5 Unit Kerja Puskesmas Air Dingin 5 Unit Kerja Puskesmas Air Dingin
TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KUANT/ KUAL/
WAKTU BIAYA
OUTPUT MUTU
1 Melaksanakan Asuhan Kebidanan 450 Pasien 100 12 bln 0,00
2 Penjaringan ibu hamil 60 laporan 100 12 bln 0,00
3 Penjaringan Ibu Bersalin 12 laporan 100 12 bln 0,00
4 Penjaringan Bayi Baru Lahir 12 laporan 100 12 bln 0,00
5 Penjaringan Balita 60 laporan 100 12 bln 0,00
6 Skrining Usia Produktif 600 laporan 100 12 bln 0,00
7 Skrining Usia lanjut 72 laporan 100 12 bln 0,00
8 Pemantauan Hipertensi 12 laporan 100 12 bln 0,00
9 Skrining TB dan IVA 24 laporan 100 12 bln 0,00
Perencanaan,Pelaksanaan,evaluasi Program Kesehatan Anak dan
10 12 laporan 100 12 bln 0,00
Ruanagan Anak
5 Penjaringan Balita
0 56 12 laporan 100 12 12 bln 0,00 0 56 laporan 93 12 bln 0,00 269.00 89.67
8 Pemantauan Hipertensi 0 135 laporan 100 12 bln 0,00 0 135 laporan 95 12 bln 0,00 271.00 90.33
9 Err:509 0 18 laporan 100 12 bln 0,00 0 18 laporan 95 12 bln 0,00 271.00 90.33
10 Perencanaan,Pelaksanaan,evaluasi Program Kesehatan 0 105 laporan 100 12 bln 0,00 0 105 laporan 95 12 bln 0,00 271.00 90.33
Anak dan Ruanagan Anak
II. TUGAS TAMBAHAN DAN
KREATIVITAS/UNSUR PENUNJANG :
(kreatifitas)
90.10
Nilai Capaian SKP (Baik)
dr.Falenshia Wahyuni
NIP. 19890214 201403 2 003
persen waktu persen biaya kuantitas kualitas waktu biaya RW<24 RW>24 RB<24 RB>24
10 901.00
0.0000 #VALUE! 269 269
269
0.0000 #VALUE! 268 268
268
Periode Penilaian :
(NAMA INSTANSI)
…. Januari ….. s.d. ….. Desember …....
PEGAWAI YANG DINILAI
Nama Imelza Sari,S.SiT Nama
NIP 19791204 200501 2 004 NIP
Pangkat/Gol Ruang PENATA TK I / III.d Pangkat/Gol Ruang
Jabatan Bidan Muda Jabatan
Unit Kerja Puskesmas Air Dingin Unit Kerja
Kuantitas
Waktu
Kuantitas
Waktu
Kuantitas
Waktu
Kuantitas
Waktu
Kuantitas
Waktu
Kuantitas
Waktu
Kuantitas
Waktu
Kuantitas
Waktu
Kuantitas
Waktu
Kuantitas
10 J Kualitas
Waktu
Kuantitas
11 K K Kualitas
Waktu
Kuantitas
12 L L Kualitas
Waktu
B. KINERJA TAMBAHAN
Kuantitas
1a a1 b1 Kualitas
Waktu
Kuantitas
1b a2 b2 Kualitas
Waktu
Kuantitas
1c a3 b3 Kualitas
Waktu
Pejabat Penilai Kinerja
dr.Falenshia Wahyuni
NIP. 19890214 201403 2 003
IASI / MODEL DASAR
RAN KINERJA PEGAWAI JA
Bayi baru lahir yang dilayanai sesuai standar 100 100 persentase
Bayi baru lahir yang dilayani sesuai standar 100 100 persentase
AK - 1 -
AL - 2 -
AM - 3 -
AN - 4 -
AO - 5 -
AP - 6 -
AQ - 7 -
AR - 8 -
AS - 9 -
Imelza Sari,S.SiT
NIP. 19791204 200501 2 004
PENILAIAN SKP JA/JF
NAMA INSTANSI
PEGAWAI YANG DINILAI
Nama : Imelza Sari,S.SiT
NIP : 19791204 200501 2 004
Pangkat/Gol Ruang : PENATA TK I / III.d
Jabatan : Bidan Muda
Unit Kerja : Puskesmas Air Dingin
RENCANA KINERJA
NO RENCANA KINERJA
ATASAN LANGSUNG
A. KINERJA UTAMA
Asuhan kebidan
pada balita
Asuhan kebidan
pada balita
Peningkatan
Asuhan
Peningkatan Capaian Capaian Mutu Asuhan pelayanan
2 pelayanan
Mutu Upaya Kesehatan Upaya kesehatan pada
kesehatan pada
Masyarakat Kesehatan bayi baru lahir
bayi baru lahir
Masyarakat
Asuhan pelayanan
kesehatan pada
bayi baru lahir
Asuhan pelayanan
kesehatan pada
bayi baru lahir
Peningkatan
Peningkatan Capaian Pelayanan Capaian Mutu Pelayanan
3 Mutu Upaya Kesehatan kesehatan pada Upaya kesehatan pada
Masyarakat balita Kesehatan balita
Masyarakat
Pelayanan
kesehatan pada
balita
Pelayanan
kesehatan pada
balita
Peningkatan
Peningkatan Capaian Pelayanan Capaian Mutu Pelayanan
4 Mutu Upaya Kesehatan kesehatan usia Upaya kesehatan usia
Masyarakat produktif Kesehatan produktif
Masyarakat
Pelayanan
kesehatan usia
produktif
Pelayanan
kesehatan usia
produktif
Peningkatan
Peningkatan Capaian Pelayanan Capaian Mutu Pelayanan
5 Mutu Upaya Kesehatan Kesehatan pada Upaya Kesehatan pada
Masyarakat usia lanjut Kesehatan usia lanjut
Masyarakat
Pelayanan
Kesehatan pada
usia lanjut
Pelayanan
Kesehatan pada
usia lanjut
Pelayanan Pelayanan
6 E Kesehatan Bayi E Kesehatan Bayi
Baru Lahir Baru Lahir
Pelayanan
Kesehatan Bayi
Baru Lahir
Pelayanan
Kesehatan Bayi
Baru Lahir
Pelayanan Bayi
sesuai standar
Pelayanan Bayi
sesuai standar
Pelayanan Pelayanan
8 H Kesehatan Anak H Kesehatan Anak
Balita Balita
Pelayanan
Kesehatan Anak
Balita
Pelayanan
Kesehatan Anak
Balita
Pelayanan
9 Pelayanan
I Kesehatan I
Kesehatan APRAS
APRAS
Pelayanan
Kesehatan APRAS
Pelayanan
Kesehatan APRAS
10 J 0 J 0
11 K K K K
12 L L L L
1a a1 b1 b1
2 b1
3 b1
1b a2 b2 b2
5 b2
6 b2
1c a3 b3 b3
8 b3
b3
INDIKATOR KINERJA
ASPEK TARGET
INDIVIDU
MAX /
MIN Single
Rate
(4) (5) (6)
Asuhan kebidan
KUALITASAsuhan
KUALITAS pada balita sesuai 100 100
kebidan pada balita
sop
waktu pelaksanan
asuhan kebidana
WAKTUAsuhan kebidan
WAKTU pada bali dalam 6 6
pada balita
kurun periode
tertentu
KUANTITASAsuhan
KUANTITAS pelayanan kesehatan Jumlah bayi baru
264 264
pada bayi baru lahir lahir yang dilayani
KUALITASAsuhan Bayi baru lahir
KUALITAS pelayanan kesehatan yang dilayanai 100 100
pada bayi baru lahir sesuai standar
Waktu
pelaksanaan
WAKTUAsuhan
WAKTU pelayanan kesehatan pelayanan bayi
6 6
pada bayi baru lahir baru lahir dlm
kurun periode
tertentu
Waktu
pelaksanaan
WAKTUPelayanan
WAKTU
kesehatan pada balita pelayanan balita 6 6
dalam kurun
periode tertentu
Jumlah usia
KUANTITASPelayanan
KUANTITAS
kesehatan usia produktif produktif yang 67 67
dilayani
Waktu
Pelaksanaan
WAKTUPelayanan pelayanan usia
WAKTU 6 6
kesehatan usia produktif produktif dalam
kurun periode
tertentu
KUANTITASPelayanan
KUANTITAS Kesehatan pada usia Jumlah usia lanjut 9 9
lanjut yang dilayani
KUANTITASPelayanan
KUANTITAS Kesehatan Bayi Baru Jumlah bayi baru 264 264
Lahir lahir yang dilayani
Waktu
pelaksanaan
WAKTUPelayanan
WAKTU Kesehatan Bayi Baru pelayanan bayi
6 6
Lahir baru lahir dalam
kurun periode
tertentu
Waktu
pelaksanaan
WAKTUPelayanan Bayi
WAKTU pelayanan bayi 6 6
sesuai standar
dalam kurun waktu
tertentu
KUANTITASPelayanan
KUANTITAS
Kesehatan Anak Balita #N/A #N/A #N/A
Waktu
pelaksanaan
WAKTUPelayanan
WAKTU
Kesehatan Anak Balita pelayanan Anak 6 6
Balita dalam kurun
waktu tertentu
KUANTITASPelayanan Anak APRAS yang
KUANTITAS 105 105
Kesehatan APRAS dilayani
Anak APRAS
KUALITAS KUALITASPelayanan
Kesehatan APRAS dilayani sesuai 105 105
standar
Waktu
pelaksanaan
WAKTUPelayanan
WAKTU pelayanan APRAS 6 6
Kesehatan APRAS
dalam kurun waktu
tertentu
KUANTITAS KUANTITAS0 AB 28 29
KUALITAS KUALITAS0 AC 29 30
WAKTU WAKTU0 AD 30 31
KUANTITAS KUANTITASK AE 31 32
KUALITAS KUALITASK AF 32 33
WAKTU WAKTUK AG 33 34
KUANTITAS KUANTITASL AH 34 35
KUALITAS KUALITASL AI 35 36
WAKTU WAKTUL AJ 36 37
KUANTITA
KUANTITASb1 AK - 1
S
KUALITAS KUALITASb1 AL - 2
WAKTU WAKTUb1 AM - 3
KUANTITA
KUANTITASb2 AN - 4
S
KUALITAS KUALITASb2 AO - 5
WAKTU WAKTUb2 AP - 6
KUANTITA
KUANTITASb3 AQ - 7
S
KUALITAS KUALITASb3 AR - 8
WAKTU WAKTUb3 AS - 9
Pejabat Penilai
dr.Falenshia Wahyuni
19890214 201403 2 003
PENATA / III.c
Kepala Puskesmas
Puskesmas Air Dingin
KATEGOR
CAPAIAN
CAPAIAN I
REALISASI KONDISI RENCANA
IKI CAPAIAN
KINERJA
IKI
Jumlah
Single Range Indikator
Sangat
23.5 Normal 0.0% 23.5% 24% 1
Kurang
Sangat
29 Normal 0.0% 100.0% 100% Baik 13 - -
Kurang
Sangat
0 Normal 0.0% 0.0% 0% 1
Kurang
Sangat
0 Normal 0.0% 0.0% 0% 1
Kurang
Sangat Sangat
0 Normal 0.0% 0.0% 0% 1 - -
Kurang Kurang
Sangat
0 Normal 0.0% 0.0% 0% 1
Kurang
Sangat
0 Normal 0.0% 0.0% 0% 1
Kurang
Sangat Sangat
0 Normal 0.0% 0.0% 0% 1 - -
Kurang Kurang
Sangat
0 Normal 0.0% 0.0% 0% 1
Kurang
Sangat
0 Normal 0.0% 0.0% 0% 1
Kurang
Sangat Sangat
0 Normal 0 0 0% 1 - -
Kurang Kurang
Sangat
0 Normal 0 0 0% 1
Kurang
Sangat
0 Normal 0 0 0% 1
Kurang
Sangat Sangat
0 Normal 0 0 0% 1 - -
Kurang Kurang
Sangat
0 Normal 0 0 0% 1
Kurang
Sangat
0 Normal 0 0 0% 1
Kurang
Sangat Sangat
0 Normal 0 0 0% 1 - -
Kurang Kurang
Sangat
0 Normal 0 0 0% 1
Kurang
Sangat
0 Normal 0 0 0% 1
Kurang
dr.Falenshia Wahyun
NIP. 19890214 201403 2
an Rencana Kinerja
KOLOM INI JANGAN DIHAPUS !!
Kategori Poin
- -
Sangat Ba 16
Baik 13
Cukup 8
Kurang 3
Sangat Ku 1
Metode
Cascasd Nilai
Nilai
ing Atasan
Tertimb
(KU) Langsun
ang
/Bobot g
(KT)
KATEGOR
I NILAI Direct
RENCANA
No. KINERJA ATASAN
100.0 2 2 B
3 3 C
6 F
100.0 8 H
9 I
100.0 11 K
12 L
100.0
Baik 100 Direct 100.0
100.0
100.0
60.0
Baik 100 Direct 100.0
100.0
Sangat
25 Direct
Kurang
25.0
Sangat
25 Direct
Kurang
25.0
Sangat
25 Direct
Kurang
25.0
###
Sangat
25 2
Kurang
0.1
Sangat
25 3
Kurang
0.2
Sangat
25 2
Kurang
0.1
###
###
dr.Falenshia Wahyuni
NIP. 19890214 201403 2 003
sangat
A Cukup 80.0 10.0 8.0 120 20
baik
Sangat
B 25.0 20.0 5.0 Baik 100 20
Kurang
Sangat
D 120.0 20.0 24.0 Kurang 60 5
Baik
Sangat Sangat
E 96.0 20.0 19.2 25 1
Baik Kurang
Sangat
F 25.0 20.0 5.0
Kurang
Sangat
G 25.0 20.0 5.0
Kurang
Sangat
H 25.0 20.0 5.0
Kurang
Sangat
I 120.0 20.0 24.0
Baik
Sangat
J 25.0 20.0 5.0
Kurang
Sangat
K 120.0 20.0 24.0
Baik
Sangat
L 120.0 20.0 24.0
Baik
Sangat
M 120.0 20.0 24.0
Baik
AN RENCANA KINERJA
UNSUR YANG DINILAI Jumlah 5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI
4. a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) 90.10 x 60% 54.06 SIPIL YANG DINILAI (APABILA ADA)
1. Orientasi Pelayanan 86 (Baik)
2. Integritas 85 (Baik)
3. Komitmen 84 (Baik)
4. Disiplin 85 (Baik)
b. Perilaku Kerja 5. Kerjasama 84 (Baik)
6. Kepemimpinan Tanggal, ____
7. Jumlah 424 6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI
8. Nilai rata – rata 84.80 (Baik) ATAS KEBERATAN
9. Nilai Perilaku Kerja 84.80 x 40% 33.92
87.98
NILAI PRESTASI KERJA
(Baik)
KONVERSI NILAI 106.259
BADAN KEPEGAWAIAN
DIREKTORAT NEGARA
PENGOLAHAN JANGKA WAKTU PENILAIAN
DATA DAN INFORMASI
KEPEGAWAIAN Bulan: 1 januari s/d 31 Desember
YANG DINILAI
1. a. N a m a Imelza Sari,S.SiT
9. DIBUAT TANGGAL, 07 Januari 2022 b. N I P 19791204 200501 2 004
PEJABAT PENILAI c. Pangkat, Golongan ruang, TMT PENATA TK I / III.d
d. Jabatan/Pekerjaan Bidan Muda