tanda terima nya.
9. Membuat Pengajuan Dana

1. Mengisi tabel nama daftar gaji, gaji pokok, jabatan karyawan dengan
tabel yang tersedia
2. Melengkapi form persetujuan pengeluaran dana.

10. Membuat Laporan Laba Rugi, Laporan Neraca, dan Laporan Nilai
Aktiva

1. Buka file excel yang telah disediakan oleh PT JKI

2. Lalu mulai dengan mengerjakan Laporan Laba Rugi.
 3. Lanjutkan dengan mengerjakan Laporan Neraca.
4. Selesai menyelesaikan Laporan Neraca kita bisa lanjutkan membuat
Laporan Nilai Aktiva.

11. Merekap Tugas

1. Siapkan file-file dan tugas-tugas yang telah dikerjakan selama PKL

Online.
2. Lalu gabungkan semua file dan tugas yang dikerjakan kedalam satu file.

3.3 Manfaat Prakerin Virtual dalam Pengembangan Diri

1. Mengasah keterampilan yang di berikan Sekolah Menengah Kejuruan

(SMK).

2. Meningkatkan efisiensi waktu dan tenaga dalam mendidik dan melatih

tenaga kerja yang berkualitas dan mampu bersaing dalam dunia kerja.

3. Membentuk pola pikir siswa-siswi agar terkonstruktif baik serta

memberikan pengalaman dalam dunia Industri maupun dunia kerja.
4. Menjalin kerja sama yang baik antara sekolah dan perusahaan terkait, baik
dalam dunia usaha maupun dunia Industri.

5. Memberikan keuntungan pada pihak sekolah dan siswa-siswi itu sendiri,

karena keahlian yang tidak diajarkan di sekolah bisa didapat didunia usaha
atau industri

6. Menghasilkan sumber daya manusia yang memiliki keahlian profesional,

dengan keterampilan, pengetahuan, serta etos kerja yang sesuai dengan
tuntutanzaman

7. Memberikan keuntungan pada pihak sekolah dan siswa-siswi itu

sendiri,karena keahlian yang tidak diajarkan di sekolah didapat di dunia
usaha\industri

8. Mempersiapkan sumber daya manusia berkualitas yang sesuai dengan

kebutuhan di era teknologi informasi dan komunikasi terkini

9. Sebagai bentuk pengakuan dan penghargaan bahwa pengalaman kerja

sebagai bagian dari proses pendidikan

10. Mengajarkan jiwa sosialisasi antar kelompok

 BAB IV
PENUTUP

4.1 Kesimpulan

Setelah melakukan kegiatan PKL ini penulis menyadari bahwa

banyak hal–hal dan ilmu yang baru penulis dapat di dalam dunia kerja, jika
di sekolah lebih banyak diajarkan secara teori, tetapi di kegiatan Praktik
Kerja Lapangan (PKL) penulis dapat bekerja langsung untuk menerapkan apa
yang penulis dapat di sekolah sesuai dengan jurusan yang diambil penulis.
Dengan adanya bimbingan dan ilmu yang penulis dapatkan dari bapak dan
ibu, penulis jadi mengerti pekerjaan apa yang harus dilakukan dan apa yang
tidak seharusnya dikerjakan. Ilmu yang penulis dapat di PT JKI tidak akan
penulis lupakan dan akan digunakan sebagai bekal dimasa depan penulis
nanti.
Kegiatan PKL merupakan kegiatan yang sangat bermanfaat bagi siswa
dan siswi, dan dapat mengenal lebih jauh bagaimana cara bekerja di lapangan
sesuai keahlian masing-masing siswa. Sehingga siswa dapat melihat
gambaran mengenai kegiatan bidang usaha dimasa yang akan datang, serta
siswa-siswi mengetahui standar kompetensi yang akan dijadikan peluang
kerja dan kesempatan kerja.
Pada praktik kerja lapangan ini diperlukan keahlian yang cukup,
selama penulis melaksanakan PKL di PT JKI, penulis merasa bangga bisa
mendapatkan Ilmu yang belum pernah penulis dapatkan sebelumnya serta
memperoleh banyak pengalaman.
 Tujuan lain PKL adalah menambah wawasan yang luas bagi siswa dan
siswi, terutama dalam bidang yang ditempatinya. Selama melaksanakan PKL,
penulis ditempatkan di bidang akuntansi. Penulis bisa belajar dan
mendapatkan hal hal baru, terutama tentang mengelola atau menginput data-
data yang dikerjakan dengan teliti.

Praktik Kerja Lapangan telah terlaksana dengan baik, dengan program

keahlian masing-masing tanpa halangan apapun dan penulis mengucapkan
terima kasih kepada yang telah bersedia menerima penulis apa adanya untuk
melaksanakan Praktik Kerja Lapangan (PKL) dan bersedia mendampingi
penulis selama PKL berlangsung.

4.2 Saran
Penulis menuliskan saran ini dengan rasa hormat kepada pihak tempat
PKL, pihak sekolah, dan penulis sebagai peserta. Semoga saran yang
diberikan ini bermanfaat dan berguna bagi pihak yang bersangkutan.
1. Untuk Sekolah
Penulis berharap agar pihak sekolah dapat memperhitungkan dan
memberikan waktu yang cukup untuk pengumpulan laporan serta sertifikat
PKL.
2. Untuk Tempat PKL
Penulis berharap agar lebih memperbanyak hal basic agar para
peserta lebih memahami pekerjaan yang akan dilaksanakan.
3. Untuk Peserta PKL
Pelajari sebaik mungkin semua tugas yang diberikan, karena itu
akan berguna untuk kita nanti saat akan berkerja. Membiasakan diri untuk
bersikap disiplin, terampil, rajin dan mematuhi peraturan yang berlaku di
perusahaan.
 DAFTAR LAMPIRAN

https://drive.google.com/drive/folders/1CvnNBSDeIPpxyjyos-u4fn2B61PWfoed

https://drive.google.com/drive/folders/1j3Sfva-dd3OQH9k0LIFMa0DL-
nYyh18L

https://drive.google.com/drive/folders/
1j4IFcloOTCTWiRr5otSdUJ2EX6M04_AM

https://drive.google.com/drive/folders/1jCxZc9UGRak-_T_ckHq-
D5N6dAraSmk6

https://drive.google.com/drive/folders/1jO9gngr307iFYE4SKH48TAdHi9e-
VkDp

https://drive.google.com/drive/folders/
1jOuJztHT4WE91a54q7tr6QuFVInPEUck

https://drive.google.com/drive/folders/1jSH-
kIUfEt5PVOLGbyREnQjnxHRNyCfw

https://drive.google.com/drive/folders/1jSY48nWAwzTevL-
GO3pny0EpYdSQipAg

https://drive.google.com/drive/folders/1jTU10YuetG-
J7CTvmQovWOzMx1SMMAtl

https://drive.google.com/drive/folders/
1jVy1gSN5NK8u1tF5Hp1LYB7ID3cCIhg0

25
 DAFTAR GAMBAR

1. SENIN 2. SELASA

3. RABU 4. KAMIS

5. JUMAT

26
 DAFTAR PUSTAKA

Pengertian Surat Penawaran : https://www.detik.com/edu/detikpedia/d-

5525527/pengertian-fungsi-ciri-ciri-unsur-dan-jenis-surat-penawaran.

Tujuan PKL : http://antotunggal.blogspot.co.id/2016/10/contoh-laporan-

prakerin-smk-yang-baik-dan-benar.html

Pengertian Website : https://www.merdeka.com/sumut/pengertian-website-fungsi-

beserta-jenis-jenisnya-kln.html

27